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文档简介
公司办公环境管理制度一、概述为了营造一个舒适、安全、卫生、绿色、节约的办公环境，维护公司员工的身心健康，同时改善企业形象，加强环保意识，提高企业的社会责任感，本制度制定。二、范围本制度适用于公司内部所有办公场所及设施的管理。三、责任公司领导要高度重视办公环境管理工作，制定相应的管理制度和计划，并对管理工作进行考核和评估。公司管理部门应对办公场所及设施进行管理，制定相应的管理制度，并加强对员工的宣传教育。公司员工要自觉遵守办公环境管理制度，提高环保意识，积极参与办公环境管理工作。四、管理要求空气质量（1）加强空气质量监测，定期检查办公楼的通风设施、空气净化器、仓库等区域的通风、排气等情况，以确保员工的健康。（2）严禁在室内吸烟。（3）加强办公楼内清洁工作，确保室内空气质量达到国家规定的标准，每日进行排污和清理垃圾。噪声和振动（1）加强噪声和振动监测，尽可能降低室内噪声和振动的影响。（2）在局部场所安装隔音或隔振设施，减轻噪声和振动的影响。光线（1）保持良好的采光，并对灯具进行定期清洁维护。（2）加强室内光线照明，保障办公场所的明亮度和舒适度。温度和湿度（1）保持办公场所温度在18℃25℃之间，湿度在40%60%之间。（2）设备和设施应安装温度和湿度检测器，以确保温湿度在规定范围内。废物管理（1）制定废物管理规定，对办公废物、可回收物品进行分类、处理和回收利用。（2）下岗的设备、物品、设施等应由公司指定单位进行清理和处理。绿化和美化（1）公司要加强绿化和美化办公环境工作，对室内外绿化进行规划和管理，以改善员工的工作环境，提高员工的心情和工作效率。（2）定期对绿化和美化情况进行检查，及时修剪大型植物和滋扰员工的树枝等。五、处罚措施对违反公司办公环境管理制度的员工，将按照公司相关制度进行考核、批评或纪律处分；情节严重者依据公司规定予以辞退。六、附则本制度自颁布之日起实施。对原有制度有不同规定或不完善
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