![工会主席岗位职责_第1页](http://file4.renrendoc.com/view10/M01/32/2D/wKhkGWWHsKCAUfRNAANe6pgsW8U012.jpg)
![工会主席岗位职责_第2页](http://file4.renrendoc.com/view10/M01/32/2D/wKhkGWWHsKCAUfRNAANe6pgsW8U0122.jpg)
![工会主席岗位职责_第3页](http://file4.renrendoc.com/view10/M01/32/2D/wKhkGWWHsKCAUfRNAANe6pgsW8U0123.jpg)
![工会主席岗位职责_第4页](http://file4.renrendoc.com/view10/M01/32/2D/wKhkGWWHsKCAUfRNAANe6pgsW8U0124.jpg)
![工会主席岗位职责_第5页](http://file4.renrendoc.com/view10/M01/32/2D/wKhkGWWHsKCAUfRNAANe6pgsW8U0125.jpg)
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
工会主席岗位职责工会主席岗位职责工会主席岗位职责全文共1页,当前为第1页。工会主席岗位职责1
一、工会主席岗位职责
1、组织领导工会干部和教工认真学习贯彻党的各项方针、政策,贯彻执行新时期工会工作方针,充分发挥工会委员会的作用,当好党的助手。
2、主持学校工会的日常工作,拟定工会工作计划,认真组织实施,并做好检查。
3、对学校发展规划、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的重大问题以及岗位责任制、各项规章制度等参与研究、审议及决策。
4、协助党支部抓好教职工政治学习和思想教育工作,做好深入细致的思想工作,不断提高教职工的思想政治素质。负责指导工会委员组织会员开展各项工会活动。
5、密切联系群众,关心教职工生活,帮助教职工解决生活中的困难,听取并向学校反映教职工的意见、要求,维护教职工的权益和切身利益,协助校长调动教职工的工作积极性。
6、抓好工会组织建设和思想建设,健全民主生活制度,定期组织召开教职工代表大会或教工大会,并为之做好筹备工作。
7、负责学校大事记的记录工作。
8、负责学校人事和综合档案工作。
9、完成党政领导交办的其他工作。
二、团支部书记岗位职责
1、团支部书记是党支部和上级团委的直接领导与指导下,在团支部委员会的集体领导下,按照支部团员大会、支部委员会的决议,负责主持团支部的日常工作。
2、负责召集支部委员会和支部团员大会,结合团支部的具体情况,认真传达党组织和上级团组织的决议和指示,研究安排团支部的工作,将支部工作中的重大问题提交支部委员会和支部团员大会讨论决定。
3、了解掌握团员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决,做经常性的思想政治工作。
4、检查支部的工作计划、决议的执行情况,按时向支部委员会、支部团员大会、同级党组织和上级团组织报告工作。
5、同有关部门和组织保持密切的联系,交流情况,互相支持,促进团的工作。
6、抓好支委会的自身建设,认真学习,按时开好生活会,加强团结,充分发挥集体领导的作用,督促和帮助各个委员做好分管的工作。
7、结合学校实际,指导少先队工作。
8、完成党政领导交办的其他工作。
工会主席岗位职责2
1、根据工会章程,组织筹备职工代表大会和会员代表大会的召开。
2、全面主持医院工会日常工作,负责召开工会委员会和各专业委员会的会议,传达医院党委和上级工会决议、文件和指示,讨论、研究贯彻措施。
3、根据工会章程、上级工会、医院党委的布置,主持制定工会工作计划,向各分会和各专业委员会布置工作,并负责组织检查决议、工作计划的执行情况。总结、交流工会工作经验。
4、关心职工思想、工作、学习和生活,倾听和反映职工的呼声、愿望和要求,关心职工疾苦,帮助他们排忧解难。
5、组织工会干部学政治、学业务,不断提高政策水平和组织管理能力,贯彻民主集中制,抓好工会干部自身建设。
6、根据财务制度,严格审批手续,掌握好各项经费的使用。
工会主席岗位职责3
1.在院党委和上级工会的领导下,履行《工会法》、《中国工会章程》等规定的各项职责,主持并负责本院工会的各项工作。
2.以“维护”为基本职责,维护国家和医院的总体利益、维护职工的合法权益。代表职工参与涉及职工切身利益的重大改革方案和措施的决策,参与医院职代会和工代会的筹备工作及召开工作,执行职代会和工代会决议。
3.在医院的民主管理、民主监督和校务公开中,听取和反映职工的意见、建议和要求,推进医院的民主建设。
4.开展职工队伍建设活动,组织工会会员积极参加精神文明建设。做好先进、模范的评选和表彰工作,总结推广先进经验。
5.加强工会自身建设,健全工会民主制度,培训各级工会干部,指导并帮助基层部门工会开展工作。
6.定期召开和主持工会委员会扩大会议,研究决定工会工作的重大问题,包括年度及阶段性工作计划和总结、评选先进、财务预决算等,一般每月一次。
7.负责执行工会委员扩大会议的决定和工作布置,领导、协调和指导院工会办公室和各工作部、各群众性协会以及各部门工会委员会开展工作。
8.常务副主席定期主持召开工会办公会议,讨论决定并布置各项具体工作,一般每周一次。
9.实施“帮困送温暖工程”,关心职工生活,努力为职工服务。开展有益于职工身心健康的文娱、体育、休养等活动,丰富职工的业余文化生活。
10.收好、管好、用好工会经费,管理好工会财产。负责院帮困互助基金的运作。
11.定期向院党委汇报工会工作。代表院工会参加上级工会的有关会议及活动。
12.根据上级工会的布署,组织我院职工开展相关工作、参加相关活动。
工会主席岗位职责4
1.主动接受和服从学校党总支、上级工会的领导,定期或不定期地向党总支、上级工会请示汇报工作,负责召开全体委员会议和工会办公会议。执行党总支、上级工会和学校工会全体委员会议的决定,并组织实施落实。
2.代表工会委员会参加学校召开的行政会议以及其他有关会议,反映工会和教职工的意见和要求,妥善处理好与行政的关系。
3.组织工会委员会做好职代会的各项工作,充分发挥民主管理的积极作用,落实职代会职权,执行各项决议,处理各种提案。
工会主席岗位职责全文共2页,当前为第2页。4.参加上级工会召集的会议,及时传达上级工会的有关精神。结合本单位的实际情况和大多数会员的意见,作出工会委员会议具体工作部署,努力完成工会的各项任务。
5.尽心竭力维护本单位职工和基层工会的合法权益。当教职工和基层工会合法权益受到侵犯时,代表工会委员会予以保护,必要时作为法人代表提出诉讼。
6.认真细致地做好学校工会委员会的.按届选举工作,指导各工会小组长的日常工作。
7.抓好基层工会的自身改革,创新改革活动方式、方法,发动会员群众办好工会,加强工会内部的民主建设,主动接受群众的监督,努力实现工会组织的群众化、民主化。
工会主席岗位职责5
1、坚持社区党组织和上级工会的领导,负责主持社区工会的工作,执行工会大会决议,制定全面工作计划和检查、验收、落实、总结及汇报工作。
2、熟悉社区广大职工的基本情况,建立健全有关档案资料。
3、广泛学习宣传《工会法》、《劳动权益保护法》等法律法规知识,形成社区人人学法、守法、用法、护法的良好氛围。
4、加强工会组织建设,组织职工和会员履行维护职工合法权益的基本职责,积极做好职工的培优、推优工作。
5、加强与上级工会、司法部门及辖区有关单位工会组织的联系,经常深入社区了解职工的生产生活状况,切实维护职工的合法权益。
6、完成领导交办的其他工作。
工会主席岗位职责6
1、协助党组织贯彻知识分子政策,充分调动广大会员的积极性、创造性、同心同德。
2、通过各种方法、途径,让会员参加学校的管理,保障会员当家作主的民主权利。
3、领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动,遵守国家政策法令和学校各种规章制度。
4、加强会员的思想政治工作和师德教育,教育会员为人师表,开展批评与自我批评,克服各种不良倾向。
5、积极组织群众性业务活动,不断提高他们的业务水平。
6、关心会员的物质与文化生活,积极开展文体活动、协助行政领导解决会员的实际问题。
7、领导各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况。
8、每学期负责制订工会工作计划,做好工作总结。
9、开好每年度的教代会,召集并组织工会委员会议,组织贯彻工会委员会决议。
10、代表工会组织出席各种会议。
工会主席岗位职责7
一、负责召集工会委员会会议,主持工会日常工作。
二、自觉接受党组织的领导,认真贯彻执行党的基本路线及各项方针政策,工会主席岗位职责全文共3页,当前为第3页。紧紧围绕党组织在每个时期的中心任务开展工作,要坚持依照法律和工会章程独立自主、创造性地开展工作,使工会工作呈现生机和活力。
三、要注意在日常工作中通过各种渠道与行政领导沟通,工会活动要请行政领导参加,使他们对工会工作有一定的了解和认识,能够自觉地支持工会工作;要支持行政负责人行使生产管理指挥权,教育、引导职工自觉地遵守规章制度,努力完成生产和工作任务,努力提高企业的经济效益。
四、参加企业涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题会议,反映职工的意愿和要求,提出工会的意见和建议。
五、以职工方首席代表的身份,代表和组织职工与企业进行平等协商、签订集体合同;签订职工工资专项集体协议;签订女职工特殊权益保护专项合同;签订职工安全卫生专项合同。
六、代表和组织职工参与企业民主管理,依法维护员工合法权益,做好职工思想政治工作,了解掌握职工群众的要求和呼声,并及时向上级部门反映、解决。
七、代表和组织职工依法监督企业执行劳动安全卫生等法律法规,要求纠正侵犯职工和工会合法权益的行为。
八、担任企业劳动争议调解委员会主任,主持企业劳动争议调解委员会的工作。负责向上级工会报告工会工作重要信息。
九、负责管理工会资产和经费,向会员公布经费使用情况。
十、工会依法设立独立银行账户,自主管理和使用工会经费、会费。工会经费、会费主要用于为职工和工会开展活动使用。
工会主席岗位职责8
s
1、在医院党委和上级工会领导下开展工作,组织传达贯彻党的路线、方针、政策和上级工会的决议,并定期向党组织和上级工会汇报工作。
2、根据工会的基本任务和医院的中心工作,主持制定工会工作计划,经工会委员会集体讨论通过,报请党委批准后组织实施,并定期检查总结。
3、定期召开工会委员会和大、小组长会议,对工会干部进行定期培训,研究工作等。
4、参与医院民主管理和监督,主席参加医院党政联席会,与纪检部门一起负责医院采购招标专家库的抽取工作。
5、会同有关部门认真贯彻教职代会实施细则和组织完成教职代会筹备、换届、会务、闭幕期间的工作。
6、维护职工合法利益,经常深入基层,关心职工生活听取会员意见,并及时向有关部门和领导反映群众的要求。
7、负责组织安排好全年各大节日的活动,丰富职工文化生活和提高职工思想素质和文化修养。
8、按工会经费使用规定,组织编写财务预决算,加强财经管理和监督检查。
9、完成党组织、上级工会交办的临时任务。
副主席协助主席完成以上各项工作。
工会主席岗位职责9
1.参加学校校务会,参与学校重大问题的研究,主持工会工作。每年根据上级工会要求和学校工作实际制订工会工作计划,定期召开工会委员会会议,研究工会主席岗位职责全文共4页,当前为第4页。检查计划执行情况,及时总结改进工作。
2.在上级工会组织和学校党总支的领导下,协助校长做好教职工的思想政治工作。
3.组织教职工参与学校民主管理,定期开好教职工代表大会。
4.办好“教工之家”,开展各种有益身心健康的文体活动,管好用好工会经费。
5.抓好生活福利及离退休教职工的组织管理工作。
6.关心教职工生活,维护教职工合法权益,帮助解决教职工的闲难。
7.加强工会的组织建设、思想建设和制度建设,发挥好工会委员和工会组长的作用,搞好工会“评先树先”工作。
8.在校长的领导下,负责老师公寓的管理及治安保卫工作。
9.做好党总支和校长安排的其他临时性工作。
工会主席岗位职责10
1、在党支部领导下,根据上级工会和学校党政工作意见,结合工会工作要求,制订学期工会计划并带领工会委员组织实施。
2、带领工会一班人努力宣传、贯彻党的路线、方针、政策以及本校党政工作决定,并做好宣传、教育工作。
3、通过多种形式和途径,动员广大教职工以主人翁的姿态参与学校的民主管理,做好教代会的组织工作,定期召开教工代表大会。
4、组织全体会员积极参加各类政治学习和业务活动,遵守学校各项规章制度和国家政策,提高会员的政治素质。
组织全体会员认真学习贯彻《师德规范》,积极开展创建文明卫生单位的活动,不断提高教师职业道德水平和业务水平。
6、关心会员精神生活与文化生活,协助行政领导解决会员的实际困难。
7、领导各委员小组开展工作,并检查其工作情况,及时向党政领导汇报工作,召集主持工会委员会议和领导贯彻工会委员会的决议。
8、代表工会组织出席各种会议,并报据学校实际积极组织、完成上级工会布置的任务。
9、完成上级教育工会和党支部布置的其他工作。
工会主席岗位职责11
1、在院党委行政和上级工会的领导下,负责工会全面工作。定期或不定期召开院工会全委会或全委扩大会议,研究、讨论、安排、部署院工会工作,并在会后抓好贯彻落实。
2、组织院工会干部理论学习,认真学习政治理论和业务知识,提高工会干部的综合素质,以科学理论指导工作。
3、严格执行党风廉政建设责任制和安全稳定工作责任制,严于利己,率先垂范,团结同志,抓好落实。
4、进一步贯彻落实《工会法》、《中国工会章程》,履行职代会条例,组织和完成医院“职代会”和“工代会”的筹备、召开及闭幕期间的日常工作。
5、认真履行工会维护、教育、建设与参与四项职能,加强职工的传统教育;积极开展丰富多彩、形式多样的文体活动;坚持为职工做好事、办实事;坚持民主管理、民主监督,切实维护职工的合法权益。
工会主席岗位职责全文共5页,当前为第5页。6、加强院工会自身建设,加强基层工会干部队伍建设,支持基层工会开展工作。
7、切实做好工会财务管理工作,坚持和完善各项制度,管好、用好工会经费。
8、加强调查研究,积极探索工会工作的新思路、新途径,以理论创新推动工作创新。
9、遵守职业道德,爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会,素质修养。
10、积极完成院党委、行政交办的其他工作任务。
工会主席岗位职责12
一、在医院党支部和上级工会的领导下,主持医院工会全面工作,认真履行工会“维护、建设、参与、教育”四项社会只能。
二、组织召开职工代表大会,组织工会干部培训及职工代表培训。
三、认真开展各项工会活动,大力支持医院行政工作,并及时向医院党支部和上级工会请示汇报。坚持民主集中制,重大问题集体讨论。
四、维护职工的合法权益,反映职工的合理要求,组织职工参与医院民主管理和民主监督。鼓励职工提合理化建议。
五、关心群众疾苦,倾听群众呼声,想法设法为职工群众排忧解难,为职工办实事、作好事。
六、积极开展有益职工身心健康的文体活动,活跃职工业余文化生活。
七、组织职工认真履行岗位职责,保证各项工作正常运转。
八、在医院党支部领导下,团结全院职工,增强职工凝聚力。
工会主席岗位职责13
一、根据上级工会的指示及工会委员会的决议,每学期制订并认真实施工会工作计划,定期召开工会委员会会议,安排工会活动,讨论、研究有关问题。期末作出工作总结。
二、在党支部领导下,配合学校各个阶段的主要工作,协同学校党、政有关部门,有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动,提高教职工的事业心、责任心。
三、依法维护教职工的民主权利,组织教职工参政、议政,民主管理学校。组织和实施教职工代表大会。
四、关心教职工生活和身体健康,负责协助和督促行政领导努力解决影响教职工健康和安全的问题,办好教职工集体福利;开展丰富多彩的文体活动,办好“教工之家”;搞好教职工困难补助,协助做好离退休教师和职工的工作。
五、维护女教职工的合法权益,做好计划生育工作和女教职工的保健工作。
六、管好用好工会经费,帐目公开,民主理财,开源节流,为解决教职工后顾之忧多办实事。
【以下为精品推荐,可删改!】
【推荐一:《团支部书记岗位职责》】
团支部书记岗位职责1
1、负责召集团支部工作会议和团员大会,认真传达并执行党组织和上级团工会主席岗位职责全文共6页,当前为第6页。组织的指示或决议,研究安排团支部工作,制订学校团支部的工作计划。
2、了解和掌握团员、青年教师的思想、工作和学习情况,从青年的特点和实际出发,有针对性地做好思想政治工作和积极开展有教育性的活动及文体活动。
3、负责检查团支部工作计划的落实情况,按时向团员大会报告工作,经常向上级团组织和本校党组织汇报工作。
4、搞好团支部的自身建设,充分发挥团支部组织协调作用,督促和帮助各个支委做好分管的工作。
5、组织团员认真学习政治,学习教育理论,提高自身素质,积极参与学校各项教改实验,充分发挥团员青年在教育教学中的先锋模范作用。
6、协助和支持辅导员搞好少先队工作。
团支部书记岗位职责2
1、组织传达学习党及上级团委的决议和指示,经常向党支部和上级团组织请示汇报工作,反映情况,建立密切联系。
2、全面负责学校团支部工作,定期召开支部大会,根据上级团组织和学校党支部指示,从学校团支部工作实际出发,制定学校团的'工作计划,并予以执行。
3、在党支部的领导下,经常注意了解掌握团员,青年教职工的思想工作和学习等方面的情况,发现问题及时研究处理或提出处理意见,维护团员和青年的切身利益,促进团员青年教职工的健康成长。
4、帮助支部委员开展工作,督促他们尽职尽责,不断扩大青年团队伍,提高团员的素质,丰富各种活动,充分发挥团员在学校工作中的作用。
5、按照团的章程,组织选举,管理考核,培训学校团干部,加强学校团组织建设和思想建设。
6、在校长、党支部的领导下与教导处、总务处及教育工会主动配合,强化学校的思想政治工作。
团支部书记岗位职责3
一、工会主席岗位职责
1、组织领导工会干部和教工认真学习贯彻党的各项方针、政策,贯彻执行新时期工会工作方针,充分发挥工会委员会的作用,当好党的助手。
2、主持学校工会的日常工作,拟定工会工作计划,认真组织实施,并做好检查。
3、对学校发展规划、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的重大问题以及岗位责任制、各项规章制度等参与研究、审议及决策。
4、协助党支部抓好教职工政治学习和思想教育工作,做好深入细致的思想工作,不断提高教职工的思想政治素质。负责指导工会委员组织会员开展各项工会活动。
5、密切联系群众,关心教职工生活,帮助教职工解决生活中的困难,听取并向学校反映教职工的意见、要求,维护教职工的权益和切身利益,协助校长调动教职工的工作积极性。
6、抓好工会组织建设和思想建设,健全民主生活制度,定期组织召开教职工代表大会或教工大会,并为之做好筹备工作。
7、负责学校大事记的记录工作。
工会主席岗位职责全文共7页,当前为第7页。8、负责学校人事和综合档案工作。
9、完成党政领导交办的其他工作。
二、团支部书记岗位职责
1、团支部书记是党支部和上级团委的直接领导与指导下,在团支部委员会的集体领导下,按照支部团员大会、支部委员会的决议,负责主持团支部的日常工作。
2、负责召集支部委员会和支部团员大会,结合团支部的具体情况,认真传达党组织和上级团组织的决议和指示,研究安排团支部的工作,将支部工作中的重大问题提交支部委员会和支部团员大会讨论决定。
3、了解掌握团员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决,做经常性的思想政治工作。
4、检查支部的工作计划、决议的执行情况,按时向支部委员会、支部团员大会、同级党组织和上级团组织报告工作。
5、同有关部门和组织保持密切的联系,交流情况,互相支持,促进团的工作。
6、抓好支委会的自身建设,认真学习,按时开好生活会,加强团结,充分发挥集体领导的作用,督促和帮助各个委员做好分管的工作。
7、结合学校实际,指导少先队工作。
8、完成党政领导交办的其他工作。
【推荐二:《项目技术负责人岗位职责15篇》】
项目技术负责人岗位职责1
1。负责建立和维护工程管理体系,制定工艺工法标准、质量标准做法;
2。负责组织对新工艺、新材料、新技术、新设备应用的考察、论证,对论证结果适用的新工艺、新材料、新技术、新设备在各项目进行推广、培训;
3。负责组织对工艺工法进行优化,开展质量通病防治研究;
4。参与建立及更新质量优秀案例及缺陷库,参与工程质量对标研究;
5。参与承包商入围考察与评价,组织招投标技术评审;
项目技术负责人岗位职责2
1、负责收集、研究学习建筑施工行业各种法规、政策、及时了解行业动态等;
2、提出读图纪要,参与图纸会审工作,施工工程中提出技术洽商单;
3、负责各分项工程的施工技术交底、安全技术交底;
4、组织协调施工过程中关于技术方面、各部门之间的关系,解决矛盾冲突;
5、了解客户技术需求,制定项目管理目标,确保在项目目标、进度计划、质量目标及保证措施等项目核心控制环节与客户达成共识;
6、施工完成后,组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收;
7、负责工程各部门人员及主管的培训及管理考核。
8、负责项目施工组织设计的编制,各专项方案的编制送审工作;
9、参与项目监理例会,上报周、月、季度报表;
10、督促成本部门及时完善收方签证资料;
11、督促资料员及时完善技术资料;
12、签署各种技术文件;
工会主席岗位职责全文共8页,当前为第8页。项目技术负责人岗位职责3
1、贯彻执行国家技术政策、规范及标准,在项目经理的领导下,对本项目的技术管理工作负责;
2、主持单位工程设计交底、图纸会审;主持编制施工组织设计,施工方案及作业设计,主持编制本项目的质量计划,负责向项目管理人员进行技术交底;
3、主持制定安全技术措施,指导项目管理人员执行施工组织设计和各类技术措施。
4、深入施工现场,及时发现和解决施工中存在的各种问题,主持管理项目的计量、试验和测量工作。
5、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程质量的评定工作。
6、负责项目技术资料、项目信息化管理,主持整理并办理竣工档案资料立卷、归档工作。
7、办理项目设计变更、技术核定、现场签证索赔工作。
8、完成项目经理交办的其它任务。
项目技术负责人岗位职责4
1、在项目经理的领导下,开展工作,服从工作安排,努力完成工作任务。
2、贯彻执行国家工程建设标准强制性条文。
3、编制施工组织设计。
4、组织参加工程的图纸会审,并做好编制工作。
5、协调解决图纸疑难问题。
6、与建设方、监理等协调解决技术问题。
7、参加隐蔽工程的验收工作和工程竣工工作。
8、深入施工现场、检查、指导工作。
9、对工程测量标高等负直接责任。
10、认真检查、复核原材料、半成品、构件、加工铁件和设备的合格证等质量保证资料,发现问题及时汇报,确保工程质量。
11、要经常召集管理人员及班组长开会,把平时工作上所发现的技术问题和质量问题大胆地在会议上提出有关方案措施。
项目技术负责人岗位职责5
1、在项目经理的领导下,对项目工程的施工技术管理工作负具体责任。
2、协助项目经理进行质量、环境/职业健康安全的管理工作,针对工程特点,制定质量、环境/职业健康安全技术措施,处理施工中的技术、质量、环境/职业健康安全存在的问题,以标准、规范指导施工。
3、负责组织编制施工组织设计、质量保证计划、施工方案、特殊(关键)工序作业指导书等,并认真组织实施。在方案设计中做到效益、工期、质量、安全的有机结合,若施工中需要改变或补充施工组织设计,要负责提出书面申请。
4、负责组织项目经理部施工管理人员学习、贯彻上级颁发的施工技术规范、规程、规定、方法和标准等技术工作。督促相关部门按设计图纸、技术标准、施工方案、作业指导书进行施工,及时协调、解决施工中出现的技术问题。若涉及工程结构、成本增加时应报项目经理审批。
工会主席岗位职责全文共9页,当前为第9页。5、组织项目部有关人员学习和熟悉施工图并按图施工,负责分项工程的技术、质量和安全交底;负责图纸会审、设计变更、材料代用等技术工作的处理,及时与甲方、设计院联系,报送《技术核定单》,涉及经济相关的报项目经理审定。
6、负责项目的翻样图和外加工计划的复核,负责解决施工中技术疑难问题,及时办理设计变更和技术核定,抓好资料的积累工作,并指导和协调项目部相关人员之间的技术业务工作。
7、负责组织有关技术人员搞好工程技术档案和各种技术经济资料的及时办理、签证审查、收集汇总、整理成册等工作。
项目技术负责人岗位职责6
1。负责组织地质勘探成果审查,组织编制和更新图纸审查要点,参与项目施工图纸内部审查;
2。负责审查深基坑、高支模等重大技术方案;
3。协助项目处理渗漏、基础、结构安全等重大技术问题;
4。负责组织对项目工程实施管理规划评审;
5。审查项目后评估报告,参加项目后评估总结会议。
项目技术负责人岗位职责7
1、对本项目安全技术负直接责任。
2、认真贯彻落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术规程、规范、标准。
3、结合项目工程特点,编制本项目分部分项安全技术方案和专项方案,负责向专业技术负责人进行特殊或关键部位的安全技术交底,并监督实施。
4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施并监督执行。
5、及时解决施工中出现的安全技术问题。
6、组织职工学习安全技术操作规程,对从事特殊工程施工的人员组织培训。
7、主持安全防护设施和设备的验收,严格控制不符合标准要求的防护设备、设施投入使用。
8、参加安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见和办法予以消除。
9、参加、配合因工伤亡及重大事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施、意见。
项目技术负责人岗位职责8
1、主持项目的技术管理。
2、主持制定项目技术管理工作计划。
3、组织有关人员熟悉与审查图纸,主持编制项目管理实施规划的施工方案并组织落实。
4、负责技术交底。
5、组织做好测量及其核定。
6、指导质量检验和试验。
7、审定技术措施计划并组织实施。
工会主席岗位职责全文共10页,当前为第10页。8、参加工程验收,处理质量事故。
9、组织各项技术资料的签证、收集、整理和归档。
10、领导技术学习,交流技术经验。
11、组织专家进行技术攻关。
项目技术负责人岗位职责9
1、编制施工组织设计,负责对安全难度系数大的施工操作方案进行专项优化组织设计;
2、组织编制相应的安全保证计划,并组织内部评审,上级审核通过后督促实施;
3、确定危险部位和过程安全管理,对风险较大和专业性强的工程项目应组织安全技术论证;
4、编制因本工程项目的特殊性而须补充的安全操作方案,参与现场具体实施指导;
5、选择或制订各阶段有针对性的施工安全技术交底文本或措施;
6、对工程技术部门负责的.安全体系要素进行监控,落实整改措施,督促检查。
项目技术负责人岗位职责10
1、负责建立和维护工程管理体系,制定工艺工法标准、质量标准做法;
2、负责组织对新工艺、新材料、新技术、新设备应用的考察、论证,对论证结果适用的新工艺、新材料、新技术、新设备在各项目进行推广、培训;
3、负责组织对工艺工法进行优化,开展质量通病防治研究;
4、参与建立及更新质量优秀案例及缺陷库,参与工程质量对标研究;
5、参与承包商入围考察与评价,组织招投标技术评审;
6、负责组织地质勘探成果审查,组织编制和更新图纸审查要点,参与项目施工图纸内部审查;
7、负责审查深基坑、高支模等重大技术方案;
8、协助项目处理渗漏、基础、结构安全等重大技术问题;
9、负责组织对项目工程实施管理规划评审;
10、审查项目后评估报告,参加项目后评估总结会议。
项目技术负责人岗位职责11
1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。
2、组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸,参加施工调查、图纸会审和设计交底。
3、负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计,并向有关技术人员进行交底。
4、组织项目各项规划、计划的制定,协助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作。
5、组织项目部的质量检查工作,督促检查生产班组开展自检、互检和交接检,开展创优质工程活动。
工会主席岗位职责全文共11页,当前为第11页。6、编制年、季、月施工进度计划。
7、负责主持竣工技术文件资料的编制,参加竣工验收。
项目技术负责人岗位职责12
1。贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。
2。组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸,参加施工调查、图纸会审和设计交底。
3。负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计,并向有关技术人员进行交底。
4。组织项目各项规划、计划的制定,协助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作。
5。组织项目部的质量检查工作,督促检查生产班组开展自检、互检和交接检,开展创优质工程活动。
6。编制年、季、月施工进度计划。
7。负责主持竣工技术文件资料的编制,参加竣工验收。
项目技术负责人岗位职责13
1、严格执行企业的质量、环境、职业健康安全体系(即QEHS管理体系)的规定和要求。
2、负责编制工程项目的施工组织设计、质量保证计划、环境保证措施、职业健康安全保证措施和作业指导书,制定具体施工方案,解决施工中疑难问题。
3、负责工程设计变更、技术核定、图纸会审及交底工作,并及时向现场相关人员传达。
4、对工程质量、环境、职业健康安全事故问题进行调查、分析,并编制“纠正和预防措施”,并监督实施。
5、组织本项目“四新”技术的推广应用,提高项目科技效益。
6、负责督促工程、技术、试验、检验、竣工等资料的收集、整理及归档工作。
7、负责工程分阶段的检查和评比工作,以及工程竣工后的交验工作。
8、负责项目技术培训工作,并对培训内容进行考核评定。
项目技术负责人岗位职责14
1.贯彻落实安全、文明施工的政策、法令、标准、规范,结合施工图说及操作要点,认真做好技术交底;
2.编制施工组织设计,参加图纸会审,力求在开工前解决设计问题和不同专业施工相互交叉配合的各种问题;
3.制定技术措施和阶段计划的施工方案和作业指导书,经总工程师审定后,在实施中进行技术指导,并对作业指导书的编写质量和实施质量负责;
4.对项目施工中所采用的新工艺、新材料、新技术及时上报,严格把关,对成功的技术和经验加以认真总结推广;
5.建立相关的管理制度,对质量分部质评,技术资料审核签字;
6.参加质量和安全事故调查,从技术角度分析事故原因,讨论事故处理意工会主席岗位职责全文共12页,当前为第12页。见;
7.组织工程技术人员进行专业技术学习,提高施工管理人员整体素质;
8.配合项目经理搞好竣工验收、结算;
9.督促项目员工按规范、标准做好各种技术资料;
10.处理解决施工中的技术和施工质量问题。
项目技术负责人岗位职责15
1、对本项目的质量管理和工程质量负全面责任;协助项目经理贯彻落实公司的质量方针、质量目标。
2、认真贯彻执行国家的有关规范、验收标准和上级部门规定的制度、措施,监督施工人员履行质量职责,对工程施工进行指导和监督。
3、负责编制施工组织设计和质量计划及重要的施工措施和施工方案,负责向施工人员进行交底,对施工过程进行检查。
4、组织项目部有关部门人员图纸会审,参加设计交底,解决图纸问题。
5、主持基础、结构及竣工验收,主持工程隐检、预检及工程质量的验评工作。
6、协助项目经理对工程质量进行控制,对不合格产品制定纠正和预防措施,并监督实施。
7、监督指导项目部的文件、资料以及质量记录的控制工作,负责统计技术指导。
8、主持工程测量工作,对检验、测量、试验设备进行管理。
【推荐三:《施工员岗位职责15篇》】
施工员岗位职责1
1、对该项目水电要用的工具、各种管材、线管按各分项部位的需用量、时间段,编制水电计划;
2,、与土建施工员密切配合,管道、管线、雨水井、检查井、泵井的定位,做到保证水电、土建两不误;
3、保证施工进度计划顺利推进,同时做好已安装管道、给水、排水系统的闭水验收工作。
施工员岗位职责2
(1)负责项目机电设备安装的专业管理;
(2)在施工经理领导下,独立完成水电、消防、暖通等工程的施工、资料、验收、竣工、交付等工作;
(3)在施工经理领导下,能独立编制施工组织设计(方案),熟悉机电安装工程专业图集、规范;
(4)监控施工过程,能及时解决图纸和施工中出现的问题;
(5)完成领导交办的临时工作任务。
施工员岗位职责3
岗位职责:
1、协助搞好施工监理,复核工程量;
2、管理施工现场所需材料,督促施工工人、材料和设备按时进场;
工会主席岗位职责全文共13页,当前为第13页。3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档;
4、负责项目施工期间的安全防范;
5、编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划;
6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务;
7、负责分项总承包的成本核算;
8、参加工程竣工交验,负责工程完好保护。
任职资格:
1、学历不限;园林园建专业;
2、有1年以上施工经验,有施工员证;
3、熟悉施工过程的各项环节的流程;
4、熟悉现场施工组织设计及现场施工方案的编制;
5、具有良好的语言表达能力;
6、具备一定的团队沟通和协调能力;
7、责任心强,能吃苦耐劳,具有良好的敬业精神;
8、20-35岁,统筹管理能力强,沟通能力强,无不良习惯。
施工员岗位职责4
1、负责施工现场的总体布署、总平面布置。
2、协调劳务层的施工进度、质量、安全。执行总的施工方案。
3、对劳务层进行考核、评价。
4、监督劳务层按规范施工,确保安全生产,文明施工。全面合理、有效实施方案,保持施工现场安全有效。
5、提出保证施工、安全、质量的措施并组织实施。
6、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。
7、参加工程竣工交验,负责工程完好保护。
8、按时准确记录施工日志。
9、合理调配生产要素,严密组织施工确保工程进度和质量。
10、组织工程验收,参加分部分项工程的质量评定。
11、参加图纸会审和工程进度计划的编制。
施工员岗位职责5
1、在项目负责人的领导下,负责贯彻施工组织设计,对作业班组全面交底,参与图纸会审和技术交底。
2、按规范及工艺标准组织施工,保证进度、施工质量和施工安全。
3、组织隐蔽工程验收和分项工程质量评定。
4、组织做好进场材料的质量、型号、规格的检验工作。
5、对因设计或其他因素变更引起工程量、工期的增减进行查证,并及时调整施工部署。
6、组织记录,收集和整理各项技术资料和质量保证资料。
7、负责贯彻执行质量、安全与职业健康、环境体系的全面实施。
8、严格按照国家的有关施工规范,严把质量关。做好本专业隐藏工程记录。
9、深入施工现场,及时发现和正确处理施工中出现的一般性技术问题;
10、熟悉建筑装饰装修工程施工工艺,技术难点,工序衔接
11、及时针对施工现场发生的增加工程量送交建设方进行的签证,并与建设工会主席岗位职责全文共14页,当前为第14页。方保持良好的关系。
12、配合甲方做好本专业工程量的核实工作。
13、完工时做好本专业剩余材料的清点工作并列出详细清单报材料部门核对清单以便下个工程利用。协助工程师完善本专业的竣工资料,配合其它专业对于整个工程的调试验收。
施工员岗位职责6
1、按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成施工任务;
2、组织设计和制订工程建设计划;
3、配合项目经理进行概算、招标工程量审核等工作;
5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作;
6、建立项目进度记录和台账;
7、项目驻场服务,不接受外派者请勿投递。
8、配合项目经理完成竣工验收、及相关验收资料的整理。
9、协助工程部做好工程质量、现场管理、安全生产、进度、成本管理等方面的工作;
10、现场问题现场处理并做好记录工作;
11、熟悉图纸和合同,检查施工单位按图施工的情况和履行合约的情况;
施工员岗位职责7
1、协助项目经理编制和实施项目管理实施施工组织设计、质量、安全和环境管理;
2、质量、职业健康安全、环境和产品保护等技术措施交底,监督、指导措施的实施情况;
3、组织施工并协调、配合其他专业施工,界定和监控关键过程和特殊过程施工,组织实施工程修改、变更的施工;
4、记录施工的相关记录情况;
5、编制竣工图,协助相关职能部分做好本专业的竣工结算工作。
6、完成领导安排的其他工作。
施工员岗位职责8
一、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案,编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。
二、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。
三、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款,保证施工顺利进行,维护企业的信誉和经济利益。
四、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。配合项目经理工作
五、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。
六、参加工程竣工交验,负责工程完好保护。
七、必须有消防、暖通施工相关现场工作经验。
施工员岗位职责9
1、组织安全文件的编写,安全教育及安全文件的管理;
2、对施工现场进行安全监督、检查、指导,并做好安全检查记录;
工会主席岗位职责全文共15页,当前为第15页。3、对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚,并及时责令整改;
4、负责安全预案及改进方案的编制;
5、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告,定期提出安全生产的情况分析报告的意见;
6、组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核;
7、处理一般性的安全事故。
施工员岗位职责10
1、组织工程施工的生产管理,确保工程进度、质量、安全;
2、参与图纸会审和进度计划的编制,根据进度计划对人力、物力、设备等进行计划;
3、负责各分项工程的交底、安排、跟踪、检查、落实等工作;
4、完成上级领导交办的其他工作。
施工员岗位职责11
1、熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺。
2、协助综合工长按施工方案、技术要求和施工程序组织施工。向班组工人进行专业技术交底,并监督指导工人的实际操作。
3、组织操作工人进行质量自检、互检、交接检。检查并落实班组的施工质量,制止违反施工工序和规范的错误行为。
4、参与因施工质量造成的损失进行调查,分析原因,评估损失,制订纠正措施。
5、熟悉施工定额,明确施工工序,根据公司结算制度及时签发施工任务单、限额领料单。及时办理办理现场签证,努力实现项目规定的各项指标。
6、负责现场文明施工及安全交底。
7、各类资料齐全、移交及时、填写正确。
施工员岗位职责12
1、根据国家劳动保护法令、制度和上级有关的指示、决定,积极为职工创造安全、良好的劳动条件,对职工在生产中的安全、健康负责。当生产与安全发生矛盾时,一定要服从安全,坚决纠正只管生产不管安全的错误倾向。对有关安全防范的装置、设备,应指定有关人员经常维修、保养,保持完整良好,发挥其作用。
2、支持协助专(兼)职安技员和班组安全员的工作,负责组织每周一次的班组安全活动,不断提高他们的业务水平,协助他们解决工作中的困难,调动他们的工作积极性。每周组织一次工地的安全检查,对查出的问题要及时解决,对暂不能解决的问题也要采取措施,并报告上级领导。
3、在计划布置、检查、总结、评比生产的过程中,要同时把安全技术、劳动保护工作,贯穿到各个具体环节中去。下达施工(生产)任务时,要向接受任务的班组(工人)进行书面的安全技术交底。对安全生产有贡献者或造成事故的'责任者,提出奖励或处理的意见。
4、组织工人学习安全操作规程,教育工人不违章作业。对特殊的工种,必须经考试合格,并具有操作证者,才能安排独立操作。对新工人或调换工种的人工会主席岗位职责全文共16页,当前为第16页。员(包括临时工、农村建筑队)工作之前,要进行安全教育,对不按交底操作,违章蛮干、冒险作业者,应及时批评教育、劝阻,经教育不改者,应停止其作业。不得默许,鼓励或追使工人违章作业,违者要追究责任。
5、发生重伤、死亡或重大未遂事故时要紧急抢救和告急,并负责操作现场,立即上报。
施工员岗位职责13
1、负责消防系统工程设计、施工技术及现场管理工作;
2、审核消防弱电工程招标文件的技术部分;
3、协调施工单位,监理单位处理现场问题;
4、负责工程各项隐蔽验收、分项验收及竣工验收等验收工作;
5、做好本专业有关技术资料的整理工作;
6、完成主管领导交办的其他工作。
施工员岗位职责14
一、在项目负责人的带领下,负责所承担作业范围内的施工组织安排和施工管理工作。
二、熟悉设计图纸,参与设计技术交底及图纸会审,作好交底及会审记录,检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工工作。
三、参与编写施工组织设计及分部分项工程施工方案。
四、参与本项目测量、定位、放线、计量、技术复核工作,做好有关记录工作。
五、严格执行施工规范和验收标准,指导各专业班组按图纸设计要求进行施工。
六、做好施工现场的安全生产,文明施工,负责对现场存在事故隐患和问题进行检验和整改落实。
七、负责工程技术挡案、各项技术资料的准备、签证工作,并将有关签证、记录及时交资料员收集、整理、汇总。
八、参与检查分部分项工程验收及工程竣工验收工作,准备好验收工作有关资料。
九、认真做好工程施工日记的记录,及时整理工程的技术资料和竣工验收资料。
十、参与安全事故调查和处理,做好工伤(交通)事故的统计、分析和上报工作,会同有关人员提出防止事故的措施,并监督检查实施。
一、认真贯彻执行国家各项施工规范、操作规程和验收标准,执行省、市及公司下达的各项有关规定。
二、熟悉施工图纸,参加图纸会审,了解工程项目的特点。
三、坚持现场指挥,严格执行施工规范和验收评定标准,指导各专业班组按图纸设计要求进行施工。
四、按施工规范和验收标准对分部、分项工程做好质检内业。
五、协助技术负责人,处理施工中遇到的各类问题。配合质检人员对分部、分项工程进行检查验收,把好质量关。
六、负责本项目测量、定位、放线、计量、技术工作,做好有关记录工作。
七、负责对所需检验的工程材料,按国家标准进行送检。
工会主席岗位职责全文共17页,当前为第17页。八、配合施工员做好施工现场平面、场容的管理,定期对施工人员住所进行卫生、安全检查,对不符和安全卫生条件的要坚决予以纠正。
九、工程竣工前将所有内业资料图纸整理完毕,按标准和要求报送上级有关部门。
十、参与各主管部门和公司的动态管理检查,完成项目经理及公司指定的其他技术任务。
一、掌握施工规范,操作规程,对施工全过程进行质量监督。
二、在工程质量管理中,主持编制工程的质量保证措施,并全面检查其落实情况。
三、坚决制止违章指挥和违章作业。
四、参加分部、分项工程的质量等级核定及隐蔽工程的核查验收,并填写有关记录。
五、监督检查各班组做好自检、互检、交接检,随时查验施工班组的各项质量检查记录和质量分析会记录。
六、及时反映施工质量问题,对违章作业有权停工、返工。
七、负责单位工程的验收和质量评定工作。
八、对原材料、半成品、砼配合比进行检查,对不符合质量标准的要制止使用。
九、逐月填写工程质量报表,如实记录工程当前月的质量情况。
十、服从工地技术负责人的指挥,及时完成技术负责人交待的临时工作。
一、贯彻执行国家、自治区安全生产管理相关条例及有关安全技术劳动保护法规,对施工全过程进行安全监督。
二、协助项目经理建立安全生产保证体系、安全防护保证体系、机械安全保证体系。
三、负责施工现场工程安全标志的管理工作,配合政府及公司有关部门对施工现场进行安全检查。
四、按照国家及公司有关规定开展安全教育工作。
五、对施工脚手架、外用电梯、安全防护等进行定期检查。
六、定期检查设备,对无防护罩、无漏电保护、线头裸露等设备应及时组织修理,严禁带病运转。
七、对施工现场每天进行安全巡回检查,并作好记录。
八、按职权范围和标准对违反安全操作规程和违章指挥人员进行处罚,对安全工作做出成绩的提出奖励意见。
九、作好安全台帐,记录遵章守纪及未遂事故调查报告情况,收集安全技术交底或安全活动记录,验收安全设施及机械安全装置。
十、作好安全生产中的规定资料的记录、收集、整理和保管。发现问题及时提出改进意见并向上级反映。
一、认真学习国家、自治区及公司建筑工程技术资料的有关文件、规定,掌握建设档案的归档要求。
二、工程开工前,列出项目所需的技术资料清单并备齐所需的有关表格,下发给相应部门和有关人员。
三、收集工程使用的原材料、制品、设备等产品的质量证明文件,做好材料、施工机具和设备的检验和报审工作。
四、负责施工技术资料的搜集、整理、装定、审查,及时、准确的提供各类工会主席岗位职责全文共18页,当前为第18页。建筑材料、试件的试验资料。
五、深入现场,了解施工进度,掌握质量情况,确保资料的真实性,确保资料与工程同步。
六、负责有关工程图纸、文件的收发工作,及时整理、归档并作好收发文登记台帐。
七、协助有关部门和人员填写各种表格和资料。
八、负责整理各阶段验收资料和交竣工资料,整理和归档装订竣工图。
九、负责竣工后资料的移交,及时办理好验收移交手续。
十、完成领导交办的各项任务。
一、根据施工合同、设计图纸、有关预算定额、取费文件、调价文件编制工程施工图预算。
二、根据施工进度计划及建安经济规章、技术措施,编制施工预算。
三、及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价,为领导决策提供依据,审核物资采购资金计划。
四、负责对甲方的单项、单位工程的预结算,对量工作,及时提交材料汇总表,分部分项材料汇总表,并进行经济技术分析。
五、根据技术部提供的每月进度计划计算工作量计划,负责向公司和甲方报送工程量产值计划报表。
六、编制单位工程材料控制计划,上报编制临时设施费指标和现场经费指标,上报公司,参与项目部管理责任状制定。
七、深入现场,以防出现预算
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 八年级地理下册 第六章 第一节 东北地区的地理位置与自然环境教案 (新版)湘教版
- 2024年半年个人工作总结参考模板(5篇)
- 九年级化学上册 第一单元 步入化学殿堂 第二节 体验化学探究教案 (新版)鲁教版
- 缝合机产品原材料供应与需求分析
- 洗衣用浆粉市场需求与消费特点分析
- 毛皮市场需求与消费特点分析
- 气动管道传送器产品原材料供应与需求分析
- 2024至2030年全球及中国清仓食品清算服务行业研究及十四五规划分析报告
- 正装衬衫产品原材料供应与需求分析
- 机动自行车车把控制装置产品原材料供应与需求分析
- 电气火灾监控设备调试方法及注意事项
- 汽车吊车操作主要流程图
- 阀厅钢结构吊装施工方案
- 滚筒输送机设计说明书(完整版)
- 我为祖国点赞演讲稿4篇演讲稿
- 滨州港总体规划(批复稿)
- 大益嘉年华全国主题茶会暨辛亥百年纪念茶推广策划案
- 《刮痧疗法》PPT课件.ppt
- 55.后张法预应力空心板桥计算书
- 电梯轿厢装饰装修施工工艺方案(完整版)
- 银行金融消费者权益保护培训课件
评论
0/150
提交评论