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文档简介

冬季安全取暖管理制度前言为了保障企业员工在寒冷季节的取暖需求，同时又不因取暖而危及员工的生命安全和身体健康，本公司特别制定冬季安全取暖管理制度，以充分落实企业安全生产的基本方针，为员工创造安全、舒适的办公环境。一、适用范围本制度适用于本公司及其分支机构、子公司或附属企业，所有在岗工作的员工。二、热源设备管理所有燃气、电、液体及蒸汽热源设备应定期进行检查维护，以确保其正常运行。严禁私拉乱接电源，严格按照电线规范要求进行布线及接线操作。燃气设备的安装、检修、维护应符合相关标准和规范要求，确保使用安全可靠。发现燃气设备、电设备、液体设备等存在安全隐患，应及时通知专业人员进行维修或更换。三、供暖温度管理冬季取暖温度应保持在18-22摄氏度，夜班岗位取暖温度应大于12摄氏度。需要调整室温时，应通过调节阀门来控制，禁止私自调节热源设备。需要进行窗户通风时，应首先关闭热源设备，确保员工的安全。在空调进行制热操作时，为了避免人员中暑，应注意室内湿度控制。四、炉灶管理炉灶正常使用时，员工应保持清洁，并在用后及时熄火。发现炉灶存在损坏、燃气泄漏等问题，应立即通知专业人员进行维修和处理。五、安全意识培训公司将定期组织冬季取暖知识宣传和安全意识培训，以提高员工防范火灾的安全意识和自救能力。六、应急处置措施一旦发现燃气泄漏或火灾事故，应立即关闭燃气阀门，并迅速通知公司安保部门和消防部门进行处理。发现燃气泄漏时，应立即停止一切可能会引发火源的活动。七、制度实施和监督所有员工必须遵守本制度，不得随意擅自更改或违反。各部门应当认真执行本制度，定期检查和排查安全隐患，确保安全生产的顺利进行。对于违反本制度的行为，公司安保部门将进行严格执法和处理。八、附则本制度自颁布之日起执行，对于之前已经出现的问题遵循事

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