合同猎头公司劳动合同

合同猎头公司劳动合同合同猎头公司劳动合同甲方（雇主）：___地址：___联系电话：___统一社会信用代码：___乙方（员工）：___身份证号码：___联系电话：___为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则，达成如下合同：第一条合同期限1.本合同自___年___月___日起生效，至___年___月___日止。2.如果双方需要续签合同，应在合同期满前一个月内采取书面形式协商，并达成一致意见。第二条工作内容1.员工应专注于甲方指定的招聘任务，负责完成在招聘过程中的各种工作。2.员工必须严格遵守公司制度和要求，履行其职责，并保守公司机密。第三条工作时间和地点1.员工每周工作时间为40小时。2.甲方根据业务需要，需要员工加班的情况下，应与员工事先协商，听取员工意见后再决定是否加班。3.员工每天的工作时间及休息时间视甲方的工作安排而定。4.员工的工作地点为甲方所在地，但如业务需要另外调动，员工应服从甲方的工作变动。第四条试用期1.员工应在本合同规定的试用期内努力工作，获得甲方的认可。2.试用期为___个月，试用期内双方任何一方可随时解除合同。3.员工被视为通过试用期，正式成为甲方的员工。第五条薪酬待遇1.员工的薪酬待遇由甲方支付。2.员工的薪酬标准为___元/月。3.甲方有权对员工的工作表现进行评估，根据评估结果考虑给予员工加薪。第六条社会保险1.甲方负责为员工缴纳有关社会保险及相关费用。2.员工享受的社会保险包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。第七条福利待遇1.甲方为员工购买意外保险，为员工提供安全保障。2.员工享受带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等带薪假期，具体时间由甲方规定。第八条保密工作1.员工在甲方岗位工作期间，应保守甲方的商业秘密。2.员工应遵守公司规章制度，在工作中注意保护公司的机密资料和商业秘密，避免泄漏公司重要信息。3.如果员工泄漏公司机密资料或商业秘密，应承担相应的法律责任。第九条违约责任1.如果员工违反本合同约定的条款，甲方有权按照法律法规规定和公司规定适当处理。2.如果甲方违反本合同约定的条款，员工有权要求甲方承担相应的法律责任，并有权终止本合同。第十条纠纷解决1.如果甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应协商解决。协商不成的，可以将纠纷提交劳动仲裁委员会或人民法院处理。2.在纠纷处理期间，本合同其他条款仍然有效并应继续履行。第十一条合同变更1.本合同任何条款的修改和变更，应经甲乙双方的协议，并经过书面确认。2.未经甲乙双方协议和书面确认，不得擅自修改本合同的任何条款。第十二条合同终止1.本合同到期自动终止，除非双方商定提前终止，否则不得提前解除。2.本合同因以下原因可以提前终止：（1）员工严重违反公司规定；（2）员工违反国家法律法规，对公司造成重大损失；（3）员工提前终止合同，需提前一个月书面通知甲方。第十三条适用法律和管辖1.本合同的订立、解释和执行应适用中华人民共和国的法律。2.如果甲乙双方发生争议，由有管辖权的人民法院管辖。第十四条其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执