走基层实施方案

走基层实施方案目录contents实施背景实施内容实施步骤实施保障实施效果评估01实施背景

当前现状基层群众需求多样化随着社会经济的发展，基层群众在教育、医疗、文化等方面的需求日益多样化，需要更多的关注和满足。基层发展不平衡城乡之间、不同地区之间的发展不平衡现象仍然存在，需要采取措施加以改善。基层治理能力不足部分基层组织在治理能力、服务水平等方面存在不足，需要加强培训和指导。通过走基层活动，可以加强基层组织建设，提高基层组织的凝聚力和战斗力。加强基层组织建设促进社会和谐稳定推动经济社会发展满足基层群众的需求，可以促进社会和谐稳定，增强人民群众的获得感和幸福感。通过改善基层发展环境，可以推动经济社会发展，实现全面建设小康社会的目标。030201实施意义通过走基层活动，提高基层组织的治理能力，提升服务水平。提高基层治理能力切实解决基层群众的需求和困难，提高基层群众的生活质量。满足基层群众需求加强基层组织建设，提高基层组织的凝聚力和战斗力。加强基层组织建设实施目的02实施内容03调研内容涉及基层经济、文化、教育、卫生等方面，深入了解基层需求和诉求。01调研目的了解基层实际情况，发现存在的问题和困难，为制定针对性措施提供依据。02调研方法采用问卷调查、实地走访、座谈会等多种方式，确保调研结果全面客观。基层调研宣传目的提高基层群众对政策的知晓率和参与度，推动政策落地实施。宣传方式利用宣传栏、海报、微信公众号等多种渠道，开展形式多样的宣传活动。宣传内容重点宣传与基层群众利益密切相关的政策措施，确保宣传效果。政策宣传优化资源配置，提高资源利用效率，促进基层发展。整合目的通过政府引导、市场运作、社会参与等多种途径，实现资源有效整合。整合方式涉及人力、财力、物力等方面的资源整合，推动基层经济社会发展。整合内容资源整合培训内容涉及政策法规、业务知识、沟通技巧等方面的培训课程，确保培训效果。培训方式采用集中培训、在线学习、实践锻炼等多种形式，满足不同层次的需求。培训目的提高基层工作人员的素质和能力，增强服务意识和工作水平。人员培训03实施步骤确定目标明确走基层的目标和任务，包括了解基层情况、解决基层问题、推动政策落实等。制定计划根据目标制定详细的实施计划，包括时间安排、人员分工、资源调配等。组织培训对参与走基层的人员进行相关培训，提高其基层工作能力和沟通技巧。准备物资根据计划准备必要的物资和设备，如交通工具、通讯设备等。准备阶段深入基层通过实地走访、座谈交流等方式深入了解基层情况，收集问题和意见。解决问题针对收集到的问题和意见，积极协调各方面资源，寻求解决方案并落实。反馈情况及时向上级领导和相关部门反馈工作进展和成果，确保信息畅通。调整计划根据实际情况及时调整工作计划，确保目标的实现。实施阶段汇总成果对走基层过程中遇到的问题进行分析，总结经验教训。分析问题提出建议表彰激励01020403对表现优秀的个人和团队进行表彰和激励，提高工作积极性。对走基层的工作成果进行汇总，形成总结报告。根据成果和问题提出改进建议，为今后的工作提供参考。总结阶段04实施保障建立走基层工作领导小组负责制定走基层工作计划、组织协调和监督检查，确保工作有序推进。加强基层党组织建设发挥基层党组织的战斗堡垒作用，提高基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力。建立基层工作队伍选拔优秀干部和人才充实基层工作队伍，提高基层工作人员的素质和能力。组织保障030201完善基层工作制度建立健全基层工作制度体系，规范基层工作流程和管理方式。加强制度执行监督加强对基层工作制度执行情况的监督检查，确保制度得到有效执行。完善考核评价机制建立科学的考核评价机制，对基层工作人员的工作绩效进行客观、公正的评价。制度保障123加大对走基层工作的经费投入，保障基层工作的正常开展。加大经费投入加强基层基础设施建设，改善基层工作条件和生活环境。加强基础设施建设为基层工作人员提供政策支持，解决他们在工作中遇到的实际问题。提供政策支持资源保障05实施效果评估评估走基层工作是否有效解决了基层面临的问题，包括民生、经济、环境等方面的问题。基层问题解决情况评估基层干部在走基层工作中的工作态度，是否积极主动、认真负责。基层干部工作态度通过调查问卷、访谈等方式了解基层群众对走基层工作的满意度，评估工作的实际效果。基层群众满意度评估标准通过实地考察，了解基层实际情况，核实工作成果，发现问题和不足。实地考察设计问卷，对基层群众进行调查，收集群众对走基层工作的意见和建议。问卷调查对收集到的数据进行分析，了解工作成效和存在的问题，为后续工作提供依据。数据分析评估方法结果通报将评估结果进行通报，让相关部门和人员了解