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文档简介

报刊杂志管理制度1、制度目的为了规范报刊杂志工作的管理、加强业务操作流程的规范化，本制度制定。2、适用范围本制度适用于所有从事报刊杂志工作的人员。3、管理体系3.1管理人员职责主编：负责报纸的整体策划和统筹，组织编排，指导及监督全体编辑员的工作，保证报纸刊出质量。编辑：负责报纸内容的文字撰写及编辑和板面设计的完稿工作。记者：负责采访、新闻材料的搜集、处理、撰写等工作。发行员：负责报纸的发行、配送及售后服务工作。管理员：负责在整个流程中把控各个环节的质量和进度，保证报纸正常出版。3.2编辑与制作从稿源采集到的新闻，必须经过审核、编辑、发稿流程。新闻稿件需经主编审核后方可发表。对于文稿排版，应严格按照报纸样式及排版规范进行编辑和排版。对于图片等插图，应按照稿件内容选择适当的图片进行插入。3.3印刷与出版即使在排版工作交付前，还需进行数据的校验及相关部门许可的确认后，才能进行打样、印刷。全体工作人员需加强对打样、印刷过程的质量、成本及产品生命周期的把控力度。出版后，对于已生产的报刊杂志的发行，应及时保证其在各个售卖点售卖。4、规定和要求对于一切违反规定的行为，应严格按照相关法律法规对其进行处理。各部门应密切配合，加强沟通，协同开展工作。建立质量监控体系，对于出现的不合格现象，必须及时处理和整

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