2024年幼儿园奖惩制度

2024年幼儿园奖惩制度为了全面提升我园教育质量，遵循职责明晰、奖惩结合的原则，特制定本制度，旨在激发全体教职工的积极性与创新精神，促进幼儿园各项工作的有序开展和优质教育的实现。一、教科研激励措施1.论文发表与交流奖励：鼓励教师针对班级幼儿特性积极开展教育实践研究，对具有较高理论价值和实践意义的论文，在不同级别的交流活动中给予相应奖励——全国性交流200元，全省性交流80元，本市交流60至30元，园内交流20元。2.教学研讨与成果展示奖励：凡参与并取得优异成绩的教学研讨会或成果展示活动，根据不同层级，分别设立国家级200至150元、省级100至80元、市级50至30元、市直属30至10元、园内20至10元的奖励。3.环境创设与主题活动奖：主动策划和实施具有教育意义的教学环境布置与主题活动更新，学期末依据综合评价排名前三的班级，奖励教师50至30元。4.才艺比赛指导奖：积极组织幼儿参加各类才艺展示竞赛，对获奖作品的指导教师予以表彰，其中绘画类奖项国家级50至30元、省级40至20元、市级30至10元；文体类奖项国家级300至200元、省级200至100元、市级100至50元、园内50至30元。5.年度优秀活动设计者奖：每年评选出2至3位杰出活动设计者，每人颁发50元奖金。6.教研组补贴与奖励：教研组长每月享有40元专项补贴，年底评选优秀教研组，给予该组200元奖励，同时优秀教研组长可额外获得50元个人奖励。7.先进班集体与优秀班主任奖：每学期评选出3个先进班级，每个班级奖励50元，其班主任另外再奖20元；评选标准涉及教学成效（25%）、入园率（25%）、教育服务质量（20%）、出勤率（20%）、环境卫生（10%）等多个维度。8.自制玩教具奖励：鼓励教师制作既实用又深受幼儿喜爱的玩教具，视其质量和效果，酌情给予制作者50至20元的奖励。二、工作规范与纪律奖惩1.职业道德与行为规范：严格遵守教师职业道德和行为规范，展现良好的师德风范。一旦发现违背职业道德和行为规范的行为，第一次扣款10元。2.工作纪律执行：对未严格执行工作制度，如串班、擅离岗位、导致班级无人看管幼儿等情况，一经发现，带班人扣款5元（无正当理由）。若在工作时间从事私人事务，发现一次扣款10元。3.服务态度与家校关系：对表现不佳、与家长发生争执的教职工，首次发现扣除10元，若态度恶劣且拒不认错，则扣发当月奖金。4.服从工作调配：对不服从工作安排的教职工，初次发现扣款10元，经批评教育仍未改正者加倍扣款。5.严禁体罚与变相体罚：对幼儿进行体罚，一次性扣款20元；变相体罚则扣款10元；对幼儿采用粗暴方式对待或大声呵斥，每次扣款3元。6.安全管理与应急处理：对因疏忽导致幼儿短暂丢失但能及时找回的，扣款10至50元；若未能及时发现或找回幼儿，根据具体情况扣款50至100元，情节严重者依法依规从严处理。7.日常教育教学管理：带班期间，不按时组织活动或聚众闲谈嬉戏，发现一次扣款5元。8.财物管理规定：园内物品不得私自借用或挪作他用，一经发现扣款5元，并对损坏或遗失的物品照价赔偿。9.考勤制度：严格按照幼儿实际到园天数记录考勤，若家长反映考勤不实且核实无误，发现一次扣款10元。10.接送时间规范：严格执行幼儿园作息时间，不得提前接幼儿离园，违规一次扣款5元。11.食品分享规定：严禁教职工食用幼儿食品，违者扣款10元。12.爱护公物与环境保护：对在园内乱涂乱画或破坏花草树木的幼儿，带班老师承担相应责任，每次扣款2元。13.环境卫生维护：保持卫生区干净整洁，如发现打扫不彻底或维护不到位，每次扣款1至5元，无故不打扫者每次扣款10元。14.教育教学准备：根据幼儿年龄特点和身心发展规律进行教育教学，按期提交教学计划和教案，迟到一天扣款2元。未备课即上课者扣款3元，未经同意擅自改动计划或不按计划执行活动，发现一次扣款5元，保育员不按时进班每次扣款2元。15.安全事故处理：因教职工带班过程中发生的幼儿轻度摔伤、砸伤、烫伤等事故，根据伤情程度扣款5至50元；如造成幼儿脱臼（非习惯性）、缝针等情况，分别扣款5元和10元。如发生骨折、手术、脑震荡、脑出血、重度烫伤等严重意外事故，责任人需承担保险赔付后剩余医药费的40%，若属于完全责任事故，责任人除了承担法律责任之外，还需支付全部费用的70%。16.物品保管与借阅：保管员须严格履行职责，严控物品借还流程，未按制度执行者扣款3至10元，因管理不善造成物品丢失，保管员需照价赔偿。17.财务管理人员职责：收费员应严谨执行会计职责，保证账目清晰准确，若有收支错误，视情况扣款3至50元，因管理疏漏导致资金丢失，由责任人自行承担所有后果。18.维护幼儿园声誉：因工作失误导致幼儿园形象受损，视情节严重程度扣款20至100元。19.餐饮卫生与食品安全：炊事员须按时供应饭菜，否则扣款5元；餐具未消毒扣款10元；剩余过多或菜品腐烂变质扣款10元；未按食谱烹饪（除非得到园长特别许可）扣款5元。如发生食物中毒事件，视其影响程度，相关责任人扣款100至1000元。20.保健与卫生监督：保健医生负责督导各班做好卫生保健、消毒隔离、环境卫生及食堂卫生消毒等工作，出现大面积疾病传播情况，扣款5至20元。21.管理层责任追究：园长对幼儿园整体安全及各项工作负总责，副园长负责教育教学与后勤工作，并协助园长完成其他任务，如发生重大安全事故，扣款100至1000元。三、其他奖励与惩罚1.出勤率奖：根据班级在整个学期中的出勤率排名（85%以上），第一名奖励30元，第二名奖励25元，第三名奖励20元。2.网络文件上传奖励：以班级为单位，对上传文件及时且质量较高的前三位分别奖励40、30、20元，未按规定上传的适当扣罚。3.“敬业、创业”荣誉奖：设立10至200元不等的奖金，用于表彰符合下列条件的教职工：提出的合理化建议被园方采纳并产生显著效益；在紧急情况下冷静处理，有效避免或减轻幼儿园损失；在承担工作中勇于创新，成绩斐然（荣获一等奖）；预先揭露并举报损害幼儿园声誉的事件，维护了幼儿园的利