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文档简介

安全生产征文管理制度一、总则为加强公司安全生产工作，提高员工安全意识，激发员工参与安全生产的积极性，按照国家相关法律法规和公司实际情况，制定本制度。本制度适用于公司内部安全生产征文活动。二、征文活动的目的通过开展安全生产征文活动，调动员工安全意识，加强企业安全生产管理，增强企业文化建设，推进“安全”“文明”“和谐”企业形象建设。三、征文活动的组织1.公司安全生产管理部门负责本次征文活动的组织和实施。2.征文活动的主题、内容、时间、奖励等应经过公司相关部门审批，并及时向全公司宣传。3.本次征文活动的题目为“安全生产，从我做起”，主要征集员工身边的安全生产先进事迹，讲述员工在工作中如何正确的、规范的执行安全操作，以及如何在工作中及时应对突发情况、排除安全隐患等。四、征文活动的要求1.参赛文章必须真实、客观、详实、有条理，表达清晰，语言通俗、简洁，文字流畅、生动。2.参赛文章必须是原创、未在其他媒体发表过的。3.参赛文章字数应不少于800字，不超过2000字。4.参赛文章应注重实践性，突出经验、案例，提出具体见解和建议。5.参赛文章应遵守法律法规和道德规范，不得有任何不良影响。五、评选办法参赛文章按照征文活动评选办法进行评审，得分排名前十的获奖文章将在公司内部宣传、推广。六、奖励办法1.评审小组将评选出前十名获奖文章，其中第一名奖励500元，第二至第五名奖励每篇文章300元，第六至第十名该奖励每篇文章100元。2.公司将组织获奖人员到上级机关或相关单位进行学习考察，有成绩者给予表彰。3.获奖人员将获得荣誉证书和奖金，并在公司内部宣传。七、其他1.本制度自颁布之日起执行。2.本制度修订由公司安全生产管理部门负责，并报领导审批后实施。3.本制度未尽事宜，由公司安全生产管理部门负责解释。八、结语本制度的实施，将更有力地推动公司安全生产工作顺利开展，引导员工学习安全操作规程，树立

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