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第页共页公司员工劳动合同协议甲方：（公司名称）住所：（公司住所）法定代表人：（公司法定代表人）注册资本：（公司注册资本）联系电话：（公司联系电话）乙方：（员工姓名）住所：（员工住址）联系电话：（员工联系电话）鉴于甲方与乙方有共同意愿，就乙方进入甲方公司工作一事达成如下协议：第一条合同目的为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的规定，甲方与乙方签订本劳动合同协议。第二条工作岗位及职责1.乙方根据甲方公司的需要，担任（职位名称）一职。2.乙方的主要职责为（职责描述）。3.实行绩效考核制度，根据工作表现表、目标计划等，对乙方进行考核评定。第三条工作地点、时间与假期1.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地。2.工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天工作小时为8小时。3.假期：乙方享有国家法定的休假、年休假和其他带薪假期。第四条试用期1.甲方与乙方约定试用期为（具体时长）。2.试用期期间，甲方有权根据乙方的工作表现及时解除劳动合同。3.试用期内的工资待遇、福利待遇与正式员工一致。第五条工资待遇1.甲方向乙方支付的工资待遇为每月人民币（具体金额），乙方应当按时领取。2.乙方享有国家法定的社会保险和福利待遇。第六条保密协议1.乙方应当严守甲方公司的商业秘密，不得泄露给任何其他单位或个人。2.乙方不得在离职后利用甲方的商业秘密给甲方造成损失。3.如乙方违反保密协议，甲方有权采取相应措施，包括要求乙方承担法律责任。第七条法律责任1.甲方和乙方应当严格履行本劳动合同协议义务，如因违反合同引起的争议，由双方友好协商解决。2.如协商不成，可通过劳动争议调解、仲裁或诉讼等方式解决。第八条合同期限与终止1.本劳动合同协议期限为（具体时长），自（具体日期）至（具体日期）止。2.乙方在合同期满前应提前（具体天数）书面通知甲方，如未提前通知，则应支付违约金（具体金额）。3.本劳动合同协议终止的情况包括：劳动合同到期、双方协商一致解除合同、乙方严重违反劳动纪律等。第九条其他约定事项（在此可以根据实际需要，约定其他相关事项，如考勤制度、保险、福利、培训等）第十条合同争议解决方式1.本劳动合同协议争议的解决方式为友好协商解决，如协商不成，可申请劳动争议调解或仲裁。2.乙方就任何与本劳动合同协议有关的赔偿索赔，须在（具体天数）内提出，逾期视为放弃。第十一条合同生效和效力1.本劳动合同协议一式两份，甲方保留一份，乙方保留一份。2.本劳动合同协议经甲方法定代表人签字盖章并乙方签字

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