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乐器产品总经理聘用协议书雇主:名称:[雇主公司名称]地质:[雇主公司地质]联系人:[雇主联系人]方式:[雇主联系方式]乐器产品总经理:姓名:[总经理姓名]地质:[总经理地质]联系方式:[总经理联系方式]鉴于雇主公司是一家专业从事乐器制造和销售的公司,拥有稳定的市场地位和广泛的客户群体;总经理具备相关乐器制造和销售方面的经验和技能,有能力管理和指导公司的乐器产品业务。1.职位和职责1.1雇主聘用总经理担任乐器产品总经理,全面负责公司乐器产品的制造和销售工作。1.2总经理的主要职责包括但不限于:研究市场需求并制定乐器产品战略;指导乐器产品的设计、制造和质量控制;负责乐器产品的销售工作,包括渠道开发、客户维护等;管理团队并提供相关技术和管理指导;分析竞争对手并制定相应的市场竞争策略。2.工资和福利2.1雇主将按照乐器产品总经理的工作表现向其支付相应的工资和福利。工资待遇将根据总经理的经验和能力进行评估,并以书面形式确认。2.2总经理享受的福利包括但不限于:五险一金;带薪年假;公司提供的培训和发展机会。3.保密义务3.1在聘用期间以及离职后,总经理须对雇主公司商业机密、客户信息、产品设计等保持绝对的保密,并严禁泄露给其他任何第三方。3.2保密义务的期限为三年,即自总经理离职之日起三年内。4.竞业限制4.1在聘用期间和离职后的一年内,总经理不得在乐器制造和销售行业从事与雇主公司业务相竞争的任何工作或行为。4.2如果总经理违反竞业限制条款,雇主有权要求总经理支付违约金,并保留追究法律责任的权利。5.终止协议5.1雇主和总经理均有权在提前通知对方的情况下终止本协议。协议终止后,双方应完成相应的结算和交接工作。5.2如果协议终止是由总经理违反协议条款引起的,雇主有权要求总经理支付违约金。6.争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议应通过友好协商解决。如果无法解决,应提交至属地人民法院解决。7.其他事项7.1本协议未尽事宜由双方协商解决,并以书面形式确认。7.2本协议一式两份,雇主和总经理各执一份,具有同等法律效力。雇主:[雇主公司名称]签字:____________________日期:____________________乐器产品总经
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