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文档简介

掌握决策的底层逻辑,提升决策能力遇到问题总是会纠结,无法下决定?与大家介绍讲解了掌握决策底层逻辑的六个要点,协会理事并掌握这六个要点,定会助你提升决策能力,在日后的工作中更越快成长。开始之前,我们先来看四个风险问题:有没有发现,上面这几个问题你的思考时间一个比一个:第一个问题只要1秒,第二个问题10秒内所可以给出答案,后面两个问题如果是你当下正在当今社会面临的选择,你一时半会给不出确信的答案。为什么同样是试题,有的选起来那么难呢?这篇文章会解答你的疑问,也会聊到以下几个结构性问题:掌握了这些,你的决策效率会提升十倍不止。我回忆了一下,面对哪些问题自己会纠结:早上出门穿什么?跟朋友聚餐吃火锅还是湘菜?卖白色的还是黑色的?头发留长还是剪短?等评论人的空档是看文章还是刷微博?要不要跳槽?我又捋了下,哪些问题是我不纠缠的:在小明和小花中选出更高的人;在两个骰子中选出点数更大的;早上喝牛奶还是喝酸奶;出门坐地铁还是坐著公交。把这些问题修定之后,我开始探究不它们有哪些不一样?我找到了答案:前者没有具体的评判质量标准。我可以说出吃火锅的坏,也可以说出吃湘菜的好;我觉得白色的干净,黑色的显瘦;我想把早上没看完的文章看了,但我又想看点轻松的娱乐八卦……这里每一个选项也有好也有不好,我即使是拿一个维度去对比,用局部对局部,最后取综合值。但是,难就难在,哪个局部的权重更高呢?比庄家大小和比身高就不一样了:骰子6绝对比骰子3大,165绝对比170矮……这类选择有一个统一国家标准的标准,我们直接拿着标准就可以进行决策了。但是有个例外,就是”绝对排除项“。举个例子,如果你上午给我酸奶和豆浆让我选,我可能会纠结,因为这两个我都可以嚼;如果你早上给我牛奶和酸奶,我会毫不犹豫的选择酸奶。为什么同样是”没有选择标准“的场景,后者我会不假思索呢?答案是后者含有我选择条件里的”绝对排除项“:我早晚不能喝牛奶,肠胃不耐受,会拉肚子;我坐公交晕车厉害,坐地铁相对不好很多。要掌握重大决策的基本逻辑,必须找到自己在过去是如何做选择的,以及哪些问题的决策等待时间时间非常长。明白了这些,你会更清楚自己假如「伪可以选择纠结症患者」。先思考一个问题:你特选房子的标准是什么?我的标准是:再思考一个问题:这些标准都是必须的吗?我的答案是:都是必须的,拿掉哪一个我都很难受。即便我现在工作只是租房子住,但依然希望住的开心,把它当作自己临时的小家。最后一个问题:你最后决策的准则是什么?我的答案是:现实是,能满足1/3条件的房子都少之又少,而我又不愿意“放弃”其他条件。于是,我不得不在面临无房可住的现实情况下,选择了最近的。不够知道你的答案是什么,但从我的答案中可以看到:因为我的要求这些,没有房子可以满足我的所有消费需求,所以我一直迟迟没有下决策,因为每个“条件”都是我的“必选项”。但在最后,我却舍弃了多个选项,做出了选择。在这里我渗入出来的问题是:尽管我能列出我的所列选择标准,但我没法为它们划分权重,以至于在没有完全匹配的源文件时,我只能随便给出一个答案。这不是一个健康心理健康的全局路径。经过前面的分析,我们发现了两件事:不知道怎么选就会忐忑,纠结就拉长决策时长、使决策的使用效率变低,终究影响决策的质量。纠结只是症状,因为没有统一的统一标准,看似在做选择,其实是在找标准。如果我们能把所有问题都演化成“比大小”的问题,大多数的纠结就一扫而光了。1.区别纠结和决策能力前边我们提到一个场景:早餐吃什么?上班穿什么?出行选公交还是地铁?这些本质其实谈不上是「决策」,就是纯粹的「纠结」,跟你的决策大点潜能没有太大关系。真正的决策能力指的是:一个人在面对重大问题或方案选择时,是否具备作出最优选择的能力。比如现在有两个方案,PlanA风险低,能保证不亏损;PlanB风险高,但收益率高。能够基于公司和业务的当前发展情况,选择最合适的方案配套措施进行推进,这才叫做科学决策能力。这里还需考虑到一点,如果你面对这种情况无法作出决策,可能跟你的全局能力无关,而是你的能力和自身实力欠佳,不足以支撑你做这种重大决策。就好比,你做英文阅读理解题,选择最符合中心思想的答案,你根本就没看懂说的什么,那你应该提升的不是决策能力,而是补充自己的英文词汇。2.复杂问题建立决策标准面对复杂、需要长重大决策周期的问题,如何提升自己的决策和决策效率呢?我给自己列了一个决策步骤,用在了找房子中:这个决策步骤,可以适用于大多数复杂的环境问题,有兴趣的朋友可以找一个自己中的问题试一下。当然,这里要提一下,难的不是建立公共政策步骤,而是如何给每个选项划分权重,也就是:不知道A和B哪个选项更重要(这个后面会讲到)。3.在非重要决策上节省精力重大决策我们一生中关键的决策很少,其他大部分都相对没那么重要。对于后者,其实可以建立机制,将问题简化,以此减少自己的精力投入。当我们在不重要的事情上突出投入的精力变少了,我们就会有更多的精力去做更重要的事情,也可以有效避免自己在不防止擅长决策的问题上反复决策(比如有些人不懂拒绝,周先生来借钱不想借,每次有人来借钱就“难受”一番)。4.找到关键决定因素不知道你有没有听过一句话:最重要的事只有一件。做决策和做事一样,一定会有个的目标和要解决的问题,找到最能影响这个结果的因素:我们马上要搞清楚自己「想要」的是什么,甚至是「最想要」什么。比如你如今拿到了2个offer,一个是大厂螺丝钉,一个是创业公司有机会独立某业务,前者工资比后者好,你怎么选?也许待遇、公司背景、团队、成长、机会等都是你关心的要素,但影响你最后决策的只有一个要素。如果你最关心收入,那就选收入高的;如果你最关心机会,那就选机会大的。当你找到了「关键决定因素」,你的问题就变成了比大小,决策成本立马就降下来了。至于关键所在如何找回关键决定因素,可以用一个训练方法:排除训练法,也就是每次排除一个选项,最后剩下一个选项。比如你有5个影响因素,你先排除掉1个;如果只能有3个,你需要再排除1个;最多只能选2个,你还得再排除一个;最后的最后,你现在只能做一个决定,A或B,答案就出来了。5.学会经常复盘无论我们做过什么决策,是成功了还是失利了,尤其是失败了,一定不能只给出一个“我不适合”的结论,失败而是要找到到底是哪一项具体的其原因构成了失败。有时候,复盘失败比复盘成功更为重要。可以让我们当更清楚的认识到,是准备不足,还是遗漏了某些关键信息?如果官民原因都有,就去挖源头,了解到究竟是哪一步一步出该了问题。就像是打仗,士兵士气有影响,战术也有影响,台下应对突发情况的策略也有影响。在战后反复思考,哪里做得不够好,真要怎么做会更好,才能避免下次类似的情况作出一样失败的决策。这里再发想一个技巧,在复盘的时候可以尝试站在他人视角来看一下,可能会风险问题察觉到第一视角看不到的问题。6.站在未来反推我每次出去旅游,在山山水水中,看着大自然的鬼斧神工,觉得自己尤为的渺小,也会感叹平日在城市里的各种情绪都惊呼显得“小家子气”了。回到今天的话题,有时候我们在做重大决策的时候,会有情绪干扰,这个情绪可能无语是你们上级搞政治斗争你看不下去,你在公司抑郁不得志等等。这个时候你可以用“时空穿越法”来认清你即将做的决策:1个月后,你如何看待现在的科学决策?1年后,你如何看待现在的科学决策?5年后,你如何看待现在的科学决策。可能你会真的很夸大,但起码这样能够让你站在“上帝视角”去看,10之后年后你还会在乎当下的恐惧吗?站在更长远的角度看难题,就助于我们作出更客观、科学的判断。最后,畅谈还一个我还没有学会的方法:AHP层次分析法(Analytic

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