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文档简介

临时用工版合同临时用工版合同甲方：（雇主的名称、地址、法定代表人姓名）乙方：（临时工的姓名、身份证号码、常住地址）一、合同内容1.1甲方雇佣乙方从事以下工作：（详细描述工作内容）1.2本合同以口头或书面形式达成，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，订立。1.3本合同自（日期）起生效，到（日期）止。若需要延长合同期限，按照双方协商达成一致意见，可进行续签。续签合同有效期最长不超过两年。二、双方权利和义务2.1甲方的权利和义务（1）按照劳动合同要求支付乙方工资及奖金，保障乙方劳动报酬的合法权益。（2）提供必要的劳动条件和工作环境，充分保护乙方的人身安全和劳动健康。（3）按照国家法律法规和有关规定缴纳社会保险费和住房公积金。（4）保守乙方的个人隐私及相关秘密，未经乙方同意，不得随意传播相关信息。2.2乙方的权利和义务（1）认真完成甲方交办的工作，遵守规章制度和劳动纪律。（2）保守甲方机密，不得泄露公司的各种商业机密、工作秘密及相关信息。（3）维护甲方的合法权益，如发现违法违规行为，及时向甲方反映，并配合甲方处理。（4）保持良好的工作态度和业绩，积极主动完成工作任务。三、工资及奖金3.1乙方工资按照（报酬标准）元/月计算，按月结算。3.2除基本工资外，甲方还会根据业绩、工作质量等情况进行相应的奖励。四、违约责任4.1乙方违反劳动纪律或其他规定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的违约责任，甲方有权停止向乙方支付工资。4.2甲方未按照劳动合同约定支付工资、严重违反劳动法律法规及国家政策的，应承担相应的法律责任。五、法律效力和可执行性5.1本合同是甲、乙双方约定的合同内容，具有法律效力。5.2双方在履行合同过程中遵守国家相关的法律、法规，保障合同的可执行性。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章/签字）：乙方（签字）

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