抽调巡察组述职报告

抽调巡察组述职报告目录CONTENCT引言巡察工作开展情况被巡察单位情况介绍巡察发现的主要问题对被巡察单位的评价和建议巡察组自身建设情况总结与展望01引言贯彻落实党中央关于巡视巡察工作的重要决策部署，推动全面从严治党向基层延伸。加强对基层党组织和党员干部的监督，促进党的路线方针政策和决策部署在基层得到有效落实。发现和解决基层存在的突出问题，推动基层治理体系和治理能力现代化。目的和背景抽调巡察组的工作职责、任务分工及工作流程。抽调巡察组在巡察期间发现的主要问题及整改情况。抽调巡察组的工作成效、经验做法及存在的问题和不足。对今后工作的建议和思考，包括如何进一步改进和完善抽调巡察工作等。汇报范围02巡察工作开展情况巡察组成立人员选拔培训学习根据上级指示和实际需要，及时成立巡察组，明确组长、副组长及成员职责。从相关部门和单位中选拔政治素质高、业务能力强、作风正派的干部加入巡察组。组织巡察组成员进行集中培训，学习相关政策法规、业务知识及工作纪律等。巡察组组建及人员配置80%80%100%巡察工作计划和安排根据被巡察单位的实际情况，制定详细的工作计划和时间安排表。明确巡察工作的重点任务和目标，确保工作有的放矢。与被巡察单位进行充分沟通，协调好相关事宜，确保工作顺利进行。制定计划明确任务沟通协调01020304听取汇报个别谈话查阅资料实地走访巡察方式和方法查阅被巡察单位的文件资料、会议记录等，掌握其工作动态和实际情况。与被巡察单位的领导干部、职工代表等进行个别谈话，深入了解情况。听取被巡察单位的工作汇报，了解其基本情况和存在的问题。深入被巡察单位的工作现场、基层一线等，实地了解工作情况。03被巡察单位情况介绍单位名称、性质、职能人员构成工作开展情况被巡察单位基本情况该单位共有员工XX人，其中领导层X人，中层干部XX人，基层员工XX人。近年来，该单位在城市规划和建设管理方面取得了一定成绩，包括完成多个重点项目的规划和建设，提高了城市形象和品质。被巡察单位为某市政府部门，主要负责城市规划和建设管理。工作效率不高部分员工存在工作拖沓、推诿扯皮等现象，导致工作效率低下。内部管理不规范该单位在内部管理方面存在诸多不规范之处，如财务管理不严格、人事任免不透明等。服务意识不强部分员工缺乏服务意识和责任心，对待群众态度冷漠，甚至存在吃拿卡要等问题。被巡察单位存在的问题和困难加强内部管理提高工作效率增强服务意识加强与群众沟通联系被巡察单位的意见和建议建立健全内部管理制度和流程，规范财务管理和人事任免等方面的工作。加强员工培训和考核，提高员工工作效率和责任心。加强员工职业道德教育和服务意识培养，提高员工服务质量和水平。建立健全群众反映问题的渠道和机制，及时了解并解决群众反映的问题。04巡察发现的主要问题010203贯彻落实党的路线方针政策和上级决策部署不力，存在“上有政策、下有对策”现象；领导班子建设薄弱，缺乏凝聚力和战斗力，存在“一言堂”或“各自为政”现象；民主集中制执行不到位，重大事项决策不民主、不科学，存在违规决策或决策失误现象。党的领导方面存在的问题基层党组织建设弱化，组织生活不正常、不规范，存在“三会一课”制度执行不到位现象；党员队伍建设滞后，党员先锋模范作用发挥不充分，存在党员意识淡薄、组织纪律性差现象；思想政治工作薄弱，对干部职工的思想动态掌握不及时、不准确，存在思想教育缺失或走过场现象。党的建设方面存在的问题落实“两个责任”不力，党委主体责任和纪委监督责任履行不到位，存在责任缺失或推诿扯皮现象；违反中央八项规定精神问题屡禁不止，存在“四风”问题反弹回潮现象；执纪问责宽松软，对违纪违法行为查处不及时、不严格，存在“好人主义”或“选择性执纪”现象。全面从严治党方面存在的问题03基层治理能力不足，如信访维稳工作不力、社会治安综合治理不到位等问题。01侵害群众利益问题突出，如扶贫领域腐败和作风问题、教育医疗等领域乱收费问题等；02服务群众意识不强，如政务服务效率低下、窗口单位服务态度差等问题；群众反映强烈的问题05对被巡察单位的评价和建议在政治建设方面，被巡察单位能够坚持党的领导，加强党的建设，贯彻落实党的路线方针政策和决策部署。在履行职责方面，被巡察单位能够认真履行职责，积极推进工作，取得了一定的工作成效。在作风建设方面，被巡察单位能够注重作风建设，加强纪律教育，提高工作效能和服务水平。010203对被巡察单位的总体评价对被巡察单位领导班子的评价01领导班子整体素质较高，具有较强的领导能力和专业素养。02领导班子团结协作，分工明确，能够形成工作合力。领导班子在工作中能够注重调查研究，了解实际情况，做出科学决策。0301020304进一步加强党的建设，提高政治站位和政治觉悟，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。对被巡察单位的建议和要求进一步加强党的建设，提高政治站位和政治觉悟，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。进一步加强党的建设，提高政治站位和政治觉悟，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。进一步加强党的建设，提高政治站位和政治觉悟，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。06巡察组自身建设情况严格选拔标准我们按照“政治过硬、业务精湛、作风优良”的标准，从各级纪检监察机关和相关部门中选拔了一批优秀干部，组成了巡察组。强化业务培训为提高巡察组成员的业务水平，我们组织开展了多轮次的业务培训，包括政策法规、办案技巧、信访接待等方面的内容。加强实践锻炼通过参与巡察工作实践，巡察组成员不断积累经验，提升发现问题、分析问题的能力。巡察组成员的选拔和培训巡察组工作纪律和作风建设我们自觉接受上级纪检监察机关和相关部门的监督，确保巡察工作的公正性和权威性。接受监督约束我们制定了详细的工作纪律和规定，要求巡察组成员严格遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律和保密纪律。严明工作纪律我们注重培养巡察组成员的优良作风，强调实事求是、客观公正、严谨细致的工作态度，以及亲民爱民、廉洁奉公的工作作风。加强作风建设我们紧盯重点人、重点事、重点问题，通过深入调查和分析研判，精准发现了一批违纪违法问题线索。发现问题精准我们坚持问题导向，积极与被巡察单位沟通协调，推动问题整改落实，取得了显著成效。推动问题解决有力我们在工作中注重创新，探索运用大数据等新技术手段辅助巡察工作，提高了工作效率和质量。创新工作方式方法我们将巡察成果与领导干部选拔任用、评先评优等工作相结合，充分发挥了巡察工作的震慑和治本作用。加强成果运用巡察组工作成效和亮点展示07总结与展望工作中的不足在工作中，我们也发现了一些不足，如对某些问题的了解不够深入、部分建议的可行性有待提高等。经验教训通过本次巡察工作，我们深刻认识到加强学习、提高专业素养的重要性，同时也需要更加注重团队协作和沟通。巡察工作成果本次巡察工作取得了显著成果，包括发现问题、提出建议、推动整改等方面。对本次巡察工作的总结深入调研，精准发现问题在未来的巡察工作中，我们将更加注重深入调研，精准发现问题，提出更加切实可行的建议。推动问题整改落实我们将