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文档简介

2024年加油站岗位职责(3篇)

目录

第1篇加油站站长岗位职责

第2篇加油站主管岗位职责

第3篇加油站管理岗位职责

加油站站长岗位职责

加油站经理/站长/店长延长壳牌石油延长壳牌(广东)石油有限公司,延长壳牌石油,延长壳牌岗位职责:

1、全面负责加油站健康、安全、消防等工作

2、带领团队达成加油站的燃油、便利店销售目标

3、持续关注服务优化,有效处理顾客建议和投诉

4、人员管理:排班、训练、激励、营造正面积极的工作氛围

5、与业主、政府机构等保持良好的关系

任职要求:

1、大学专科及以上学历

2、3年以上连锁经营工作经验,具知名品牌店长、副店长经验者优先

3、具备优秀的沟通能力

4、熟练使用办公软件

加油站主管岗位职责

加油站财务主管浙江壳牌燃油有限公司浙江壳牌燃油有限公司,壳牌浙江,壳牌燃油1、油站账、物核对及系统入账管理;

2、燃油损益及油品收货结果系统入账管理;

3、非油收货及系统入账;(含促销品)

4、油站月末盘点;

5、系统故障,完成数据的确认,协助供应商完成补录;

6、资产台账的注册建立;

7、负责营业款的清点,配合上门收款;

8、保险柜及钥匙管理;

9、定期参加财务组织的合规培训,并完成员工培训,应对各项检查;

10、油站发票管理,负责税务相关事宜;

11、油站费用报销及内务管理(包含水电费缴纳、办公用品采购等)

12、完成油站经理交办的其他工作,包含协助运营;

使命:

让加油站成为你我生活的快乐驿站

愿景:

建立一体化油站生活圈,成为华东地区最佳油品及非油品零售商

加油站管理岗位职责

教学研究-加油站经营管理经验一加油站经营管理

1.搜集行业内标杆加油站在营销、管理、战略、培训、安全等方面资料,总结新的先进的经验和方式方法,形成加油站各类指导性经营报告

2.调研三级培训体系需求,创新改善培训方案及培训模式

3.研究加油站内部员工管理、绩效管理、经营管理,形成加油站运营管理提供指导性解决方案

4.调研标杆加油站油品、非油品经营策略,拓展经营思路

打造文化油站1.研究开展加盟站人力资源工作

2.研究企业文化传播的方式、渠道

3.策划各种企业文化活动

二教材研发

1.汇编、更新案例库、《加油员应知应会》、《站经理必备》等各类专业技能培训教材

2.制作微课等线上培训课程

3.研发互联网培训新模式

任职要求:

1、有加油站行业培训管理经验。

2、对加油站板块做过咨询管理。一加油站经营管理

1.搜集行业内标杆加油站在营销、管理、战略、培训、安全等方面资料,总结新的先进的经验和方式方法,形成加油站各类指导性经营报告

2.调研三级培训体系需求,创新改善培训方案及培训模式

3.研究加油站内部员工管理、绩效管理、经营管理,形成加油站运营管理提供指导性解决方案

4.调研标杆加油站油品、非油品经营策略,拓展经营思路

打造文化油站1.研究开展加盟站人力资源工作

2.研究企业文化传播的方式、渠道

3.策划各种企业文化活动

二教材研发

1.汇编、更新案例库、《加油员应知应会》、《站经理必备》等各类专业技能培训教材

2.制作微课等线上培训课程

3.研发互联网培训新模式

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