2023年大学试题(法学)-法社会学考考试历年高频核心考点选编附答案

（图片大小可任意调节）2023年大学试题(法学)-法社会学考考试历年高频核心考点选编附答案第一卷一.参考题库(共20题)1.（）这种解决争端的方式是指第三方独自决定。A、调解B、讨论C、判决D、独裁2.哪一项不是简单关系的特点？（）A、目的单纯B、接触是单方面的C、存续时间短D、目的复杂3.韦伯将合法性的权威分为三种，其中不包括（）。A、传统的统治B、超凡的统治C、法律的统治D、合理的统治4.人们在研究法律现象时存在外在的观点和法律观点是由（）提出的。A、埃尔文B、布莱克C、黑格尔D、弗里德曼5.（）导致儿童家庭暴力时间中追究父母责任后孩子可能无人监管。A、制度上的困境B、处罚上的困境C、观念上的困境D、刑法上的困境6.法律体系从形式向实质，从合理向不合理发展这一观点已经受到了质疑。7.刑事案件的私了是肇事者和受害者之间的交易。8.面对对于劳动合同法的质疑，我国政府坚定地维护劳动合同法，认为不存在修改问题，只有认真执行的问题。9.刑法颁布实施以后，法官仍有很大的自由裁量权。10.GDP属于法律指标中的（）。A、描述指标B、否定性指标C、评价指标D、肯定性指标11.《劳动合同法》颁布后，受到经济危机的冲击，具体法律执行过程中的变通行为不包括（）。A、地方政府严格执法，不为侵犯劳动者权益的企业开绿灯B、中央相应措施为企业减负，降低各种税收和保险费用C、采取多种措施为企业解决实际困难D、起草劳动合同法执行条例，回应社会修改劳动合同法的声音12.法律对于人们的习俗和行为习惯是完全无能为力的。13.为了有效防止同案不同判现象的发生，法官的自由裁量权应该得到限制。14.因果关系的确定过程不包括（）。A、证明存在因果关系后，再证明何为因何为果B、分辨二者究竟是正相关还是负相关C、通过控制排除第三变量D、确定有相关关系15.下列事例中不属于法社会学研究对象的是（）。A、王斌余讨还拖欠工资B、《宪法》C、《秋菊打官司》D、《状告山杠爷》16.有其罪必有其罚在任何时候都是正确的。17.“审判因人而异，反映了治安法官的脾气、个性、教育、处境和个人特点”这句话出自（）的观点。A、布莱克B、韦伯C、弗兰克D、图博纳18.从自身的名声、时间、精力等方面考虑，医院在医疗事故中一般会选择私了。19.订单的战斗是指（）。A、订货单和确认单上违约责任与解决争议条款经常不一致B、没有达成合意C、有缺陷合同的交易D、没有合同的交易20.根据相关关系和因果关系的理论，由“北美冰激凌销量和强奸案数量有很高的相关关系”可以判定二者之间存在因果关系。第二卷一.参考题库(共20题)1.关于威慑曲线，下列说法错误的是（）。A、每种法律行为都有自己独特的威慑曲线B、我国80年代以后抢劫和杀人的曲线是完全一致的C、特殊威慑是对已经受过法律处罚的潜在违法者的威慑D、一般的威慑是指没有受过法律制裁的，对潜在的违法者的威慑2.不告不理主要体现私法（）的原则。A、法律性B、谦抑性C、规范性D、阶级性3.宪法规定禁酒令的是（）。A、美国B、英国C、法国D、德国4.警察可以进行自由裁量的原因不包括（）。A、警察掌握办案过程最高权力B、侦查工具的限制C、办案的时间、人员D、法律自身有矛盾5.下列情况中，没有发生在库迪撒的基布兹的是（）。A、有共同的托儿所、幼儿园B、人们共同生活、共同劳作C、靠社会舆论处理纠纷D、建立了处理纠纷的司法委员会6.行动中的劳动法是在各方力量对比的博弈中不断变化的。7.“国家的法与非国家的法”的框架着眼点是（）。A、开化的社会B、国家C、未开化的社会D、社会8.“盖洛普民意测验”失败的原因是（）。A、调查的代表性不好B、调查的数量不够C、没有做一个全面的调查D、统计错误9.（）提出法律是暴力的授权行使。A、鲍斯皮西尔B、赫伯特·哈特C、霍贝尔D、鲍哈纳10.马克斯·韦伯提出的三种权威不包括（）。A、传统型权威B、政治权威C、克里斯马型权威D、合理法律性权威11.一般来说，合同不太可能可能阻碍交易的（）。A、信任度B、时间C、违约后处理方式D、价格12.书本上的劳动合同法的规定对劳动者都是有利的。13.随着经济发展，我国劳动报酬占国民收入的比例越来越高。14.韦伯认为形式的法律体系是落后的，实质的法律体系是先进的。15.下列关于我国解决争端状况说法错误的是（）。A、审判的强化也对应着调解的弱化B、信访数量远远超过诉讼数量C、信访和法制化社会是相背的D、法院不受理的许多案件实际也是行政机构或单位解决16.美国法学会中最大的协会是法律和社会协会。17.“肯定性行动”提倡对一些弱势群体的照顾，获得了社会各个方面的全力支持。18.当人们处于一种复杂关系时，法律的手段是解决争端更好的方式。19.在某种程度上，虽然反对家庭暴力，但社会对其容忍度还是比较高的。20.立法对行动中的自由裁量和交易起标准作用。第三卷一.参考题库(共20题)1.劳动法颁布前部分公司要求部分老员工以个人名义辞职是以（）方式规避《劳动法》。A、裁员模式B、劝辞模式C、逆向派遣模式D、“玻璃小鞋”隐蔽裁员模式2.德国刑法典规定，刑事和解对象可以扩展至成年人。3.不告不理是民事关系的基本原则，也是法院审理的原则。4.在法律规定的幅度、范围之内进行自由裁量”是自由裁量的哪种表现形式？（）A、规则之内的自由裁量B、规则之间的自由裁量C、规则之间的自由裁量D、规则的自由裁量5.（）不属于行政管理。A、治安管理B、劳动仲裁C、经济合同仲裁D、工商行政管理6.法律的神圣性决定了其在实际运作过程中不会发生任何变化。7.（）不属于行政管理。A、治安管理B、劳动仲裁C、经济合同仲裁D、工商行政管理8.日本使用的是一条扩大法院规模的一种“大司法制度设计”。9.大多数合同纠纷都会通过律师解决。10.禁放令的负面影响是（）。A、受伤人数增加B、破坏新年气氛C、空气污染加剧D、心脏疾病多发11.（）认为应该将法律多元主义的观点带入到法律全球化的研究当中。A、韦伯B、哈特C、图博纳D、马考利12.一般来说，不会发生的是（）。A、上下级法院之间对同类型案件作出不同判决B、同一法庭、不同审判庭对同类型案件作出不同判决C、任何法庭对所有同类型案件的判决都是相同的D、同审判庭不同合议庭对同类型案件作出不同判决13.哪一项不是孟德斯鸠关于法律改变人们行为的消极的的观点？（）A、不应当用法律改变人们的习俗B、用法律改变应该用习惯改变的东西的话是不明智的C、采用间接的办法比采用直接打击的办法更显示出立法者的智慧D、法律是制定的，而风俗来自特殊的制度14.（）提出法官是凭借感情判决，而非推理。A、卢埃林B、弗兰克C、马考利D、霍姆斯15.“私人政府的法”是（）的观点。A、韦伯B、马考利C、图博纳D、哈特16.法律体系之外的标准是（）。A、合理的法律体系B、不合理的法律体系C、实质的法律体系D、形式的法律体系17.根据相关调查，在《劳动合同法》颁布后，用人单位认为面临的最大挑战是（）。A、产品优质化B、员工辞退成本增加和选人压力加大C、市场的开发D、技术的创新18.人们对采用法律的手段改变习俗都是消极的观点。19.《劳动合同法》颁布以后，要求修改的呼声不包括（）。A、政协委员会认为应把促进就业作为基本立法理念B、学者撰文说明劳动合同法与期望相背离C、立法机关也改变了原有的立场，认为目前改善劳资双方关系没有那么重要了D、七成企业希望修改劳动合同法20.是否有一致性要求指的是最后的解决办法或结果是否需要双方都同意。第一卷参考答案一.参考题库1.正确答案:D2.正确答案:D3.正确答案:D4.正确答案:D5.正确答案:A6.正确答案:正确7.正确答案:正确8.正确答案:正确9.正确答案:错误10.正确答案:C11.正确答案:A12.正确答案:错误13.正确答案:正确14.正确答案:C15.正确答案:B16.正确答案:错误17.正确答案:C18.正确答案:正确19.正确答案:A20.正确答案:错误第二卷参考答案一.参考题库1.正确答案:B2.正确答案:B3.正确答案:A4.正确答案:A5.正确答案:D6.正确答案:正确7.正确答案:C8.正确答案:A9.正确答案:C10.正确答案:B11.正确答案:D12.正确答案:错误13.正确答案:错误14.正确答案:错误15.正确答案:C16.正确答案:正确17.正确答案:错误18.正确答案:错误19.正确答案:正确20.正确答案:正确第三卷参考答案一