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文档简介
Word文档年房地产个人工作总结在其位,谋其职仔细做好本职的工作总结很重要,我编辑提供的《2022年房地产个人工作总结》,为您提供参考,希翼可以让您迅速了解《2022年房地产个人工作总结》。
房地产个人工作总结范文
回顾本人XX年的工作,主要感触、心得,思路等其他几个方面总结如下:
根据自己制定的工作思路及各阶段性工作目标,实出重点,考究实效,勤思量,并通过努力,千方百计,不折不挠地开展工作,逐步推动工业城项目,提高其知名度。但从总体来说,是在试探升高的阶段。
一、工作发展状况回顾
第一次接触工业地产项目策划,对它的营销推广是一个生疏的、含糊的概念,经受了初期放水养鱼,摸着石头过河的艰苦探究后,初步明确了它的性质和方向。但任何工作都离不开人的主体元素。于是首先就从学会做人,踏实工作做起;第二是把握国家和开发区宏观政策,企业本身内部环境和企业投资环境,比如开发区优待政策、北京市政府总体规划、行业进展动态和城市建设进展动态等;还有微观环境和园区竞争状况;再次是饮水思源,试探有效的营销推广计划,常常思量这样的问题:
怎样花最少的钱达到最好的宣扬效果?
通过什么样的方式才干找到准客户?
现阶段工业城项目还存在什么问题,应当先从哪方面入手解决营销难的问题?
我的主要工作如下:
1、协作完成中秋晚会
2、帮助完成汽配展活动
3、完成网络推广工作
4、乐观协作公关活动
5、完成工业城招商的内部协调和调研,协助完美招商基础资料
6、协作同事完成其他工作内容
7、推陈出新,不断完美营销思路,制定营销策略
8、完成暂时性交代的任务
二、基本工作状况和做法
(一)不怕困难,建立把项目策划好的信念。
仔细分析新形势新状况,正视新挑战,沉着应对,准时调节工作策略。一是仔细学习北京工业地产宏观环境和北京市的相关政策和规划,提高对它的理解和熟悉,以乐观的姿势迎接困难,树立信念,始终保持旺盛的工作精神,千方百计挖潜营销思路。二是注意市场信息的收集和鉴别、分析能力,应对竞争对手的营销策略和市场推广策略,以之来调节我们的营销战略和策略;三是乐观争取领导的支持和协助,在制定营销策略和市场推广计划的时候,因为各自存在思维差别,绝对会浮现看法不全都的状况,但对浮现的问题和碰到的难题,会仔细把脉、会诊,准时调节方式办法。虽然我离完成公司期望指标和自己方案的目标还存在差距,但在目前严重困难的形势下,我认为所付出的努力和艰辛一定不会白费。
(二)从细分市场找到目标客户
力求根据不同的特征来举行市场细分,市场细分有三条益处,一个是获得消费者高度的忠诚度,一个是庇护适当利润,一个是简单获得胜利。比如追求相像利益的企业、具有相同行业特性的企业、相同国度的企业等等。
虽然园区在设计研发的时候就举行了市场的细分,但是这种细分往往相对是粗线条的,因此在详细实施销售的时候有须要举行更为明确的目标市场细分,按照产品推广的不同阶段,针对越发明确的目标客户,使用合适的营销策略和方式。
(三)与世俱进,改变策划观念和思维模式。
工业地产作为客观存在的比较特别的产品,其营销思路和推广办法也会与其他产品有所差别,尤其是民用地产,它的特点是以感性诉求为主。而工业地产的特点是从理性诉求的角度举行宣扬策划。工业厂房的需求量及其目标客户群的隐蔽性和簇拥性,就打算了它的宣扬模式必需创新和媒体挑选更具针对性。所以改变策划观念和思维模式是势在必行,把xx工业园打造成为具有全国前沿性和战略性的工业地产的典范。
房地产销售个人工作总结范文
XX年的脚步就要远去了。一缕缕新年的光辉即将绚烂的迎接着我们。在各位友爱的同仁和领导们的关怀支持下,平庸的我,在自已的岗位上也脚踏实地的走完了充实的这一年。谢谢集团创建的平台,让我能兢兢业业的工作着,健康成长着。
人的一生其实很短,但一定要过得故意义;我认为有份稳定的工作,有着容易乐观向上精神生活,有份健康的身体,有着家人的安全团圆就是幸福的,因此,回首这一年。我的招商工作,虽然没有取得特殊骄人的成果,但也是可喜的。可以放声的说:我也是幸福的。
一年来,我努力进取,乐观施展自已,少说话,多做事,争取为公司制造更多的价值。
自XX年底到XX年12月份,胜利销售商铺26套,总价值为:元;收到款项约为1千多万元,其中:二期商铺22套,一期4套商铺所有售毕,为客户办理好房产证手续;相关资金准时催缴到位。
XX年元月份,在本部门严峻少人的状况下,与一起,身兼数职,将工作中的各项环节紧密相扣,常常性加班较晚,仔细准时作好本部门的收费及房屋销售工作。客户走我们才会走。仔细做好接待及相关事务。
XX年2月份,一些前期,拖欠公司费用长达半年之久的客户,迟迟不愿露面,绞尽脑汁,想尽方法。列清单,下催缴函,打电话,发短信。不厌其烦,常交流联系,耐心作思想工作,并经常发祝愿短信,友谊联络,将拖欠的租金及呆帐、赖帐胜利收缴到位。也是工作中一项大突破。
XX年3月份,本部门增添了新奇的血液,我们处外以身作责,作好示范,带领新员工走访客户,上门收缴费用,认识环境,赶紧时光培训本岗业务,使之很快适应并把握所属工作范筹,一个月内就走向转正行列。分工明确,并力争超前完成每月的任务。应收帐款几乎每月均达几十万元。
XX年4、5月份,和新同事一起,动之以情,晓之以理,将三期陶瓷四大户的年租金、及相关物业费所有收缴到位。总价款为:元。累计约二百多百万元。
XX年6月,并将新做的a3栋12间钢构商铺胜利招租,并联系广告公司,作好各套仓库的标识工作,并提前收缴年租金及相关物业费和水电费用。营业收入约为::元。
广告牌招租方面:公司沿二零六国道的路牌广告42块所有招商完毕,并准时完美后期画面的补修服务,创年营业收入约:万元。
XX年10月,当老行政办公楼腾出时,也胜利招租,并将旧空调准时作价,让公司财务不流失。充分发挥最大值。并准时作好客户记下编排工作。增强租金及物业费相关年收入约:多万元。
其他招租方面,所剩二期商铺一层商铺所有出租完毕,二层部分出租,并胜利将招租出售商铺的价格上调,每层涨的月租金。每平方米涨到五六百元的销售额。另外新、老钢构仓库所有出租出去,无一空余。一旦前面空出,立马擅用电话营销及网络营销方式,招商进驻市场。
时刻以公司利益为前提,把客户当伴侣,微笑挂在脸上,从不把个人心情带到工作中当中。不辞劳苦,为公司那些零散的投资购房户,推房,看房,胜利协助他们将空置商铺所有转租出去。乐观搞活市场,时时树立我是润东人的窗口形象,让客户越发信赖公司。
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2022年房地产年度个人工作总结
20xx年是XXXX地产集团公司精耕细作、持续进展的一年,也是集团公司重要项目——XX开发建设的关键一年。在集团公司的正确领导和英明决策下,公司全体员工本着团结、拼搏、求实、创新的精神,经过辛勤工作,取得了较好的成果。现将公司一年来的工作总结及20xx年工作方案汇报如下:
(一)XX开发建设稳步推动:
20xx年是XXXX项目全面开发的关键一年。经受了20xx年波折崎岖的开发历程,XX公司倍感压力,也深感责任重大。消化项目开发过程中的不利因素,整合各类资源,形成项目胜利开发的合力,是XX公司全年工作的重点。在加快推动项目开发的总要求下,XXXX公司明确了前期各阶段重点工作。
一、完成现阶段设计工作
首先,确定项目计划布局和产品定位,于20xx年2月通过规划计划,7月获得计划设计审查批复;第二,11月完成XX区所有施工图的设计;以及施工图的审查,12月完成XX组团所有施工图的备案。
二、完成前期报建工作
根据XX房地产项目开发的行政要求,依次取得三个地块的土地使用证、项目备案记下证、消防审查批复、园林绿化批复、项目环评批复、雷电灾难评估、人防批复、施工图审查、XX组团建造工程规划许可证、XX组团建造工程施工许可证等,使XX项目建设能合法顺当绽开。
三、项目建设全面推动
XXXX项目于20xx年1月完成项目范围内青苗的赔付,完成施工场地暂时用水、用电的铺设,开头土石方工程施工和地质勘查,3月开头XX地块地基强夯工程,4月完成项目部活动板房建设,开头修建XX大道,5月完成XX组团地基强夯并开头桩基工程施工,6月完成XX5、XX6号楼桩基施工,XX大道顺当通车,7月完成D地块地基强夯工程,8月完成XX3、XX4号楼桩基工程,开头建设销售接待中心。全年XX项目累计完成土石方开挖50万立方米,场地平整回填10万平方米,地基强夯5万平方米。累计完成总投资6.5亿元。
四、超额完成年度融资任务
房地产业是一个高度资金密集性行业,资金是项目开发的生命。通过不懈的努力,20xx年公司融资工作取得可喜成果,在集团公司优良资产的支撑下超额完成年初的既定目标,为20xx年的全面拓展打下坚实的基础。
五、不断规范各项管理制度
20xx年是XX公司内部管理制度逐步健全的一年。按照集团公司要求:管理工作要向规范化、制度化迈进。在各部门员工的乐观协作下,XX公司20xx年出台了《财务管理制度》、《物资申购领用制度》、《车辆管理制度》等,制定了各岗位员工的《岗位职责》,并规范了车辆使用和油料管理工作。制定和完美了员工考核管理方法,完美了质量责任制。同时,通过对公司现有的管理制度举行修改和完美,对各种违规违纪行为严格根据制度举行仔细处理,使企业管理水平有所提高。
六、前期营销策划
XX项目20xx年4月组建销售团队,完成了XX项目推介,使XX项目深化XX百姓心中,并举行了各类潜在客户的摸底工作。XX项目因为过硬的规划,细心的设计,优越的地理位置以及项目的卓越品质,荣获XX、XXX称号。这都为20xx年全面绽开的营销工作奠定了良好的基础。
(二)、酒店工作华丽转身
20xx年XX酒店在中央强力限制三公消费的大背景下仍取得较好成果。为集中力气,搞好XX项目开发建设,集团公司打算将XX酒店运营模式转变为个体承包,并于20xx年年底前完成这一改变。
(三)、农贸市场经营稳中有升
XXXX农贸市场经过20xx年的经营调节,目前租金收益稳步升高。农贸市场在稳步经营的同时,两个家具卖场的入住盘活了农贸市场的存量资产,使公司利益和社会效益得到化。
20xx年集团公司取得的上述成果,和全体员工的辛勤工作密不行分。在20xx年的工作中,涌现出众多像XX\XX这样的好同志。他们长久工作在第一线,爱岗敬业、任劳任怨、克己奉公,始终把公司利益放在第一位,是我们全体员工学习的好榜样。
20xx年集团公司虽然取得一定的成果,但对比年初既定目标方案还有一定差距,特殊是XX项目总体推动发展相对缓慢。究其缘由,主要有以下三个方面:一是管理水平还有待进一步提高;二是设计单位的设计速度严峻制约XX项目各项工作的推动;三是项目用地地质状况相对复杂,使桩基施工工期延伸;四是XX地区行政管理繁琐,相对增强了处理各种突发大事的时光。
20xx年工作方案如下:
(一)指导思想
以经济效益为中心,通过仔细讨论产品、讨论市场,加大创新力度,使项目品质具有前瞻性和差异性,使公司的经济效益和社会效益得到提升。
(二)目标方案
1、XX项目
方案全年开工房屋总建造面积约36万平方米,方案实现销售5亿元,力争达到6亿元,回笼资金4亿元以上。方案3月开盘销售。全年完成住所部分可售面积80%以上的销售量,商业部分待市场行情适时而定。
2、拓展其他项目
按照国家大的房地产政策,结合各地区房地产进展的详细状况,举行妥帖的项目开发。
(三)工作措施
1、进一步改革和完美企业管理体制和经营机制,按照项目及公司进展的需要,合理调节和完美现行机构设置及人员力气的配置。
2、以市场为导向,强力推动XX项目建设和销售工作
XX项目前期工作大的障碍已在20xx年基本扫除。因此,在20xx年的工作中,我们必需集中集团公司主要精力,全力以赴抓好项目的建设、销售工作,确保20xx年3月开盘销售,使企业品牌及公司形象能得到较大提升。
首先是围绕全年的销售方案,要加强和做好市场调研,制定切实可行的营销推广及市场招商计划,搭建好营销及队伍,加强营销的业务培训,加大销售工作力度,保证项目销售方案的顺当实现。第二,加快项目建设进度。加强项目施工过程各个环节的建设管理,强化与设计单位、施工单位、监理单位及政府各部门的交流力度,在确保施工质量和平安前提实行各种有效措施强力推动XX的建设进度。第三、加强市场调查讨论及产品的自身研发,确保项目后期住所具有较强的市场竞争力。
3、切实加强企业内部管理,提高企业整体战争力。
进一步完美企业规则制度,加大企业各项规则制度的贯彻执行及监督检查的工作力度,使公司日常工作越发有序,越发有效。同时,继续强化对全体员工的教导和业务培训,切实提高员工的思想意识和业务技能水平。
4、加大资本运作力度,千方百计想方法盘活资产,以保证项目的顺当推动。
总之,20xx年工作,时光紧,任务重,但我们信任,只要公司全体员工能够统一思想齐心协力,与时俱进、努力拼搏、扎实工作,就一定能遗憾完成集团公司下达的全年各项目标工作任务。
2022房地产销售个人工作总结
光阴似箭,岁月如梭,一年的时间又悄然而过。这一年,在公司领导的带领下,以正心广德,奋勉有为的企业精神为指引,我部门人员努力拼搏,锐意进取,为已过去的一年画上一个遗憾的句号。现就将一年来的工作做以下总结:
一、20xx年房地产宏观政策对在售项目的影响
20xx年对于房地产行业来说是不平庸的一年,也是步履维艰的一年。囫囵实体经济的不景气影响着囫囵房地产,不过在这一年里,政府运用土地、金融、税收等手段,鼓舞人民购房,带动刺激消费,因而目前政策上还是很积极的。主要利好政策有:
1、针对首套及多套住所的差别化住房信贷政策;
2、人民银行房贷利率、利息的多次下调;
3、取消住房交易环节的契税和个人所得税优待政策;
4、公积金贷款政策的再三放宽;
以上的调控措施不仅给消费者带来了一定的消费动力,而且也给楼市带来了部分成交量,导致太原市场房价在今年度微微上涨,同时对我们中正锦城和中正睿城的销售也带来不少的协助。
除了这些利好政策外,20xx年我部门将在宣扬与服务上来争取更多的客户,力求销售业绩跨上一个新的台阶。
二、20xx年开发项目销售详细分析
在公司领导的带领下,中正锦城和中正睿城的整体销售状况良好,基本完成了年度销售目标。
1、中正锦城销售状况
20xx年中正锦城累计开盘7栋楼,其中可售住所共套,截止12月底已售套,已售面积达平米,整体销售率达%,回款金额元。
2、中正睿城销售状况
20xx年中正睿城累计开盘4栋楼,其中可售住所共套,截止12月底已售套,已售面积达平米,整体销售率达%,回款金额元。
截止20xx年12月底,以上两个项目总预收房款-元,实际收到房款元,实际回收率达%,财务挂欠元,其中银行未放按揭款共计元,此未放款已与银行举行商榷,在20xx年1月便可所有放完。针对其他欠款部分,已制定相应的措施,与财务部门协作,加大催款力度,提高回款速度,削减欠款额度。未签约欠款元,主要集中在公司关系户上,在今后工作中协同各部门尽早处理。
三、销售部详细工作
(一)、项目开盘工作
1、20xx年做为主抓部门,在其他部门的协作下,胜利举行了中正锦城及中正睿城的数次开盘:
(1)20xx年12月14日,举办了中正锦城A区A1、B2楼的开盘。
(2)20xx年3月,举办了中正锦城A区A3楼的开盘。
(3)20xx年4月,举办了中正锦城A区A2楼的开盘。
(4)20xx年6月,举办了中正锦城B区B4楼的开盘。
(5)20xx年8月,举行了中正睿城1,2号楼的开盘。
(6)20xx年9月,举行了中正睿城4号楼的开盘。
(7)20xx年12月,举行了中正睿城12号楼的开盘。
(6)20xx年11-12月,举办了中正锦城C区C4、C6的开盘。
2、办理了中正锦城A1、A2、A3、B2、B4、C4、C6号住所楼的已售房源面签及网签工作。
3、帮助电商拟定了与以上项目开盘有关的营销计划、推广方案,并按照敲定的推广计划对相关的户外路牌广告、电台广告、网络广告制作及短信广告的发布举行了支配实施。
4、在房屋销售上,截止12月月底,中正锦城A区房源销售率达92%,剩B区现不能预售的一个单元外,已基本售罄,销售率达97%,而且针对C、D区未售的大面积房屋,也会在新一年里对销售计划做相应的调节,已促使未售的大面积住所早日售出,削减公司积压存量房。
(二)、项目交房工作
我部门于20xx年7月对中正乐居项目住所及天街6号举行了交房工作,20xx年12月对中正天街1-5号举行了交房工作。中正乐居可交房共计套,其中住所套,已交付套,商铺套,已交付套。其余未交付共计套,未交的缘由主要集中在。交房工作十分遗憾,让全部业主都感触到了回家的感觉,颇受好评。其中商铺延期交房时光较久,客户颇故意见,在我部置业顾问耐心解释下,全部客户都得到了惬意答复和解决,交房工作得以顺当举行。
(三)部门对接工作
与银行的对接工作
本年向兴业银行,华夏银行,邮储银行,浦发银行申报了中正锦城A1、A2、A3、B2、B4、C4、C6号住所楼贷款项目审批工作,保证了所售项目按揭贷款工作的正常运行。
截止12月底,银行共审批贷款笔,可放款元,已放款元,未放款元;对于未放的贷款,已与银行交流,在20xx年1月份将全数放至公司账户。
(三)部门详细工作
1、销售台账的健全规范
20xx年重新对销售台账举行了规范,填加补充了身份证号、客户地址等等信息,进一步使销售台账的反馈信息越发全面,第二天天的收入、费用报表的双向核对,保证的录入信息的准时、精确 、完整。
2、房源销控
在商品房的销控上,天天按时与财务行政核对前天订房、交付款状况,进一步对所售房源信息做到事先把握准时反馈的目的,由而避开浮现一房两卖及其他损失的发生。而且每周五及时与财务开碰头会,上报一周合同签订状况及售楼部一周的销售状况,并准时对本周所浮现的问题及需商讨的疑难杂症,做到有效解决。
3、票据管理
在票据管理上,房款收据齐全后准时开据收据,保证票据填制完整、核算精确 ,尤其是公积金放款客户;20xx年全年开据收据近1000户,已所有录入明细交由财务人员核销。部门所用的出入库单据、介
绍信、收款收据等均按财务要求举行开据,并准时核销。
4、为项目后续销售做好前期预备工作
中正锦城目前剩余的6栋楼未售,以及已售5栋楼的剩余房源,以及中正锦城的商铺。目前均做好了宣扬物料预备,提前进入前期蓄客阶段,摩拳擦掌为来年项目的销售做好的全面的预备。
5、部门内部培训及人员培养
20xx年按照销售状况,制定收拾了部分内部培训资料,加强了部门人员销售业务的学习与把握,倡导传、帮、带等促进手段,不断提升个人业务水平,将部门人员带了出来,也带出来一部分新员工。
以上是我部门的年度总结,不足之处请指正。
20xx年又是一个新的开头,也是一个新的起点,站在新的超跑线上,我们将重整旗鼓,整军待发,在新年一年里再创佳绩!
2022房地产个人工作总结
岁月荏苒,时间如梭,旧的一年即将过去,新的一年就要来临。自20xx年10月初项目组成立,我在公司领导及各位同事的支持与协助下,严格要求自己,根据公司的要求,基本完成了自己的本职工作。在企业不断改革的推进下,我熟悉到不被淘汰就要不断学习,更新理念,提高自我的素养和业务技术水平,以适应新的形势的需要。
现就个人一年来的工作状况做以下总结:
一、
工作思想
乐观贯彻公司领导关于公司进展的一系列重要指示,忠于公司、忠于股东、诚实守信、爱岗敬业、团结进取,进一步改变观念,改革创新,面向竞争日趋激烈的房地产市场,强化核心竞争力,开展多元化经营经过努力和拼搏,使公司持续的进展。
全面加强学习,努力提高自身业务素养水平。作为一名宣扬销售人员肩负着上级领导和同事给予的重要职责与使命,公司的销售方案及宣扬计划需要我去制定并实施。因此,我非常注意房产销售理论的学习和管理能力的培养。注重用科学的办法指导自己的工作,规范自己的言行,树立剧烈的责任感和事业心,不断提高自己的业务能力和管理能力。
二、
在开发公司的日常工作
我
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