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Word文档年文员第三季度工作总结办公室文员工作是我从事的第一份工作,是我职业生涯的一个起点,我对此也非常珍惜,尽努力去适应这一岗位。现在就xx年的工作状况总结如下:
办公室文员年终工作总结是本人工作以来的第一份工作总结,这将是本人职业生涯的一个起点,本人对此也非常珍惜,仔细认真的对自我的工作举行一次具体的分析,然后尽努力去做好这一工作.通过xx年以来的不断学习,以及同事:领导的协助,本人已彻低融入到了办公室这个大环境中,个人的工作技能也有了显然的提高,虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但应当说xx年付出了不少,也收获了比较多,本人自我感到成长了,也逐渐成熟了.
办公室文员工作是我从事的第一份工作,是我职业生涯的一个起点,我对此也非常珍惜,尽努力去适应这一岗位。现在就xx年的工作状况总结如下:
一:以踏实的工作态度,适应办公室工作特点
办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作举行协调:交流,做到上情下达,这就打算了办公室工作繁杂的特点.天天除了本职工作外,还常常有方案之外的事情需要暂时处理,并且普通比较紧张,让本人不得不放心手头的工作先去解决,所以这些暂时性的事务占用了比较多工作时光,常常是忙劳碌碌的一天下来,原本方案要完成的却没有做.但手头的工作也不能耽搁,今日欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,所以,本人常常利用歇息时光来举行[补课],把一些文字工作带回家去写.
办公室人手少,工作量大,特殊是企业会务工作较多,这就需要部门员工团结配合.在xx年里,碰到各类活动与会议,本人都乐观协作做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只期望把活动遗憾完成.
过去的xx年是企业的效益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,本人仔细做好各项服务工作,以保障工作的正常开展.部门之间碰到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,本人都会准时办妥;下属机构碰到相关问题来询问或者要求协助,本人都会第一时光解答与解决.以一颗诚挚的心去为大家服务.
二:尽心尽责,做好本职工作,xx年以来,本人主要完成了一下工作:
1:文员工作严要求
1:公文传阅归档准时.文件的流转:阅办严格根据企业规则制度及ISO标准化流程要求,保证各类文件拟办:传阅的时效性,并准时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通.待文件阅办完毕后,负责文件的归档:保管以及查阅.
2:下发公文无差错.做好分企业的发文工作,负责文件的套打:修改:附件扫描:红文的分发:寄送,电子邮件的发送,另外帮助各部门发文的核稿.企业发文量较大,有时一天有多个文件要下发,本人都是认真去逐一核对原稿,以确保发文质量,xx年以来共下发红文XX份.另外负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写.
3:编写办公会议材料,收拾会议记录.每个月末对各部门月度方案的执行状况举行核对,催收各部门月度小结:方案,并拟写当月工作回顾,收拾办公会议材料汇编成册,供领导室参考.办公会议结束后,准时收拾会议记录,待领导修改后,送至各部门传阅.
2:督办工作强力度
督办是确保企业政令畅通的有效手段,过去的xx年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完美督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头:书面等多种形式加大督办工作力度.抓好企业领导交办与批办的事项:基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实状况以及领导交办的暂时性工作等,并定期向领导室反馈.
3:内外宣扬讲效果
宣扬工作是企业树立系统内外社会形象的一个重要手段与窗口.过去的xx年在内部宣扬方面,本人主要是拟写企业简报,做好[办公室报]协办的组稿工作,以及帮助板报的编发,外部宣扬方面完成了分企业更名广告:司庆庆贺广告:元旦贺新年广告的刊登,另外每月基本做到了有信息登报.
4:完成办公室文员职责工作.
办公室文员工作是一个讲责任心的工作.各个部门的比较多请示:工作报告都是经由本人手交给领导室的,并且有些还需要保密,这就需要本人在工作中认真:耐心.xx年以来,对于各部门:各机构报送领导室的各类文件都准时递交,对领导室交办的各类工作都准时办妥,做到对领导室负责,对相关部门负责.由于这个工作的特别性,为了更好地为领导服务,保证各项日常工作的开展,天天本人基本上6点多钟才下班.有时遇到暂时性的任务,需要加班加点,本人都毫无怨言,仔细完成工作.
5:企业文化活动乐观参加
xx年以来乐观参加了司庆拓展训练:员工家属会:全省运动会:中秋爬山活动:比学习比赛活动等多项活动的策划与组织工作,为企业企业文化建设,凝结力工程出了一份力.xx年以来,无论在思想熟悉上还是工作能力上都有了较大的长进,但差距与不足还是存在的:例如工作总体思路不清楚,还处于事情来一桩处理一桩的容易对付完成状态,对自我的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热烈与主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有乐观主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才开头动手,造成了工作上的被动.
xx年有新的气象,面向新的任务新的压力,本人也应当以新的面貌:越发乐观主动的态度去迎接新的挑战,在工作上发挥更大的作用,取得更大的长进.
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2022年技术第三季度工作总结
自第三季度以来,不断加强自身医德修养,工作勤勤恳恳,任劳任怨,尽心尽责,对技术精益求精。刻苦钻研业务技术,努力提高业务技术水平,遗憾地完成了各项工作任务。始终坚持工作质量、服务质量第一的作风。能严格根据《药品管理法》的规定,加强对药品质量的控制把关,严防假、冒、伪、劣药品进入临床。同时,做好了毒、麻、剧等特别药品的管理,确保了临床用药平安有效。为防止舞避现象的发生,先后指定了《药品质量管理》、《药品保管》、《药品发放工作》等管理制度,使单位的药品管理趋于制度化、规范化,避开了违规操作和差错事故的发生。
工作学术方面有了很大的长进,乐观参与各类学习培训,堆积了较多的工作阅历,提高了自己的业务技能,较好地完成了本职工作。以医药规矩为准则,时刻以高标准要求自己,坚定订正和杜绝医药行业中的不正之风,使本人的政治素养与业务素养水平得以提高。工作中,明确自己的职责,兢兢业业,仔细做好缺药记下、效期记下,仔细对待处方的审核、化价、调配、发放工作。严格遵守处方调配制度,根据三查七对处方审查制度,严格操作,发觉处方中存在的配伍禁忌、剂量、规格等方面的差错,能准时与医生联系,精确 调配,仔细复核,数年来发放药品精确 ,没有浮现任何差错,提供优良的药学服务。
同时,能在工作中严格执行医疗毒性药品、发射性药品、精神药品管理方法以及特别管理的有关发规。在一定程度上保证了药品的财务管理的精确 性,对发放到病人手中的药品,能主动向病人讲解有关用药的常识与注重事项,尤其对特别人群用药注重事项作耐心解答,提高患者用药的依从性。乐观参与本专业的各项活动,加强药学基础理论学问学习,不断充实和更新自己的学问,了解和把握药学界的学术新动向,娴熟把握药学基础理论、基本学问和基本操作技能,利用药学专业学问指导临床合理用药。
随着医药改革的不断深化,药学事业的快速进展,药师职能的改变,乐观参与临床药学药物询问和新制剂、新剂型的讨论工作,不断汲取应用国内新理论、新学问、新技术、新办法,了解和把握药品的新动向,准时向临床提供有价值的药物信息资料,并与有关临床医护人员共同探讨治疗计划,促进合理用药。
在今后的工作中,我将越发刻苦学习,创新开展工作,力争把专业技术水平再提高,更好地为广阔人民群众服务。
2022建造第三季度工作总结
我们星源地产第三季度新开发建设了棚改30#-3地块、21#-6-2地块,在这一个季度的施工建设中,无论是工程施工、平安防护、质量监控等方面都收获许多阅历,各项工作也取得了长足长进,现将其这一个季度的工作总结如下:
一、工程施工建设
我部第三季度开发建设的棚改30#-3及21#-6-2地块所有为新开工项目,在工程前期技术人员少、20#-6-2地块地下水位过高导致静压管桩无法施工的状况下,我部乐观组织技术人员与相关设计、施工单位协调了解各方讯息,不断调节施工方案和施工计划及增强技术人员配备,使得工程建设得以顺当举行。
1、结合全局、精细施工
不断的分析项目部的施工任务,统筹支配各项施工环节。对静压管桩、主体框架短肢剪力墙结构的施工总结出一套较为成熟的施工办法,解决了施工中简单出错、施工质量通病难以控制的难题,为我公司开发建设的项目在保证质量的前提下,高标准高质量的完成第三季度的进度方案打下了坚实的基础。
2、做好项目策划、保证工程有序推动
为了保证第三季度的施工进度方案能顺当完成,我部乐观了解下部工程的施工动态,主动与市质量监督站、规划处、设计单位、勘察单位、施工单位联系,制定可行的项目部策划书,做好施工支配。主要从成本、施工组织、施工方案上着手,切实的解决施工中的重点、难点工程,狠抓质量,努力使工程项目部的施工生产有效推动,终于确保了关门工期的如期完成,使得21#-6-2一期工程如期竣工并交付使用。
3、提高施工水平,严把质量关
针对我部的施工生产特点,我部制订了施工工艺技术交底制度、质量管理制度、施工生产的每一步都以施工任务单的形式下达到各工队、各班组,明确关键质量控制点及其处罚措施,规范操作程序。形成了一整套较为完美的施工工法。
4、狠抓成本管理、树立全员成本意识
成本管理是一个企业核心,如何做好成本管理也是工程项目部的一项重要职责。一个季度来,我部工程施工主要从优化施工计划、规范操作过程、加强成本分析、贯彻成本控制措施着手,不断提高成本控制能力,加强全员成本意识。
5、努力上进、自我完美、哺育新人
近年来全国的建造市场形式比较火爆,工程技术人员非常短缺,加之第三季度我部开工建设的项目十分大,即:30#-3地块新开工15个单项工程建造面积近95000㎡;21#-6-2地块新开工6个单项工程建造面积近65000㎡;结转工程15个单项工程建造面积近88000㎡,面向这种状况,我部施工人员没有退缩,一方面乐观组织现有技术人员加强施工管理,补充完美各项施工计划,一方面不断引进优秀人才,利用他们学习能力强施工阅历丰盛的特点,不断补充技能人才,保证。了第三季度的工程项目建设稳步、高效举行,通过一个季度的工作熬炼,我部人员自身的业务能力都得到了极大提高。
二、质量控制
我部自工程开工开头,就在市质量监督站及公司的正确领导和协助下,在监理的现场监督和管理下,始终坚持科技先导、质量为本、重誉守约、用户至上的质量方针,仔细分析项目部施工特点,加强过程控制,基本上实现了杜绝工程质量普通及以上事故、全部工程质量均符合现行部颁标准要求、单位工程一次验收合格率100%的工程质量管理目标,得到了公司领导的全都好评。
1、提高熟悉,牢固树立质量为本的思想
依照产品质量法的相关要求和规定,对员工高度负责的态度,树立质量责任重于泰山的意识,把质量工作作为工程项目部头等事件来抓。质量高于一切,狠抓落实各项质量工作,从而达到了杜绝普通及以上质量事故发生,削减国家和人民财产损失的目的,确保工程项目部质量工作顺当举行。
2、加强领导,从组织上保障质量生产。
工程项目部成立了以工程主管副总为组长、工程部长为副组长及各栋号技术负责人为组员的全面质量工作领导小组,负责施工质量的组织、指挥和重大质量管理问题的决策以及各阶段质量管理计划的审定工作,开展定期和不定期的质量检查。并建立健全各级各类人员质量生产责任制。
3、以落实责任为重点,不断提高施工质量。
我们在落实工作责任中,强化责任管理,明确每个人的职责和任务,让每个人都感到自己对所做的工作负责,想方设法做好本职工作。
一方面由人力资源部制定了《工程质量考核方法》,每月举行工作绩效考核,兑现奖惩;另一方面把工作的重心放到现场服务和监督上,把着力点放到加强现场管理上。这样既有利于现场施工人员充分发挥主动性和制造性,又有利于质量管理的落实。在管理中,严格按设计标准施工,严格过程控制和验收程序。坚持图纸会审,做好技术交底;定期召开质量会议,建立质量保证体系,组织相关人员到相邻标段观摩学习,使大家统一了思想、开阔了视野、把握了施工技能和办法。
同时,我们定期不定期举行质量检查,对重点部位、关键环节实行定点检查和巡查相结合的监督方式。加强对原材料的检验和实验,把好材料进货关,以保证不合格材料不在工程中浮现,加大力度消退质量通病。把项目工程技术和质量管理水平,提升到了一个新的高度,为树立星源集团公司形象,建设精品工程,增加公司的市场竞争力起到了促进作用。
三、平安防护
自工程项目部成立开头,我部始终坚持平安第一,预防为主,综合治理为指导思想,增加平安意识,加强平安教导,强力推行各种平安制度,加强各种平安检查,消退各种平安隐患,确保平安生产。通过全体管理人员的乐观努力,一个季度来无任何重大平安事故发生,顺当实现了平安生产目标。
1、深化细致的开展平安检查工作,做到预防为主
平安检查是搞好平安生产的重要手段,其基本任务就是:发觉和查明各种危急和隐患,催促整改;监督各项平安规则制度的实施;制止违章指挥、违章作业。从加强日常平安检查,开展专项平安检查,持续组织开展各工点平安自查三方面坚持,保证了平安预防到位。
2、贯彻落实平安标准化工作,提高平安管理水平
制定了各项切实有效的规则制度,平安警示标语、标识随处可见,生产、储存、作业现场的平安管理有了较大的改进及完美,现场的平安、消防和防护器材得到了保持和进一步完美,职工将标准转化为习惯,能按标准化的要求来规范自己的行为,并持之以恒坚定执行,削减了违章操作和担心全行为,职工的平安标准化意识得到进一步增加,职工的综合平安素养得到提高。细化了应急预案和文明施工细则,并逐条的、予以采取,从而使标准化更上一个台阶。
3、在平安上全面推行平安管理体系:
(1)建立健全了领导负责制,主管领导在主抓全面的同时,对各项工作都做到心中有数。
(2)仔细做好消防工作,重点部位都配备了所需数量的灭火器,并在关键岗位及场所配臵了火灾应急所需的设备设施。
(3)仔细做好交通管理工作,针对各工点实际抓好落实。
总之,短短的一个季度时光,是我工程项目部全面施展的一个季度,全面提高的一个季度,全面总结的一个季度,是有感性向理性改变的一个季度,是走向成熟的一个季度,是由照图施工到创新改造改变观念的一个季度。也是我工程项目部全体技术人员为星源地产努力奉献的一个季度。展望将来我工程部的全体技术人员将继续发扬能吃苦、能战争、能奉献的精神,为星源地产再创辉煌做出我们更大的贡献。
2022银行第三季度工作总结
一、基本状况
(一)贷款状况
截至今年九月末,我行各项贷款余额为55,369万元,比年初增强36,129万元,增强187.78%。其中:农户贷款30,572万元,占55.22%。农村工商业短期保证贷款14,689万元,占26.53%。农村工商业短期抵押质押贷款8,058万元,占14.55%。农村中长久保证贷款500万元,占0.90%。农村中长久抵押贷款1,550万元,占2.80%。
1至9月累计发放贷款63,573万元,累收回贷款27,444万元。到期贷款回收率100%。收回贷款利息收入2,887万元,贷款收息率100%。
(二)存款状况
九月末,各项存款余额50,923万元,比年初增强24,604万元,增强93.48%。其中,储蓄存款余额23,476万元,比年初增强11,098万元,增强47.27%。对公存款余额为26,130万元,比年初增强12,189万元,增强87.43%。通知存款1,317万元,比年初增强100%。
(三)财务状况
九月末,我行实现各项业务收入为2,981万元,其中:贷款利息收入2,887万元,金融机构往来利息收入94万元。各项业务支出2,169万元,税前利润总额1,083万元,税后净利润812万元。
(四)监管指标状况
第一、资产负债情况。一是资产总额为69,974万元,其中:流淌资产62,342万元(现金及银行存款554万元,存放中央银行款项6,735万元、存放同业款项2,340万元、短期贷款52,703万元、其他应收款12万元);长久资产7,508万元(其中:中长久贷款2,663万元、长久投资3,000万元、在建工程2,217万元、固定资产净值179万元、贷款呆账预备554万元〈减项〉);递延资产124万元。二是负债及全部者权益总额为69,974万元,其中:流淌负债57,778万元(短期对公存款26,131万元,短期储蓄存款24,557万元,同业存放款项6,000万元、应解汇款2万元、对付账款165万元、其他对付款754万元、应缴税金170万元);长久负债236万元(主要是定期三年以上的储蓄存款236万元)。三是全部者权益总额为11,961万元,其中:股本金11,000万元;盈余公积82万元、普通预备60万元、未分配利润819万元;本年税前利润1,083万元。
其次、资本构成状况。一是全部者权益为11,961万元。其中:实收资本11,000万元,盈余公积82万元,普通预备60万元,未分配利润819万元。二是表内加权风险资产57,814万元。三是资本充沛率为21.64≥8%行业监管标准。四是核心资本充沛率为20.69%≥4%行业监管标准。
第三、信用风险状况一是不良贷款率、不良资产比率均为零。二是9月末贷款呆账预备554万元。贷款损失预备充沛率、资产损失预备充沛率、拨备笼罩率均≥100%,控制在行业监管规定的标准范围之内。
第四、流淌性风险状况。一是流淌性比率107.90%(流淌资产/流淌负债)。二是存放中央银行款项6,735万元,其中:存款预备金(执行11.5%的存款预备金率)5,856万元,存款备付金879万元,存款拨备率13.23%。三是贷存款比率(不含资本金)108.73%,含资本金贷存比率为89.42%。
第五、盈利性状况。一是资产利润率1.54%≥0.6%行业监管标准。二是资本利润率9.85%,行业标准不低于11%,因为我行成立时光短,贷款规模小,贷款利息收入少,所以资本利润率低于同行业水平。三是利润成本率49.93%≥45%行业监管标准
二、主要工作措施
(一)乐观发放贷款,全力支持三农经济进展。
我行坚持以服务三农为己任,坚持服务三农、服务中小企业、服务百姓创业的经营方向,以高效、快捷、方便的服务方式,为农业、农夫和农村经济组织的进展注入了5个多亿的信贷资金,为促进地区经济进展做出了乐观的贡献。
第一、坚持以效益为中心,以服务三农为导向,全力做好贷款发放工作。年初以来,我行在确立经营目标和经营方针的基础上,组织信贷部门仔细做好贷款的营销工作,确保信贷经营指标的完成。主要做法:一是充分发挥我行贷款审批时光短、贷款方式灵便、办事便捷的办事方式,不断扩大我行在社会上的影响力,营造良好的环境。二是在业务进展上注意自身的优势,以重点盈利业务为中心,重点发放企业贷款和个体经营贷款;以平安、稳定业务为基础,发放房地产抵押贷款;以服务三农为方向,乐观探究农业生产项目的贷款;开拓信贷业务新领域,发放汽车消费贷款。三是加强同担保公司乐观合作,扩大业务经营领域。我行成立时光短,缺乏客户的堆积和客户对我行的认知度,通过担保公司的媒介作用,促进了我行信贷业务的进展。1至9月累计发放贷款63,573万元,累收回贷款27,444万元。到期贷款回收率100%。收回贷款利息收入2,887万元,贷款收息率100%,超额完成方案指标。
其次、努力防范和化解信贷风险,确保信贷资产平安。迅速推进信贷业务的进展是我们的重要工作,确保信贷资产平安运行是前提,是我行赖以生存的基石。为此,我们从贷款受理开头到贷款发放,严格根据信贷管理规定执行,按信贷业务操作规程发放贷款。对信贷业务举行实地调查,坚持双人调查,超百万的贷款项目,行主要领导亲临一线,搞好贷款选项,搞好资产评估。对担保公司提供担保的贷款,假如在生产经营上存在担心全因素,我行也不予受理,有效地保证了信贷资产质量,实现了到期贷款回收率和收息率均达到100%。
第三、坚持我行市场定位和经营方向,乐观支持三农经济的进展。我行1至9月共发放贷款63,573万元,所有用于支持地方经济进展的需要,为企业经营和农夫融资起到了较好的作用。涉农贷款迅速向农村各乡镇推动,在机构网点少,信贷人员不足的状况下,克服各种困难,业务进展到我市20多个乡镇街道,笼罩乡镇面达77%。业务范围涉及农业种养业、林业、设施农业、旅游观光农业、水产业、创造业、商业服务业等领域。不断创新服务方式,不断完美抵押担保方式,实行额抵押循环贷款、担保公司担保、企业联保、机械设备抵押、权利抵押等方式,使不同产业都能得到信贷支持。以灵便、便捷的小额贷款扶持农户进展,乐观扶持农业产业化龙头企业做强做大,实现银企双赢。
(二)调动一切因素,大力组织存款。
为更好支持地区经济进展,不断壮大我行经营势力,全面实现三年经营目标,我们始终坚持存款立行、贷款兴行的经营理念,使存款业务不断增强。
开展存款比赛活动。新年伊始,我行制定了《庄河汇通村镇银行2022年度存款考核方法》和储蓄存款小段竞二〇一〇年七月九日赛活动。通过比赛活动掀起组织存款工作的新高潮,形成千斤重担人人挑,人人肩上有指标的新局面,并取得了显著的效果。六月末,各项存款余额为50,923万元,比年初增强24,604万元,比年初增强62.18%。
2、提高优质服务水平,加大攻关力度。一是通过各种方式教导职工通过专业服务质量去吸引客户。二是主要领导和专业部门领先垂范,走出庄河引进外地低成本资金累计金额近1亿多元。公存款的增强,不仅降低营业资金成本,而且壮大了我行的信贷资金力气。
3、开办通知存款业务,中间业务实现零的突破。
一是在存款工作中,我行在搞好传统业务的同时,以市场需求为导向,以开辟资源为目标,仔细讨论并制定了《庄河汇通村镇银行人民币通知存款管理方法》,并于5月20日,开办了七天通知存款业务,到9月30日,通知存款余额已达1,317万元。二是我们乐观推动以代收代付为主要内容的中间业务,与庄河自来水公司建立了良好的合作关系,并于4月份开头办理了代收水费业务。
通过增强业务品种,创新服务功能,不仅有效地拓展了我行业务的辐射触角,开掘了新的存款资源,带来了新的效益增长点,而且产生了良好的社会效应,深受社会各界的好评。
(三)加强会计基础工作,提高会计核算质量
一是仔细测算财务收支情况,编制2022年财务收支等方面的财务方案,二是加强会计辅导工作,提高会计核算水平。在会计辅导工作上,按照辅导人员不足的实际,实行集中辅导、现场辅导、个别交流的方式举行辅导。通过会计辅导工作,催促并规范了会计财务结算操作规程,防范了操作风险,对保障会计核算的正常运行起到了乐观的作用。三是对全行固定资产和低值易耗品举行了核查记下,健全了固定资产和低值易耗品台账。四是改进核心系统的操作,使之适合我行业务特点。为了使现在应用的核心系统逐步适应我行业务进展的需要,1至9月我行多次与大连银行科技部交流,提出了10余项特别业务改进看法,得到了大连银行科技部的大力支持,已经逐项得到落实。五是开通大小额支付系统,解决结算不畅通的问题。从2022年6月份起,我行为了解决结算不畅通的问题,把大小额支付系统上线做为一项重要工作去抓。经过艰苦的努力,人民银行总行批准我行以间接方式加入支付系统。今年5月26日与兴业银行的专线连通。经我行与兴业银行大连分行举行系统技术测试,于6月10日正式开通大小额支付系统。大小额支付系统的顺当开通,不仅解决了我行建行以来全国联行结算不畅的问题,而且提升了我行在金融系统和社会各界的知名度,同时对于加速资金周转起到非常重要的作用。
(四)抓好规则制度的贯彻落实,促进各项工作走上规范化
在继续不断完美规则制度的同时,我行注意狠抓规则制度的落实,抓好规范化管理,使各项工作都有规可循,有章可依,逐步实现规范化。在原有的84条规则制度的基础之上,我行按照上级部门要求和本行的实际状况增强了相关规则制度,主要有:一是根据银监局的要求,按照贷款新规的规定全面修改了贷款管理方法。8月13日出台了《庄河汇通村镇银行个人信贷业务操作基本流程(试行)》、《庄河汇通村镇银行法人客户信贷业务操作基本流程(试行)》、《庄河汇通村镇银行固定资产贷款管理实施细则(试行)》、《庄河汇通村镇银行项目融资业务管理实施细则(试行)》、《庄河汇通村镇银行个人贷款管理实施细则(试行)》5个信贷管理方法。二是为规范我行从业人员职业操守,提高从业人员职业道德和业务素养,维护银行业信誉,我们制定了《庄河汇通村镇银行从业人员职业操守规范》,详细规定了普通从业人员应该遵守的职业操守9条和董(理)事、监事和高级管理人员还应该遵守的职业操守5条。三是是为进一步提高我行内控和案防制度执行力,扎实推动案防工作有效开展,促进各项业务活动平安稳健运行,制定了《庄河汇通村镇银行开展内控和案防制度执行年活动实施计划》。
(五)抓好职工培训工作,快速提高职工素养。
为适应我行业务经营进展的需要,快速提高员工的综合素养,更好应对市场经济的挑战,打造一支高素养、专业化的员工队伍,先后举办了3期新职工强化培训班。通过强化培训,使新职工基本上了解和把握涉及金融法律规矩学问、业务学问、业务技能等方面的学问。使培训真正收到实效,达到预期目的,收到了预期效果。
(六)做好案件防控工作,防范和化解金融风险。
1、开展案件风险排查,使业务经营合规合法。按照大连银监局的要求,6月末我行组织有关人员仔细开展了案件风险排查工作。在排查中,对4至6月的会计财务业务举行了检查。共检查业务总笔数14,356笔,金额40,025万元。其中:检查票据11,254笔,金额9,037万元;大额存款2,145笔,金额18,462万元;银企对账312笔,金额18,197万元。
从排查的结果看,未发觉违章、违规、违纪、违法现象。通过排查案件风险工作,进一步提高了广阔员工的政治、业务素养、道德素质和遵纪守法、防范案件发生的自觉性。
2、进一步完美案件防控实施计划。按照大连银监局的要求,结合本行的实际,制定了《庄河汇通村镇银行开展内控和案防制度执行年活动实施计划》,明确开展活动的目的与意义、指导思想、工作目标、基本原则、时光支配及推进方式。通过开展活动,切实解决一些在案防工作中存在的政策传导不准时、理解不深不透、贯彻措施不详细、执行力逐级衰减、被动或对付式执行以及有章不循、违规操作、情面大于制度等突出问题,进一步提高内控和案防制度执行力,扎实推动银行业案防工作有效开展,促进银行业平安稳健运行。
(七)加强文秘管理,提高文秘管理水平。
按照《庄河汇通村镇银行公文处理方法》、《庄河汇通村镇银行文书档案收拾暂行方法》等6个涉及文秘工作的制度,加强规范文秘工作。据统计,1至9月共收文270件,都按规定程序举行签收、记下、催办。1至9月共发文103件,严格根据规定程序举行办理。在公文处理过程中,坚持实事求是、精简、高效的原则,做到准时、精确 、规范、平安。
(八)加大宣扬力度,树立社会新形象。
针对我行成立晚、规模小、辐射半径窄、社会知名度低的自身实际,从年初以来,我行持续以悬挂横幅、张贴标语、电视拜年、电台广告、出动宣扬车等多种宣扬形式,大力开展庄河汇通村镇银行是城乡百姓的银行、是中小企业的银行的主题宣扬,全面地宣扬了我行的业务经营情况,使我行的知名度有了进一步的提高,得到了有关部门和社会各界的高度关注。
(九)抓好后勤服务工作,保障全行工作顺当举行。
一是强化对固定资产、低值易耗品管理。准时对固定资产的举行维护和保管,时刻保持正常运行状态。二是规范办公用品购买、保管和领用手续,保证业务经营正常运行。三是抓好职工文化业余生活。1至9月多次组织员工开展业余活动:参与庄河市总工会组织的徒步大会;进行《纪念五四青年节我爱汇通村镇银行演讲会》,到步云山举行篝火晚会,到天门山秋游等活动。通过这些活动,进一步增加了员工凝结力,陶冶了职工的情操,使员工的业余生活丰盛多彩。
存在的不足:
(一)存款总量平稳增长,个人增减不平衡。一是员工完成存款方案差别较大,增减不平衡。二是业务品种单一,缺乏综合性的理财产品。
(二)信贷管理不够严格,信贷结构不尽合理。一是对信贷政策的学习和把握的不够。个别贷款突破银监局的监管要求,关联企业贷款超过上限,超比例发放抵押贷款等。二是审贷分别岗位制约机制不健全。三是贷款的三查制度落实不到位,存在重贷轻放现象。四是征信系统未开通,个人和企业信用调查有难度。
(三)会计财务管理不够规范,内控制度贯彻不够到位。一是因为制度制定滞后,人员不足,岗位职责划分不明确等缘由,造成会计财务工作职责不够清、操作不够规范、互相制约不力,存在一定的操作风险。二是会计人员业务学问水平不高,差错事故时有发生。
(四)职工队伍的政治素养和业务素养不够高,与其他商业银行的员工相比存在很大的差距。无论是思想觉悟、职业道德、爱岗敬业,还是文明服务、办事效率等方面都有不尽人意的表现,必需引起我们的高度重视。
三、第四季度工作看法
1、加大存
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