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文档简介

安阳村干部上班管理制度1.前言为了规范安阳村干部的上班行为，提高工作效率和维护工作秩序，制定本管理制度。2.规定2.1工作时间安阳村干部上班时间为每周一至周五，每天8:00至12:00，下午13:30至17:00。周六、周日及节假日休息，特殊情况经村委批准。干部在规定上班时间内应当全身心投入工作，不得私自离开工作岗位或者旷工。上班期间，应当主动接听、回复工作电话和微信等信息，及时处理工作问题。2.2准时上班干部应当严格按照规定的上班时间准时到岗，不得迟到早退。如需临时外出，应当请假后离开。迟到早退的定义为到岗时间晚于规定时间15分钟以上、提前离岗时间15分钟以上的行为。每月迟到早退达到3次以上的，应当扣除当月绩效工资的10%。达到5次以上的，应当停止当月绩效工资的全部发放，并责令作出书面检查。2.3工作纪律干部上班期间不得吸烟、打牌、看小说、聊天等影响工作的行为。干部在上班期间应当保持室内环境卫生整洁，不得在桌面和地面随意堆放杂物。禁止使用各种带有音响效果的设备，如:MP3、手机、收音机等,在上班期间享受阅读、音乐、娱乐、游戏等个人娱乐活动，不得影响其他同事的工作。2.4工作岗位干部在岗位上应当认真履行职责，不得有借口推脱工作。干部初次进入任职岗位，应当通过学习和了解岗位职责、业务流程等尽快适应工作。对于发现不能在工作岗位上被正常表现的人员，应当车、拨打工作电话等多种方式督促其上岗。干部应当按照职责执行工作任务，不得擅自变更流程或违反规定。2.5请假干部请假应当提前两个工作日填写请假单，并将原件提交主管领导签字同意，村委进行审核。考虑到工作需求和个人情况，鼓励干部拿出积极性和主动性，协调好上下游之间的关系和协作合作，自觉减少请假。请不超过五天的假期权，并须提前确认岗位安排。3.后记本安阳村干部上班管理制度由村委领导审核后生效，并于本年度1月1日起执行。凡违反本规定者将被追究相关责任。以上制度依据安阳村的工作流程和实际情况制定，目的是

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