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文档简介

Word文档学生会文体部个人试用期工作总结都说一个人是做不成大工作的,但假如一个人的工作都不能做好,那又怎么做好大工作呢?看了这篇由我供应的《同学会文体部个人试用期工作总结》,信任你会有诸多收获,祝您参考顺当!

一个月了,在这一个月的试用期里,总的来说,工作是有条不紊地进行着的,因此我学习了不少东西,也获得了不少阅历教训。

在过去的一个月里,文体部立足校内文化建设。营造良好的校内文化氛围是增加同学向心力的重要途径。发扬同学会文化,建设学习型组织,提高同学会成员的综合素养。为此,文体部举办了的文化艺术活动如:新生杯篮球竞赛、足球竞赛以及乒乓球竞赛都取得了很好的效果。而我们写的几份策划书让我更清楚的明白了我们的工作重心。

我们还学习了十七大精神,提高了我们的的政治修养。关注社会走向,紧扣时代脉搏,抓住重大历史契机,深化开展爱国主义、社会主义、集体主义主旋律训练活动,努力深化和扩展爱国主义思想训练内涵,引导青年同学成为政治信仰坚决、思想过硬的一代新人。同学会始终把学习贯彻毛泽东思想、邓小平理论和十七大重要精神作为首要任务,乐观协作共青团组织,通过征文等活动形式在学校同学中不断掀起理论学习的高潮。

这个月的主要收获有:

1、初步熟识了同学会的工作流程;

2、学会了如何策划活动,特殊是试用期中写的几份策划给了我许多启发;

3、胜利组织了新生杯篮球竞赛,虽然我没有直接参加其中,但我看到了各位学长学姐的努力,让我对同学会工作有了更深的了解;

4、通过部门内各小组的合作,加强了团队协作的精神,体会到了团结就是力气。

虽然工作是顺当的根据原方案完成了,但是我在在工作中仍旧存在问题:

1、在写活动策划书时还有很多不成熟的地方;

2、只做了活动的前期预备工作,对真正的活动流程还不够了解。

对于上述问题,我准备朝这几个方面努力:

1、在以后的工作中,多多听取前辈们的意见,再结合自己的想法,尽量做到尽善尽美;

2、空余时间看以前活动的文件,多多熟识。

作为同学会的一员,在这一个月的工作中,也发觉了一些同学会本部门外工作中

的问题,主要是以下几个方面:

1、有时候分工不太明确,会消失自己究竟要干什么不知道的状况。

2、有时候会消失接到不同人对一件事的通知,而通知内容在细节方面有

不同,弄得被通知人不知信任谁的好。

3、各部门成员之间都不太熟识,合作并非很好,需要时间磨合。

总的来说,试用期的一个月,让我学到了许多东西,也发觉了自己许多不足之处。接下来的时间里我会努力,让自己做得更好。

我推举

文体部个人工作总结

日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝,一个多月的工作转瞬成为历史。在部长以及同事们的支持和关心下,我很快地适应了工作。回顾这一个多月的工作,我在思想上、学习上、工作上、都取得了很大进步,成长了不少,但也糊涂地熟悉到了自己的不足。总而言之,加入同学会文体部使我收获颇丰。下面就对这一个多月的工作进行总结:

一、早操

关于早操,是每天早上的必要活动。跑早操的时间是六点二十,但我总是早早起床,看下当天的天气是否适合跑操,假如有特别天气状况准时向部长申请。跑操期间,乐观协作部进步行出勤等状况的检查。

不过,在刚开头工作时,曾对考勤方面的条例不太清晰,也消失过报错人数等问题。但随着部长的指导,现在已经能很娴熟地做好这些工作,也使自己积累了肯定的工作阅历,从而提升自我价值。

二、舞会

在学院各级领导的大力支持下,我们文体部每周五晚上在灯光篮球场举办舞会。虽然我的工作是在舞会开头前布置会场,舞会结束后清理场地,但是我很荣幸能凭借自己微不足道的力气来为大家做贡献。因为作为同学干部,我始终坚持着全心全意为同学服务的原则,为大家办好每一件事,不管是大事小都要仔细去做。这不仅是我的工作,更是我的责任。

三、篮球赛和拔河竞赛

只是在于积累,在篮球竞赛和拔河竞赛中,除了做好分内的工作以外,我又学到了许多。通过两场竞赛,我又进一步明白了团结协作的重要性。在我工作过程中亦是如此,同事间做到团结,有利于提高工作效率,共同进步,与部长做到团结,能更好地完成一项工作,也能在与部长的协作中积累工作阅历。

在这一个多月里,我也熟悉了我们文体部的其他成员,以及其他部门的干事。使我在工作中同时也提高自己与人沟通、沟通力量。在部长的引导下,又对效率两个字做了进一步的了解。

作为文体部的一名干事,关于早操,我有一个方案:

我们文体部人员可以向体育老师学习太极拳、五步拳、交谊舞等,然后由我们文体部人员分工来教大家,规定同学们周几早上跑操,周几早上学习太极拳,周几早上学习五步拳和交谊舞。这样能提高同学们的乐观性,让同学不会认为跑早操很单调,可以让大家爱上早操。文体即修身,通过一些活动,能够让同学们从熬炼中享受生活,从活动中获得欢乐。

当然,金无足赤,人无完人,对于刚步入工作的我时而会消失错误。比如在早操前填错考勤表,再跑操中指挥错误,降低工作效率,耽搁同学们的时间。但我情愿悉心听从部长的指导和同事们的建议,努力改正,不断完善自己,不会让同样的错误消失第二次。每个人都要经受失败才会更加胜利,我信任这句话,不会让自己绝望,更不会让部长绝望!

为了能更好地协作部长完成以后的工作,特为自己制定了以下条例:

1、从自身做起,做到三不不赖床、不迟到、不徇私;

2、在工作的同时不耽搁自己的学习,使工作和学业达到双赢;

3、从日常小事做起,为同学树立榜样,坚决遵守校规校纪以及部门的规章制度;

4、乐观协作部长,团结同事,积累工作阅历,提高工作效率;

5、自始而终秉承全心全意为同学服务的原则,踏踏实实干好每一件事。得到领导部长的认可和同学们的好评。

我很喜爱这样一句话:青春不值钱,用来换阅历。我很愿意把积累阅历的青春奉献在我所喜爱的文体部。我也同样信任,在我们部全体人员的团结协作下,全体同学的协作下和领导的大力支持下,文体部将会常创辉煌!

生命科学技术系

文体部xxx同学会礼宾部个人总结

礼宾部人员由礼宾主管,礼宾领班,礼宾员,泊车员四大板块构成,这四大板块在礼宾主管的统一管理,礼宾领班的帮助带领下各司其职,又互为补充,四者共同构成礼宾整体,共同促进共同进展。如下是我给大家整理的同学会礼宾部个人,盼望对大家有所作用。

同学会礼宾部个人总结篇【一】

十年树木,百年树人一年前,我以同学的身份踏入社会走进了天下最顶级的旅店里进修和接触更多的东西,转瞬间,一年的时间就如许过去了,有过喜悦,有过兴奋,有过苦恼,有过郁闷,有过怀疑,使我从一个初出茅庐的同学,渐渐的熟识了旅店的社团结构、关系、企业文化,也使我渐渐地顺应这个社会1一个月

一年的,可以,也可以只是人生长河中的短短的一瞥。但一年后的,以前热血沸腾任意妄为的我懂得了该如何收敛,在渐渐提升对客服务技巧的,丰富了的本事,仅在学问上长足的进步...

只要大家有毅力下去,就能够,。我信任,以后大家会再的。后来又了新员工的一带一在精彩工作的,增加了处事的敏捷性,沟通技能及人际关系的。,在平常也常常参与组织的小活动,健康了身心,也使同事之间的关系了增加。活动,凡事想在前,凡事走在前,我应当表率作用。和大家营造健康向上的竞争,使大家一起进步。

一年的光阴就在不知不觉间走完了它的旅程。一算来,我在酒店礼宾部工作了十个月了。当时刚刚离开高校校内,满怀热忱的我走进了白玫瑰大酒店,一年的,可以,也可以只是人生长河中的短短的一瞥。但一年后的,以前热血沸

腾任意妄为的我懂得了该如何收敛,在渐渐提升对客服务技巧的,丰富了的本事,仅在学问上长足的进步,

一年的,可以,也可以只是人生长河中的短短的一瞥。但一年后的,以前热血沸腾任意妄为的我懂得了该如何收敛,在渐渐提升对客服务技巧的,丰富了的本事,仅在学问上长足的进步,都从言行上给我了榜样,用行动教会了我该如何溶入到酒店大家庭中,如何礼宾部中一名合格的员工。我从心里由衷的向表示我的感谢,没有的急躁教育,就没有我的。

回望这几个月来的艰辛历程,礼宾是我们共同的家,我们在这里风雨同舟,苦乐与共。我们将连续保持努力奋斗的工作作风,克服不足,永不自满,与兄弟部门一起紧密围绕在以前厅马经理为领导的前厅大家庭中,勇往直前。

同学会礼宾部个人总结篇【二】

20xx年是对宾馆进展具有重大深远意义的一年。一年里,在宾馆领导的正确指挥下,我们礼宾部协同宾馆全部部门员工圆满的完成了1001-1005,中阿经贸合作论坛,宾馆申星等重要接待任务。这些喜人成果的取得,是宾馆全体员工努力的结果,也是与我们礼宾部每一位员工的辛勤努力工作是分不开的,下面我就我们礼宾部20xx年的工作和20xx年的工作作如下总结和支配:

一.回顾20xx年的主要工作:

1.礼宾部硬件设施的完善:宾馆经过几年的经营进展,硬件设施渐渐的更新完善。20xx

年宾馆为礼宾部选购了新的电瓶车辆,更换了新的礼宾台,配备了过车道上的禁止停车指示牌等。这些硬件设备的更新完善,激励了我们礼宾部员工的的工作乐观性,也为我们能为客人供应更优质的服务打下了坚实的基础。

2.礼宾部员工队伍的建设:酒店业是个人员流淌性很大的行业,我们礼宾部在年初拥

有员工9人,到现在共有员工15人,已经能够满意宾馆的各类接待任务。新员工作为礼宾部员工的重要组成部分,能否快速的融入团队、调整好转型心态将直接影响服务质量及团队建设。依据新员工特点及入职状况,我们礼宾部开展专题培训,目的是调整新员工的心态,正视角色转化,熟悉酒店行业特点,使新员工在心理上作好充分的思想预备,缓解了因角色转变的不适应而造成的不满心情,加快了融入礼宾部的步伐,在平常的工作中我们要求新员工熟知牢记宾馆应知应会,乐观向老员工学习对客服务技能,从而能够快速提高自己的对客服务水平。

3.礼宾部管理的完善:无法规不成方圆。礼宾部成立之初的管理制度,已不能满

足近年来宾馆进展的需求。今年一年里,我们逐步的健全了礼宾部的一些管理规章制度。从礼宾员日常行为规范,到行李运送寄存规范,再到电瓶车的驾驶与保养管理,我们礼宾部都有明确完善的管理制度,从领班到小组长再到每位员工,我们都做到了详细要求。我们礼宾部坚持每天开班会,周周开例会,月月做总结,准时解决员工在工作中消失的问题,鼓舞表现优秀的员工,相互学习沟通工作阅历,明确下步的工作重点,提高对客服务质量。

二.20xx年工作中消失的问题:

1.员工对客服务中的问题:宾馆作为一个服务行业,对客人供应完善的优质的服务就

成为了重中之重,礼宾部作为客人到宾馆的第一印象和最终印象,能否为客人供应无微不至的服务就显得尤为重要。在日常的工作中,我们礼宾部的一些员工的对客技能把握较好,但对客服务意识还比较淡薄。在今后的工作中,我们会重视对员工对客服务意识的培育,做好做到对客服务的共性化和人性化

2.礼宾员的电瓶车驾驶及管理问题:今年宾馆为礼宾部选购了新的电瓶车4辆,基本

由一些熟识操作的老员工进行驾驶和管理,由于一些员工把握不好电瓶车的驾驶速度,这对宾馆的客人和宾馆的员工产生了担心全因素,对此宾馆领导支配电瓶车驾驶员进行了系统的规范的培训,我们礼宾部也支配了细心仔细的员工对电瓶车的进行管理保养,制订了《礼宾部电瓶车驾驶管理制度》,这个制度的出台,规范了电瓶车驾驶员平常消失的一些不良习惯,也为宾馆内的交通人身平安供应了保障。

3.礼宾员日常行为规范问题:我们礼宾员的一言一行,一举一动都代表着宾馆的形象。

今年宾馆顺当完成了星级评定的任务,作为一个即将是五星级宾馆的礼宾员,对我们礼宾员的举止就有了更高的要求。在这一年里,我们个别礼宾员从仪容仪表到行为举止都做的相当的不好,在工作时间工作区域的自律性很差,违反部门规定的现象也时有发生。在今后的工作中我们会加强对礼宾员精神文明的建设,努力提高礼宾员的自律性和规范礼宾员的精神面貌。

三.20xx年的工作支配:

1.连续加强礼宾员的培训,提高礼宾员的综合素养,提高对客的服务质量。在接下来的一年里我们将连续加强对礼宾部员工的培训工作,通过对一些实际案例的分析让每个礼宾员在对客服务意识上都有所提高,对客服务技能方面,重点我们将放在对礼宾员的英语培训方面,我们会与领导争论支配大堂副理对礼宾员进行不定期常常性的英语培训,提高礼宾员的英语听说力量。对于常常消失的客人问询问题,我们会支配礼宾员在非当班期间了解各类最新的城市信息,旅游景点信息等基本公共信息。要求礼宾员注意服务细节,对客供应满足周到的服务。

2.的确关怀礼宾员工作生活,稳定礼宾员队伍。在不影响正常工作的状况下,新的一年里,我们礼宾部会多组织礼宾员开展一些乐观向上的活动,丰富礼宾员的生活,培育礼宾员的集体荣誉感,让每个礼宾员都有良好轻松的心态,能更好的进行工作。

3.连续完善改进礼宾岗位工作流程工作规范。接下来的一年里我们礼宾部将依据部门实际状况连续改进完善工作流程和工作规范,让每个礼宾员都能严格要求自己,遵守宾馆部门的各项规章制度,在工作中努力仔细完成自己的工作,工作流程达到服务质量标准化、规范化、精细化。

20xx年的工作虽然取得了肯定的成果,但我们不会傲慢、松懈、怠慢,下一年的工作将更艰难,我们会发扬成果,并以更加饱满的热忱投入到工作中,努力完成全年度各项工作任务。我们礼宾部有信念在各级领导的正确领导下,在全体宾馆员工的共同努力下,让悦海宾馆明天更加辉煌。

同学会文秘部个人总结

时间有如白驹过隙,稍纵即逝,刺眼之间一年即将过去,回首往昔,比照今日,感叹万千。我们院秘书处也没有贻误时间,在这将近一年的时间做了很多有意义的事。此时是我们过去,展望将来的最佳时刻。下面是我为大家供应的同学会文秘部个人总结,欢迎大家阅读!

这一学期以来,文秘部依据本部门的职责,按时做好各项工作,并完成了上级下达的任务,在完成文秘部本职工作的同时也帮助与协作同学会其他部门使各部门能更好地完成他们的工作。现将本学期文秘部工作总结如下:

第1周:本部门派1名成员打扫教学楼。

第2周:本部门派1名成员于当天下午4:10分到电教大楼门口帮忙搬迎新矿泉水等。

第3周:在老师的指导下帮助团总支同学会开展迎新生活动。

第5周:本部门帮助迎新生晚会帮忙搬桌椅。

第6周:同学会招新第一轮面试,本部门在系办304进行了面试,并负责了评分表的打印发放和第一轮面试名单结果的打樱

第7周:同学会招新第二轮面试,本部门确认了4个进入名单。

第8周:本部门派新进成员帮助宣扬部整理仓库。

第9周:10。25—30高等学校同学登记表的发放和收集,并于11月1日上交到同学处。

第11周:本部门帮助荣誉展的开展,并整理和打印外语系团总支同学会各候选人个人简介。

第13周:收集和整理第七届外语系团总支同学会及新进成员联系表,并于11月24日以e-mail的方式发送到主席朱秋满处。同

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