2023年员工试用期的工作总结

2023年员工试用期的工作总结员工试用期的工作总结1

一转瞬，三个月的试用期马上过去了，恰逢年底，销售业绩方面虽然不太乐观，但是收获还是很大的，这与领导与同事们的帮助是分不开的。

在试用期间，让我高兴让我忧，有第一次销售的胜利喜悦，也有被拒之门外的难受往事，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘怀。生活显得担忧，但又有秩序。像我这样一个新人，刚进入公司，就进入一个全新的领域，一切都充溢了生疏和新奇。我原来是在xx的代理公司工作，主要是负责客户服务及销售的工作，所以我对互联网是有肯定的了解，对xx也是有一些了解。我是xx月xx号正式到公司报到上班，刚到公司的第一周，我学习许多关于公司概况及互联网行业概况的学问。

在xx月，我正式接管了会员销售的工作，每天的工作都很充溢，主要包括会员的续费，新会员用户的开发及问题的处理，周一，我要将统计好的周报按时发给各相关负责人那，每月初也要做相应的统计报表，虽然工作很繁琐，但是我觉得很充溢。原来负责会员的同事常常会传授些阅历给我，并且会带我一起去会员客户，常常会有意识地将整个销售流程演示给我看。然后，细致地分析给我听，从查找客户面见客户与客户沟通。每一步骤，每一环节，每一事项，都能细致地进行分析，这让我体会特别深刻，为我日后独立完成销售工作起到了至关重要的作用。

期间，每天早上的第一项工作就是打开xx，查看邮件，然后翻开我的记录本，看看前一天的工作是否做完？今日要有什么事情处理，一般我会在当月初统计下2个月的催费状况，一边通知当月的续费，一边通知下月的续费，这样可以基本统计出每月的续费金额，给自己安排出要新注册的金额。还有个很重要的工作就是对客户的回访工作了，对于西安的客户群体来讲要分5个省份，而每个省多少都不一样，所以不行能一次打完，要先在xx中查询客户的信息，在xx购买的产品，然后安排出每天的电话数量，回访的主要地区，这样会比较顺当的达到预期的效果，但在回访中还是会独创许多问题，比如联系方式不正确，找不到相关负责人等等，其主要缘由还是我们的工作做的不到位，所以我认为回访的工作是特别必要的工作。

应当说我的运气很好，在刚进公司不到一个月的时间，经理就让我到xxxx总部去学习培训，虽然时间很短暂，但是收获却是很大，也让给我熟识了许多在分公司担当会员销售的同事们。回来后接着努力的工作，是从真正意义上的理论阶段过度到实践阶段。通过这样理论和实践想结合的实战演练，让我对销售工作有一个更深层次的熟识，同时也累积了不少和客户沟通的实践阅历，为自己更好地开展下一步工作奠定了基础。

我想无论遇到什么样的艰难，更重要的是自己能能否战胜自己。只要自己有收获，有进步，能够得到客户以及同事的认可和信任，再苦再累，自己也是感到华蜜和欢乐的。

眼下自己最主要做的工作是改进自己的工作深化学习将被动的销售模式渐渐转化成主动的销售来提高公司的'业绩，对西北的一个大市场，这是商家的必争之地，同时其市场成熟度是可想而知的。像工作中的市场的把握实力以及分析实力等等都还是显得稚嫩和欠缺，所以这些都须要我在日后的工作中不断完善不断加强。销售这个行业，对于我来说一切都是生疏和新奇，一切又是充溢坎坷和挑战。我以前在校学的是楼宇自动化专业，而此刻从事的工作是销售。对于销售的熟识也只是表面，对于市场的把握实力更是无从谈起，所以我必需比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。

自己在过去几个月的销售中也小有体会。例如主观方面：塑造自我，钻研产品，提高销售技能，建立客户网络，产品管理。当然，最主要的是对客户的服务看法肯定要好之又好。客观方面：市场把握分析，行业及对手动向等。只有在以上几个方面好好加以体会和把握，才能在自己的销售生涯走地更好更远。

“空悲切，白了少年头”，人生就像古人所说，趁此刻年轻多学点东西多做点事情，不要枉费人生。所以我要以更饱满的精神和充足的精力投入到平常的工作和学习中去，决不辜负公司对我的信任和栽培，并且能够快速地与公司健康成长！

员工试用期的工作总结2

入公司已经三个月时间，在此期间公司领导和同事在工作和生活方面赐予我许多帮助。公司客户服务中心刚上线阶段，通过日常工作学习自己对客户服务中心建设和客户服务有了更高的认知，同时主动与领导和同事进行沟通，尽快的融入了东兴证券这个集体。

在试用期阶段自己主要负责完成以下工作：

1、由于公司客户服务中心的客户服务平台正处于开发阶段自己进入公司，利用之前的工作阅历自己首先提出客户服务平台功能需求，在20xx年12月14日和12月22日组织总部和营业部客户服务中心工作人员对客户服务平台进行测试，同时将测试结果刚好反馈给金正公司工作人员，并且与金正公司工作人员进行沟通商讨对客户服务平台的功能完善，并于20xx年1月15日完胜利能完善建议提交金正工作人员;

2、负责公司客户服务中心质检管理方法编辑，并且帮助完成公司客户服务中心管理方法制定及公司客户服务中心规范用语编辑，完善公司客户服务中心制度体系建设;

3、每月定时对总部和营业部客户服务中心话务进行抽查质检，并且将话务中存在的问题进行汇总发送给各相关工作人员，并对质检问题进行沟通，同时每月提交客户服务中心质检月报，通过此项工作来提高客户服务中心服务水平;

4、从20xx年1月客户服务中心客户服务平台坐席系统上线之后，起先接听客户询问电话，通过在接听客户电话过程中来促进业务学问的学习，同时提高自身客户服务意识;

5、每日组织客户服务中心人员的'晨会，通过晨会来了解当时市场资讯，共同学习每日疑难业务学问和新业务学问，同时学习公司近期工作任务与重点;

6、针对客户服务中心工作流程和标准运用语及相关工作对北京营业部相关工作人员进行培训，通过培训学习了解客户服务中心工作流程和提高服务认知;

7、在总部和营业部客户服务平台坐席系统上线之后，指导营业部通过坐席系统完成新客户回访工作，并且刚好解决营业部外呼人员在外呼过程中出现的问题;

8、依据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通，每日收市后负责搜集和整理当日疑难业务，并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。

通过以上工作任务的完成自己发觉在许多方面仍旧须要改进：

1、加强业务学问的学习，通过不断的接听客户询问电话过程中发觉对于公司许多业务学问方面自己仍旧须要加强学习，从而才能提高对客户的服务水平;

2、加强团队沟通协作，加入新的集体之后，并且在公司客户服务中心建设阶段必需很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成，尤其依据公司客户服务中心发展目标，主动加强与各营业部客服主管的沟通;

3、对于公司客户服务中心建设阶段，应当利用自己之前的工作阅历与客户服务中心运营管理的认知加强创新实力，找寻合适公司客户服务中心建设的方式方法。

在正式成为东兴证券的一员之后，依据试用期发觉的不足仔细改进，同时主动完成公司领导安排的任务工作，对公司客户服务中心建设工作作出自己的努力。按期完成总部和各营业部客户服务中心客户服务平台坐席系统的上线工作，仔细帮助公司各营业部客户服务中心的上线工作，同时仔细帮助完成对公司客户服务中心制度建设，而且加强对自己今后负责的客户服务中心呼入组的团队建设管理，主动主动协作领导和同事开展各项工作。

员工试用期的工作总结3

1。对试用期工作的回顾、总结，自身在工作中的优势与不足，如何改进以及今后的工作规划：

试用期工作回顾及总结：

本人于20xx年x月x日加入xx大家庭，x个多月以来，在学习及工作实践中不断成长。

学习方面：学习了解公司基础制度、相关内外部工作平台并驾驭业务学问及基本技能等。截止目前，已较全面了解公司基本状况及主要工作业务，基本驾驭各种办公系统的运用方法及系统间的信息流向，对xx项目工作有较为深刻的相识。本人在学习工作中总结提炼了“xx流程及操作要点”、“上报xx操作要点”等，同时结合工作须要，研发了“xx工具”，工具已经过多次调试与试用，可以考虑在组内推广，有望进一步提高小组整体工作效率。

工作方面：本人自20xx年x月中旬起先正式接管xx、xx项目工作，x月中旬起先全面负责xx项目，并着手帮助xx项目工作。同时，x月份起先帮助xx工作。经过一个多月的项目历练，已基本了解相关总体项目运营状况，具有初步管控项目运作的意识和思路。从确定相关项目安排进度表中，更清楚了解各个时间段的重点工作内容；从各类特别问题处理中，加深业务了解同时加强了与内外部团队的磨合；从日常的管理工作，如各项政策确认、打算各项工作、开具各类证明、办理等，增加对基础业务的处理和时间管理实力。总的来说，在组内外同事的指导和帮助下，本人已渐渐步入工作正轨，初步具备胜任本职岗位的工作阅历和基本技能。自身优势与不足：

优势：

1）喜爱思索，擅长从工作细微环节中不断总结阅历教训；

2）热忱真诚，能够在较短时间内融入新的工作团队。

不足：

1）性子有时略显急躁，遇到问题须要更加从容、淡定；

2）对xx、xx等基础工作内容缺乏充分了解，不利于个人更好地做好相关__项目运营工作；

3）与xx项目的'各职能部门工作人员（项目经理等）缺乏沟通，不利于立足广袤视角做好项目运营工作，更系统地优化项目运营流程；

4）未能合理统筹时间并抓住重点工作，琐碎事务占用过多时间与精力。改进安排及工作规划：

改进安排：

1）加强自身修养，提高自身抗压实力；

2）加强对基础工作的学习与了解，进一步熟识业务；

3）抓住问题的关键节点，充分做好前期工作，把问题歼灭在摇篮里；

4）加强与项目其他相关工作人员的沟通，全面了解项目运营状况，更好做好项目管理工作。

工作规划：

下一阶段重点工作主要有：

1）完成相关项目运营报告，并通过撰写报告加深对项目各方面状况的了解，总结项目现存问题与不足；

2）完成项目实施方案修订及确认，梳理并优化相关__项目运作流程，重点完成信息流管理流程优化及流程优化，使项目运行更顺畅；

3）加强与内外部团队的协作协作，与____建立互信关系，与内部团队进一步互助协作；

4）加强对一线工作岗位的支持力度，完善学问库重点内容，削减工单数量。

2。对企业文化的理解：

xx是一个追求卓越的服务性组织，外部对xx，内部对同事，都要求员工能够供应快速、高质量、高满足度的服务水平；xx是一个致力于持续健康发展的团队，在稳健发展中不断力求新突破、开拓新局面；xx是一个包涵性很强的集体，这里有和谐的员工关系，这里允许特性的合理存在；xx是一个有人性化关怀的家庭，生日有集体的祝愿，节假日有组织的问候；xx是一个员工能获得各种学习和成长机会的学校，在这里，只要你情愿，你就有前进的可能。

员工试用期的工作总结4

不知不觉中，三个月过去了，我在客服的岗位已经工作三个月多，虽然工作的任务和目标我始终记在心中，可是自己还是有许多地方学习的不够，还须要更加的努力才能胜任好这份工作。在过去的三个月中，我经受住了一些考验，也不断的努力提升着自己的业务水平和工作技能。

一、精诚团结

三个月来，我与同事们能搞好团结，听从领导的支配，主动主动的做好工作，后线虽然工作人员少，但是在领导的带领下，大家团结一样取得了肯定的成果。

1、勤勤恳恳的完成领导交办的工作；

2、在领导的指导下，和其他同事一起钻研业务，摸索好的工作方式和方法；

3、在领导的指导下，树立大局观，踏实工作。

二、加强学习，努力提高业务水平

三个月来，我能够仔细学习公司相关政策和规定，合规工作。除了日常的审、录单，客户签约等工作，在催收、温馨提示及追加贷款的工作中努力学习好的方式方法，在领导的指导和同事的帮助下，渐渐有了一套行之有效的工作方法。

三、履行职责，踏踏实实的做好本职工作

我酷爱自己的本职工作，能够正确仔细的去对待每一项工作任务。

1、提高工作质量，刚好精确的做好资料的管理。如资料的交接、登记、管理，坚持做到了当天工作当天处理完毕。

2、严格规章制度，把好资料审核的第一道关口。作为一名客服，我深感自己肩上的责任重大，稍有疏忽就有可能出现信贷风险。因此，我不断的提示自己，不断的增加责任心。

3、坚持工作原则，做好签约核实。我深知：客户的签约审核，责任重于泰山，丝毫马虎不得。三个月来，我坚持执行公司的相关制度，在领导的指导下，对每一个客户仔细核实，从客户的主体资质、信用状况、生产经营项目的现状与前景到还款实力，每一个环节我都是细致审查，没有一丝一毫的懈怠。

回顾三个月的工作，自己感到仍有不少不足之处：

1、只是满意自身任务的完成，工作不敏捷；

2、业务素养提高不快，对新的业务学问学的还不够；

3、本职工作与其他同行相比还有差距。

我将努力克服自身的不足，在领导的指导下，仔细学习，努力提高自身素养，主动开拓，履行工作职责，听从领导。与全体同事一起，团结一样，为完成公司新年度的各项目标任务作出自己应有的贡献。

来到公司已经安平稳稳的工作了三个月了，这三个月的时间，虽然起伏波动不是很大，但是我在这样的平淡中也收获了许多的东西，比如说对待工作的看法，解决问题的方式等等，我都在这三个月的时间里学习了一些，并且也让自己进步了很多。这次转正，其实也是对我的一次勉励，在这份文员的工作上，我对自己还是有一些信念的，也是抱有一些期盼的。所以将来的工作，我照旧会仔细的对待，仔细的走好接下来的每一步。

刚起先来到公司的时候，我还是一个刚出社会乳臭未干的小毛孩。由于自己高校几年在学校的成果还算不错，所以刚进公司的时候我太过自信了，在一些事情上坚决自己的想法，根本就不听取任何人的看法。直到后来自己失败了一次之后，才相识到，其实在工作当中，阅历往往是比理论更有用的。这份工作对我们的专业实力也是有很大的要求的，对我们工作的看法以及处理事情的细致度也是有肯定的要求的.。因此在这三个月之内，我还是跟着有阅历的同事和领导学习了许多的，我也改了以前傲慢的姿态，沉下心来低调的去学习。

还记得刚刚进入岗位的时候，有许多东西我都很不适应，当时公司也很忙，几乎没有什么人过来带我，后来我自己在摸索当中把这份工作的大致流程弄清晰了，那段时间过去了之后，领导就叫了一名老员工来带我，渐渐的，我也渐渐走向正轨了。其实学习和工作是密不行分的。学习是无处不在的，但工作也是依靠着学习而成立的。以前自己是一名高校生，没有体验过工作的难处，现在进入岗位之后，还是清晰了哪些东西是要去克服的，哪些东西是可以去提升的。

经验了这三个月之后，我渐渐找到了工作的那种感觉，也找到了合适自己的工作方式，慢慢的，我也在这个岗位上算是扎下了根。有了一个稳定的基础，也顺顺当利的度过了这一段试用期，走向了转正。这次转正我是特别的重视的，转正之后，我就脱去了试用期员工的外壳，换上了正式员工的名称。

这次转正我是很激烈的，也很感谢每一位领导对我的确定和宠爱，感谢大家一路上对我静默的支持和激励，接下来的岁月，我会用自己全部的力气往前，走向一个更好的将来，拥抱一个更加充溢期盼的明天！

员工试用期的工作总结5

转瞬间，我进公司已经三个月了。这三个月中，我在领导及老员工的关切、指导、帮助下，渐渐地融入了义博展览这个大家庭。俗话话：“吾日三省吾身”，适时总结一下这三个月的经验，不仅是对自己努力付出的确定，让自己更有信念和激情投入以后的工作;同时也可以帮助我找出之前工作中的不足，并在今后加以改进，从而让自己更上一层楼。因此，在我们新员工试用转正之际，在激烈之余，我觉得也有必要对自己的工作做个小结。

在刚起先走上工作岗位的时候，我以为这份工作随随意便就可以做好。但是在和部门经理、老员工沟通以及自己亲身体会后，我很快发觉自己的想法是不对的。我意识到要想做好手头的工作，决不能马马虎虎，只有用一丝不苟的看法去对待，才能在工作中不出差错。同时，我也发觉对于客服工作，我们不能满意于现状，停滞不前，只有专心为客户服务，倾听客户的需求，发挥做事细心周到、有耐性的品质，与时俱进，通过信息化手段创新我们工作的方式方法，不断地精益求精，这样才能把客服工作越做越好。

经过了短暂的适应期后，我的工作起先渐渐走向了正轨。在平常工作中，我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到不早退。对于领导交代的工作，我也是饱含热忱地主动完成。遇到不清晰不会处理的事情时，我都会自己先试着找解决方法，假如实在手足无措，那么我会虚心地向老员工请教，并在事后进行反思，总结阅历教训。详细来说，这段时间我主要是帮助部门里的一位老员工进行六月份进口展的招展和招商工作。在这个过程中，我充分发挥主观能动性，与老员工主动沟通，明确自己每天要完成的工作任务;同时，我隔三差五就把自己的工作进度刚好反馈给她，以便我们协作得更默契，从而更好地完成这项工作。

在工作之余，我待人热忱友善，进公司没多久，我就和新老员工很快打成一片。午间休息时，我们常常像兄弟姐妹一样坐在一起快乐地闲聊，拉家常，办公室里经常能传出阵阵欢声笑语。此外，我还主动参与公司组织的各项活动，如马拉松竞赛和公司运动会等。

总的来说，通过这三个月的熬炼，我对会展工作有了更加全面深化的.相识，也积累了一些实战的阅历。但是，我醒悟地相识到，自己还有许多东西要学，有很多方面须要不断完善。在转正之后，我将以更加锐意进取的姿态，虚心学习，不断提升自己的业务实力，争取早日胜任工作!

时间一晃而过，转瞬间试用期已接近尾声，首先感谢公司经理室能给我展示才能、实现自身价值的机会。这段时间是我人生中弥足宝贵的经验，也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里公司赐予了我足够的支持和帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了xx人“不经验风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了xx人作为拓荒者的艰难和坚决。同时，也为我有机会成为xxxx的一份子而感动兴奋。记得当时应聘时，公司和和谐、团结向上的氛围深深打动了我，让我感受到和谐的大家庭感觉。进入公司后的三个月时间里，在经理室和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了肯定的进步，现将我的工作状况作如下汇报：

一、对公司的相识

xxxx是从事xxxx、xx、xxxx经营的专业公司，经营网络遍布省内各地市县，总经销、代理诸多国际国内知名品牌，经营规模居xx省第一。

xxxx以正确的经营和管理理念为指导，依靠精干的团队，成为行业的佼佼者。

二、工作成果：

1、与xx一起主持员工联欢会，得到大家的认可。

2、将总公司下发的红头文件及前期xx公司各品牌三证整理分类，并制作电子检索，使调阅、查询非常便利简洁。

3、每次例会前做好打算工作，会后刚好整理睬议纪要。

4、完成优秀员工先进材料的起草工作；规范综合科对外联系函的行文格式并帮助其整理、修改对外行文；帮助综合管理科科长整理车辆管理方法，并制作每月油费、修理费等相关费用的表格；完成武昌量贩店与超市独立核算的政策表格的整理工作。

5、与各部门良好沟通协调，较好的完成上传下达工作。

6、娴熟操作vip客户档案管理系统。

7、通过在xx科的两天实习中，初步了解公司的供应链系统，能进行简洁的业务流程操作。

8、能做好其它的行政后勤工作。

三、存在问题及对其改进方法

由于在原公司从事的是机要秘书工作，未涉及业务操作，对于零售企业的进、销、存更没有实质理解，概念非常模糊，故对公司整体的运营模式与流程还需进一步的深化了解与熟识。当然，我并不能以此为理由，我将会在今后的工作中多向前辈请教，勤问、勤练，用最短时间熟识公司业务及流程，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，在工作中磨炼意志，增长才能。

虽然只有短短的三个月，但对于我来说受益匪浅。在今后的工作中，我将扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，不辜负公司经理室对我的期望与栽培。

员工试用期的工作总结6

经验了长达三个月的试用期工作考核后，我在xxx公司的xx岗位上，顺当的完成了领导交于的工作任务，并在其中学习了工作的方式和方法，取得了自我的提升和进步。

作为一名新人，我感到自己在这段时间的工作中有了很大的进步和成长。但同时，借此机会，我也从实际中深化的相识了xx公司以及自己担当的xx岗位，这都使我对目前的工作环境有了更深的理解和感受。并得到了自己的工作阅历。

如今，三个月的实习期已经过去，我也申请转正为一名正式的xx员工。为此，我在这里对这三个月来的个人工作状况和自我学习做总结如下：

一、工作的培训和学习

在来到这个岗位之后，作为一名新人，在工作中我首先要面对的就是新人的培训和工作岗位的了解。在这次学习上，我有幸得到xx领导的指引和帮助，并在工作中，借助其他同事的指引，学习了工作的理论和技巧，并相识了很多自我习惯上的问题。

当然，更重要的是，在实际的工作岗位上，我通过实践的熬炼，大大增加了对工作的相识和练习，提升了自我的阅历实力，并增加了对工作的相识。

此外，我自己在休息的时间里对工作也做了不少的打算，通过网络和书籍，驾驭了更多关于工作的资料，改进了自己对工作的相识，并主动利用学问，在实践中更好的表现自己。

二、工作状况

在工作中，因为是边学边练，所以起初我的工作状况并不怎么精彩，不仅常常须要领导帮助，甚至还会因为马虎在工作中犯下一些错误。但我并没有因此气馁，借助领导的.指责和指教，我分析了自身的错误问题，并牢记了公司的规定和工作的要求，严谨的对待后来的每一次工作，并在工作中取得了较好的成果。

如今，在工作方面，虽不说娴熟，但我已经能根据领导的要求，顺当的完成工作的要求和目标，并能在工作后主动的反思自我相识自身工作中的不足！

三、工作的心得

这次的实习，让我亲身体会并相识了xx岗位的工作，并且也看到了自己对于工作的一些不足。但同时，我通过工作，相识到这些不足都是可以被弥补和改进的！我在此申请正式加入xx公司，我期望在工作中接着发展和努力，我会履行自己作为工作者的职责，并仔细完善自己的实力，在今后的工作中取得更大的进步！

员工试用期的工作总结7

一、你是如何理解公司的企业文化？

公司的企业文化：业绩为先、创新进取、团队合作、马上行动、诚恳敬业、学习提升

对企业文化的理解：首先，业绩为先：工作本身是最重要的，公司的每个岗位都有其对应的职责，只有把工作做好才能证明自身的价值；其次，创新进取：对于工作中存在的问题，我们想方法去解决，或者对于已存在的流程或方法，我们能进行优化，让我们的工作效率更高效，“微进行动”是创新的一个很好方式，每一次微小的变更，积累多了就会实现飞跃；然后，团队合作：一根筷子很简单折断，但是一把筷子却不简单折断，公司是一个大团队，只有团队里的成员相互合作，为了大团队的目标一起同心协力，才能像一把筷子那样发挥巨大的能量，才能取得成就；再次，马上行动：每天每个人都有不同的任务，只有在任务下达后马上去做，才能保证任务顺当完成，假如每个人都拖延，必定会影响整个进度，但马上行动不是盲目行动，而是“磨刀不误砍柴工”；最终，诚恳敬业和学习提升是每个人应当具备的素养，我们须要用诚恳待人，用“敬业”看法对待工作，活到老学到老，只有这样才能不会落后，只有不断学习，才能实现创新。

总之：公司的企业文化这二十四个字，是我们在企业工作的行为准则，只有牢记企业的使命“以科技创新引领中国ＯＬＥＤ产业”，只有根据企业文化不断要求自己，让自己不断进步，不断创建价值，才能实现企业“拓展视界，提升人类视觉享受”的愿景。

二、你是如何评价自己试用期间的工作表现？请列举所取得的主要成果？

对自己试用期的评价：

好的方面：对待工作的看法仔细负责，对于领导交代的任务能不折不扣的完成，并尽最大的努力做到最好；

差的方面：做事不够细心，考虑问题不够周到。对于工作中存在的问题不能刚好反馈给领导，在未向领导请示的状况下私自做确定，同时对于领导布置的任务未完全理解领导的意图就盲目去做。

主要工作成果：

１、更新了５期宣扬栏，除第一期外，保证宣扬栏美观大方；

２、进行了近２０人的体检结果审查，背景调查，录用通知书的发放，与拟录用人员进行良好的沟通；

３、办理了近２０人的入职手续，尽量给新入职员工一个好的入职体验，对于新员工存在的问题，能刚好帮助他们解决；

４、在ＯＬＥＤ相关论坛刚好更新聘请信息，保证聘请信息能刚好被行业人员看到。

三、目前你工作中存在哪些问题或困难？接下来你将如何规划你的工作？

存在的问题：

１、做事不够细心，思索问题不够全面，要刻意训练自己的细心度，以及对细微环节的.留意度；

２、目前负责聘请的岗位还没有招到合适人选，要扩大合适简历的筛选量

对工作的规划：

１、学习新加入的工作并将其做好，签证办理及人才项目申报

２、对原有工作，宣扬栏管理、体检及背景调查事宜、入职手续办理，能在做好的同时有点小小的优化；

３、对于聘请工作，学习聘请技巧，提高简历筛选的质量，并能尽量增加聘请渠道

四、跟你以前服务过的企业相比，公司哪些方面你比较满足？哪些方面存在不足？有何建议？

满足的地方：

１、公司各方面管理都很正规，制度很完善；

２、有一对一的指导人进行辅导，能尽快适应环境并快速上手；

３、公司的工作环境好，同事和领导能刚好指出问题和不足，让自己尽快成长。

不足的地方：食堂饭菜品种太少。

建议：无

签名：

员工试用期的工作总结8

一转瞬，三个月的试用期马上过去了，恰逢年底，销售业绩方面虽然不太乐观，但是收获还是很的，这与领导与同事们的助是分不开的。

在试用期间，让我高兴让我忧，有第一次销售的胜利喜悦，也有被拒之门外的难受往事，这好象是人生的一段缩影，让人难以忘怀。生活显得担忧，但又有秩序。像我这样一个新人，刚进入公司，就进入一个全新的领域，一切都充溢了生疏和新奇。我原来是在xx的代理公司工作，主要是负责客户服务及销售的工作，所以我对互联网是有肯定的了解，对xx也是有一些了解。我是x月x号正式到公司报到上班,刚到公司的第一周,我学习许多关于公司概况及互联网行业概况的学问。

在x月，我正式接管了会员销售的工作，每天的工作都很充溢，主要包括会员的续费，新会员用户的开发及问题的处理，周一，我要将统计好的周报按时发给各相关负责人那，每月初也要做相应的统计报表，虽然工作很繁琐，但是我觉得很充溢。原来负责会员的同事常常会传授些阅历给我，并且会带我一起去拜会员客户，常常会有意识地将整个销售流程演示给我看。然后，细致地分析给我听，从查找客户面见客户与客户沟通。每一步骤，每一环节，每一事项，都能细致地进行分析，这让我体会特别深刻，为我日后立完成销售工作起到了至关重要的作用。

期间，每天早上的第一项工作就是打开xxxxx，查看邮件，然后翻开我的记录本，看看前一天的工作是否做完?今日要有什么事情处理，一般我会在当月初统计下2个月的催费状况，一边通知当月的续费，一边通知下月的续费，这样可以基本统计出每月的续费金额，给自己安排出要新注册的金额。还有个很重要的工作就是对客户的`回工作了，对于西安的客户群体来讲要分5个省份，而每个省多少都不一样，所以不行能一次打完，要先在xxxxx中查询客户的信息，在xx购买的产品，然后安排出每天的电话数量，回的主要地区，这样会比较顺当的达到预期的效果，但在回中还是会独创许多问题，比如联系方式不正确，找不到相关负责人等等，其主要缘由还是我们的工作做的不到位，所以我认为回的工作是特别必要的工作。

应当说我的运气很好，在刚进公司不到一个月的时间，经理就让我到xxxx总部去学习培训，虽然时间很短暂，但是收获却是很，也让给我熟识了许多在分公司担当会员销售的同事们。回来后接着努力的工作，是从真正意义上的理论阶段过度到实践阶段。通过这样理论和实践想结合的实战演练，让我对销售工作有一个更深层次的熟识，同时也累积了不少和客户沟通的实践阅历，为自己更好地开展下一步工作奠定了基础。

我想无论遇到什么样的艰难，更重要的是自己能能否战胜自己。只要自己有收获，有进步，能够得到客户以及同事的认可和信任，再苦再累，自己也是感到华蜜和欢乐的。

眼下自己最主要做的工作是改进自己的工作方法深化学习将被动的销售模式渐渐转化成主动的销售来提高公司的业绩，对西北的一个市场，这是商家的必争之地，同时其市场成熟度是可想而知的。像工作中的市场的把握实力以及分析实力等等都还是显得稚嫩和欠缺，所以这些都须要我在日后的工作中不断完善不断加强。销售这个行业，对于我来说一切都是生疏和新奇，一切又是充溢坎坷和挑战。我以前在校学的是楼宇自动化专业，而此刻从事的工作是销售。对于销售的熟识也只是表面，对于市场的把握实力更是无从谈起，所以我必需比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。

自己在过去几个月的销售中也小有体会。例如主观方面：塑造自我，钻研产品，提高销售技能，建立客户网络，产品管理。当然，最主要的是对客户的服务看法肯定要好之又好。客观方面：市场把握分析，行业及对手动向等。惟在以上几个方面好好加以体会和把握，才能在自己的销售生涯走地更好更远。

“空悲切，白了少年头”，人生就像古人所说，趁此刻年轻多学点东西多做点事情，不要枉费人生。所以我要以更饱满的精神和充足的精力投入到平常的工作和学习中去，决不辜负公司对我的信任和栽培，并且能够快速地与公司健康成长!

员工试用期的工作总结9

回顾这段试用期的工作经验，对我这个刚进入社会不久的新人而言真的是一段非常珍贵的收获。三个月来，在领导和同事们的帮助下，我慢慢适应了xx公司的新环境，了解了自己的岗位职责和工作目标，并且在领导的培育下慢慢驾驭了这份工作的技巧。现在此将个人试用期的工作状况总结如下：

一、工作状况

作为一名试用期新人，我清晰自身实力在一起先并不算完善，为此在工作期间，始终严格遵守领导的管理和要求，努力驾驭了培训中的工作技巧和阅历方法。虚心请教，从同事们的身上学习到了许多关于xx岗位的工作技巧和阅历。

这段工作中，我较好的完成了自身的岗位任务，学习了工作方法，提升了个人对工作的相识和业务工作实力。通过这段时间的'工作，我学会了冷静分析工作的需求，并主动的在岗位中发挥自己的实力，有效的为公司做出贡献。

二、学习方面

在领导的培育和指引下，我在这段时间深刻的学习了关于xx岗位的相识、技巧及很多问题解决方法。这让我重新相识了这份工作，并使自身能从工作中更好的找到自我定位，适应工作的需求并主动变更。

此外，除了岗位和实力之外，我还跟随领导学习了关于xx公司的企业文化，了解了公司的发展及工作理念。体会了部门团队的热忱和精神。这些收获进让我进一步提高了工作的主动性，也更好的融入到了xx公司这个大团体。

三、自我评价

总结这段工作的自我表现，我认为自身的状况较为不错。不仅能主动的汲取工作学问，更能主动学习，提高个人实力和阅历。在思想上，我也追求上进，能相识到自身和同事间的差距和不足，提高工作中的反思和检讨，并主动学习更多的专业学问，加强工作实力。

在人际方面，我通过热忱的沟通和沟通，也逐步融入了团队，与公司同事相处良好。并能从同事们的工作中吸取阅历，反思自身，达到提高自我的目的。

如今，三个月的试用期过去了，我也更加期望能加入到xx这个大集体中，还望领导能给我一个转正的机会，我定会在工作中更加努力、拼搏，将自己的热忱和奋斗精神充分的发挥出来，绝不会让您悲观!还望您能考虑。

员工试用期的工作总结10

本人自从进入xx产品部，在产品编辑部担当编辑工作，在领导和各位同事的帮助指导下，保证工作质量的状况下完成了各项工作支配，从公司支配的各项系统的培训中学习到了许多作为一名产品编辑人员应当驾驭的专业学问，并融入了这个非常优秀的团队。

我目前的工作是根据领导的工作安排，完成每日资讯站定量的新数据的添加，并且以培训的SEO思路来添加数据，并最终评估所加数据带来的流量。

在实习的这两个月里，熟识了产品编辑部的各项工作任务和工作流程，规章制度，更加懂得了xxX的优秀的企业文化和团队成员之间那种默契的协作，完成了资讯站新专题的策划、数据添加、上线和跟进的维护，在这个过程中，我充分的体验到了工作的欢乐与xx，能够在这样一家宏大的'公司上班，能够在这样一个优秀的团队工作，能够和全部人一起在xxX这个舞台上实现自己的幻想，是多么的华蜜。

这段时间里，我也发觉了我的不足之处，比如在思路上还是不够开阔，有时候过于追求任务，而忽视了其他几个方面，工作总结我信任在以后的工作中我会努力，活跃思路，把今后的工作完成的更加完备。

员工试用期的工作总结11

时间流转间，我已到xx工作二个月。特别感谢领导封总对我的信任，赐予了我体现自我、提高自我的机会。在工作中，我深刻地体会到了护总到同事踏实仔细的工作看法，值得一提的是护总做事的仔细谨慎，让我更加的警惕自己，把工作做好做细。虽然也有一些细微环节做的不够好，但是我都主动改正，避开再犯。所以，很快的我就融入xx这个大家庭，并仔细做好自己的本职工作。我觉得很喜爱这里，并且很情愿把这里当作熬炼自己的平台，和公司共同发展，做出自己的贡献。在此期间简洁的工作总结如下：

1、严格遵守公司各项规章制度。我主动参与参与新员工培训，仔细学习企业文化学问，并取得优异的成果。

2、在这期间，我更多是熟识市场部的一些工作流程，了解部门的日常工作，现已基本驾驭了相关的工作内容，工作流程、工作方法。

3、在领导支配下的.工作需求，我都主动和同事沟通，独自想方法去解决，最终都顺当完成方案。

4、尽所能和所驾驭的阅历，协作并帮助其他部门完成相关工作，供应我所能供应的帮助。

在此，我想借此机会，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作看法、实力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也特别感谢公司领导对我信任，赐予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、工作实力都得到了幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。

员工试用期工作总结5

光阴流转间，我已经到旅店任务二个月。非常感谢指导封总对于我的信任，赐与了我表现自我、进步自我的时机。正在任务中，我深化地领悟到了护总到共事浮躁细致的任务立场，值患上一提的是护总办事的细致慎重，让我愈加的警觉本人，把任务做好做细。当然也有一些细微环节做的不敷好，可是我都主动矫正，防止再犯。以是，很快的我就融进旅店这个小家庭，并细致做好本人的本职任务。我感到很爱好这里，而且很情愿把这里看成锤炼本人的平台，以及旅店协作开展，做出本人的奉献。正在此时期困难的任务总结以下：

一、严厉恪守旅店各项规章轨制。我主动参加参加新员工培训，细致进修企业文明常识，并获得优良的成果。

二、正在这时期，我更可能是熟习市场部的一些任务流程，理解部分的一样平常任务，现已经根本把握了相干的任务内收留，任务流程、任务方法。

三、正在指导布置下的任务须要，我都主动以及共事相同，单独想方法往处理，终极都顺遂实现安排。

四、尽所能以及所把握的经验，共同并帮助其余部分实现相干任务，供应我所能供应的帮助。

正在此，我想借此时机，正式向旅店指导提出转正恳求，但愿旅店指导能对于我的任务立场、才能与施展阐发，以正式员工的恳求做一个片面的考量。同时也非常感谢旅店指导对于我信任，赐与我表现自我、进步自我的时机，使我的思惟地步、任务才能都失掉了幅度的进步，同时也激励了我正在此后的任务中时常行进与美满。

员工试用期的工作总结12

经过这段日子的工作，对于自己要做的事情能娴熟的做好，而自己也是彻底的融入到公司的工作氛围里面来，能干好自己该干的事情，同时对于领导布置的任务，我也是能精彩的完成，和同事的协作也是默契，而试用期的结束，得到认可，能转正，我也是知道肩上的责任更重了，自己也是会接着的努力，而这段日子的一个工作，也是要来回顾下，做好一个总结。

进入公司，能得到这份工作，我也是知道是领导赐予了我机会，我也是要抓住，不能松懈了下来，终归自己是个新人，而且之前也是没有做过这类的工作，新的起先，那么就要有成果才行，我也是没有辜负，自己也是努力，不但是工作仔细，自己也是主动的去学，从岗前的培训到而今自己不断的思索，去优化工作，学到的不仅仅是做好事情的阅历，同时也是许多的方面让我对于这个行业都是有了进一步的熟识，我明白到一个新的地方，从事新的工作，那么做好事是一方面，同时也是要不断的学，只有如此，自己的储备丰富了，那么无论在这个行业干什么都是可以更好的做，能取得一些成果，学习也是不行松懈的，无论是在哪里，只有不断的学，自己的实力才有进步。

工作中，我也是会和同事多沟通，一个是学习，另一个也是协作做好一些事情，而自己的工作也是得到了认可，起先还有些生涩，但做得多了，也是顺当了，而自己优化的方法也是在工作之中去得到了体现，让自己能更好的`完成该做的事情，一些任务甚至做得比老同事更精彩，这也是自己的实力体现，同时也是看到自身的一个发展是怎么样的。协作的方面我也是会更主动，多做事情，让自己更熟识，去让领导更认可。不过也是在工作里头，我也是看到自身的一些不足，这些也是会影响到自己以后的发展，我也是不断地去改，去让自己实力是更精彩的，只有如此，才能把工作做得更好，许多的方法也是在同事的指引下，然后自己再理解，去优化，找到合适自己的，那么才能去做好，而不是简洁的完成任务就够了，而是要尽力做到更好。

转正，是对于我工作的信任，同时我也是知道肩上的责任更重了，不能犯错，把事情也是要做好，同时不断的去提升，去学习，来在岗位立足更稳。

员工试用期的工作总结13

加入恒大已经进半年的时间了，在这半年的时间里，我由一名对恒大无限向往的门外汉变成了恒大大家庭中的一员。从毕业到现在，3年的时间让我学会了许多，也收获了许多，特殊是在恒大这半年的工作经验，我从中学到的、体会到的是我以往工作时间的数倍之多。我感觉到我已经充分融进了恒大的体系之中，做好了当一名合格恒大员工的打算，这无疑是我置业生涯中一个重要的时刻。从加盟恒大的那一刻起，恒大的文化就深深感染了我，吸引着我。我感觉到自己身上的'担子重了，这不仅是一种压力，更是一种责任，是做好工作的原动力。所以我不断告诫自己，要想成为优秀的恒大人，除了精彩的完成工作外，还要有良好的心理素养和责任感，要克服以前工作的陋俗，变更工作看法，严格要求自己，做事做细微环节，把工作做到极致。

自加盟恒大以来，我始终从事财务收银工作。我认为收银员是我司一个特别重要的岗位。作为收银员应当具备高尚的道德和耐性细心的品质，全力维护公司的利益，遵守财经纪律和各项规章制度。按工作行为规范，仔细全力做好本职工作，诚恳守信，爱岗敬业。我工作主动主动，仔细踏实，能吃苦耐劳，每天都是全身心投入工作中，在平凡的岗位上做不平凡的自己。正是因为我尽职尽责的工作，也赢得了同事的好评，不过我醒悟的相识到任重而道远。而我也会戒骄戒躁，坚守自己岗位，同时也在加紧学习各项业务学问，等待担当更大的责任，为领导和公司分忧解愁。

回顾这半年来的工作经验，我深深体会到了恒大作为全国优秀企业的魅力。恒大的文化和恒大精神深深感染着我，我感受到了恒大雄厚的企业实力和辉煌的发展前景。我为自己有幸能加入恒大而骄傲，感谢公司给我供应实现自我价值的平台，在经验了6个月的运用后，我觉得自己完全具备成为一名合格恒大员工的条件，特此向领导提出转正申请，请领导批准为感！

员工试用期的工作总结14

我于20xx年x月x日进入公司，任职SOHO售前技术支持工程师。时间飞逝，转瞬三个月就过去了，在这三个月中，自己从对专业技术一窍不通，到渐渐的略懂一二，直到现在对技术这块有初步的了解和驾驭，我要感谢同事和领导这三个月来仔细负责的指导。

初来公司，刚起先很担忧不知如何与同事共处、如何做好工作。因为公司的这些业务是我以前从未接触过的，而且我的专业学问相差也比较大。但是这三个月下来，