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文档简介

部门:品质部岗位:IQC组长

部门品质部职位名称IQC组长

编制1人属下员工4人现任职人员陈铁潮

工作要点进料质量检验

1、组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、负责督导班组员工进料的质量检验和质量保证,并记录相关的信息,发现有不良现象

及时反映并提供样品,协助供应商加强改善,尽量把各种质量问题反映在最前端;

3、判定供应商的产品质量及供货能力水准,并将相关信息反馈给采购部;

4、制定检验计划、标准,并主导实施;

5、针对IQC进料检验时的材料(样板)异常,相关标准作品质鉴定与判定,并签署意见。

6、督促下属按作业指导书的要求完成检验、检查工作,带领全班组完成各项任务;

7、鼓励下属发现问题、提出问题、解决问题;

8、班组内办公设施、设备/仪器的管理、维护与保养,并指导下属组员正确操作;

9、及时且有效地处理车间材料的制程异常;

r10、按时审核并交付每日、每周、每月的进料检验品质报表,坚持原则,且保证报表真实

职准确,清晰工整。

责11、对IQC的总体事物进行规划,并制定班组内部管理规定与品质检验计划、目标,并督

导完成,搞好班组基础工作。

12、充分调动全班组员工的工作积极性,不断提高生产效率与经济效益,降低质量损失率

与设备、仪器故障停机率,缩短生产周期。

13、材料变更时与技术部及PIE部及时联络沟通,预防质量问题的发生;

13、执行公司各项规章制度,宣导公司领导的各项指示与会议精神并落实到班组内的每一

个组员;

14、每月按计划进行班组人员培训,新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导,重视

安全教育,做到安全文明生产,杜绝工伤事故的发生;

15、及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥梁;

16、配合各部门做好协调工作,完成上级交代的其他工作。

部门:生产部岗位:仓库组长

部门生产部职位名称仓库组长

编制1人属下员工7人现任职人员梁晓明

工作要点物料的保管与入帐

1、组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、及时向PMC部报告物料库存情况,提出物料采购计划,确保生产进度;

3、督导班组员工确保每天物料收发的正常工作,先进先出的管理原则;

4、每天不合格品的的退料与退货处理安排;

5、督促班组内员工严格遵守仓库管理的五个基本原则,必须做到出入库的明细,对物品

的出入库要及时验收、登记帐簿,做到帐、物、卡相符;

6、仓库6s现场的巡视与监管,物料摆放现场的管理与规范;

7、勤检查库存物品,保持库房干燥,注意防火、防雨、防晒、防潮、防霉、防尘、防压、

防盗。

负责监管各类材料按计划发放及控制、各类材料的定置管理及安全工作。

职9、仓库文件与单据的签收、复核与管理;

责10、每天异常情况及突发事件的控制处理与汇报工作;

11、每月呆滞废料的统计控制与报批;

12、负责组织仓库每月盘点、实物的盘存工作的顺利进行,并作出月度工作总结;

13、执行公司各项规章制度,宣导公司领导的各项指示与会议精神并落实到班组内的每一

个组员;

14、每月按计划进行班组人员培训,新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导,重视

安全教育,做到安全文明生产,杜绝工伤事故的发生;

15、在仓库主管的带领下,做好仓库的日常管理工作;

16、及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥梁;

17、配合各部门做好协调工作,完成上级交办的各项临时性工作。

部门:PMC部岗位:物料组组长

部门PMC部职位名称物料组组长

编制1人属下员工10人现任职人员吴祖军

工作要点物料的加工与配送

1、组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、每日生产任务的安排,科学组织班组内人员分工与协作,合理调配生产进度;

3、对日常生产工作中的可预见性问题提前发现,及时防止问题的发生;

4、对班组内员工在生产过程中的工作指导与培训,提高物料加工的“质效”;

5、对班组内物料准备配送计划的制定与执行,并跟进过程中的执行力度,确保在领料、分料过程中能

配合生产进度按时完成;

6、对订单缺料的及时跟时,降低因物料原因给生产带来的影响,做到物料(特别是欠缺、急用待上线

物料)的快速反应;

7、负责对物料组可能出现的各种品质异常、生产异常、物料异常进行原因分析;

8、跟踪对生产订单(配件)、内部联络书的进展完成情况;

岗9、对成品的入仓及成品仓的整理清洁、做帐、发货;

位10、处理异常情况下,对生产计划、质量状况的调整及原因分析,并对造成异常原因的员工进行相应

职的培训与指导;

11、每月按时对各种表单、材料清单、作业指导书的分类整理、归档,并将各类表单与记录月底送PMC

保存;

12、每月对现场工具、设施、设备的监督与保管,并督导员工正确使用仪器设备,定期组织员工对仪

器、设施、设备进行保养与清洁、维护,降低设备故障停机率的发生。

13、推动PIE对作业指导书的制定、发放,并跟踪制度执行的有效性;

14、员工日常行政规范的监督,并做好相关的记录交部门主管,作为员工当月的考核依据;宣导公司

领导的各项指示与会精神并落实到班组内的每一个组员:

15、每月按计划进行班组人员培训,新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导。重视安全教育,

做到安全文明生产,杜绝工伤事故的发生;

16、熟练操作班组内各道工序。及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥梁;

17、配合各部门做好协调工作,完成上级交办的各项临时性工作。

部门:生产部岗位:插件组组长

部门生产部职位名称插件组组长

编制1人属下员工16人现任职人员许冬芳

工作要点按质、按量、如期、安全地完成生产任务

1、组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、组织班组安全文明生产,下达各项生产计划指标,带领全班组完成各项工作任务;

3、对每日工作看板进行更新,并将《客户明细单》张贴在显眼位置;

4、批量生产前应与PIE部做首件确认:

5、及时与物料员核对各生产订单相关物料的到货情况,按公司业务要求合理安排各生产订单的先后生

产顺序,确保各生产订单按质、按量、如期、安全地完成;;

6、确定生产订单的《生产通知书》、《生产明细书》、《客户生产明细》上的相关要求,确保按客户要求

与公司指示做单。

7、生产过程中同种不良现象超过5件或比例达到5%,需立即发出《制程异常单》给相关部门,并推

进相关部门对制程异常处理的及时性。

8、与下工序组长做好工作交接情况。做好班组6s工作;

岗9、及时、准确的向部门主管反映生产进度、欠料等工作中的实际情况,提出自己的建议与看法,做好

位上级领导的参谋助手,充分发挥班组长的领导与示范作用;

职10、做好班组人员的考勤登记与交接班记录、生产日报表,并按时交给部门文员汇总;

11、每月对现场工具、设施、设备的监督与保管,并督导员工正确使用仪器设备,定期组织员工对仪

器、设施、设备进行维护保养与清洁,降低设备故障停机率的发生;

13、班组内员工的日常行为规范管理与工作的安排。宣导公司领导的各项指示与会议精神并落实到班

组内的每一个组员:

13、每月按计划进行班组人员培训,新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导。重视安全教育,

做到安全文明生产,杜绝工伤事故的发生;

14、负责组织插件组每月物料盘点工作的顺利进行,并作出月度工作总结报告,及下月的工具、辅料

耗材需求计划;

15、充分调动全班组员工的工作积极性,不断提高生产效率与经济效益,降低质量损失率与设备、仪

器故障停机率,缩短生产周期。

16、熟练操作班组内各道工序。及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥梁;

17、配合各部门做好协调工作,完成上级交办的各项临时性工作。

部门:生产部岗位:补焊组组长

部门生产部职位名称补焊组组长

编制1人属下员工28人现任职人员蒋爱红、李胜

工作要点按质、按量、如期、安全地完成生产任务

1、组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、组织班组安全文明生产,下达各项生产计划指标,带领全班组完成各项工作任务;

3、对每日工作看板进行更新,并将《客户明细单》张贴在显眼位置;

4、批量生产前应与PIE部做首件确认;

5、及时与物料员核对各生产订单相关物料的到货情况,按公司业务要求合理安排各生产订单的先后生

产顺序,确保各生产订单按质、按量、如期、安全地完成;

6、确定生产订单的《生产通知书》、《生产明细书》、《客户生产明细》上的相关要求,确保按客户要求

与公司指示做单。

7、生产过程中同种不良现象超过5件或比例达到5%,需立即发出《制程异常单》给相关部门,并推

进相关部门对制程异常处理的及时性。

8、与下工序组长做好工作交接情况,做好班组6s工作;

岗9、及时、准确的向部门主管反映生产进度、欠料等工作中的实际情况,提出自己的建议与看法,做好

位上级领导的参谋助手,充分发挥班组长的领导与示范作用;

职10、做好班组人员的考勤登记与交接班记录、生产日报表,并按时交给部门文员汇总;

11>每月对现场工具、设施、设备的监督与保管,并督导员工正确使用仪器设备,定期组织员工对工

具、仪器、设施、设备进行维护保养与清洁,降低设备故障停机率的发生;

12、班组内员工的日常行为规范管理与工作的安排。宣导公司领导的各项指示与会精神并落实到班组

内的每一个组员;

13、每月按计划进行班组人员培训,新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导。重视安全教育,

做到安全文明生产,杜绝工伤事故的发生;

14、负责组织补焊组每月物料与工具盘点工作的顺利进行,并作出月度工作总结报告,及下月的工具、

耗材需求计划;

15、充分调动全班组员工的工作积极性,不断提高生产效率与经济效益,降低质量损失率与缩短生产

周期。

16、熟练操作班组内各道工序。及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥梁;

17、配合各部门做好协调工作,完成上级交办的各项临时性工作。

部门:生产部岗位:装机组组长

部门生产部职位名称装机组组长

编制1人属下员工18人现任职人员肖华、郭世川

工作要点按质、按量、如期、安全地完成生产任务

1、组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、组织班组安全文明生产,下达各项生产计划指标,带领全班组完成各项工作任务;

3、对每日工作看板进行更新,并将《客户明细单》张贴在显眼位置;

4、批量生产前应与PIE部做首件确认;

5、及时与物料员核对各生产订单相关物料的到货情况,按公司业务要求合理安排各生产订单的先后生

产顺序,确保各生产订单按质、按量、如期、安全地完成;

6、确定生产订单的《生产通知书》、《生产明细书》、《客户生产明细》上的相关要求,确保按客户要求

与公司指示做单;

7、生产过程中同种不良现象超过5件或比例达到5%,需立即发出《制程异常单》给相关部门,并推

进相关部门对制程异常处理的及时性;

8、每时查看品质部QC报表,统计当日合格率,分析不良原因,并及时跟进改善;

岗9、及时、准确的向部门主管反映生产进度、欠料等工作中的实际情况,提出自己的建议与看法,做好

位上级领导的参谋助手,充分发挥班组长的领导与示范作用;

职10、做好班组人员的考勤登记与交接班记录、生产日报表,并按时交给部门文员汇总;

11、每月对现场工具、设施、设备的监督与保管,并督促员工正确使用。定期组织员工对工具、设施、

设备进行维护保养与清洁,降低工具、设施损耗率;

12、班组内员工的日常行为规范管理与工作的安排。宣导公司领导的各项指示与会精神并落实到班组

内的每一个组员。做好班组的6s工作;

13、每月按计划进行班组人员培训,新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导,重视安全教育,

做到安全文明生产,杜绝工伤事故的发生;

14、负责组织装机组每月物料与工具盘点工作的顺利进行,并作出月度工作总结报告,及下月的工具、

耗材需求计划;

15、充分调动全班组员工的工作积极性,不断提高生产效率与经济效益,降低质量损失率与缩短生产

周期。

16、熟练操作班组内各道工序。及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥梁;

17、配合各部门做好协调工作,完成上级交办的各项临时性工作。

部门:生产部岗位:丝印组组长

部门生产部职位名称丝印组组长

编制1人属下员工4人现任职人员陆秋贵

工作要点按质、按量、如期、安全地完成生产任务

1、负责组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、组织班组安全文明生产,下达各项生产计划指标,带领全班组完成各项工作任务;

3、及时与物料员核对各生产订单物料的到货情况,按公司业务要求合理安排各生产订单

的先后丝印顺序,确保各生产订单按质、按量、如期、安全地完成;

4、对生产过程中出现的异常情况及突发事件进行及时处理;

5、及时、准确的向部门主管反映生产进度、欠料等工作中的实际情况,提出自己的建议

与看法,做好上级领导的参谋助手,充分发挥班组长的领导与示范作用;

6、每日如实准确地填写生产日报表与生产记录并按时上报;

7、班组内员工的日常行为规范管理与工作的安排。宣导公司领导的各项指示与会精神并

落实到班组内的每一个组员;做好班组的工作;

职6s

责8、每月按计划进行班组人员培训,新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导,重视

安全教育,做到安全文明生产,杜绝工伤事故的发生;

9、负责组织丝印组每月网版、木框、网纱、油墨及物料的盘点工作的顺利进行,并作出

月度工作总结报告,及下月的需求计划;

6、充分调动全班组员工的工作积极性,不断提高生产效率与经济效益,降低质量损失率

与缩短生产周期。

7、熟练操作班组内各道工序。及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥

梁;

8、配合各部门做好协调工作,完成上级交办的各项临时性工作。

部门:生产部岗位:维修组组长

部门生产部职位名称维修组组长

编制1人属下员工4人现任职人员易田富

工作要点维修不良品,推进生产质量

1、督导班组员工每日如实准确地填写生产维修记录及分析故障原因,并按时上报;

2、审核当天的维修报表,对存在重大质量问题的另作记录并及时汇报部门主管;

3、据生产部出货计划,合理安排各生产订单的先后维修顺序,确保生产进度如期、按时

地完成;

4、生产过程中同种不良现象超过5件或比例达到5%,需立即汇报部门主管并发出《制程

异常单》给相关部门,推进相关部门对制程异常处理的及时性。

5、对班组工作中出现的异常情况及突发事件进行及时处理;

6、及时、准确的向部门主管反映维修、品质等工作中的实际情况,提出自己的建议与看

法,做好上级领导的参谋助手,充分发挥班组长的领导与示范作用;

、负责班组内员工的日常行为规范管理与工作的安排。宣导公司领导的各项指示与会议

职7

责精神并落实到班组内的每一个组员。做好班组的6S工作;

8、每月对现场工具、仪器的监督与保管,并督导员工正确使用。定期组织组员对仪器、

设施、设备进行维护保养与清洁;

9、不断对班组维修技术员进行技能培训,提高维修技术员的技术水准,降低返修率;

10、负责对新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导。重视安全教育,做到安全文明

生产,杜绝工伤事故的发生;

11、充分调动全班组员工的工作积极性,不断创新,提高生产效率与品质合格率。

12、及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥梁;

13、配合各部门做好协调工作,完成上级交办的各项临时性工作。

部门:生产部岗位:包装组组长

部门生产部职位名称包装组组长

编制1人属下员工9人现任职人员唐永刚

工作要点按质、按量、如期、安全地完成生产任务

1、组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、组织班组安全文明生产,下达各项生产计划指标,带领全班组完成各项工作任务;

3、对每日工作看板进行更新,并将《客户明细单》张贴在显眼位置;

4、及时与物料员核对各生产订单相关物料的到货情况,按公司业务要求合理安排各生产

订单的先后生产顺序,确保各生产订单按质、按量、如期、安全地完成;

5、确定生产订单的《生产通知书》、《生产明细书》、《客户生产明细》上的相关要求,确

保按客户要求与公司指示做单;

6、生产过程中同种不良现象超过5件或比例达到5%,需立即发出《制程异常单》给相关

部门,并推进相关部门对制程异常处理的及时性;

7、及时、准确的向部门主管反映生产进度、欠料等工作中的实际情况,提出自己的建议

岗与看法,做好上级领导的参谋助手,充分发挥班组长的领导与示范作用;

位8、做好班组人员的考勤登记与交接班记录、生产日报表,并按时交给部门文员汇总;

职9、每月对现场工具、设施、设备的监督与保管,并督促员工正确使用。定期组织员工对

工具、设施、设备进行维护保养与清洁;

10、班组内员工的日常行为规范管理与工作的安排。宣导公司领导的各项指示与会精神并

落实到班组内的每一个组员;做好班组的6s工作;

11>每月按计划进行班组人员培训,新员工入职岗位培训与仪器设备正确操作指导。重视

安全教育,做到安全文明生产,杜绝工伤事故的发生;

12、负责组织包装组每月物料与工具盘点工作的顺利进行,并作出月度工作总结报告,及

下月的工具、耗材需求计划;

13、充分调动全班组员工的工作积极性,不断提高生产效率与经济效益,降低质量损失率

与缩短生产周期。

14、及时解决班组员工提出的问题,起到公司与员工之间的沟通桥梁;

15、配合各部门做好协调工作,完成上级交办的各项临时性工作。

部门:品质部岗位:QC1组长

部门品质部职位名称QC1组长

编制1人属下员工9人现任职人员陈永欣

工作要点生产过程质量检验控制

1、组织班组早会的召开,总结不足,宣导新的工作计划与目标;

2、负责督导班组员工生产过程中单板质量检查,并真实、准确地记录相关的检测信息与

数据,尽量把各种质量问题反映在最前端;

3、检测过程中同种不良现象超过5件或比例达到5%,需立即汇报部门主管并发出《制程

异常单》给相关部门;

4、督导班组员工严格按《作业指导书》、《产品检验标准》、《生产通知书明细》、《产品图

纸》、《客户生产明细》的要求完成检验、检测工作,杜绝因错检、漏检带来的质量损

失;

5、对生产过程中调单生产或不配套生产,要合理安排检测顺序,确保生产进度顺利进行;

6、鼓励下属发现问题、提出问题、解决问题;

、每月对现场工具、仪器、设施/设备的监督与保管,并督促员工正确使用。定期组织员

职7

责工对工具、

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