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文档简介

第页共页外销业务员工作职责与任职要求作为外销业务员，主要负责公司产品的推广和销售工作。以下是外销业务员的工作职责和任职要求的详细说明。一、工作职责：1.市场调研和分析：了解并熟悉目标市场的需求和竞争情况，收集市场信息并进行分析，以制定相应的销售策略。2.开拓新客户：通过电话、邮件、展会等方式联系潜在客户，进行产品介绍，促成销售合作。3.维护现有客户：保持与现有客户的良好关系，定期进行客户回访和跟踪，解决客户遇到的问题，及时反馈客户需求。4.销售谈判和签订合同：与客户进行价格、交货期等谈判，并确保与客户签订正式的销售合同。5.销售目标达成：根据公司的销售目标，制定并实施销售计划，确保完成销售指标。6.报告和分析：定期提交销售报告，分析销售数据，提供市场反馈和销售建议，协助公司制定销售战略。7.协调内外部资源：与公司内部的生产、物流、质检等部门进行协调，确保及时交货和优质服务。8.市场推广和品牌建设：参与公司的市场推广活动，包括展会、广告、宣传资料等，提升公司品牌形象和知名度。二、任职要求：1.学历要求：本科及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业优先考虑。2.语言能力：具备流利的英语口语和书写能力，能够与国外客户进行良好的沟通。3.销售经验：有相关行业的销售经验者优先考虑，熟悉国际贸易流程和市场规则。4.业务能力：具备良好的销售技巧和谈判能力，能够开拓新市场和拓展销售业绩。5.团队合作：具备良好的团队合作精神，能够积极配合公司其他部门的工作，共同完成销售目标。6.自我驱动：有较强的学习能力和适应能力，能够主动学习和掌握产品知识和市场动态。7.抗压能力：能够承受一定的工作压力，具备良好的应变能力和解决问题的能力。8.需要经常出差：外销业务员需要经常出差，在国内外进行客户拜访和销售活动。总结：外销业务员是公司的重要职位，需要具备良好的销售技巧和谈判能力，同时有很强的学习能力和团队合作精神

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