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文档简介

二级建造师聘用合同前言本文档描述了二级建造师聘用合同的必要条款和内容。拟合同的双方应详细阅读和讨论每项条款，确保双方的权益得到保障。合同签订方雇主（聘用单位）：______________（以下简称“公司”）雇员（二级建造师）：______________（以下简称“员工”）合同有效期本合同的有效期为起始日起至终止日止，共计__________月。如果双方需要延长合同期限，应在合同到期前______天进行续签谈判。工作职责员工将在公司指定的地点和时间工作，履行二级建造师的岗位职责，并尽全力、全面、认真地完成公司交办的工作任务。员工应遵守公司的规章制度，遵从公司的领导和管理要求。员工应保护公司的知识产权和商业秘密，并保证不泄露公司的商业机密和技术秘密。工作时间员工每周工作时间为_______小时，工作时间安排由公司安排并可根据工作需要进行调整。员工可以在公司规定的弹性工作时间内自由调整工作时间。试用期员工入职后，将进行为期__________个月的试用期。试用期内，公司将根据员工实际工作情况进行评估，评估结果对员工的绩效考评、晋升和工资调整等有重要影响。如双方同意，试用期可以短于前述期限，但应不少于__________个月。如公司认为员工在试用期内未达到公司要求，公司有权提前终止本合同。试用期期满，员工如符合公司要求的可以转正，否则终止本合同。绩效考核公司将根据绩效考核制度对员工的工作情况进行综合评估，绩效考核结果将影响员工的晋升、奖金及工资涨幅等。工资及福利根据员工的工作职责和绩效等级确定员工的工资标准。员工享有公司的基本福利和社会保险待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。终止与解除合同在合同未到期前，如果员工有下列情形之一的，公司有权单方解除本合同：违反国家法律法规或公司规章制度的；表现不佳，影响工作效率或者其他职务要求的；在试用期满但未能达到正式员工要求的；严重违背职业道德的。员工如因个人原因，要求终止本合同，应提前______天向公司提出书面申请，经双方协商达成一致后，可解除本合同。保密与知识产权员工在公司工作期间所享有或获得的所有信息和资料均为公司的商业机密和技术秘密，并且归公司所有。员工应妥善保管公司的信息和资料，不得向任何人透露或泄露。员工的职务终止后，应当返还公司所提供的所有资料和信息，不得擅自保留或者复制。争议解决和管辖双方在履行本合同过程中如有争议，应协商解决。协商不成，应向公司所在地人民法院起诉。附则本合同一式两份，各方各执一份，自签字之日起生效。如合同中未涉及约定的事项，应双方协商确定，并在书面文件上签字生效。本合同的任何修改必须经双方书面协议后方有效。附1：员工个人信息姓名：______________身份证号码：______________学历：______________工作经历：______________（从最近的一份工作

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