班组长工作票制度模版_第1页
班组长工作票制度模版_第2页
班组长工作票制度模版_第3页
班组长工作票制度模版_第4页
班组长工作票制度模版_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页班组长工作票制度模版一、目的和依据为规范班组长的工作行为，明确工作职责，优化工作流程，提高工作效率，特制订本制度。二、适用范围本制度适用于公司所有班组长。三、职责1.班组长应负责组织、协调和监督本班组的工作，保证工作的顺利开展；2.班组长应制定班组的工作计划和目标，并分配工作任务给下属成员，确保任务完成质量和进度；3.班组长应了解班组成员的工作情况，对下属成员进行指导和培训，提升工作技能和绩效；4.班组长应与其他班组长和相关部门进行及时沟通，协调解决工作中的问题；5.班组长应及时上报工作进度、问题和建议，并定期向上级汇报班组工作情况；6.班组长应做好工作记录和档案管理，确保工作信息的完整和准确性；7.班组长应倡导团队精神和协作意识，营造良好的工作氛围。四、工作流程1.接受工作票：a)班组长应及时领取并审核工作票；b)班组长应了解工作票内容、要求和工作地点，并协调安排班组成员执行工作任务；c)班组长应向相关部门申请必要的工具、材料和设备，并进行配备；d)班组长应向下属成员传达工作票的具体要求和安全注意事项。2.工作执行：a)班组长应根据工作票安排班组成员进行工作；b)班组长应监督和指导下属成员的工作，并确保工作质量和安全；c)班组长应及时处理工作中出现的问题和紧急情况，并向上级报告；d)班组长应保持工作场所的整洁和安全，并落实安全措施和防护措施。3.工作完成：a)班组长应验收班组成员的工作成果，并进行质量评估；b)班组长应整理和归档工作票、工作记录和相关资料；c)班组长应向上级报告工作完成情况，并提出改进意见和建议；d)班组长应与其他班组在工作交接和经验分享等方面进行合作。五、工作记录1.班组长应及时记录和汇总班组工作情况，包括工作进展、问题和解决方案等；2.班组长应对重要工作进行详细的记录，包括时间、地点、人员、工作内容和工作结果等；3.班组长应分类整理和归档工作记录，确保信息的保存和检索；4.班组长应向上级报告工作记录，并提供必要的支持和协助。六、工作安全1.班组长应关注工作票中的安全要求，并向班组成员传达和贯彻执行；2.班组长应定期组织安全培训和演练，提高班组成员的安全意识和应急能力；3.班组长应及时处理和报告工作中的安全事故和事故隐患；4.班组长应积极参与安全巡检和安全评估，确保工作场所的安全和卫生。七、考核和奖惩1.班组长的工作绩效将由上级进行定期评估；2.班组长应按照公司的规定和要求履行工作职责，达到相应的工作目标；3.班组长应积极参加公司组织的培训和交流活动，提升自身的综合素质和能力；4.班组长的工作表现将被纳入绩效考核体系，相关奖惩将由公司根据实际情况进行评定。八、附则1.对本制度的修改和解释权归公司所有；2.本制度自发布之日起生效，替代以前的相关制度或规定；3.本制度如有

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论