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2023年药房营业员工作总结范文药房营业员工作总结范文1
营业员,又是药店的核心之一,一个药店的好与不好,一大半就是看这个药店的营业员如何,药店大多数是做回头客的生意,而药店营业员又要做到小病做医生大病做参谋,要给病人以平安感等等,药店的营业员可不是闹着玩的。要治好病的同时又要赚到钱,这个才是艺术。
营业员的岗位看似很一般,但要把这份工作做好,却并不简洁还有就是多记药品名,药品摆放位置,药店药许多很杂。
一、营业员以微笑服务为主题
我学到了不少的有关于药品方面的学问,也从中总结出了一些我认为比较重要的东西,什么重要什么先做,保证工作质量及提高工作效率。说起工作,一般我都会提前10分钟左右到店里,理理情愫,打算这一天的上班。当看到顾客,我都会微笑的说:“先生,(或其他)您好!”类似的礼貌用语,如“对不起”每一位顾客都是抱着某种需求才走进药店的,所以药店营业员要尽快了解顾客的真正购买动机,才能向他举荐最合适的药品。
视察+摸索+询问+倾听=充分了解顾客需求——药店营业员销售方程式每一位顾客都是抱着某种需求才走进药店的,所以药店营业员要尽快了解顾客的真正购买动机,才能向他举荐最合适的药品。那么,怎样才能了解到顾客的购买需求呢?
二、察颜观色
通过细致视察顾客的动作和表情来洞察他们的需求,找到顾客购买意愿产生的线索。
1、视察动作。顾客是匆忙忙忙,快步走进药店找寻一件药品,还是漫不经心地闲逛;是三番五次拿起一件药品端详,还是多次折回观看。药店营业员留意视察顾客的这些举动,就可以从中透视出他们的心理了。
2、视察表情。当接过药店营业员递过去的药品时,顾客是否显示出爱好,面带微笑,还是表现出悲观和懊丧;当药店营业员向其介绍药品时,他是仔细倾听,还是心不在焉,假如两种情形下都是前者的话,说明顾客对药品基本满足,如都是后者的话,说明药品根本不对顾客的胃口。店员进行视察时,切忌以貌取人。衣着简朴的人可能会花大价钱购买珍贵药品;衣着探究的人可能去买最便宜的感冒药。因此,药店营业员不能凭主观感觉去对待顾客,要敬重顾客的愿望。
三、摸索举荐
通过向顾客举荐一、两件药品,观看顾客的反应,就可以了解顾客的愿望了。例如:一位顾客正在细致观看消炎药,假如顾客只是简洁地应酬了一句,那么药店营业员可以采纳下面的方法探测这位顾客:
“这种消炎药很有效。”顾客:“我不知道是不是这一种,医生给我开的药,但已用光了,我又忘掉是哪一种了。”“您好好想一想,然后再告知我,您也可以去问一下我们这的坐堂医师。”“哦,我想起来了,是这一种。”就这样,药店营业员一句摸索性的话,就达成了一笔交易。顾客所看的闹表为话题,而是采纳一般性的问话,如:“您要买什么?”顾客:“没什么,我先随意看看。”药店营业员:“假如您须要的话,可以随时叫我。”药店营业员没有得到任何关于顾客购买须要的线索。所以,药店营业员肯定要细致视察顾客的举动,再加上适当的询问和举荐,就会较快地把握顾客的须要了。
药房营业员工作总结范文2
药店与其他行业门店不同,它是一项良心工程,但并不意味着良心工程就应当赔本赚叫卖,那么该在什么地方赚取利润又让老百姓信任我们的诚信呢,首先就是客源的培育,那么,如何才能稳定客源呢?对此,我有一点自己的看法,现将我的工作总结及阅历呈现如下,仅供大家参考:
一、留住老客户
(1)、我们XX药店可以给老顾客免费办理睬员卡,只要他们拿着这张卡到我们的药店买药或其他东西,都可以享受折扣实惠(特殊是敏感药品)。这样一来,我们基本上就拥有了一部分固定客源,从而可以有机会逐步树立企业的良好口碑。
(2)、我们肯定要站在顾客的位置上多替他们着想,这些老客户一般都有长期服药史,对药品的价格比较敏感,来到我们这里肯定要首先是让他们有效,其次才是谋求利润,给他们一种平安感,不要让他们有受欺瞒的感觉,让我们的药店成为他们的`家庭药箱,看似在无利经营,实则赚了信任,赚了口碑,“欲擒故纵”方能获得长远利益。
二、发展新客户,我们可以通过几种方法来增加新的客户
(1)、假如我们的旁边有医院,我们可以探望名医并与他们达成协议,让他们的一部分处方由我们的药店来调配,因为我们的药价比他们那里确定实惠得多,通过这个我们可以赢得一些潜在的顾客。
(2)、我们可以搞一些健康宣扬,聘请已退休执业医师坐堂,这样一来我们可以为广阔的群众进行健康询问,免费测血压等,针对旁边的学生进行健康教化。由此我们可以获得肯定的“人气”,在他们有须要的时候,确定会首先想到我们。
(3)、我们可以在药店里树立一块健康或美容信息牌,不断地更新信息内容,以吸引更多的人来获得健康或美容信息,以此来促进药品和保健品以及中药的销售。
(4)、我们可以常常给客户发一些有吸引力的信息传单,让他们在得到信息的同时对我们更加信任和依靠,必要时在售出药品后对他们进行电话回访,一来了解一些药品的准确疗效,二来对他们进行心理沟通,顾客的信任是我们胜利的基石。
三、多增加一些业务培训
提高药品推销技巧药店营业员专业学问的培训和合理举荐药品技巧的培训是零售药店提高店员素养和专业水平的重要手段。我们也应当加强这方面的培训,比如:
(1)、我们XX药店可以依据自身的实际状况,定期组织内部培训,让店长或其他优秀员工进行药品推销方面的阅历介绍,把一些顾客反馈回来疗效较好的药品随时登记来并加以总结,把这些资源共享,让每个员工在给顾客举荐药品时更有自信、更专业,由此增加顾客对我们的信任感。
(2)、我们XX药店可以充分利用生产企业的营销资源,让产品的生产企业帮助药店进行店员的定期培训。这个好处我有切身体会,初到药店工作时,在小儿清热宁、婴儿健脾口服液厂家业务员给我介绍这些产品前,我基本上没有举荐过这两种药,也就是在听了他们对这些药的介绍后,我才充分了解了这些药的准确疗效,也就是因为这个我才有了充分的自信向患者举荐这几种药品。现在市场上同一功效的药品种类繁多,更有相同成分不同品牌的药品不胜其多,如何从众多的药品中选择出你要为顾客举荐的药呢,这不单纯是营销技巧的问题,更有业务水平在其中,各生产厂家比我们更了解他们的产品,联合生产企业进行店员专业学问和销售技巧的培训,既增进了与生产企业的联系和沟通,又让我们公司自身获得了利益。而对生产企业来说,能够与零售药店通过培训等手段,得到药店的支持和理解,增进合作并有效传达公司产品信息,也是求之不得的好事。
总之,要想让XX药店在激烈的市场竞争中立于不败之地,并能发展壮大,提高药店的盈利水平,决不仅仅是销售高利润产品所能做到的,还必需有效提高门店店员的基本素养和专业学问水平,并在合理举荐药品的技巧上下工夫,做好销售年终工作总结,锁定稳定的客源,发展新的客源,才能让企业象滚雪球一样越做越大。
药房营业员工作总结范文3
今年X月份进入新公司,在公司总部领导和门店同事们的帮助下,能够使我快速地适应新的环境,主动融入新的工作,顺当地完成公司所支配的各项工作任务。时间荏苒,20xx年的岁末钟声即将敲响,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。现在我将在20xx年的思想、工作状况向公司领导作简要汇报。
—、尽快适应新环境,融入新工作
到新的企业对于我来说是一次难得的机会,尽快熟识公司的各项规章制度,适应地域性的差异,主动融入新的角色,是做好本职工作的前提。工作中,我细心向领导和其他同事请教,多向其他人学习,专心视察、专心揣摩。想问题、办事情时刻从质量管理人员的角度动身,使自己尽快适应新的环境,尽快开展新的工作,通过学习,业务学问的积累、销售技能、业务实力等方面都有了肯定程度的提高。
二、努力学习,注意实践,不断提高销售工作实力
作为一名药店工作人员,特殊是药师,时刻提示自己的工作职责,以平安用药为第一,辅以耐性周全的服务及疗效,这对于在药店工作多年的我来说根本不成问题,但是进入新公司以后,一切多变更了,插入一个例子来说明:今年不像往年住公司,每天上下班都要来往与同一条路途,时间长了,有这么一辆车,有这么一个售票员,只要我一上车,无须半句话,只要交钱,到目的地下车,整车的人售票员均知道哪个人到哪个地下车,一清二楚,我特殊喜爱做这辆车,缘由是下车不用自己喊,售票员声音洪亮,听她喊“XXX有下”像在唱歌,特别有平安感和舒适,我时常在想,我的工作假如也能像她一样这么优秀多好啊,我们的药店销售状况就是这样,只要顾客进门站在你前面,不须要说一个字,你就要知道他什么状况买什么药(当然这是老顾客或第一次曾配过药的),刚起先我真的很难适应这种工作状态,一个两个顾客还行,问题是全部的顾客都是这种状况,最初真怀疑这种风气是谁发起的,但现在经过我努力的学习,不断的驾驭方法,切实做到了用记忆武装了头脑,进一步驾驭了一项技能,提高了自身实力,推动了工作。
三、以药品质量为第一,保障人们的用药平安,不遗余力履行职责
刚进入公司我就发觉门店药品陈设比较混乱,部份药品并没按标示存放,这在药品管理法上极其不符,并在销售中也带来肯定的不便,而且各标记不明显,甚至有些已脱落,我利用工作之余将各种药品作了分类存放,并制定了一项奏效的管理方法,这样店堂安稳有序,更节约了工作时间提高了工作效率。
接下来的日子,根据领导支配我负责药品质量管理工作,在各项工作中我都本着仔细负责的看法把好各项药品质量关,受到了门店领导的赏识,同事们的认同。为了使自己尽快熟识工作,业余时间抓紧查看资料外,还熟识自己的工作职责,并虚心的向公司领导,同事请教,尽快使自己对公司的状况有一个比较全面,系统的相识和了解,使我能顺当地开展工作,我日常质量管理工作的状况大致包括如下:
1、根据公司的验收制度及法规的各项规定做好对药品的验收,避开不合格药品的购入。
2、定期监督指导养护人员对药品及设施设备进行系统的保养工作,定期报送效期,保质期药品的催销表,确保药品的平安性。
3、尽快按规范完成公司各档案资料,药品台帐的填写。
4、日常在经营过程中收集各种药品质量信息、质量看法及建议,并做好分析上报工作。
5、每季度根据公司质量管理制度表进行自查,考核并依据实际状况正常运行。
6、定期负责对门店人员开展系统的培训、指导、监督,涉及到药品质量问题,事事监督。
经过一段时间的努力我的工作得到了大部分同事的理解和支持。在六个月的质量管理工作中我没有出现一次错误,到处以药品的质量为重点,时时将公司的利益放在心中。
四、须要改进的问题及对20xx年工作的展望
几个月来,我虽然努力做了一些工作,但今年家中发生了许多事情,不该将私人问题带到工作中,思想还不够成熟,自身素养还需提高,而且刚进入公司对新的工作还不够熟识,工作实力还须要有待进一步提高。20xx年即将过去,对于这些问题,我希望自
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