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文档简介

I前言21世纪以来国家的经济得到了飞速发展,这源于国家对基础建设的投入规模日益增重,被称为“基建狂魔。”伴随而来的就是建筑行业企业的数量越来越多。在这种社会发展背景下,我国的建筑队伍逐渐壮大,建筑工程中的安全问题渐渐被人们关注。工程是一项难度系数和危险性的行业,每年在施工中出现的安全问题数不胜数,伤亡概率相当高,这种伤亡给我国经济带来了巨大的经济损失。这,不仅给工人的生命安全带来巨大损失,而且对企业发展产生极其严重的负面影响。因此,施工安全一直倍受关注。施工安全是企业经营的根本保障。建筑行业要加强企业安全思想建设,加强施工现场安全生产管理,减少安全生产事故,共同推进安全生产和文明施工。安全问题是企业发展的主要内容,如果防护制度不完善,安全意识不强等都是发生意外的主要因素,安全问题的出现不仅会阻碍项目建设的顺利实施,而且还会使项目工期推迟,所以对实际的项目施工中的安全问题要进行实际的研究,通过先进的技术和方法,来对施工中存在的安全隐患实施相应的政策,同时还能在很大程度上保证工程项目的整体质量,从而使工程能够安全实施。第1章影响建筑施工安全的因素美国著名安全工程师赫伯特·威廉·海因里希提出了海因里希的因果理论(见图1-1)。图1-1海因里希因果连锁海因里希的因果链理论被用来确定受害者和事故原因之间的关系。根据这一理论,受害者不是孤立的事件。受伤可能会在某些时候意外发生,但它们是多个事件的结果。因此,影响施工安全的最重要因素是人的危险状态,主要体现在以下几点。1.1方法因素1.1.1安全防护用品的使用方法使用安全设备对建筑安全也有重大影响。生产创造了强烈的安全感。机械设备和安全保护没有问题。还要注意安全设备的正确使用,包括三宝(帽子、安全带和安全网)的数量和规格。一些工人戴着安全帽。然而,他没有戴下颏带,而是将头盔扣在头上。这种不正确的佩戴做法并不能提供太多的安全保护:又如:一名工人在高空作业时,腰间系了安全带,但安全带的另一端悬空,无用且危险。在建筑工地的一些安全网的情况下,加密的不是加密的,要捆绑的不是加密的。有大孔未系紧或松动。1.1.2安全管理方法安全管理办法简单或不准确,各种安全生产规章制度和责任制度没有建立和完善。当出现“三法违纪”(即:违纪、违章作业、违反劳动纪律)现象时,没有基于主观意志的解决和处罚。事故不断升级或存在隐患,解决一个难以口头说服负责人的问题最终效果不佳,给实际工作带来诸多不便。因此,安全管理实践必须有法可依,使工作和行为能够规范,并朝着正确的方向发展。1.2施工环境因素在施工过程中,经常会遇到大风、大雨等对施工不利的天气条件。这个时候进行施工不是很安全,尤其是在高海拔地区工作。外部环境的影响使工人在工作时难以集中注意力,强风摇晃框架或高耸的机械设备,使工人感到不安,或在下班后使一些电线断裂。暴露在阳光和雨水中。因此,一旦遇到5级或以上的强风或大雨,必须立即停止工作,以免施工时间出现危险。施工过程中如有安全隐患等,确保安全。人的生命是宝贵的,我们没有权利或理由任意轻视或放弃自己和他人的生命。只要我们在今天大力倡导构建社会主义和谐社会,建设平安企业、平安家园,我们每个人都有责任,如果能深入贯彻落实国家和安全管理的相关规定,就可以最大限度地减少各种事故的发生。施工安全事故或可拆除。第2章施工现场存在的安全问题2.1安全生产管理模式落后从目前的状况来看,所有的建筑企业在安全生产管理模式上大多都是凭借已有的经验来断定,还有时间的处理的方法,这两种管理方法都过于陈旧,无法真正的从根源抓起,现在国内建筑企业管理所选择和运用的安全管理手段过于单一,同时,在实际安全生产管理工作的时候,只采用之前的经验来处理安全事故,未与时俱进,未将原有的模式向现代的模式转变,没有形成一种较合理较完善的体系,很容易出现安全事故,无法有效保障施工人员的人身安全和生命健康,将会导致企业蒙受经济损失。当前建筑企业知识单一的设立安全部门和安检部门,对该项工作的重视度明显不高。现在基本上所有的建筑企业所选择和运用的生产安全管理模式都为具备先进的理念,就那一满足当今社会建筑企业安全管理的基本诉求。2.2施工人员应急措施保险匮乏很多建筑企业没有所谓的事故响应机制,就算有也只是制定之后的一纸空文没有得到实际的运用,没有进行安全事故进行演练,无真正科学有效的应急措施。这与我国建筑领导人的知识和能力有关,从目前国内建筑业的情况来看,建筑业的业务种类繁多,涉及面广。建筑市场对安全事故的规定和要求不完整、不具体,许多建筑公司正在运营和发展,选择放弃突发事件的应急管理方式,来减少运营成本的支出,帮助自身获取更多的利益价值。缺乏安全事故应急设备,应急安全事故体制不够完善,基础薄弱,应急指挥形同虚设,一旦反生安全事故不能及时做出反应,无法最大对安全事故进行补救,很多情况下会延误施工人员的急救,是对施工人员的不负责。而且企业的国内的保险机制也存在一定成度的不足,因此我国应借鉴发达国家的保险机制经验,使我国的市场能够更加健全,从而建立完善成熟的建筑也保险机制。2.3企业安全生产意识较弱在建筑施工建设中,认为安全生产只走于形式就可以了,认为只要能有经济效益和速度就是企业发展的根本,这种观点导致有效的安全管理不能实施到实际中,在施工中就很难做到安全生产。此外,在施工时间最关键的时候,安全管理工作被抛在了脑后,因为实施安全生产管理需要大量的人力和财力。企业无形中就增加了成本,那么建筑企业就会通过其他渠道来降低自身成本,导致出现违法违规的行为出现。企业为了能够促进运营收益的最大化,所制定的实施安全管理制度形体虚设,甚至出现不足的情况,或者安全管理规章制度不能应用到企业发展中,安全管理只是一种形式的出现在企业的制度中,没有起到实质性的作用。在工程实施过程中,所有的建筑企业基本都不能够对安全生产做重要的认知,安全生产会引起一些建筑企业的经济损失和物质损失,尽管进行了科学合理的制定相关的制度,但是,很难全面实施,公司管理也没有真正的改善。为实现安全生产目标,公司施工工作无法顺利进行,施工事故无法控制。同时,公司各级安全管理人员对内部情况了解不够,不掌握安全施工生产的基本内容,只制定几名员工实施安全管理或安全检查。因此,他们显然没有对这项工作给予足够的重视。总之,在实际的安全管理过程中,公司往往只是走于形式,应付差事,最终导致事故的发生,使企业的经济受到损害。第3章施工现场安全管理问题的对策3.1完善企业管理模式建立完善、与时俱进的管理模式首先就要强化人们的安全意识做起,一方面,员工必须严格按照公司制度行事,另一方面,公司必须履行确保员工生命和财产安全的义务。当今我国社会市场经济发展前景良好,健全的管理模式越来越受关注,通过不断完善管理制度,不仅能使主体行为规范市场的需求,还能为企业实施间建立良好的合作关系,一个完整的企业管理体系也可以促进企业生产的控制和管理,为相关职业安全控制和管理的有效实施提供良好的基础。考虑到企业安全管理的实施现状,企业需要根据现状制定相关管理制度,分析相关安全制度存在的问题,修改和完善不符合市场流程的管理制度,另一方面加快新管理制度的设计。在新管理制度方面,内容要和政府同道而行,进而明确安全生产中的实施效果。其次可以建立安全管理奖励机制,这不仅能够激励管理人员的积极性,而且还能建立其一套完整的管理体系。3.2强化保险管理,提升应急机制发生安全事故时,应当建立应急救援体系,提高应急管理能力,保障人身安全。应急工作的主要目的是尽量减少紧急情况下发生事故后的资产和人员损失。有效的救援能力和应急避险能力,都能够很好的保证企业的发展。因此需要梳理和制定相关的应急方案,定期组织开展安全防护管理措施和应急演练,企业要结合形式任务变化,对其制定相应的工作内容,并对每位施工人员上保险,确保突发状况发生后给企业带来的经济损失。在处理潜在的事故时候要定期的检查引起事故的区域,在处理突发的事故的时候,应充分准备急救措施,为所有的突发事件和潜在事件时刻准备着。依据相关制度,组件专们的应急指挥人员,成立应急救援小组,使用救援设备,按规定制度进行有规划的施救。在大型救援设备方面、应将设备配备齐全。在组织和责任方面,我们不仅要考虑内部环境的影响,还要考虑外部环境的因素,及时排除处理突发事件。3.3增强施工人员安全意识加强施工人员教育培训对确保施工安全是至关重要的,因此建筑企业一定要依照国家相关部门的规定结合自身实际情况来严格执行并落实施工人员的安全培训工作(安全知识宣传广播、安全提醒横幅、安全标语)、分享安全事故典型案例、就业前灌输安全施工知识、培训安全事故急救知识(通过观看电影、急救录像等)。在建筑施工过程中,所有的建筑企业施工人员基本是低层人员,只注重施工中带来的经济效益,对安全问题并未重视,在自身基础功底较差的情况下,也敢于进行高空作业,在这种未进行过专业培训的人员进行工作的时候,安全问题就会出现。所以,在施工中要时刻关注施工人员的人身安全,将安全责任规范化,定期对施工人员进行安全知识培训,提高施工人员的技术水平,其次项目负责人也要积极参与到安全教育活动中来,并在教育过程中积极发现问题及时解决问题。另外,必须将施工责任具体化,对施工中的各个部门进行责任制管理,确保每项工作能够安全进行。期间所有的施工人员在工作中要按照工作内容的具体要求展开工作,积极有效的将工作进行到底。其次,项目管理部门和施工成员一直要把安全意识放在第一,减少和消除施工中的安全问题,让说有人认知安全教育,定期通过讲座和演练的方式,确保安全教育能够顺利实施。在企业改革后,一旦发生安全事故,其资金损失远远大于安全管理的支出,也会对公司的声誉造成严重的影响,所以要想使施工现场更加文明更加安全,就要保证施工人员应具备较强的技能,在安全意识强化的作用下,促使企业的发展更加安全,更加适应社会的发展,因此,提高管理人员的管理水平,增强施工人员的安全意识,确保劳动者能够按照安全施工的要求进行施工,是保障企业顺利健康发展的必要前提。结论综上,本文针对工程施工现场的安全管理问题进行阐述,在研究工作完成中有以下几点表现:其一,能够保证传统安全管理存在的不足得到初步的改善,例如,了解出现事故的原因,本文以事故的起因作为研究对象,认为主要的因素和环境、人、管理三方面都有关联。并且,本文对导致事故出现的原因进行了量化工作,从而得到相应的理论依据,进而制定相应的政策。其二,本文选用了安全管理系统运行管理方法,在此前提下首先对运行过程展开相应的理

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