建筑工程工人安全生产责任制范本

第页共页建筑工程工人安全生产责任制范本第一章总则第一条为了加强建筑工程工人的安全生产责任管理，确保工程安全和人身安全，落实职工安全生产责任制，制定本责任制。第二条本责任制适用于所有从事建筑工程的工人，包括现场施工人员、技术人员、管理人员等。第三条工人应了解和遵守国家法律法规、建筑工程相关安全生产制度和标准，并积极参与各项安全生产培训和教育。第四条工程项目的总承包方和总监理单位负责组织和推动本责任制的落实，并对工人的安全生产责任进行监督和考核。第五条监督部门应加强对建筑工程工人的安全生产责任的监督检查，对责任不落实的单位和个人予以相应的惩戒和奖罚。第二章安全生产许可第六条每位建筑工程工人必须持有合格的安全生产许可，方可从事相应的工作。第七条安全生产许可的申请和领取应遵循以下要求：（一）工人需通过安全生产知识考试，合格后方可申请许可；（二）许可颁发机构应对工人进行核实和审查，确保其具备从事工作的能力和资质；（三）许可证明应详细标注工人所从事工作的范围和等级。第八条安全生产许可的有效期为两年，过期后工人需重新进行安全生产知识考试并重新申请许可。第三章安全义务第九条工人在进行建筑工程工作时，应按照相关安全生产法律法规和标准，遵循以下安全义务：（一）认真学习和掌握安全操作规程，严格按照操作规程执行作业；（二）遵守安全操作流程，严格使用个人防护用品和设备；（三）发现和及时报告安全隐患，积极参与隐患排查和整改；（四）不私自改变施工工艺和操作程序，不违反操作规程和安全管理制度；（五）配合安全监督人员的检查，接受安全生产培训和教育。第十条工人在施工现场应尊重施工组织安排，服从现场管理人员的指挥。第十一条工人应具备建筑工程专业知识和技能，并持续学习和提高自身的安全生产能力。第四章安全查处第十二条工人在施工中发生安全事故或造成人员伤亡的，应立即停工，保护现场并及时报告相关部门。第十三条工人在施工中发生安全事故或违反安全操作规程的，应按照以下程序进行查处：（一）由施工现场安全员进行立案调查，核实事故或违规事实；（二）安全员应当听取工人的陈述和辩护，固定证据，形成书面调查报告；（三）将调查报告提交工地安全负责人和总包方进行审查；（四）核实事实后，工地安全负责人应及时做出处理决定，严肃追究相关责任人责任，如有需要，将案件移送相关部门依法处理。第十四条工人在施工中发现违反安全操作规程的其他工人，应当当场制止并向现场管理人员报告。第五章工资扣款第十五条工人在施工中发生安全事故或违反安全操作规程的，根据情况可以按照以下方式进行工资扣款：（一）轻微违规的，按照警告、记过、记大过等程度进行相应的扣款；（二）严重违规的，按照情节轻重进行一定比例的工资扣款，同时给予相应的处分，如停工、停职等；（三）对于造成重大事故或严重伤亡的，可以按照合同约定进行工资全额扣除，并追究法律责任。第六章相关制度第十六条工地应建立健全安全生产管理制度，包括安全操作规程、应急预案等，确保施工过程中的安全。第十七条安全生产责任制应纳入工资考核体系，对安全生产成绩进行考核和评价，作为提高工资和岗位晋升的重要依据之一。第十八条隐患排查整改制度应建立健全，及时发现和整改安全隐患，确保施工现场的安全。第十九条安全教育培训制度应建立健全，每年进行安全教育培训，提高工人的安全生产意识和技能。第二十条对于重大安全事故和伤亡事件，应及时开展事故调查与分析，总结经验教训，制定防范措施和改进措施。第七章监督检查第二十一条建设部门和相关监管部门应加强对建筑工程的安全生产监督检查，发现安全隐患和违规行为，及时纠正和处理。第二十二条工地安全监督员应加强对建筑工程工人的安全生产监督检查，严格按照规定的程序和标准进行施工现场的安全检查。第八章法律责任第二十三条违反本责任制的单位和个人，将依法追究相应的法律责任，包括罚款、行政处罚、刑事责任等。第二十四条对于存在安全隐患未整改的单位和个人，相关部门可以采取停工、封场、吊销许可证等行政措施。第二十五条安全监督部门应及时公布相关单位和个人的违规处罚情况，并进行通报批评。第九章