![医院安全生产工作总结_第1页](http://file4.renrendoc.com/view10/M02/10/1C/wKhkGWWU63iAfJCxAAJRhkWxkj0206.jpg)
![医院安全生产工作总结_第2页](http://file4.renrendoc.com/view10/M02/10/1C/wKhkGWWU63iAfJCxAAJRhkWxkj02062.jpg)
![医院安全生产工作总结_第3页](http://file4.renrendoc.com/view10/M02/10/1C/wKhkGWWU63iAfJCxAAJRhkWxkj02063.jpg)
![医院安全生产工作总结_第4页](http://file4.renrendoc.com/view10/M02/10/1C/wKhkGWWU63iAfJCxAAJRhkWxkj02064.jpg)
![医院安全生产工作总结_第5页](http://file4.renrendoc.com/view10/M02/10/1C/wKhkGWWU63iAfJCxAAJRhkWxkj02065.jpg)
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGEPAGE5从严从实确保安全——XX人民医院安全生产工作总结201X年,医院以“三甲”复评工作为契机,将加强安全生产管理列为医院发展的首要任务,全院上下凝心聚力、常抓不懈,采取有效措施,把安全措施落实到位,把严守规章、消除隐患落实到位,把警钟长鸣、加强巡查落实到位,把加强安全生产宣传教育落实到位,把严肃问责、倒查责任落实到位,通过稳扎稳打、持续改进,圆满完成了“全年安全生产无重大事故”的任务目标。一、建立健全安全预防控制体系,提升安全生产基础保障能力。(一)强化组织领导,落实安全责任制度。医院成立安全生产工作领导小组,以党委书记、院长XX为组长,分管院长及各职能科室主任为成员的领导小组,安全生产领导小组办公室设在保卫处,负责医院安全生产工作的监督与管理。安全成产领导小组定期开展全院安全生产大巡查,召开安全会议,由各分院院长负责分管范围内的安全工作。(二)加强政务值班,强化应急救援。医院落实总值班制度,负责协调处理非正常工作时间内行政、业务、后勤等日常事务和突发性应急、重大事项工作,协调院内外急会诊、急危重病人抢救相关工作,对急诊抢救必要时进行担保,患者及时进入绿色通道。落实重点部位24小时值班制度,24小时治安巡逻制度,确保重点部位24小时专人值守。落实领导带班制度,在特殊时期及节假日院领导亲自带班,每周定期开放院领导接待窗口。医院应急办统筹安排全院应急事务,通过督察落实、组织演练,不断持续改进,完善应急处置预案,确保医院常备久安。(三)加强制度建设,强化责任追究。医院对存在的安全隐患、不认真开展自查自纠的科室进行责任追究,坚持做到把隐患作为事故对待,依法依规处理;对隐患整改不到位,工作不得力,导致发生事故的,依法依规严肃追究责任。完善隐患排查治理的各项措施,着力构建长效机制,实现隐患排查治理工作的规范化、常态化、长效化。二、强化安全生产措施,确保医院安全稳定。(一)医疗安全医院成立医疗质量控制中心,完善医疗质量安全控制体系建设,加强临床专业医疗质量,健全质量控制和质量保证体系,保障医疗安全。医疗质量控制中心由钟森院长担任主任,分管副院长以及医务、护理、门诊、公卫等职能科室主任、副主任为组员,分为手术科室管理组、非手术科室管理组、医技科室管理组,完善建立《临床专科建设考核评分细则》《医疗质量奖评细则》等管理制度。医院每月开展医疗质量安全隐患大巡查,严格追查问责,采取有效措施,持续改进医疗质量安全,201X年,共开展治疗治疗安全大巡查X次,并对巡查情况实行全院通报、严肃问责。医院各科室认真执行诊疗护理常规和技术操作规程,严格落实首诊医师负责制,三级医师查房制,疑难、危重、死亡讨论制度、术前讨论制,知情同意制、会诊制,病历书写制等各项规章制度狠抓医疗安全管理。通过加强危重病人的管理,三级医师查房制度的落实,住院总医师、二线班值班制度的落实,各类诊疗常规技术操作规范的认真执行,尤其外科系统坚持重大手术术前安全检查,在行政值班、重大节假日前和特殊时期,例行对全院重点部位、消防设施、消防值班、消防通道、用火、用电情况进行检查,元月份以来开展防火巡查X余次。开展消防安全、危险化学品检查X次,排查消防安全隐患X起,发送信息交流函和隐患整改通知单7份,全院通报1次,医院安全隐患都得到及时整改。元月份以来,医院排除消防设备设施故障、整改消防安全隐患投入资金达14万元。医院坚持持续开展消防安全宣传教育,利用各科室晨交接班时间开展消防知识培训,共培训X科室,培训人员X人次。并安排X名专职安全宣教人员对全院住院病人及家属进行防火安全宣传教育,提示火灾危险性及防火常识,介绍疏散逃生技能及通道,元月份以来,共向住院患者及医务人员宣教X万多人次。在院内网发布典型火灾案例警示信息X次。三是进一步完善《火灾处置应急预案》,对全院进行消防安全知识及常规消防器材使用培训X次,在临床科室开展消防演练35次,不断提高员工、患者疏散逃生能力,全员处置初起火灾能力得到全面提升。四是在病区醒目位置制作张贴了楼层应急疏散指示图及标识2311处,增配逃生包25个。五是医院根据消防部门要求,3月份对全院消防设备设施进行了检测。六是市消防支队来院监督检查6次,根据检查情况,存在的问题得到了及时改正。(六)治安安全管理安保队伍建设进一步加强。一是增配了专职安保人员,从退伍军人中择优录取了X名专职安保员,充实到安保队伍中,全院专职安保队伍达到X人。二是开展专职安保人员实施素质提升工程,对安保人员进行了法律法规、规章制度、优化服务等培训共X次;组织全体治安员和院联防队员进行擒拿格斗等体能训练,并联合市公安局治安大队、特警支队成功举行了治安防范汇报演出,受到了公安机关领导及全院干部职工的高度赞扬。三是先后安排X名治安员赴XX派出所进行半个月的学习锻炼,并在组织学习人员将学习成果在保安员大会上进行分享交流,全面提高业务能力素质和应急处置能力。技防建设进一步完善。在药学部、氧气站、污水处理站等重点部位安装高清摄像头共X个,基本实现了重点部位监控全覆盖,大大提高了防控能力。同时,严格落实《视频监控调阅制度》,调阅监控共X次,集中维护保养X次,排除故障X处,与视频监控维修公司签订“2小时内排出故障”的维修合同,全面保障监控系统完好率达100%。治安防范制度持续完善。进一步建立健全治安防范责任制,建立了职能科室主任、病区主任“一岗多责”的体制机制,明确了职能科室主任、病区主任为第一责任人的主体责任,修订完善了《综合治理目标管理责任书》,与全院X个临床、医技、机关、后勤科室签定责任书,细化考核内容,进一步明确了院、科两级管理责任。治安防控措施不断加强。本年度共接警X次,其中被盗案件X起,治安案件X起,其它事件X起。针对案件高发期和区域,加强巡逻频次,严密布控打击现行,成功抓获作案的嫌疑人X名并移交公安机关,有效控制了盗窃案件频发的趋势,形成了严厉打击盗窃的治安威慑力,发案率同比去年下降X%。处置重大医疗纠纷X起,有效地保护医护人员人身安全及医院财产安全,最大限度降低了社会负面影响。尤其是白河分院医疗纠纷,医院先后增派保安员共X人,维稳长达一周,通过周密部署、依法处置,最终化解纠纷,维护了医院安全和稳定。安全教育常抓不懈。针对医院出入院区人员复杂、流动性强等特点,抽派X名安保人员专职负责院区安全宣教,向患者及陪护家属宣传安全常识,提醒注意防火防盗,提高患者安全防范意识。全年对患者、家属及医务人员开展安全宣教共计X人次,有效避免了可防案件的发生。(七)交通安全管理医院为进一步将车辆安全管理,定期组织车队驾驶员开展交通安全培训教育,严格落实定人定车负责制度,所有公务车辆统一由院办调度,非工作时间车辆统一存放,急救车辆根据急诊要求进行出车,并实时监管,医院人员集中外出时由医院联系交通运输单位负责运送。通过严管严控,有效预防可防交通事故发生。每逢节假日前,在医院院内网发布职工外出交通安全提示,提醒职工在外出前认真检查车辆状况,做到不带病上路,在外出时不得超员、超速,不得疲劳驾驶,严禁无照驾驶、酒后驾驶等违法行为,一旦发现上述违法行为,除公安机关处罚外,医院将给予严肃处理。(八)基建安全自X年X月初以来,医院实施了建院X年来规模最大的拆迁改造工程。在基建管理工作中,坚持“质量为本、安全第一”的理念,以“重点项目创省优、安全生产零事故”为目标,健全管理制度,强化工作措施,严抓细微末节,确保安全文明施工。截止X年X月底,全院共完成X万平米建设项目,其中X楼装饰工程和X楼结构已申报省优工程,且施工中从未重伤一个人,从未发生一例安全生产事故,确保改扩建工程顺利推进,为创建“平安医院”作出了积极的贡献。三、安全生产工作成效及突出亮点(1)基建项目创省优,安全生产零事故。一是明确目标责任,加强组织保障。充实基建管理人员到X位,除科主任外,配备了技术总负责人X名、副主任X名、组长X名,每个项目明确X名现场负责人。在开工前优先将安全文明措施费拨付到位。施工企业进场五大员必须全部到位。二是周密布置现场,加强安全防范。实现施工现场封闭管理,周边连续砌筑及安装高2.0m的围墙,墙柱间距6m。施工现场进出口设置6m宽的大门,大门上喷印公司名称,大门外一侧裱挂“五牌一图”,一侧设置门卫室,室外醒目处悬挂《门卫制度》并严格按照制度执行。实行建筑材料规范管理。施工现场工具、构件、材料的堆放按照总平面图规定的位置放置,堆放整齐,并设有明显标牌、标注名称、品种和规格。专人看管、严格收发,规范回仓登记手续。严格管理工人食宿。工地食堂统一按卫生防疫部门的有关职工食堂管理规定设置,确保工人住的舒适,吃的放心。三是严格督办检查。督办制度落实要求项目部层层签定安全生产责任制,并且制定安全生产责任制考核办法,确保安全责任得到有效落实。督办施工方案,开工前要求项目部编写施工组织总设计及各安全专项施工方案,并报总工程师、监理公司总监审核批准。督办安全防护,施工现场安全防护设施严格按照有关标准、规范搭设、安装,按规定进行验收,合格后方可使用。注重“三宝、四口、五临边”的安全防护给施工作业人员配备符合规定要求的安全防护用品,保证作业人员的健康安全。(2)消防安全教育深入人心。一是全面开展消防安全教育培训,利用科室晨交班时间对X个科室开展培训,参训人员达X人次,以理论培训穿插技能培训、预案演练来加深医护人员熟练掌握的程度。二是实行消防网格化管理教育模式,印发《科室消防安全管理手册》,全面指导科室消防安全管理实践工作,明确各科室消防安全管理人,明确白班、夜班应急分组,明确科室消防每日工作内容,确保科室在日常管理实践中提升消防安全管理意识,巩固消防安全常识。三是针对医院出入院区人员复杂、流动性强等特点,抽派X名安保人员专职负责院区安全宣教,向患者及陪护家属宣传安全常识,提醒注意防火防盗,提高患者安全防范意识。全年对患者、家属及医务人员开展安全宣教共计X人次,有效避免了可防案件的发生。(3)监控系统建设完善,预警力、利用率大幅提升。新投入使用的急诊综合楼监控探头X个并入医院中心监控系统,投入X万余元在药学部、供氧中心、污水处理站、生殖医学中心等重点部位增装摄像头X个。依据公安部门最新技术要求,实行重点部位视频监控联网对接,老年病中心、外科大楼监控增装方案正在计划实施中。全年来视频监控调阅X次,通过视频监控找回病人X人次,处理收费纠纷X余次,协助患者及家属找回财物X余次。通过X小时监控值班,预警可能处置影响医疗秩序的事件X余次,抓捕盗窃嫌疑人X人,并为公安机关提供案件线索X余次。通过视频监控系统的完善和高效利用,形成了视频监控远程布控应急处突的联防机制。(4)加大资金投入,全面提升安保队伍建设。医院完善安保队伍建设,从退伍军人中招录X名专职保安人员见充实到安保队伍中,全院专职安保人员X人。医院投入大量资金在安保队伍建设上,邀请市特警支队对医院安保队伍进行业务培训指导;聘请从事安全工作的教师,对全体保安员进行辅导,保障全体保安员通过保安资格的考试;安排X名保安员赴孝感参加消防资格考试,X名保安全赴武汉参加中级消防培训考试。(5)经济、高效、安全中心新新液态供氧中心建设投入使用。为满足临床供氧需要,医院新建液态供氧中心,并通过安监、消防、药监局等监管单位的验收,于X月起正式启用。新新液态供氧中心有以下特点:一是节省费用。新供氧中心由两只XM3的竖式贮槽罐,两台XM3(气态)汽化器,两套自动调压、减压装置和一台Xm3的储气罐组成,为医院节约X万元左右的设备资金。且新的供氧方式没有用完的液氧储存在贮槽内,不需要保留压力而浪费,每年可为医院解决大量资金。二是安全可靠,新式供氧方式由液氧槽车将液氧由厂家送至医院输送至液氧贮罐,再由汽化器汽化通过自动调压装置,经过分气缸分散至各病房供病人使用。三是便于管理,新供氧中心储存量大完全满足医院临床使用需要,且不受天气等不定因素影响。(6)后勤供水、供电、供暖安全管理工作进一步强化。一是利用科室例会、业务学习时间对员工进行安全生产教育,组织学习《中华人民共和国安全法》等相关法律、法规,学习医院相关安全生产规章制度及各岗位有关安全生产规定,组织全员培训X次,并严格三级教育工作制度确保“一人一卡”。二是加强隐患排查力度,安全生产隐患专项排查X次,召开安全生产会议X次,一律按照“三定”确定整改措施,确定整改时限,确定整改人员原则进行整改。三是
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年度物资订购策划管理协议
- 2025年企业员工购物券福利采购合同范本
- 鱼塘综合利用承包经营合同2025
- 2025年度企业职业素养提升策略协议
- 2025年写字楼租赁权益协议
- 2025年企业邮箱租赁合同样本
- 2025年中期企业合作口头借款协议书
- 2025年股权投资与合作策划协议样本
- 2025年双边商业合作协议
- 2025年兄弟共有财产分配转让协议书
- 中国银行(香港)有限公司招聘笔试真题2023
- 15万吨水厂安装工程施工组织设计方案
- 超级芦竹种植项目可行性研究报告-具有高经济价值和广泛应用前景
- 自动体外除颤器项目创业计划书
- 养老机构绩效考核及奖励制度
- 2024年越南煤矿设备再制造行业现状及前景分析2024-2030
- 长塘水库工程环评报告书
- 病案管理质量控制指标检查要点
- DL-T5001-2014火力发电厂工程测量技术规程
- 平行四边形的判定(27张)-完整课件
- 居民住宅小区电力配置规范
评论
0/150
提交评论