医院岗前培训考试试题_第1页
医院岗前培训考试试题_第2页
医院岗前培训考试试题_第3页
医院岗前培训考试试题_第4页
医院岗前培训考试试题_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

医院岗前培训考试1.以下不属于办院目标中的浙东地区的“四个第一”的是:A.规模第一医疗区域中心B.最好的医学人才培育基地C.首个多学科会诊示范基地(正确答案)D.首个临床研究成果转化孵化基地2.党建融合业务发展,与学科齐头并进。建立“”的理念,积极引导学科带头人、医疗专家、高知人员等优秀骨干向党组织靠拢,构建党建与建设长三角一体化标杆医院相匹配、与业务管理相匹配的工作机制,以实现“”的目标。A.党建融合业务发展,与学科齐头并进。建立“党建引领学科,学科促进党建”的理念,积极引导学科带头人、医疗专家、高知人员等优秀骨干向党组织靠拢,构建党建与建设长三角一体化标杆医院相匹配、与业务管理相匹配的工作机制,以实现“党建与学科建设齐头并进”的目标。(正确答案)B.党建融合业务发展,与学科齐头并进。建立“学科引领党建,党建促进促进”的理念,积极引导学科带头人、医疗专家、高知人员等优秀骨干向党组织靠拢,构建党建与建设长三角一体化标杆医院相匹配、与业务管理相匹配的工作机制,以实现“党建与学科建设齐头并进”的目标。C.党建融合业务发展,与学科齐头并进。建立“党建引领学科,学科促进党建”的理念,积极引导学科带头人、医疗专家、高知人员等优秀骨干向党组织靠拢,构建党建与建设长三角一体化标杆医院相匹配、与业务管理相匹配的工作机制,以实现“党建带动学科相互发展”的目标。D.党建融合业务发展,与学科齐头并进。建立“学科引领党建,党建促进促进”的理念,积极引导学科带头人、医疗专家、高知人员等优秀骨干向党组织靠拢,构建党建与建设长三角一体化标杆医院相匹配、与业务管理相匹配的工作机制,以实现“党建带动学科相互发展”的目标。3.医院按照“”的管理构架,全面落实“”,在“”的领导和支持下,我院以“”同质化管理为主线,结合“”,沪甬协同管理。A.医院按照“一块牌子、一套班子、一支队伍、一个目标、一种管理”的管理构架,全面落实党委领导下的院长负责制,在新区管委会的领导和支持下,我院以上海交通大学医学院附属仁济医院同质化管理为主线,结合宁波本地特色,沪甬协同管理B.医院按照“一块牌子、一套班子、一支队伍、一个目标、一种管理”的管理构架,全面落实党委领导下的院长负责制,在新区管委会的领导和支持下,我院以上海交通大学医学院附属仁济医院同质化管理为主线,结合杭州湾本地特色,沪甬协同管理(正确答案)C.医院按照“一块牌子、一套班子、一支队伍、一条路子、一种管理”的管理构架,全面落实党委领导下的书记负责制,在新区管委会的领导和支持下,我院以上海交通大学医学院附属仁济医院同质化管理为主线,结合杭州湾本地特色,沪甬协同管理D.医院按照“一块牌子、一套班子、一支队伍、一条路子、一种管理”的管理构架,全面落实党委领导下的院长负责制,在新区管委会的领导和支持下,我院以上海交通大学医学院附属仁济医院同质化管理为主线,结合宁波本地特色,沪甬协同管理4.我院财务支出审批制度为:A.统一审批,统一负责B.分级审批、分级负责(正确答案)C.分级审批,统一负责D.统一审批,分级负责5.二类培训可报销住宿费和伙食费分别为:A.220,140B.220,130C.200,130D.180,120(正确答案)6.打印纸出现黑边,提示:A.硒鼓或粉仓没有安装到位,重新安装B.粉仓没有粉更换粉仓C.硒鼓已到使用寿命,更换硒鼓(正确答案)D.纸没有放到位,重新安装纸张7.人员离职,正式员工至少提前几日书面通知单位,试用期员工至少提前几日书面通知单位A.7,1B.15,1C.30,3(正确答案)D.45,78.关于职业素养培训,以下说法错误的是:A.每年应完成规定学分:普通部门岗位:≥4分(临床医技科室专技人员)B.每年应完成规定学分:重点部门岗位:≥6分(门急诊专技人员、体检中心人员、诊区大厅窗口人员、文员)C.扣分制:单次有效投诉的当事人经查实的,扣3分D.扣分清除规则:参加职业素养课程培训1次,并提交一篇800字以上学习心得体会,计2分。(正确答案)9.继教对象每年都应参加与本专业相关的继续医学教育活动,学分数不低于_学分,其中I类学分_分,II类学分_学分。A.30;10;20B.25;10;15(正确答案)C.25;15;10D.30;20;1010.如需请事假3天以上,需要:A.科室主任审批B.科室主任审批,并至人事办公室备案C.人事办公室审批备案D.报分管院领导审批(正确答案)11.以下不是18项医疗核心制度的是:A.首诊责任制B.三级查房制度C.病历保管制度(正确答案)D.临床用血审核制度12.病历的书写-按照《病历书写基本规范》客观、真实、准确、及时、完整规范书写病历;并按照医院要求及时归档;等级评审要求,出院后几天病史必须归档完成。A.1B.2C.3(正确答案)D.413.《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》于何时起施行?A.2019年6月1日B.2019年12月28日C.2020年6月1日(正确答案)D.2020年12月28日14.以下哪项是医师在执业活动中享有的权利?A.努力钻研业务,更新知识B.宣传推广与岗位相应的健康科普C.遵守临床操作技术规范和医学伦理规范D.在执业范围内,按照有关规范进行医学诊查、疾病调查(正确答案)15.医疗器械不良事件,是指:A.所有医疗器械,在正常使用情况下发生的,导致或者可能导致人体伤害的各种有害事件B.已上市的医疗器械,在非正常使用情况下发生的,导致或者可能导致人体伤害的各种有害事件C.未经上市的医疗器械,在正常使用情况下发生的,导致或者可能导致人体伤害的各种有害事件D.已上市的医疗器械,在正常使用情况下发生的,导致或者可能导致人体伤害的各种有害事件。(正确答案)16.是医疗质量管理的第一责任人。A.院长B.科主任(正确答案)C.党委书记D.住院总17.医疗器械不良事件中,导致严重伤害、可能导致严重伤害或者死亡的事件,应当在几日内报告:DA.7日(正确答案)B.10日C.14日D.20日18.II级、III级、IV级不良事件(接近错误)在几小时内登录医院不良事件上报系统:A.12小时B.24小时C.48小时(正确答案)D.72小时19.II级不良事件是指:A.非预期的死亡或永久性功能丧失B.因诊疗活动/工作造成病人/医务人员机体与功能损害(正确答案)C.对病人或医务人员有轻微后果,可康复D.及时发现未形成事实或有发生不良事件的隐患20.关于处方开具,下列错误的是:A.处方一般不得超过7日用量;急诊处方一般不得超过3日用量;B.为门(急)诊患者开具的麻醉药品注射剂,每张处方为一次常用量;控缓释制剂,每张处方不得超过7日常用量;C.第一类精神药品注射剂,每张处方为一次常用量;控缓释制剂,每张处方不得超过7日常用量;其他剂型,每张处方不得超过3日常用量;D.第二类精神药品一般每张处方不得超过3日常用量;对于慢性病或某些特殊情况的患者,处方用量可以适当延长,医师应当注明理由。(正确答案)21.关于《药品不良反应报告和监测管理办法》,下列说法错误的是:A.药品生产、经营企业和医疗机构发现或者获知新的、严重的药品不良反应应当在7日内报告,其中死亡病例须立即报告(正确答案)B.其他药品不良反应应当在30日内报告C.不良反应报告原则:可疑即报D.报告时限,统一以报告中“不良反应/事件”发生时间和“国家系统接收时间”来衡量,即从ADR发生之日起至国家中心接收之日的天数是否符合上报要求22.院内急会诊-“危急重症”患者本科室难以处理,发起急会诊,一般多少分钟内达到现场。A.10min(正确答案)B.15minC.20minD.30min23.医院实行手术分级管理制度,依据手术技术难度、复杂性和风险度,将手术分为_级A.3B.4(正确答案)C.5D.624.以下关于临床用血管审核制度错误的是A.临床用血实行分级管理制度,根据输血量不同采用不同申请流程;临床医师应充分评估并严格把握输血指征,认真履行知情同意;B.取血、输血操作需严格执行查对制度,保证用血安全C.血液转运和存放需严格执行温度、时效条件;D.首次输血患者必须在输血前进行凝血功能和传染病标志物检查;(正确答案)25.根据《抗菌药物临床应用指导原则》,将抗菌药物分为三类,以下不是三类之一的是A.非限制性抗菌药物B.限制性抗菌药物C.非特殊级抗菌药物(正确答案)D.特殊级抗菌药物26.用血审核申请备血量800ml(4U)-1600ml(8U)需申请A.医师(主治及以上)签字→上级医师核准签发B.医师(主治及以上)签字→上级医师审核签字→科主任核准签发(正确答案)C.医师(主治及以上)签字→科主任核准签发→医务部审核批准D.医师(主治及以上)签字→上级医师审核签字→科主任审签字→医务部审核批准27.下列不是大量失血表现的是A.成人心率超过110次/minB.失血导致的收缩压低于90mmHgC.24h内丢失一个自身容量(正常成人体重的7%,儿童体重的8%-9%)D.成人出血速度达到120ml/min(正确答案)28.在执业活动中有下列情形之一的,医师应当按照有关规定及时向所在医疗卫生机构或者有关部门、机构报告:A.发现传染病、突发不明原因疾病或者异常健康事件(正确答案)B.发生或者发现医疗事故(正确答案)C.发现可能与药品、医疗器械有关的不良反应或者不良事件(正确答案)D.发现假药或者劣药(正确答案)29.不享受当年年休假的情况:A.员工请事假累计天数已经超过年休假天(正确答案)B.累计工作满1年不满10年的员工,请病假累计2个月以上的(正确答案)C.累计工作满10年不满20年的员工,请病假累

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论