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第页共页劳务劳动合同样本甲方：（雇主）地址：联系电话：乙方：（劳务人员）身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲乙双方愿意根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的规定，经友好协商，达成以下劳动合同：第一条合同目的甲方雇佣乙方从事劳务工作，乙方愿意接受甲方雇佣并履行合同约定的工作职责。第二条工作内容1.乙方的工作内容主要包括但不限于：（1）执行甲方安排的任务，并按时按质完成；（2）根据甲方的要求提供劳务服务；（3）保持工作环境的整洁和安全；（4）遵守甲方的规章制度和管理制度；（5）其他甲方合理要求的工作。2.乙方对于工作内容的具体安排和要求，应在甲方通知后及时配合并按时完成。第三条工作地点1.乙方的工作地点以甲方公司的安排为准。2.如乙方需要在执行工作职责时外出，应事先向甲方报备，并取得甲方的书面同意。第四条工作时间1.乙方的工作时间根据甲方的要求安排，可以根据工作需要进行调整。2.如因工作需要，乙方需要在正常工作时间之外加班或在节假日进行工作，甲方应支付相应的加班费或加班调休。第五条工资和福利待遇1.乙方的工资将按照甲方的工资标准支付，支付方式为每月固定支付。2.乙方的工资以现金方式支付，并提供相应的工资支出凭证（如工资条）。3.乙方享受甲方为员工提供的法定福利待遇，如社会保险、住房公积金等。甲方将按时足额缴纳乙方的社会保险和住房公积金。4.乙方享受带薪年休假，年休假的具体安排应提前通知甲方并经甲方同意。乙方休年休假期间，按照月工资的1/21计算和支付工资。第六条保密条款1.乙方在工作中接触到的甲方的商业秘密、商业计划、技术方案等相关资料和信息，应保密，不得泄露给任何第三方。2.乙方在离职之后，依然应对甲方的商业秘密和相关信息保密。第七条保险和责任1.乙方在工作期间如发生意外伤害，甲方将为乙方购买相应的工伤保险。2.乙方在工作期间如因违反劳动纪律或工作错误给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第八条合同期限及解除1.本合同的合同期限自________年____月____日起，至______年____月____日止。2.如甲乙双方需要解除合同，应提前30天书面通知对方。3.以下情况出现时，甲乙双方可以随时解除合同：（1）双方协商一致解除；（2）乙方严重违反劳动纪律；（3）乙方患病或伤残，无法继续工作，并经医院证明；（4）乙方被刑事拘留、逮捕或者在司法程序中被判刑。第九条争议解决甲乙双方如因本合同的履行发生争议，应友好协商；如协商不成，则提交劳动争议仲裁机构进行仲裁。第十条其他事项1.本合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充或修改，补充或修改的内容应以书面形式达成并签署。2.本合同

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