外事人员工作制度样本

外事人员工作制度一、来校任教外国专家，由国际部负责接送。到达学校后，由国际部负责到本地派出所、省外国专家局、省公安局出入境管理处及其他关于部门办理关于手续。二、学校保卫处认真做好外国专家到校后安全保卫工作，要经常检查外国专家安全状况，若发现问题，可代表学校责成关于部门采用有效办法予以及时解决，防患于未然。学校外事处协助保卫处经常对涉外人员进行安全、保密教诲，经常对外国专家宣讲国内关于法律及学校关于规定，提示外国专家注意安全。三、学校总务处负责外国专家居住、膳食服务工作，按规定配备生活所需各种设备，并保证各种设备性能完好，发生故障及时修理，保证外国专家有良好居住条件。外事处协助后勤集团经常理解外国专家对生活规定和意见。及时解决解决合理性事务，若条件不合理或暂时无法满足，应耐心做好解释工作。积极积极改进和完善善外国专家生活条件，提高其服务质量。四、外国专家聘请、教学任务拟定，由教务处召开教务会议讨论后，将外教需求报送学校外事处，经学校主管领导批准后按筹划实行。外国专家到校后，教务处召开教务会议与外国专家商谈教学筹划、教学任务，并规定外国专家在开课前两周内结合本人任教课程和学校规定提交一份书面教学方案，学期结束时，对方案贯彻状况做出书面总结。七、在学校指引下由教务处选派政治思想好、业务素质高教师作为外国专家合伙教师，合伙教师人选必要报教务处批准后拟定。合伙教师应按学校制定涉外工作规章制度进行工作。八、教务处要征求、听取合伙教师和学生反映意见，对外国专家教学做出评估。在期末和外国专家任教结束时，教务处需给出对外国专家书面性评价意见，并交与国际部。对工作体现不好，教学评价差，应采用适合方式予以批评，促其改进工作。对工作体现极差，不听取批评意见，不能完毕工作任务要向学校报告，按合同规定解决。九、学校国际部负责外国专家涉外工作，外国专家未经学校批准，不得受邀到其她兄弟单位兼课或讲学，或擅自进行兼职工作。如遇本规定未涉及到事项，由国际部请示主管校长解决。第一条，国际部负责外国专家涉外工作和寻常生活，教务处负责外教教学管理，安全保卫工作由保卫处负责。第二条，外国专家到任后，学校应及时将专家基本状况告知所在区安全、公安部门，在她们指引与配合下开展工作。按出入境管理规定，由国际部有关负责工作人员去信阳市公安局外管处办理证件申请，证件更换及居留证申请等手续（涉及入境后外籍教师国家卫生检疫部门做身体检查）。第三条，外国专家到任后，学校教务处工作人员应向外国专家宣传和简介国内中央、地方政府和学校关于法规、制度，涉及作息时间、住宿地电器设备安全使用规定以及专家用车安全规定等，并将学校各关于部门及人员联系方式，惯用报警、求助电话等，告知外国专家，以保证各部门随时为外国专家提供协助。第四条，外国专家宿舍安全由学校总务处负责，工作人员应熟悉紧急状况下安全应急办法，做到临危不乱，切实保障外国专家人身、财产安全，做好防盗、防火等工作，防止各种意外事故发生。第五条，外国专家住宿宿舍楼必要严格执行住宿、来访会客管理规定，对申请住宿人员应按照关于规定验证、登记。对来访客人应检查其有效证件，如身份证、工作证、学生证等，规定其填写会客单，并阐明会客时间，指定会客地点。无特殊因素，来访客人不得进入外国专家房间，更不得留宿。对可疑人员要进行查问，采用妥善办法，并报告关于部门负责人。第六条，门卫处如发现外教在进出校门有可疑行动时，应上前询问同步及时报告有关部门负责人。第八条，对外国专家信件、邮包、报刊等，做到安全、精确、及时地收发。第九条，教职工工、广大学生与外国专家应正常交流，文明用语，遵守外事纪律，不说不利于党和国家话，维护国家利益。第十条，对外国专家普通违章行为，由学校会同关于部门解决；对违背外国人出入境管理法、治安管理惩罚条例和触犯刑律者，由公安、安全、司法机关依法解决。第十一条，对外国专家安全管理工作中遇到新问题，应及时报告主管校长，并告知后勤保卫处协调解决。第二条，教务处详细负责外国专家教学工作，并指派一名教师负责管理外国专家教学工作，协助关于部门安排好其生活。第三条，外国专家到校后，教务处应向其简介学校及教学状况，协助其熟悉工作环境，尽快进入角色，并在三天之内向外国专家安排教学任务。第四条，要充分发挥外国专家作用，按照国家教诲方针和政策，结合学校实际，制定教学筹划，涉及教学目的，教学形式，教学手段，教学效果等内容。第五条，外国专家教学筹划和使用教材（涉及参照书、影视教材及其她教辅材料）由其与教务处进行讨论协商。教务处在开学第一周将其课程筹划（含科目、学时/周、总学时）上报给国际部。每月学时结束时，务必将考勤表交国际部作为报工资根据。第六条，外国专家应严格按照学校教学筹划安排教学，如遇教学困难或与学校不一致时，须积极向国际部请示报告，不得擅自行事。第十条，教务处在每一学期末，将外国专家工作量、工作态度、教学效果、教学效益等状况以书面总结方式报国际部，作为此后聘请、延聘外国专家参照根据。第一条随着学校外事工作不断发展，学校与国际间交流合伙增多，为使外事人员工作规范化，加强外事工作管理，特制定本工作制度。第二条外事工作坚持统一领导原则，必要在授权范畴内开展，贯彻党中央制定统一对外政策，服从信阳市对外工作总体布置。第三条外事工作总原则（一）坚持“四项基本原则”。（二）外事无小事：在外事工作中不容许浮现任何问题，保证万无一失。若浮现问题，必要实事求是逐级请示，并书面上报。（三）内外有别：外事工作尺度坚持内外有别。（四）外事授权有限：办事要遵守国家关于政策和制度，没有自由发挥空间。（五）及时请示报告：问题浮现第一时间先电话报告，然后递交文字材料，报告解决成果。第四条外事工作重要事项：聘请外籍专家来校讲学，开展学术交流活动与合伙研究；第五条外事工作备案报告。每年年终教务处须向校长办公会议递交外事工作年度报告，并向上级关于部门报送年度聘请外教自查报告。第六条外事人员守则（一）维护国家利益，不做任何不利于党和国家事，不说任何不利于党和国家话。（二）严格遵守外事工作总原则，按规定、政策办事。（三）严守国家机密，对自己工作要保密，以防与外教或其她单位发生不必要纠纷。（四）解决寻常管理工作外事务要严格遵守请示报告制度。（五）对外教管理，要从教学、生活、人事、娱乐等方面着手，做到宽严得当，充分沟通，热情服务，谦虚谨慎，不卑不亢。（六）对外教聘任，要明任务、严规定、勤指引，要按需聘请，宁缺勿滥。（七）凡事以外教安全为前提办理，保证其在华权益不受侵犯。（八）协助外籍教师理解中华人民共和国，并规定其遵守国内法律、法规和校纪、校规，尊重中华人民共和国人民风俗习惯。（九）外事人员应穿戴整洁、妆扮适