药店聘用合同3篇

药店聘用合同药店聘用合同精选3篇（一）药店聘用合同甲方：（药店名称/经营者姓名）乙方：（聘用者姓名）鉴于甲方为一家合法经营的药店，拟聘用乙方为药店员工，双方遵循平等、自愿、公平的原则，达成以下聘用合同：第一条聘用岗位及职责1.1甲方聘用乙方担任药店的员工职位，职务为：1.2乙方的职责包括但不限于：顾客服务、药品销售、药品储存和管理、库存盘点、协助药师配药等。第二条工作时间和地点2.1工作时间根据药店的营业时间确定，双方约定乙方应遵守药店的工作时间安排，包括工作日、周末和节假日。2.2工作地点为药店所在地址，如甲方有需要，乙方须配合到其他门店工作。第三条薪酬和福利待遇3.1乙方的基本薪酬为每月（或每周、每年）人民币（具体数额）。3.2甲方承诺按时支付乙方的工资，具体支付方式双方另行约定。3.3乙方享受甲方提供的法定福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。第四条劳动纪律和保密义务4.1乙方遵守国家有关劳动法律法规和企业规章制度，认真履行职责，保证工作的顺利进行。4.2乙方应对其所从事的工作内容、商业机密以及客户信息等保持严格的保密义务。第五条试用期5.1本聘用合同约定试用期为（具体时间），双方决定通过试用期来评估乙方的工作能力和适应能力。5.2试用期期间，双方有权随时终止合同，终止合同通知期限为（具体时间）。第六条终止合同6.1若乙方在试用期满后表现符合甲方要求，合同自动转为无固定期限合同。6.2双方一致同意，在下列情况下，任何一方均有权单方解除本合同：-乙方严重违反工作纪律、违背职业道德；-乙方经常旷工、迟到、早退等不良工作行为；-乙方工作能力明显不符合甲方的要求；-其他双方约定的情形。第七条争议解决7.1本合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律。7.2若发生争议，双方应通过友好协商解决；如协商不成，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，经双方协商一致，可以签订补充协议。8.2本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：日期：乙方（签字）：日期：药店聘用合同精选3篇（二）合同编号：药店/2021/001甲方：（公司名称）地址：（公司地址）乙方：（个人姓名/公司名称）地址：（住址/公司地址）鉴于甲方拟聘用乙方为药店员工，双方经友好协商，就工作内容、聘用条件等事宜达成如下协议：第一条聘用岗位及职责甲方聘用乙方为药店员工，乙方的主要职责包括但不限于：1.负责药品的销售、咨询及服务工作；2.协助管理药店的库存、进货、销售记录等工作；3.维护药品的陈列、整理和清洁；4.遵守公司的各项规章制度及药店的相关法律法规。第二条聘用期限本合同自（起始日期）起生效，有效期为（聘用期限），期满后自动终止。甲、乙双方可提前（提前通知天数）解除本合同，但应提前书面通知对方并履行相应的解约程序。第三条工资及福利待遇1.乙方的薪资待遇为每月人民币（工资金额）元；2.乙方享受甲方提供的法定社会保险和商业保险；3.乙方享受带薪年假（具体天数）天，按照公司规定的程序和要求享受。4.其他福利待遇根据公司规定执行。第四条工作时间和休假1.乙方每周工作时间为（工作小时）小时，具体工作安排由甲方负责安排；2.乙方享受每周（休息天数）天的休息日；3.乙方享受带薪年假（具体天数）天，具体休假时间需提前书面通知甲方并获得批准。第五条工作规定1.乙方应保持工作岗位的整洁和卫生，保证药店环境的卫生和安全；2.乙方应保守公司的商业秘密，不得向任何人泄露；3.乙方在工作期间应服从甲方的管理和工作指导，完成工作任务；4.乙方有权提出工作改进建议，甲方有义务认真考虑并及时给予回复。第六条违约责任1.若乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同，并追究乙方的法律责任；2.若甲方解除本合同，乙方应支付违约金。第七条争议解决本合同履行过程中如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可将争议提交至甲方所在地人民法院解决。第八条合同变更和解除1.双方如需变更本合同的内容，应经过双方协商一致，并以书面形式进行；2.乙方如需解除本合同，应提前（提前通知天数）书面通知甲方，并履行相应的解约程序。第九条其他1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份；2.本合同生效后，具有同等效力的乙方劳动合同文件或其他文件无效。甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：药店聘用合同精选3篇（三）协议书编号：药店名称：_________地址：_________联系电话：_________聘用协议甲方（雇主）：姓名：_________身份证号码：_________联系地址：_________联系电话：_________乙方（员工）：姓名：_________身份证号码：_________联系地址：_________联系电话：_________依据劳动法相关规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方药店工作达成以下协议：1.工作职位及薪酬乙方聘为甲方药店的员工，工作职位为_________。甲方将支付乙方的薪酬为每月人民币_________元（大写_________），薪酬支付方式为_________。2.工作内容和责任乙方将根据甲方的安排和要求，履行相应的工作职责，负责完成与工作职位相关的工作任务。乙方需积极配合甲方的工作安排，保证工作质量和效率，并承担相应的责任。3.工作时间和休假乙方的工作时间为每周工作_________天，每天工作_________小时。具体工作时间安排由甲方制定，乙方需按时到岗上班。根据劳动法规定，每年享有带薪休假，具体休假时间和安排将根据甲方的规定执行。4.工作保密乙方在工作过程中，了解和接触到的与甲方业务有关的信息，包括但不限于商业秘密、客户信息等，应妥善保密，不得擅自泄露或传播给任何非授权人员。因乙方违反此项规定而导致的任何损失或纠纷，由乙方承担相应的责任。5.遵守规章制度乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，包括但不限于工作纪律、职业道德、安全规定等。如乙方违反规章制度，甲方有权采取相应的纪律处分，甚至解除劳动合同。6.保险福利甲方将为乙方购买社会保险和住房公积金，具体办理方法和缴费比例遵循国家相关规定执行。7.解除协议本协议期限为一年，自______年______月______日起至______年______月______日止。在合同期内，任何一方有权在提前______天书面通知对方的情况下解除协议。解除协议后，双方无其他权利和责任。8.争议解决本协议履行过程中出现的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向有关劳动争议仲裁机构提出仲裁申请，也可以依法向人民法院提起诉讼