分公司主任工程师安全生产责任制模版

第页共页分公司主任工程师安全生产责任制模版第一章总则第一条为进一步加强公司主任工程师在安全生产工作中的管理和领导，保障员工人身安全和公司财产安全，培养企业安全文化，制定本责任制。第二条本责任制适用于公司主任工程师在公司的安全生产工作中，对安全事故负有直接管理责任的主任工程师。第三条公司主任工程师在安全生产工作中负有全面的管理责任，要切实履行安全生产领导职责和管理职责，确保公司的安全生产工作得到很好的落实。第四条公司主任工程师要密切配合上级主管领导，制定、执行和检查本责任制，不得擅自修改、违反、篡改本制度，否则将承担相应的法律责任。第五条公司主任工程师应具备高度的安全生产技术知识和管理能力,并不断提升自己的安全生产意识，以便更好地履行职责。第二章任职资格和职责第六条公司主任工程师应当具备以下条件：（一）具有国家有效的工程技术职称；（二）具有安全生产相关的工作经验和技术能力；（三）具备相关的法律法规和安全生产管理制度的知识；（四）具备较强的判断和决策能力。第七条公司主任工程师的职责包括：（一）全面负责安全生产管理工作，建立和完善安全生产责任制；（二）组织制定安全生产管理制度和操作规程；（三）制定年度安全生产工作计划，组织实施并进行监督检查；（四）主持组织安全生产例会，研究解决安全生产工作中的重点和难点问题；（五）组织开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能；（六）建立安全检查和隐患排查机制，及时发现和处理安全隐患；（七）按照安全规定监督员工的工作行为，严禁违章操作和违反安全规定行为；（八）及时汇报和处置安全事故，保护人员生命和财产安全；（九）参与安全生产应急演练，积极参与事故调查与处理工作；（十）定期评估和总结安全生产工作，提出改进措施。第三章安全生产组织体系第八条公司主任工程师应建立健全安全生产组织体系，明确各岗位对安全生产负有的责任和职责。第九条公司主任工程师作为安全生产的核心管理者，应负责将安全生产早期预防、中期控制、后期治理各个环节落实到位。第十条公司主任工程师应建立健全安全生产的内部监管机制，确保安全规定的严格执行和安全措施的有效实施。第十一条公司主任工程师应与公司其他部门建立紧密配合的工作机制，形成安全生产工作的合力。第四章安全生产教育培训第十二条公司主任工程师应对全体员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和安全技能。第十三条公司主任工程师应制定安全生产教育培训计划，并根据员工的工作岗位和风险等级进行分类培训。第十四条公司主任工程师应不定期组织员工参与安全生产知识竞赛和培训活动，提高员工的安全生产意识。第五章安全管理措施第十五条公司主任工程师应建立健全安全检查和隐患排查机制，定期组织安全检查，及时发现和处理安全隐患。第十六条公司主任工程师应建立安全风险评估和控制制度，对可能导致事故发生的风险进行识别、评估和控制。第十七条公司主任工程师应建立安全事故调查报告制度，严厉处理违规行为和安全责任不落实的情况。第六章安全信息报告第十八条公司主任工程师应定期向上级主管领导报告安全生产工作的进展情况，及时汇报重大安全事故和处理情况。第十九条公司主任工程师应将安全生产工作情况及时向全体员工进行通报，提高员工的安全意识。第二十条公司主任工程师应积极参与安全生产相关的会议和交流活动，不断学习和提升自己的安全管理能力。第七章违法违规责任第二十一条如果公司主任工程师在安全生产管理工作中存在严重违反规定和失职的情况，将受到相应的行政和法律责任。第八章附则第二十二条公司主任工程师应切实履行本责任制，确保公司的安全生产工作顺利开展。第二十三条对于本责任制未涉及的事项，按照相关法律法规和公司的