保洁员临时用工协议_第1页
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文档简介

保洁员临时用工协议一、协议背景该协议由雇主(以下简称“甲方”)和临时雇佣保洁员(以下简称“乙方”)签订,为确保乙方在临时用工期间的权益,明确双方的责任和义务。二、协议内容1.工作内容乙方同意在临时雇佣期间,按照甲方的工作安排,负责进行保洁工作,包括但不限于清扫、擦拭、整理等。2.工作地点及时间乙方将在甲方指定的地点进行工作,工作时间为每天8小时,具体工作时间由甲方安排。工作期限为从____年月日至____年月日,总计____天。3.报酬与支付方式甲方将根据乙方提供的工作时间和工作量支付报酬。报酬为每小时____元,工资将于每月工作结束后的5个工作日内支付至乙方提供的银行账户。4.工作规范乙方在工作期间需遵守甲方的工作规范和要求,按时按质完成工作任务。乙方需保持良好的工作态度和形象,与其他员工和善相处。5.保密义务乙方同意在工作期间及协议终止后,对甲方的商业机密和保密信息予以保密,不得泄露给任何第三方。乙方需尊重甲方的知识产权和商业利益。6.临时用工解雇与终止双方均有权解除该协议。如乙方提前通知甲方并经双方协商一致,可随时解雇。双方在协商期间需保持良好沟通并尽力达成共识。7.违约责任如因乙方的重大违约行为导致甲方遭受经济损失,甲方有权要求乙方赔偿损失。违约行为包括但不限于擅自离职、恶意损坏或盗窃甲方财物等。三、其他条款1.本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。2.本协议签字后立即生效,并一直有效直至工作期限届满或解除。3.对于未尽事宜,双方协商订立补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。四、协议变更与解释本协议的任何变更或解释仅限于甲、乙双方之间的书面协议,并应由甲、乙双方签字确认后生效。五、争议解决因本协议引起的争议,双方应友好协商解决。若协商不成,可向有管辖权的法院提起诉讼。甲方(盖章):__________日期:

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