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文档简介

最新合同协议：南京市集体合同范本1.引言本合同是由南京市劳动和社会保障局制定的最新集体合同范本，适用于南京市的企事业单位与劳动者之间的劳动合同签订。本合同旨在规范双方的权益，保护劳动者的合法权益，维护劳动关系的稳定和和谐。2.合同主要内容2.1合同目的本合同旨在明确劳动和社会保障局规定的劳动标准，确保雇主和雇员之间的合法权益，维护劳动关系的稳定和和谐。2.2合同期限2.3劳动报酬根据南京市规定的最低工资标准，以及劳动者的工作表现和工龄等因素，确定劳动报酬。劳动报酬应当按时足额支付给劳动者。2.4工作时间和休息每周工作时间为____小时，具体工作时间安排由雇主根据生产经营需要制定。每日工作时间不超过____小时。劳动者每工作____小时，享受____分钟的休息时间。2.5职务与职责根据劳动者的工作岗位和实际工作内容，明确劳动者的职务和职责。2.6工作条件雇主应当确保劳动者的工作场所、设备以及劳动条件的安全、卫生和舒适。如有特殊工作环境，雇主应当提供必要的防护设施和培训。2.7劳动保险雇主应当按照国家和南京市规定为劳动者购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.8争议解决双方发生劳动争议时，应当通过协商、调解或者仲裁解决。如协商、调解或者仲裁不成，可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。3.合同生效与变更3.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。3.2合同变更除非双方经协商一致，否则不得擅自变更合同内容。4.合同解除与终止4.1合同解除双方经协商一致，提前____天书面通知；存在严重违反合同约定的情形。4.2合同终止合同期满；劳动者因病或者非因工伤致使不能从事原工作且经过劳动能力鉴定，确实无法改变工种或者工作岗位；劳动者达到法定退休年龄。5.其他条款本合同未尽事宜，双方可另行协商、

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