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会议纪要会议名称2015年爱婴医院工作下一步安排会议时间3/5.15:30-16:30会议地点六楼小会议室主持人尹秋菊材料爱婴医院符合标准及复核专家反馈意见参会人员医务科、感染科、财会科、护理部、业务院长、妇产科保健科、手术室护士长及健康教育人员会议主题爱婴医院下一步工作部署会议内容为了巩固爱婴医院创建成果,使爱婴医院管理各项制度措施执行到位,以保障母婴健康为核心,围绕长效管理,可持续保护、促进和支持母乳喂养,提高母乳喂养率,以降低婴儿发病率和死亡率。同时降低剖宫产率,促进自然分娩,具体操作如下:1、加强组织管理,巩固爱婴医院成果在爱婴医院领导小组领导下,把爱婴医院的管理工作列为全院管理目标,加强督导考核,形成长效管理机制机制。2、完善爱婴医院日常工作的各个环节(1)根据《医院等级达标评价(审)标准》加强产科病历质控,严格掌握剖宫产指征,努力降低剖宫产率,完善抢救组织,抢救设备、药品处于备用状态,功能良好。在保证母婴安全的基础上,落实爱婴医院的各项管理工作,禁止奶瓶、奶嘴进入产科病房,坚持早期母婴皮肤接触,早吸吮,坚持母婴同室,做到产后一小时皮肤接触,早吸吮率达90%以上,24小时母婴同室率达95%以上,院内新生儿纯母乳喂养率保持在90%左右。(2)做好产前母乳喂养咨询门诊工作,医务人员适时地对每一位孕产妇实行母乳喂养知识的产前、产时、产后宣教工作,进行登记管理,使每一位孕产妇对母乳喂养知识基本掌握。(3)加强孕妇学校工作,随着新大楼的落成,孕妇学校将扩大规模,拓宽授课内容,要求涵盖孕前期、孕早期、孕中期、孕晚期、产褥期及新生儿的特点与母乳喂养保健健康教育知识,以灵活多样的形式为产妇解决实际问题。(4)加强配奶区的各项管理,包括完善设施及人员培训。(5)儿科一直是我院的薄弱环节,随着新大楼的落成,将考虑逐步组建儿科,真正实现产科与新生儿科无缝对接,以便更好地呵护新生儿的健康。3、加强母乳喂养措施的落实工作(1)在硬件建设上,随着医院新大楼的落成,医院院内及病区环境上了新的台阶,妇产科将新增设高间、特间,特间将装修成家庭病房,设有冰柜、电饭锅、电磁炉、饮水机等设备,布局一定合理,室内整洁,采光通风良好,病房陈设规范,病室配有婴儿床及中央空调设备,孕妇学校有多媒体教学设施。添置有教学用娃娃和双乳模型。(2)努力落实我院关于爱婴医院的相关制度,如《促进母乳喂养成功的十点措施》,《国际母乳代用品销售守则》,本院《促进母乳喂养成功的十点措施》等。(3)制定全院工作人员母乳喂养复训计划和新上岗人员的培训计划并组织实施,根据相关要求对妇产科新上岗人员的资质管理,杜绝无证上岗。坚持进行18小时母乳喂养知识、政策等培训,其他人员进行8小时复训,使所有的工作人员对母乳喂养知识能灵活运用,减少临床母乳喂养工作的缺陷。(4)努力加大母乳喂养知识的宣传力度:努力营造爱婴医院氛围,利用宣传栏、宣传标语、医院网站加强母乳喂养知识的宣教工作,在产科病区,产科门诊张贴母乳喂养宣传画,制作爱婴医院咨询名片发给所有在我院分娩后出院的产妇,让她们产后回家有问题知道找谁去咨询。利用医院专门宣传母乳喂养知识而设立的孕妇学校,购置有多媒体教学设备,对前来住院的孕、产妇及其家属进行母乳喂养宣教。分发《母乳喂养》宣传资料,利用孕妇学校每月定期进行母乳喂养知识授课宣教,要求培训面达100%,让接受培训的孕妇家属掌握母乳喂养的好处及母乳喂养的相关技能。(5)制定有效的监督评价机制,实行奖惩分明。爱婴管理领导小组负责组织每月一次进行督导检查,以现场提问、问卷等方式评价各项措施落实情况并提出整改意见并落实相应的奖惩制度。4、加强母乳喂养支持组织的管理(1)积极开展新生儿疾病筛查和听力筛查,新生儿疾病筛查率、听力筛查达规定要求。(2)将出院母乳喂养通知单转交给母乳喂养支持组织,督促指导定期产后访视,协助解决产妇对母乳喂养的困难和问题。设立母乳喂养咨询热线电话并公布

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