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文档简介

办公室培训师受聘协议-PAGE办公室培训师受聘协议-PAGE办公室培训师受聘协议协议概述双方责任与义务受聘方的责任与义务1.提供高质量的办公室培训服务，包括但不限于培训计划的制定、培训课程的设计与实施等。2.根据雇主方的需求，为办公室员工提供专业的培训指导和辅导。3.确保培训内容能够贴合雇主方的实际情况和目标，提高员工的工作效率和技能水平。4.遵守雇主方的相关规定和要求，保守商业机密和雇主方的商业利益。雇主方的责任与义务1.提供必要的资源和支持，确保受聘方顺利进行培训工作。2.向受聘方提供准确、及时的培训需求和要求，以便受聘方能够及时制定培训计划。3.为受聘方支付合理的培训费用和相关费用，并按约定时间支付。4.保护受聘方的合法权益，不得侵犯受聘方的人身安全和合法权益。工作时间和地点受聘方的工作时间和地点将根据实际情况来确定，双方应在签订协议后协商决定。报酬和支付方式受聘方的培训报酬将根据实际工作量和质量来确定。具体的报酬金额以协议附件的相关条款为准。支付方式分为两种1.预付款雇主方在签订协议后，需提前支付培训报酬的30%作为预付款。2.尾款支付受聘方完成培训任务后，雇主方应在约定时间内支付剩余的70%报酬。保密条款受聘方承诺在协议期内和协议期满后继续保守与雇主方合作期间所了解到的商业机密和商业利益，不得泄露给任何第三方。期限与终止本协议的期限为（具体时间段）。双方同意，在协议期限届满前一个月提前通知对方，双方可继续协商延长协议期限。1.一方严重违反本协议的责任和义务，并在接到书面通知后不予改正。2.一方出现严重的人身安全问题或违法行为。3.一方宣布破产或被法院宣判破产。争议解决本协议的解释和执行将受法律的管辖。如发生争议，双方应通过友好协商解决，若协商不成，争议应提交至协议签订地的人民法院解决。其他条款1.本协议自双方签字盖章之日起生效，在协议期限届满后自动终止。2.本协议的附件为不可分割的组成部分，与本协议具有同等的法律效力。3.本协议

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