员工年终工作总结范文

Word文档员工年终工作总结范文在工作当中，往往是少不了总结的。当一年的工作到了终点，我们也是该好好做一次年终总结了。下面是由我我为大家收拾的《员工年终工作总结范文》。

繁忙的一年又快过去了，回望20年，真是感慨万千，有得有失。20年真是难忘的一年，谢谢领导的大力栽培，和同事们的支持和协助。努力开辟市场，对内狠抓生产管理、保证质量，以市场为导向，面向今年全球性金融危机的挑战，抢抓机遇，销售部全体人员团结拼搏，齐心协力完成了本年度的销售工作任务，以下八条是本年度的工作总结1．作为一个销售员工，一定要很了解公司和公司所销售的产品，这样你在跟客户介绍的时候才干有充分的自信去说服他去接受你，接受你的产品。

2．工作一定要勤奋，这个勤奋不是做给领导看，是让自己更快的成长以获得的自信，一流的销售是混业绩，二流的销售是混日子，三流的销售时混饭吃，我现在假如把自己定位成一个一流的销售就必需把工作当成是自己的事，仔细，努力，主动的去做，其实做销售做久了压力是比较大的，除了要对工作总结外还要不断的接触到与之相关的学问和技术，固然最重要的还是如何做出业绩，使利润最大化，这都是要通过勤奋来完成，有句话是没有销售不出去的东西，惟独销售不出去的人，其实做销售也就是在做人。

3．良好的工作态度，有些人可能觉得一些销售人员天天要面向一些难搞定的客户或者是由于压力大的关系，难免会脾气不好，但我觉得这个也是工作态度问题，由于无数客户往往是不简单搞定的，这就看怎么放平心态，正确的面向，究竟我们是做服务行业的，良好的态度也是客户考察我们的一个很关键的一点，所以不论在何时，请注重自己的说话和言行，拿起电话的时候，要让弥漫激情，面带微笑，信任电话那头的客户也能充分感触到你的诚挚，从而被你打动。

4．请为公司制造尽可能多的利润，假如不可就辞职吧，这是一种心态问题，一来你为公司制造的多，你自己得到的也多，二来不要总是认为自己被公司利用了或者为老板制造了多少自己才拿那么点，由于被人利用说明你还是有价值的，最可悲的是利用价值都没有，也就是说没有利润意味着失业。

5．当你在和客户交流时一定要记住你不是去求他们去买你的产品，而是去协助他们解决问题的，这是一个各有全部的双赢，主管说这个十分重要，直接影响了心态，而正确的心态是胜利的关键。

6.做销售的一定要有自信，一个销售假如没有自信就连说话和打电话的都没有，那就跟不用说出门访问和做出业绩了，自信主导着销售的内心，有的自信你可以随机应变的应对客户的刁难和困难，我觉得作为一个销售在受到打击的状况下，还要唱着歌开愉快心的来上班。

7．一定要有耐心和恒心，信任自己只要付出一定会有回报，只是时光问题，我曾经一度很烦闷自己由于自己没有业绩，但是当主管告知我他是进公司第3个月才出了第一个单我又对自己弥漫了信念，固然耐心不等同于混日子和等单，是要我们时刻保持上进心，不断的去努力。

8．作为一个销售总结是很重要的，不仅是对自己的工作内容、工作效率、工作方式、交流方式、错误的发生、工作方案、出差方案、项目运作等，还要对自己说话技巧、肢体动作，甚至是个人的为人处世等举行总结，总结了才干发觉不足，才知道自己还有哪些可以升高的空间。

对工作保持长期的热烈和乐观性，更需要有不待扬鞭自奋蹄的精神。所以这xx年来我向来坚持做好自己能做好的事，向来做堆积，一步一个脚印坚决的向着我的目标前行。

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新员工年终工作总结范文

范文一

时间飞逝，xxxx年很快就要过去了，从3月中旬至今，我已经在xxxx工作了八个多月了，作为一名我，我很庆幸自己在刚刚走出校门就能有这样的机会。

xxxx是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也非常珍惜，尽最大努力去适应这一工作。经过一年来的不断学习，以及同事、领导的协助，我也已经融入到了金骄这个大家庭中，个人的工作技能也有了显然的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，但应当说这一年付出了不少，也收获了无数，感到自己成长了，也逐渐成熟了。

一、回顾xxxx

经过这大半年的煅炼，在工作能力上我有了较大的长进，但差距和不足还是存在的，比如工作总体思路不清楚，还处于事情来一桩处理一桩的容易对付完成状态;对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热烈和主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有乐观主动地去投入太多的精力，办事有些惰性，直到领导催了才开头动手，造成了工作上的被动。

二、展望xxxx

在即将结束的xxxx年里，我的工作还有许多不足，我会努力加强学习并不断提高自己，新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。在即将到来的xxxx年，我将继续与公司同事一起努力协作领导更好的完成工作任务。

新的一年有新的气象，面向新的任务新的压力，我也应当以新的面貌、越发乐观主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，取得更大的长进。

三、工作建议

经过这段时光的工作，我对于公司的日常运作了也有了一定的了解，在此基础上，我发觉公司存在一些问题：

1、岗位不明确，职责混乱。

目前公司员工人数较少，无数工作都是大家一起做，在做的同时，由于岗位以及职责的关系，很难分清主次，没有合理的支配，甚至在日常办公中都不知道应当先去向哪个部门申请，以至于有什么事都是去找总经理，如此一来加重了领导的工作量，也影响了领导处理其它重要的工作，长此以往，对公司的进展会产生很严峻的影响，所以希翼在新的一年里这个问题能及早得到解决。

2、管理制度不完美，难以实施。

我看到公司也印有管理制度，上面明确发明白各岗位的职责与权利，但纵观全公司员工，敢说了解的唯恐不多，大部分人甚至不知道自己岗位对应的职责是什么，都有哪些权利，所以在工作中常浮现一些牛头不对马嘴的事情，这对工作效率的影响十分严峻，这个问题希翼公司领导重视，并准时解决。

总体来说，我对xxxx年弥漫了期望，新年新气向，希翼在xxxx年里，大家互相勉励，共同打造出更好的金骄!

范文二

时间荏苒，我来公司已有将近四个月，作为一名新员工，十分谢谢公司提供应我一个学习和成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的长进，渐渐的提升自身的素养和才干。回首过去的三个多月，公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段，使我学到了无数。在此我向公司的各位领导和同事表示最诚心的谢谢，有你们的关怀才干使我在工作中得心应手，也因有你们的协助，才干令我在公司的进展上一个台阶。

我深知，不管在什么岗位，我都要努力做好自己份内的事。在过去三个多月里，我主要从测量的内外业两个方面来提高自己，力争做到更好、更精确。下面就我三个多月的工作状况向领导作简要的汇报。

一、努力学习，全面提升自身素养

作为一名新员工，我首先学习了公司的各项管理制度，适应了公司的工作环境，针对公司的主要承揽项目，重点加深学习了地籍测量方面的学问，从最基本的操作仪器、成图软件的使用、勘界的内外业技术规范和操作流程、数据的采集、编辑到终于成绩报告的编制。

2.努力工作，顺当完成各项任务

公司领导在会上强调，对于测量工，态度打算一切。这点我在工作中深有体味，尤其在处理数据的时候，稍不留神，一个小数点得错误可能给公司造成无法估计的损失，所以我在工作中，严格要求自己，以仔细的态度完成公司交给的每一项工作任务!下面我列举近一个月的几例详细的工作向领导作简要的汇报。

1.外业方面

因为公司目前的大部格外业数据采集都是通过南方rtk来完成，近几个月我仔细学习了rtk的操作说明书，现在能娴熟操作仪器来完成外业数据的采集，包括仪器的日常检查，仪器的架设，仪器的衔接，控制点数据的导入和校正，界址点数据的采集和保存等。

近期参与的外业项目如下：

①王寺镇中隆寨村地类界界址点的外业数据采集②王寺镇纪杨寨村地类界界址点的外业数据采集③沣河治理高桥段外业数据的采集

2、内业方面

公司目前内业采纳的软件主要是南方测绘公司急于cad二次开发的cass成图软件，在公司各位领导和同事的指导下，本人已经能娴熟操作cass来完成外业数据的编辑和成图。

近期参与的外业项目如下：

①蓝田县1：:10000土地利用现状图的矢量化②沣河治理高桥段土地利用现状图草图的绘制

③陕北油井宗地图(油井、道路宗地图以及界址点成绩表)第二，进过西北高校王超教师的培训，对功能强大的arcgis软件的使用有了初步的了解，现能利用arcgis软件对把cad数据格式转换成arcgis要求的数据格式，从而在arcgis软件里编辑，还能举行一些图面的编辑等，目前自己正在学习中，争取能尽快把握我们公司目前要用到的一些功能。

回顾进入公司的这三个多月，发觉我虽能爱岗敬业、乐观主动的工作，取得了一些成果，但仍有许多需要不断改进和完美，还需我努力并力求做得更好的地方。这主要表现在以下几个方面：

第一，在工作中因为阅历不足，在编辑图面时一些特别的地物界线和符号等处理不当，造成图面累赘，影响出图效果。

其次，外业时对一些结构物和地物地貌的特征点掌握不准，不清晰哪些点该采集，哪些点不用采集。

第三，在工作的仔细态度上还需进一步提高，争取避开一些不须要的错误。

最后，请容许我对公司提一点点建议，仅代表个人看法：第一、近几个月的工作中发觉，公司的测量成绩数据管理有些混乱，没有一个特地的管理资料和统计报表，造成数据存放混乱，常常是这个人电脑上一组数据，另一个人电脑上又一组数据，这样我们在查找和调用数据的时候很吃力，常常要一个人一个人咨询，甚至有数据走失的状况浮现，在一定程度上影响工作效率。个人建议，要用一台特地的电脑和专人来存放和管理数据，并建立数据台账，按照项目名称和成绩报告类型分离存放，这样既便利数据的查找和调用，也能防止数据走失，进一步考虑，还有可能为公司下一步业务的拓展提供基础数据。提高工作效率的同时还能给公司节省成本。

其次、现在是网络时代，人们越来越倾向于借助网络的力气，为了公司的长远进展，建议制作一个公司的门户网站，这样有业务需求的客户可能会通过网络找到公司并和公司业务部取得联系，在一定程度上有利于公司的业务拓展。尽代表个人看法，由于我自己喜爱 网络，常常会看一些网络方面的书籍，觉得借助网络的力气，网站在一定程度上会提高公司的知名度。

总之，心态打算状态，状态打算成败!对公司要有责任心，对社会要有爱心，对工作要有恒心，对同事要有热心，对自己要有信念!做最好的自己!以上就是我近三个多月在公司工作的总结，请领导批判指正，希翼我能快速成长，为公司的进展作出更大的贡献!

企业员工年终工作总结范文

光阴似箭，转瞬在××公司迎来了其次个春天，转瞬已由新员工变成了老员工。翻看这一年来的工作日志，回顾着这劳碌、充实而又紧急、开心的一年……今年在财务方面变化最大的莫过于4月份金蝶软件.由财务单机版转换为先进的erp系统。工欲善其事，必先利其器，作为财管人员，我始终十分感激公司能高度重视财务类软件的配制，对此大力投资，它所带来的工作上的高效性、精确     性等唯恐没有谁能比我的感触最深。对erp系统的把握是我今年最大的收获。erp系统究竟跟单机版的软件在操作上有很大的差别（操作人员多，关联性强），在其运用的最初三、四个月中不断磨合，为此我付出了大量时光和精力去认识、了解系统，分析问题产生的缘由，并做了不少的笔记。我乐此不疲，在用中学，在学中用，学问一点一滴地堆积起来，之后最终能娴熟操作并能带新人了！不行预见未来在操作中还会浮现什么问题（主要是物流方面），学习是持续的。全面把握金蝶的每个部分，是我对自己的要求，它有助于日常的运行和财务管理工作。随着财务管理的加强和金蝶服务人员对我们公司经营运行的逐渐深化的了解，金蝶将被调节得越来越适合我们公司内部管理的要求，例如还会将各直营店科目明细由本来的挂3级明细项目改为挂核算项目。金蝶是我们理财的好帮手，它使我们的工作如虎添翼！05年的××公司处于高速成长久连开了三家直营店，同时下半年在内部管理上慢慢更正规更细致了，财务管理紧跟着公司进展的步子：建立和完美了直营店的账套和合并报表，编制各种分析表格；欠款的回收加快，总欠款下降……06年有待加强的方面主要有：按付款给总公司总金额的4%计算的辅料的具体核算和千店报销的适时统计（均为总公司和客户两方面）、公司和直营店的费用控制、总公司对付账款的月度报表等等。财务将越发充分地发挥它的反映、监督、决策、预测、控制、分析等职能，为公司的进展作出它应有的贡献。因为阅历不足和精力有限，我前期对仓库的监管力度不够，货品的账实不符现象较严峻。通过公司对仓库人事的调节、重新制定流程和立账，今后将从货品的单据到账实数严格去监控，防止公司流淌资产的流失。另外，在认识货品方面，我不行能在很短的时光内就达到十分娴熟的程度，只能在今后逐渐加强，究竟对财务的钻研才是我最本职最基本的能力要求。我始终将办公室的管理工作看作是为大家服务的性质。今年建立了劳动合同制和完美了各项福利制度，这对加强员工的稳定性、鼓励勇气有着重要意义（05年全年因各种缘由离职的员工共计11人）；认识公司和国家有关政策，为员工们解答、做领导的参谋；尽力节省办公成本，采用了建议，变更电话费交纳方式；制造良好的办公环境，绿色植物给我们带来了生机，报刊杂志充实着我们的精神世界；办公设备的维护使同事们的工作能顺当举行……但还有无数工作有待完美，如企业文化尚未建设起来，作为公司和员工桥梁的我任重道远！在金蝶新旧软件的交替、磨合期间，公司同时在高速地进展，使身兼财管和办公室工作的我工作量大增，倍感时光紧急，加班加点是常事。领导们体谅我的难处，于8月下旬增强了名助手，减轻了我的工作量。我的财务工作重心由本来操作基础的制证工作转移为财务账表的审核、日常工作的指导和问题的处理、金蝶的维护、费用的控制、整套外账的管理等，以公司的进展远景作为航标，导引着自己的团队前进！10月中旬，我倍感压力：我不安对货品的监管成问题，我胆怯陷入复杂的人际关系之中而无法安心工作……几经迟疑后提出了辞职。是领导们排解了我的顾虑给了我信念，使我坚持了下来。我反省了自己的过错，对有些方式举行了调节，最终挺过来了！朝夕相处的战友们和付出了努力已逐渐进展起来的财务、办公室工作我怎么舍得轻易放弃？.回顾历史展望将来，明天总是弥漫着希翼。我们这个朝气蓬勃的团队同衰老的××公司一起成长，共同奋斗，一定能实现公司的目标和个人的抱负，一定能！此致敬礼员工：××

员工食堂年终工作总结范文

工作总结必需有状况的概述和讲述，有的比较容易，有的比较具体。这部分内容主要的是对工作的主客观的条件、有利和不利的条件以及工作的环境和基础的等举行分析。我工作总结频道为您收拾了《员工食堂年终工作总结范文》，谢谢阅读！

【篇一】

向来以来，食堂工作本着食品卫生质量的好坏，直接关系到每一个人的生命平安和健康，努力提高机关就餐人员身体素养为基本观点。遵照卫生监督所对食堂卫生工作的要求，仔细贯彻食品卫生法，进一步规范食品卫生管理工作，保障就餐人员食品卫生平安。现将工作总结如下：

一、树立全心全意为机关服务的思想，提高员工爱岗敬业，踏实工作的自觉性

我们始终把为机关干部职工服务贯通于食堂工作的各个环节；教导员工牢固树立服务意识，进一步强化服务观念，使员工的服务意识得到进一步提高。为了使机关干部职工健康膳食，厨师之间互相沟通，互相学习，取长补短；让厨师、面店师到外面餐饮单位品味不同口味菜肴的早点。通过学习，使食堂大多数员工形成了一种奋勉向上的工作热烈、工作责任心、工作态度得到了改进，形成了良好的工作氛围。

二、重视饮食、卫生平安工作，严把进货关

为了确保，用餐人员的饮食平安，保证饮食卫生质量，杜绝食品卫生隐患。我们组织员工仔细学习食品卫生法，严格根据食品卫生法办事。工作中做到严格进货渠道关，物品进库验收关，食品存放储存关，同时让食堂全部员工大家参加，全员监督。在食品选购中，我们常常去市场作调查，了解物品的质量、市场价格，避开送货单位乱报价。在验收中对不合格的食品坚定举行抵制和退货，不收不进质量不合格的物品。食堂水、电、燃气是担心全因素，我们天天举行排查，发觉问题准时解决，即时食堂处理不了的，也都准时报告分管领导。因此，食堂工作无一例平安隐患发生，就餐秩序稳定。

三、不断提高伙食质量，让领导和用餐人员放心

为确保就餐人员吃的放心、愉快、舒心，我们专心制订每日食谱，按照食堂这几年的实践阅历和平常用餐人员的喜好，对菜谱不断改进，从而对三餐养分举行搭配，从食品的滋味、色彩上下功夫，保证每顿四荤、四个半荤、四素、一汤的搭配。在早餐中尽量增添花样，让用餐人员有挑选的余地。特殊是领导餐厅除了大厅供给全部的品种之外，我们还另外增强小炒和一些精制早点，得到了领导的好评。

总之，食堂在保障为机关后勤服务取得了一些成果，但也存在一些需要改进的地方。我们要进一步从用餐人员的需求动身，不断改进就餐食谱，搞好养分搭配，推出新菜。同时，还要改进工作办法，关怀员工，做到使就餐人员兴奋而来，惬意而去。

【篇二】

光阴荏苒，时间易逝，转瞬间一个新学期立即就要来了，在这一年当中，在校领导的带领下，在各位职工的紧密协作下，本着为学生服务，为同学分忧的宗旨，完成了应尽的职责，本学期为了进一步做好同学的餐饮工作，维护同学切身利益，有须要对过去的工作举行反思：

一、过去工作的回顾

1.制订并完美了各项管理制度。如：各类人员岗位职责制、服务人员行为规范、服务允诺等制度，分离对食品卫生、环境卫生、炊事员的个人卫生、原材料选购、验收、保管、加工、出售、餐具消毒提出明确要求，做到职责明确，管理制度齐全，环环相扣，层层把关，流程合理，操作规范；

2.加强教导培训，提高了职工素养。带领职工到其他小学参观学习，学习兄弟小学的先进的管理阅历。另外，选送相关专业人员参与市里食品选购索证专业学问培训，消防平安学问培训，预防食物中毒专业学问培训等。并招聘防疫站等专业教师对餐厅职工举行食品卫生学问、消防平安学问、职业道德等系统学问培训，旨在提高每个职工的整体素养，更好地为员工服务；

3.加强了硬件建设，杜绝事故发生。利用周末对厨房举行了程度不一样的改造、添置了部分硬件设备和用具，到达布局合理，通风采光，蒸汽及油烟排放良好。成立平安生产领导小组，制定了三防预案，平安通道安装了应急灯，消防器材专人保管，每一天管理员防火巡查，进入食堂有提醒语食堂重地、闲人免进。操作间有警示语注重平安、细心操作，食堂供给的材料专人监管。除选购及消毒外，卫生的重点及难点工作为炊事人员体检、生熟分开、无四害、三餐保洁，冷荤五专等，针对这些工作，思想上高度重视，全力以赴逐项实行措施，消退生产中的各种平安隐患，确保操作平安和食品卫生平安；

4.坚持优质服务，不断拓展服务理念。膳食做到以人为本，给员工制造了舒服的就餐环境，在保证员工一日三餐伙食供给的过程中，不断拓展经营理念和服务理念；

5.食堂在规范落实的工作中，实行了多方面的措施；

1）对原料的选购、验收、入库、出库、保管严格把关；对不贴合要求的原料坚定拒收；

2）对卫生严格制度化管理，分工清晰，职责明确；在工作人员削减的情况下，也能保质保量地完成日常卫生工作；

3）在对员工的日常管理中，用制度加情感和自我的行动去管理，用指导去管理，在不断的教育下，员工能从指派工作到自我指派工作的改变；

二、存在的问题

1.要进一步提高管理水平和业务潜力，尽量不造成有工作失误损坏食堂利益；

2.要搞好财务的开支，主要是执行的力度不够，食堂借支太多，要进一步理顺财务室与事务室的关系；

3.食堂的骨干人员很欠缺，整体素养很低；

4.要合理建设食堂硬件设施，尽量削减铺张和重复建设；

5.教导全体工作人员要注重节省增收。

三、改善的措施

1.进一步搞好民主监督管理，发挥工会专心参加监督的管理，仔细理解公司经费清理小组的清查看法，加强有效的改善措施，仔细听取员工对改善食堂的看法；

2.规范食堂财务账目，加强成本核算，维护同学的利益，继续采取三藏匿；

3.加强职工业务培训，成为有技术、精业务，懂服务、会育人的好职工；

4.加大清洁卫生和食品卫生的管理力度，做到平安、卫生的为员工服务；

5.搞好食堂的硬件设施建设，使食堂向现代化迈进；

6.发挥管理干部的一技之长，鼓舞职工多动脑筋，多想方法，齐心协力把食堂办好。

路漫漫其修远兮，吾将加倍努力而为之！在过去的一年来，虽然取得了一些成果，但存在问题不容忽略，让我们在新的一年里，仔细应对存在的问题，克难奋进，团结一心，认真探究，努力办好食堂。

新进员工年终工作总结范文

时间飞逝，陪同着比较紧凑又略显紧急的工作节奏，2022年就这样快临近尾声，虽然我来公司时光还不太长，但是时光的脚步依旧没有放慢它前行的脚步，经过这一段时光的工作，有无数所感所悟，现总结如下：

对于工作这个词，是潜移默化的接受的，作为一名从大学毕业时光很短的同学来说，社会阅历、工作阅历都很缺乏，所以在平常我要多学多问，付出比别人更多的努力。在公司里面我深切的感触到的是领导们无微不至的关心，同事们团结奋勉、互帮互助的干劲，工作中仔细务实的作风，这对走上工作岗位时光短的我来说是受益匪浅的，为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。

没有太多雄伟的高瞻远瞩，也没有过于细腻的深切体味，只是在工作的当中的一些琐碎的主意和话语，分为几方面总结：

一、学习业务学问，作好本职工作

学习是一辈子的事情，我学的是电子商务专业，对工程资料方面几乎是零的开头，所以初期就很盲目，给自己的岗位学习造成了极大的妨碍，后来经过领导和同事的准时引导，加上自我深化的感性熟悉和学习，逐渐的对工作性质和工作内容有了良好的适应，万事开始难，有了一个好的开头，我信任以后的工作会举行的很顺当，自己的长进会很显然。

二、理论联系实际，在实践中成长

无论我们的理论学问多么丰盛，最后都是要回归到实践中来，由于工作本身就是实践性的。

在以前谈到理论联系实际，就会潜意识的理解为把书面的理论学问转化为被动的动作行为。在参与工作之后才发觉，以前的主意都是片面的或形而上学的，由于以前思量问题都是基于彻低的理论之上，没有真正触遇到实践的东西，才会导致理解结果显得单薄和坚强。直到渐渐的接触到实际的工作，并在工作中去处理以一些问题，才发觉理论和实际其实是相辅相成的，理论联系实际本领是应当具备主观能动性的，理论和实践又是一个长时光的相互转化的过程。我们的实践需要以理论作为基石，然后在理论基础上去探究和实施;而我们在实践过程中又不断的举行总结和思量，为自己的理论学问补充鲜活的养分。理论和实践又是一个长时光的相互转化的过程，

冰冻三尺，非一日之寒。经过实践的堆积，自己在工作的各方面都有了显然的长进，每次碰到困难时，我就谦虚系向别人请教，事后自己又归纳总结，不断的改进自己的方式办法，虽然目前还是显得幼稚和粗糙，但我会在今后的工作中不断的历练和提升的。

三、加强思想文化建设，提升综合素养

我作为公司的一名新人，也将是将来的新生力气，深感肩上的责任重大。公司的领导也时常教育我们要多学习各种学问，多参与各种活动，熬炼自己多方面的能力，以提高自身的素养层次。

我平常也保持着读书的习惯，读中国古典的名著和现当代的一些励志的书籍，书籍是人类长进的阶梯，我从书中得到了太多太多的东西，自身的长进和充实有书籍的很大功劳。

经过了这一阶段的工作和学习，感受无数，收获也无数，尽管有了一定的长进和成果，但在一些方面还存在着不足。比如有制造性的工作思路还不是无数，个别工作做的还不够完美，这有待于在今后的工作中加以改进。在今后的时光里，我将仔细学习各项政策规则制度，努力使思