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文档简介

Word文档如何写总结工作总结1、总结的普通写法

普通而言,总结分为三部分:标题、正文、目期。

正文是总结的主要部分。标题通常标明总结的单位、总结的时光、概括的内容。也可分正副标题。总结的结尾要写明日期。

总结的正文普通可分为四个部分:状况概述;成果和阅历;存在的问题和教训;今后努力方向。其中主要是成果和阅历这一部分。由于它是总结的主要部分,所以一定要写好。另外,存在问题和教训部分也要努力写好。存在问题是指在实践中感触到应该解决而临时没有解决或没有方法解决的问题。教训是因为思想不对头,办法不得当,或因为一些其他缘由犯了错误,造成损失而得出的反面阅历。

2、几种主要工作总结的写法

(1)全面工作总结的写法。标题要写明:单位名称、总结时限、总结的类别;总结的正文要写清所开展的活动,成果有哪些,问题有哪些,阅历体味,今后决定或建义;最后在文末留下总结人姓名、总结时光。

(2)专题工作总结的写法。专题工作总结是针对某一项详细的活动所做的总结,不必象全面的总结那样具体。但普通也分三部分:第一部分为标题;其次部分主要有五个方面如:活动的目的,活动时光,基本状况,成果问题,阅历和体味。

普通而言,工作总结写好后,必需抄好一式两份,一份上交,一份用以指导自己今后的工作。

《班主任教程》

总坚固例

重视班干部队伍的建设

1999学年其次学期初三(2)班班主任工作总结

顺德市均安中学郭士奎

现代教导理论告知我们,要组织一个胜利的年级,班主任首先要挑选一些品学兼优、责任心强、身体健康、乐意为学生服务的同学担任班干部,并按照他们性格、能力的差异,支配相应的工作,尽心地举行培养和教导,使之成为学生的榜样,带动其他学生不断进取。接手初三(2)班的班主任工作后,为了使初一、初二业已经形成的优良年级风貌更上一个新台阶,我特殊重视班干部的队伍建设。下面让我来谈谈自己的一些做法和体味。

一、发觉选拔班干部

因为全部的同学都经受了一个学年的不平衡进展,我打算对原有的班委会举行重大的调节。在班干部的产生过程中,我认为老师的包办代替,必然会使班干部失去群众基础,给日后的工作带来不须要的困难,是不行取的!但是,单纯的所谓的民主,让同学彻低自决,一些同学往往会倾向选举自己的好伴侣,以便在以后的年级管理中得到照看,同样有不足。比较好的方法应当是先民主后集中,即先让同学举行投票选举,再由老师权衡。

为了使同学的选举结果更具代表性,我让大家在规定的时光内推举20位学生上来,然后再按所得票数的多寡举行罗列,前12位的学生始得当选,这样可以最大限度地让同学发表看法,而且选出的干部往往又比较抱负。最后再按照所选干部的气质、性格类型以及能力的差异举行分工,优化班委组合。李叶敬,我们班的班长,在我刚接班主任工作时,他方便用机会跟我议论有关选拔班干部的事,话语中示意我--他能当班长,从以往的班主任那里,我早就了解到该生的责任心和组织能力都很强,学习成果也名列前茅,而且兴趣广泛,我便打算请他出任班长;罗泳雪,初二班级时的班长,他思维灵便,反应快速,但看问题比较深沉、轻率,这个同学平常往往未经慎重考虑而快速发表自己的看法,甚至做出一些超乎常规的夸张动作,我打算让她当宣扬委员;陈丽华,初一班级时的班长,活泼可爱、能歌善舞,而且处事大方,我让她当文娱委员;考虑到出操、集会很大程度上反映了年级的精神风貌,我打算让体育比赛成果突出、组织能力强的郑豪杰学生出任体育委员,同时再加多一个副班长的衔头。

实践证实,在民主选举的基础上,经过班主任的优化组合而产生的班委会,得到了学生们的相信和拥戴,具有较强的战争力。

二、教导培养班干部

班主任对班干部,不能只是使用,还应当举行教导和培养。我常常教导他们树立为集体服务的光彩感和责任感,要求他们努力学习、团结学生、以身作则,鼓舞他们既要大胆工作,又要严格要求,注重工作办法。固然,选出的干部究竟不是完人,因此对他们不能过分苛求、指责,特殊是在工作浮现失误的时候。例如负责清洁卫生催促检查工作的欧阳伟华学生,起初对自己的工作好象不太惬意,天天只是把那些未参与清洁工作学生的名字以及清洁情况告知我,为此,我反复向她叙述清洁卫生工作与学生们身体健康和年级精神风貌的内在联系,同时讲解该项工作的要点,让她重新怀着满腔的热烈投入自己的工作中去,后来的状况表明,她们的工作完成得相当精彩!

此外,我还坚持定期召开班干部会议,组织他们学会制订方案及详细措施,检查落实状况,总结得失,并加以改进,教会他们如何辨别是非,准时阻挡学生中的不良行为。而对于班干部在年级中的不良行为,决不姑息,鼓舞他们以身作则并带动其他学生,促进囫囵年级的管理工作。

三、增加班干部间的凝结力

集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样。我每月组织一次班干部集体做好事活动。例如搞大扫除等,通过活动扩大班干部在学生中的乐观影响,通过活动加强班干部之间的配合精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规管理上起到显然的效果,又能使班干部之间也能因此养成团结亲爱的习惯,在年级中孕育团结亲爱的风气,使年级成为一个大家庭。

诚然,在班干部队伍建设的工作中,我认为自己还存在无数的不足和缺陷。例如,上述全部提到名字的班干部在升中考试中,居然没有一个人总分达到600分,要知道我们班一共有18位学生总分在600分以上呢!如果有机会再当班主任,我一定会重视对班干部举行考试心理辅导,究竟考试给他们带来的压力比起一般学生要大无数很如何写总结版权归全部;请注明出处!

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如何写年度总结

如何写年度总结

一、总结的重要性

1、对自己而言,总结是对前阶段所堆积学问的一次系统化概括和梳理,是一次思维熬炼和自我提高的一个过程,更是一次由实践向理论提升的一次质的飞跃。

2、写总结和做业务是一个互动的过程。

从第一天做业务起,假如你注重总结,注重堆积,常用总结的阅历来指导自己的工作,使自己不断的超越自己,从而使自己不断的提高;而业务水平越高,则越能写出好的总结。

3、总结是向上交流的重要手段,如何让上级通过文字熟悉并绝对自己,对自己的职业生涯设计有着重要意义。

换句话来说,如何做好文字上的向上交流,是一个优秀营销人必备素养。

固然,好的总结,也是实现迁升之道的有效办法!

4、总结也是一个业务人员综合素养的体现。

二、如何写好总结

1、做好总结定位。

按照自己所在的部门,所在的职位,所从事的业务来写,最好不要超出自己的范围。

假如你把总结内容写成企业老总应当写的内容,假如你把总结内容写成下属应当写的内容,这些都是不恰当的定位。

特殊是在会议总结,更要注重这一点。

2、要搞清晰主要受众对像是谁,次要受众对像是谁,以及此次总结或此次会议的目的。

如每年度的年终总结,全国销售精英汇聚一堂,接受全集团公司的大检阅。

在这里,主要受众对象是企业老总、营销总监,次要受众对象是众多的营销人员及其他部门人员。

会议的目的是鼓励勇气,笼络人心。

因此,这次总结的主要内容应当多总结阅历、总结成果,多使用鼓励人心、战争性的语句和煸情的语句(如;掉皮掉肉不掉队,流血流汗不流泪),以达到鼓励勇气的目的,让大家看到企业的希翼,看到企业的前景,这才是重中之重。

反之,假如你什么都讲,如公司存在有什么严峻问题,如何的令人担忧,甚至于整篇文章没有一点鼓舞人心的语句,虽然你说的问题很实在,但是你的总结和本次会议的目的背道而驰,那么你这次总结失败的。

要切记:不能违反会议的目的。

3、力争做到数据化、图示化,做到图文并茂,达到专业化水准。

要想使自己的总结专业化强一些,可能大家觉得这一点很难。

其实,假如你把握了其中的一些技巧,就很容易了。

有些人看起来很专业,其实就是会制作几张幻灯片罢了,而且仅此而已。

要想树立自己总结的专业化形象:

首先,做好总结数据化,由于企业老总普通关注的是大画面,由于时光少,所以平时对微观领域和细切关注不多。

因此,他极想知道一些细节的东西,以平衡自己的心理需求。

写总结时多用一些数据或量化的文字做论据,是使总结专业化的办法之一。

第二,多用图示化工具,假如你能娴熟使用word的自选图形,就足够了,这里有好多不错的工具图样,能制作各类流程图、渠道控制图、价格控制图、组织机构图等。

另外,假如以上这些你假如已经把握的状况下,你可以学一下二维数组分析法、swot分析法、树状图分析法、鱼刺图分析法、excel图表(如柱状图、趋势图、曲线图、饼状图等)分析法的使用,一定会使你的总结大有起色的!

4、精炼醒目的标题

标题是;眼,如何让大家看到后眼睛一亮,觉得挺有新意,然后饶有爱好的读下去或听下去是写好本次总结的另一个办法。

办法:

a、多用短句。

如;同呼吸、共命运、图生存、谋进展。

b、多用诗句。

如;敢教日月换新天———记×××××。

c、用对联或俗语等等。

5、总结的内容

有好多业务人员常常说,我也想写好总结,可素材和资料太少了,如何搜集更多的资料呢?其实这个很简单,这里给大家几个方法。

只要你把握了,就一切尽在把握之中了。

a、平时注重收集一些写作学问及业务学问,并对资料举行分类汇总。

b、养成读书读名目的习惯。

如看一本书,首先看名目,然后自己想如何让自己写名目里的内容,自己该从哪些方面写?然后和书的分析办法对比,找出自己的不足,进而提高自己的写作分析

析办法。

c、注重问题分类。

把某个问题分为几个方面,然后把某个方面再分为几类。

不但使总结有条理性,而且进一步丰盛了总结的内容。

6、修辞手法的使用。

假如想让总结波澜壮阔,那就用多用排比;假如想让总结通俗易懂,就多用比方;假如想强化总结语气和引起注重,启发思量,那就多用反问和设问……

7、写好开始、结尾。

;好的开始是胜利的一半,写总结也是如此。

下面介绍一下几种总结常见的开始和结尾办法。

a、开始法。

;悬念开始法,抓人心,扣人心弦,一步一步吸引大家注重;;时光开始法,如;光阴似箭,时光如梭,;金秋十月,丹桂飘香;;诗词开始法,如;年年岁岁花相像,岁岁年年人不同。

b、结尾法。

;一句结尾法,如;总之……;一言以蔽之等;;自改诗句结尾法,如;今日是小荷才露尖尖角,明天定是荷花香气飞满塘。

8、另外,假如是开会用的总结,还需要演讲者有好的演技,这个不是本文重点阐述的内容,这里就不再多说了。

还有,在总结上如何向总部领导要政策等等,这些已有人特地论述过,这里也不再阐述。

如何写工作总结

如何写工作总结

工作总结就是把一个时光段的工作举行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总讨论,并分析成果的不足,从而得出引以为戒的阅历。工作总结主要包括这些内容:基本状况、成果和做法、阅历和教训、以及今后决定。工作总结具有自我性、回顾性、客观性、阅历性这些特点。

一、工作总结格式

工作总结格式普通分为:标题、主送机关、正文、署名四部分。

(1)标题。普通是按照工作总结的中心内容、目的要求、总结方一直定。同一事物因工作总结的方向侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题,也有双标题。字迹要醒目。单标题就是惟独一个题目,如《我省干部选任制度改革的一次胜利尝试》。普通说,工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时光、工作总结的内容或种类三部分组成。如市化工厂1995年度生产工作总结市讨论所1995年度工作总结也可以省略其中一部分,如:三季度工作总结,省略了单位名称。毛泽东的《关于打退其次次反共高潮的总结》,其标题不仅省略了总结的单位名称,也省略了时限。双标题就是分正副标题。正标题往往是揭示主题即所需工作总结提炼的东西,副标题往往指明工作总结的内容、单位、时光等。例如:辛勤拼搏结硕果县氮肥厂一九九五年工作总结

(2)前言。即写在前面的话,工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时光、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容:主要阅历、成果与效果等作概括的提醒;或者将工作的过程、基本状况、突出的成果作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。

(3)正文。正文是工作总结的主体,一篇工作总结是否抓住了事情的本质,实事求是地反映出了成果与问题,科学地总结出了阅历与教训,文章是否中心突出,重点明确、阐述透彻、规律性强、使人信,全赖于主体部分的写作水平与质量。因此,一定要花大力量把立体部分的材料支配好、写好。正文的基本内容是做法和体味、成果和缺点、阅历和教训。

1)成果和阅历这是工作总结的目的,是正文的关键部分,这部分材料如何支配很重要,普通写法有二。一是写出做法,成果之后再写阅历。即表述成果、做法之后从分析胜利的缘由、主客观条件中得出阅历教益。二是写做法、成果的同时写出阅历,寓阅历于做法之中。也有在做法,成果之后专心得体味的方式来介绍阅历,这实际是前一种写法。成果和阅历是工作总结的中心和重点,是构成工作总结正文的支柱。所谓成果是工作实践过程中所得到的物质成绩和精神成绩。所谓阅历是指在工作中取得的优良成果和胜利的缘由。在工作总结中,成果表现为物质成绩,普通运用一些精确     的数字表现出来。精神成绩?要用前后对照的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚,使精神成绩在工作总结中看得见、摸得着,才有感染力和说明力。

2)存在的问题和教训普通放在成果与阅历之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写,但思想上一定要有个正确的熟悉。每篇工作总结都要坚持辩论法,坚持一分为二的两点论,既看到成果又看到存在的问题,分清主流和枝节。这样才干发扬成果、订正错误,谦虚谨慎,继续前进。

写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。

(4)结尾。普通写今后努力的方向,或者写今后的决定。这部分要精炼、简洁。

(5)署名和日期。署名写在结尾的右下方,在署名下边写上工作总结的年、月、日,如为突出单位,把单位名称写在标题下边,则结尾只落上日期即可。

简而言之:总结,就是把某一时期已经做过的工作,举行一次全面系统的总检查、总评价,举行一次详细的总分析、总讨论;也就是看看取得了哪些成果,存在哪些缺点和不足,有什么阅历、提高。

二、如何写工作总结

(一)基本状况

1.总结必需有状况的概述和讲述,有的比较容易,有的比较具体。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等举行分析。

2.成果和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要绝对成果,找出缺点。成果有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清晰。

3.阅历和教训。做过一件事,总会有阅历和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的阅历和教训举行分析、讨论、概括、集中,并升高到理论的高度来熟悉。

4.今后的决定。按照今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的阅历和教训,明确努力方向,提出改进措施等。

(二)写好总结需要注重的问题

1.要坚持实事求是原则

实事求是、一切从实际动身,这是总结写作的基本原则,但在总结写作实践中,违背这一原则的状况却屡见不鲜。有人认为三分工作七分吹,在总结中夸大成果,隐瞒缺点,报喜不报忧。这种弄虚作假、浮夸邀功的坏作风,对单位、对国家、对事业、对个人都没有任何好处,必需坚定防止。

2.要注重个性、掌握共性

总结很简单写得千篇一律、缺乏共性。固然,总结不是文学作品,无需刻意追求共性特色,但千部一腔的文章是不会有独到价值的,因而也是不受人欢迎的。要写出共性,总结就要有独到的发觉、独到的体味、新奇的角度、新颖的材料。

3.要详略得当,突出重点

有人写总结总想把一切成果都写进去,不愿舍弃全部的正面材料,结果文章写得臃肿拖沓,没有重点,不能给人留下深刻印象。总结的选材不能求全贪多、主次不分,要按照实际状况和总结的目的,把那些既能显示本单位、本地区特点,又有一定普遍性的材料作为重点选用,写得具体、详细。而普通性的材料则要略写或舍弃。

三、工作总结范文

过20xx,再回首,思量亦多,感慨亦多,收获亦多。忙并收获着,累并欢乐着成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。对我而言,XX年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换,连带着工作思想、办法等一系列的适应与调节,(包括工作上的适应与心态上的调节)压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的欢乐。在办各位领导的支持下,在所各位同志的密切协作下,爱岗敬业,恪尽职守,作风务实,思想坚决,较好地完成了自己的本职工作和领导交下来的其它工作。现简要回顾总结如下:

一、一年来的工作表现

(一)强化形象,提高自身素养。为做好督查工作,我所坚持严格要求,注意以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。综合部门的工作最大地逻辑就是无逻辑,因此,我们正确熟悉自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼业务讲提高。经过半年的学习和熬炼,我们在工作上取得一定的长进,利用办公室学习资料传阅或为各部门校稿的同时,精心学习他人特长,改掉自己不足,并谦虚向领导、同事请教,在不断学习和探究中使自身在文字材料上有所提高。

(二)严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规则制度,敬重领导,团结同志,虚心谨慎,主动接受来自各方面的看法,不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做,不利于机关形象的话不说,乐观维护机关的良好形象。

(三)强化职能,做好服务工作。工作中,我们注意掌握根本,努力提高服务水平。所里人手少,工作量大,这就需要我们全体人员团结配合。在这一年里,不管碰到上的困难,我们都乐观协作做好工作,同事们的心都能往一处想,劲都往一处使,不会计较干得多,干得少,只希翼把工作遗憾完成。

二、工作中的不足与今后的努力方向

一年来的工作虽然取得了一定的成果,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有阅历的同事比较还有一定差距,材料上还在基本格式上徘徊,内容上缺少纵深挖掘的延长,在今后工作中,我一定仔细总结阅历,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)发扬吃苦耐劳精神。面向督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,乐观适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才能。

(二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注重收集各类信息,广泛吸取各种养分;同时,考究学习办法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维办法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。

(三)当好助手。对各项决策和浮现的问题,准时提出合理化建议和解决方法供领导参考。

如何写工作总结?

半年已

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