有关主题沙龙的活动方案8篇

有关主题沙龙的活动方案8篇有关主题沙龙的活动方案(精选篇1)为了鼓励大学生自主创业，各界政府先后出台了一系列政策来扶持大学生自主创业，20_年11月22日一教室主办方：商学院市场营销091班团支部活动参与者：营销091班全体同学理念，来激发自身的创新、创业意识，为社会的发展2、情景互动篇自我，欣赏自我的心情学会整合对自我有用的创新、创业的信息，增进创新创业的自4、观看创业教育视频(时间大约为45分钟);8、退场有关主题沙龙的活动方案(精选篇2)为进一步加强幼儿园与家长的沟通交流，营造良好20年月日(新生)、20年月日(小中大级)五、活动流程(新生)(1)幼儿园门口死活不愿上幼儿园的孩子?(扮演者：妈妈--温馨；孩子--周焕欣)(2)商场里无理取闹的孩子。(扮演者：妈妈--胡碧碧；孩子--陈丽碧)A、面对孩子的无理取闹，如果您是这位家长，您会怎么做?(家长讨论分享各自的做法)(3)接孩子回家的路上。(扮演者：妈妈-王淑宝；孩子--黄静文)A、如果您是这位家长，您会怎么问孩子?才能与孩子进行有效的沟通?6、接待：各班教师2、协助人员：乔托班---修拉班，提香班--几米班，德加班-塞尚班中级：请各班负责人自行做好活动当晚负责看管到场幼儿、摄影、场室布置等人员的安排。有关主题沙龙的活动方案(精选篇3)20年8月27日(星期五)上午8:00——11:30温州市教师教育院雁荡分院(雁荡书院)会议厅学等工作中推进学为中心的设想)。(二)会场布置：桌椅安排(分组)、背景布。(大小+主题+日期+图片)(三)摄影摄像音响。(四)沙龙之星推荐表、证书及礼品。(五)与新城校区沟通。(六)活动报道。8月26日16:00州温市实验小学出发17:00入住雁荡书院18:00用餐8月27日8:30-11;30雁荡书院会议厅开展读书沙龙活动。12:00中餐。13:30退房。有关主题沙龙的活动方案(精选篇4)20年10月15日(周六)下午13:30-16:45上海社会科学院335室(第七会议室)(淮海中路622弄7号)中国注册商务策划师(上海)俱乐部高规格的首届精英沙龙，凝聚上海策划精英欢聚一堂，在人事部全国人才交流中心、1、交友游戏(以游戏形式交换名片、结交朋友放松心情)2、体验活动(简易方式自我检测、感知身体健康状况)3、策划讲堂(交流策划理念、传播创新思维)4、互动游戏(以游戏互动的方式，挖掘策划真谛)5、策划师交流(邀请代表性策划师发言，分享策划心得)6、填写改良卷(提出建设性意见，已备俱乐部改良)7、自由茶话时间(讨论策划收获和感想)8、互动抽奖(抽取幸运奖，获赠精美礼品)13:30会议室门口入场签到、抽组别(颜色)、放名片自己抽取接待员1、颜色的分组牌2、音乐3、签到本等13:45会议室组织开始介绍活动承办单位就座聆听主持人13:48会议室破冰规定时间交换名片互动主持人音乐让全场交换到最多的1-2人到台前发言并给予奖励13:58会议室体验活动略主持人音乐14:30会议室休息吃茶点、相互交流随意音乐14:40会议室专业知识企业全程策划就座聆听唐欣勤讲师介绍的T15:10会议室休息吃茶点、相互交流随意音乐15:25会议室互动游戏略主持人15:40会议室策划师代表讲话就座聆听策划师等4人16:00会议室填问卷填写调查表并且回收问卷准备抽奖就座填写主持人音乐16:05会议室自由交流全场人员自由交流、沟通随意各小组负责人主持人音乐16:25会议室抽奖嘉宾抽取音乐16:30会议室结束部分抽奖、颁奖、致结束词就座聆听主持人音乐有关主题沙龙的活动方案(精选篇5)活动时间：年8月26日前完成(各项目根据工作安排选择时间)活动时间：2小时左右一、主办部门介绍本次员工沙龙的活动安排(3-5分钟)二、进行团队小游戏(30-40分钟左右)要求。同时在如何更好的完成工作方面进行发言(主持人要适当引导)(1小时左四、领导做最后总结讲话(5分钟)物资准备：小球2个，矿泉水若干件，水果若干，瓜子花生若干(各项目根据人数购买)道具：2只小球时间：10分钟左右(二)缩小包围圈时间：5分钟左右圆心迈3大步，同时要保持大家已经围好的圆圈不被破坏(三)解手链人数：10人一组有关主题沙龙的活动方案(精选篇6)宽同学们的经济文化知识面及提高同学们的综合素质为宗旨，倡导“以理论指导实践，以实践升华理论”,透析身边热点，把握时代脉搏。在老师和同学们的支持下，本学二、活动时间：11月6日(星期二)晚18:30—20:00五、活动对象：东北财经大学在校生七、邀请嘉宾：东北财经大学工商管理学院李品媛教授2、介绍嘉宾，邀请嘉宾入席(播放视频或PPT)—2分钟3、主持人与嘉宾们就话题进行讨论—45分钟(细节见附件1)4、互动环节：同学可以自由提问—40分钟(细节见附件2)6、宣布活动结束，介绍“经济论坛活动月”系列活动第三场—2分钟附件1:(标记部分)教授—嘉宾：1、据我们了解，您们都是东财的学生，您能和我们谈谈这一路走的呢?我们想了解一下。以前在进论坛时会发现这样的帖子，最适合女性的职业是什么,最适合男性的职业是什么。那么您是怎样看待这个问题的呢?在您看来，对于不同的部4、对于学历，能力，经历(也就是经验),抑或其他方面，请问您最看重哪一点?对于我们现在的大学生，有些比较开朗，但可能有点浮躁，5、您认为人才培养主要依靠学校，企业，社会还是个人?您认为学校教育在人才培8、在人才的培养上，招商银行是怎样让企业的文化发生作用的?你们是怎样通过有9、你们是通过什么途径来发掘员工的潜能的?公司对于人才的培养，除了要提高他呢?价值产生利益冲突的时候，我们该怎么解决?如果站在企业的角度，您会做出什么对策呢?对于现在的大学生，你又有什么建议?(关于现在毕业生的跳槽问题)节除了问题?该怎么解决?22、现在许多大学生在面临人生规划的时候，往往不知所措一筹莫展，我附件2:互动环节具体流程环节第二部分开始前)—20分钟有关主题沙龙的活动方案(精选篇7)成长。交流，可以使大家分享智慧，分享快乐，分享见识，让彼此之间感受思想碰撞20年东区教师新秀(32人)20年12月28号早上9点(星期日)制作考勤表邀请班主任活动通知制定活动流程每位成员在一分钟内，畅所欲言，尽情发泄，说出自己在就《心态决定命运》书籍进行交流，每人必须发言，发言时间为3分钟，发言内容有关主题沙龙的活动方案(精选篇8)活动主题：青年风采青春飞扬恰同学少年，风华正茂。我们，正处于青春的风华，我年5月8日周五，下午13:00,提前15分钟进场。 各单位安排3-5位青年员工参加，年龄要求28周岁及以下，学历大专及以上，要(1)做好沙龙活动的宣传工作，以各单位人事行政部为主，进行宣传并落实好相关(2)以“青春”为主题，确定三篇优秀文章，诗歌、散文不限；(3)落实出席活动的嘉宾、讲师、青年员工人数等；(5)活动前一天做好对培训室的布置工作，包括音响、话筒、电脑等各设备的调试，(6)活动当天上午，再次做好相关确认工作，对活动开场、活动秩