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第页共页运输企业劳动合同书劳动合同委托方：(公司名称)负责人：(姓名)法定代表人：(姓名)承包方：(个人姓名)身份证号码：(身份证号码)根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法规和规定，经双方友好协商，就委托方与承包方之间的劳动关系达成如下协议，以兹遵守：第一条劳动合同的目的和范围1.1本劳动合同的目的是为了明确委托方与承包方之间的劳动关系，确定双方的权益和义务。1.2本劳动合同适用于委托方与承包方的劳动合作关系，双方均自愿签订并履行。第二条工作内容和工作地点2.1承包方将按照委托方的要求，从事运输服务工作。2.2工作地点为委托方指定的地点，但根据工作需要，委托方有权调动承包方工作地点。第三条合同期限3.1本劳动合同的签订日期为(年)年(月)月(日)日，合同期限为(年)年(月)月(日)日至(年)年(月)月(日)日。3.2在合同期限届满前，双方如果有意解除劳动合同，需提前(提前时间)通知对方。第四条工时和休假4.1承包方每周工作时长不得超过40小时。4.2按照国家法律法规的规定，承包方每周享受(天数)天带薪休假。第五条工资和福利5.1工资支付：委托方将按照国家规定的最低工资标准支付承包方的工资，并按时支付。5.2工资结算：工资以每月结算为一周期，结算周期为每月(指定日期)，并在结算日之后的(指定天数)个工作日内支付。5.3福利待遇：承包方享受委托方为正式员工提供的相应福利待遇，包括但不限于基本医疗保险、工伤保险等。第六条保密和竞业限制6.1承包方在履行本劳动合同期间和解除本劳动合同后，应对委托方的商业秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。6.2承包方在履行本劳动合同期间和解除本劳动合同后的(期限)内不得从事与委托方竞争的相同或类似的工作。第七条工作纪律和安全生产7.1承包方应遵守委托方的工作纪律和安全生产制度，保证工作过程中的安全和质量。7.2承包方应严格按照国家有关规定，使用安全防护用品，保障自身安全。第八条解除劳动合同8.1双方一致同意解除劳动合同的情况：a)双方协商一致解除劳动合同；b)双方在解除劳动合同前提前给对方30天书面通知；c)因双方协商不成，需要通过劳动争议仲裁委员会解决的情况。8.2任何一方违反本劳动合同的规定，给对方造成严重损失的情况下，对方有权解除本劳动合同。第九条争议解决9.1双方因本劳动合同履行发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可申请劳动争议仲裁或者提起诉讼。9.2争议期间，合同仍然有效，双方应继续履行合同义务。第十条其他条款10.1本劳动合同附件包括：a)身份证明复印件；b)劳动书面协议。10.2本劳动合同自双方签字之日起生效。10.3未尽事宜，双方可另行协商，并作出补充协议。委托方（盖章）：承包方（签字）：日期：

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