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文档简介

学校后勤年终工作总结范文一年来,学校后勤工作在学校领导和全体教职员工的关心和支持下,在后勤处全体工作人员的共同努力下,圆满完成了学期初制定的各项工作任务,其成绩在后勤处历史上是可圈可点的。其主要工作体现在以下几个方面:

一、顺利完成了校产校具的普查登记和分类建档工作

在教育、教学、科研和教职工日常生活需求的诸多因素的推动下,后勤处从多个渠道对学校资产进行摸底清查,并在此基础上进行了建档管理。在建档过程中,我们充分发挥群众的智慧和力量,摸清了学校资产家底,为学校合理配置资源提供了翔实的依据;同时为学校行政在暑期重新做了估价和维修工作奠定了基础。

二、成功实施了校产维护维修专项工程的实施

根据学校财力状况和实际情况,本着“节俭、实用、高效”的原则,我们对学校的校舍、设备进行了全面的检查和维修。今年暑期,我们对学校的水电设备、教室门、黑板、学生宿舍门窗进行了维修;并对专用教室的损坏设备进行了更换。这些维修项目为学校节约了一笔可观的费用。

三、加强了对学校食堂的管理

近年来,随着教育改革的不断深入和我校发展的实际需要,我校的食堂条件得到了长足的发展。但随着硬件条件的改善,管理的难度也日益加大。因此,在加强食堂管理的过程中,我们主要是从以下几个方面入手:一是加强对食品卫生的监督和管理;二是加强对食堂工作人员的岗位培训;三是定期召开食堂工作例会,加强过程管理;四是实行“阳光”操作,政务公开;五是实行食品定点采购制度。今年下半年,由于物价持续上涨,给学校的食堂管理带来一定的压力。为此,我们在深入调查的基础上,及时调整了菜单,努力提高了伙食质量。同时,针对学生就餐人数日益减少的情况,我们又适时取消了晚餐供应。这样,既保证了学生基本生活所需,又有效地化解了学校物价压力。

四、认真做好了零星基建维修工程

今年来,由于灾后重建的需要,基建任务十分繁重。在人手紧、任务重的情况下,后勤处全体工作人员加班加点,埋头苦干,较好地完成了各项任务。同时,我们还积极配合相关部门做好了重建项目的论证和预算编制工作。另外,受灾后重建的影响,我校的办公条件也得到了进一步的改善。一是办公环境条件有了较大的改善;二是教学设施设备有了较大的新增。

五、其他工作

总之,一年来,我们的工作虽取得了一定的成绩,但也还存在一些不尽人意的方面。如:在服务态度和质量上还存在不及时、不到位的情况;在为师生服务过程中还存在一定的差距等。在新的一年里,我们将在校党委的领导下,进一步发扬成绩,克服不足,努力做好各项工作。后勤管理工作年终总结后勤管理工作是我们日常生活和工作中不可或缺的一部分,它涉及到许多方面,包括物资采购、财务管理、人员调配、场地安排等等。在过去的这一年里,我们后勤管理部门在各项工作中都取得了一定的成绩,同时也发现了一些问题和不足之处。下面,我将对过去一年的工作进行总结,并提出一些改进的建议和展望。

在过去的一年中,我们共进行了多次物资采购,包括办公用品、清洁用品、维修配件等等。在采购过程中,我们遵循“公平、公正、公开”的原则,对供应商进行评估和筛选,确保所采购的物资质量可靠、价格合理。同时,我们也建立了供应商档案,对供应商的资质和信誉进行记录和评估,以便在后续的采购中做出更好的选择。

然而,在物资采购中也存在一些问题和不足之处。例如,有些物资的采购周期较长,导致使用部门经常出现缺货的情况;有些物资的质量不够稳定,需要频繁更换和维修。针对这些问题,我们需要在采购前更加深入地了解市场行情和供应商情况,加强与供应商的沟通和协调,提高采购的效率和品质。

财务管理是后勤管理的重要组成部分之一,它的主要任务是确保公司的资金安全和合理使用。在过去的一年中,我们进行了多次财务审计和核算,确保公司的资金使用合理、无违规现象。同时,我们也加强了对公司资产的管理和维护,对各项设备进行了登记和评估。

然而,在财务管理中也存在一些问题和不足之处。例如,公司的资金使用效率不够高,存在一些浪费的情况;同时,公司的税收筹划不够完善,存在一些风险。针对这些问题,我们需要在财务管理中更加注重细节和数据分析,加强与税务部门的沟通和协调,提高公司的资金使用效率和税收筹划水平。

人员调配是后勤管理中的另一个重要方面。在过去的一年中,我们加强了对公司人员的调配和管理,根据每个人的能力和特长安排合适的岗位和工作任务。同时,我们也加强了对员工的思想工作和心理疏导,帮助员工解决一些实际困难和问题。

然而,在人员调配中也存在一些问题和不足之处。例如,有些员工的岗位安排不够合理,导致员工的工作效率不够高;同时,公司的人员流动性较大,需要加强员工的稳定性和归属感。针对这些问题,我们需要在人员调配中更加注重员工的能力和特长评估,加强与员工的沟通和交流,提高员工的稳定性和归属感。

场地安排是后勤管理中的另一个重要方面。在过去的一年中,我们对公司的办公场所和生产场地进行了多次调整和安排,确保每个部门都有足够的空间和合适的设施设备。我们也加强了对场地的维护和管理,对各项设施设备进行了登记和维护。年终工作总结范文时间飞逝,20年的工作也已经接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人特就这年度的工作总结如下:

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,作为党员教师,系统地理解了“坚持员先进性教育”培训活动,政治理论进一步加强,党性修养有了进一步的提高;遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的职责感和事业心,进取主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

和刚走上工作单位时相比,自我在教育教学本事方面有了进一步的提升。作为第二班主任,自我能够协助第一班主任参与班级管理。关心班级班风、学风的建设,关心每一个学生的发展,班级工作无小事,就是在每一天繁琐的日常工作中自我不断的积累工作经验。

在教学方面,本人自始至终以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。认真按照学校教学常规的要求做,认真参加备课组的团体备课活动,以进取的态度上好每堂课,在实践中探讨、落实新课程教学理念。自我能认真执行“青蓝工程”,认真参加学校的学习培训和校内校外的教学观摩活动。在教学之余,自我也进行一些教学研究,把平时在教学过程中的所感所想及时鉴定成文字形式,这不仅仅是一次经验的凝练,也是对教学的再思考,对自我教学理论水平的一次提升。

在一年中自我担任一个班级的第二班主任,执教5个班级的思想品德,一星期10节课,工作认真负责,进取参加学校、学科的各项会议、活动,没有缺席和病假。

回顾这一年的工作,学校提供了各种让自己快速锻炼成长的平台,学校领导给予自己很多工作上的关心,老教师给自我供给了很多宝贵的经验和帮忙,这一切让自己在各方面都取得不一样程度的提高,当然,自我也存在着许多需要改善的地方。在今后的工作中,我将继续以务实的工作态度,一如既往地认真学习工作,争取工作水平的更大提高。学校总务处年终工作总结为了贯彻《军人子女教育优待办法》,进一步落实军人子女的教育优待政策,天津市教育局、民政局、人力资源和社会保障局、退役军人事务局联合发布了《天津市军人子女教育优待办法实施细则》。该细则自发布之日起施行,旨在为军人子女接受教育提供更多保障和便利。

细则规定,军人子女包括现役军人的子女、烈士子女、因公牺牲和病故军人的子女。这些子女在天津市范围内接受义务教育、高中阶段教育和高等教育时,可以享受以下优待:

军人子女可以优先报名、参加天津市小学和初中的招生入学,并可以在同等条件下优先录取。

对于有特殊困难的军人子女,如因伤病需长时间休学或因特殊情况无法正常入学,各学校应根据实际情况给予照顾,保障其接受义务教育。

军人子女报考天津市普通高中时,可以适当降低录取分数线,并在同等条件下优先录取。

对于有特殊困难的军人子女,各高中学校应根据实际情况给予照顾,保障其接受高中阶段教育。

军人子女报考天津市高等教育院校时,在参加普通高考和研究生招生考试时可以享受一定的加分优待。

对于有特殊困难的军人子女,各高等教育院校应根据实际情况给予照顾,保障其接受高等教育。

军人子女在参加各种竞赛、评优等活动时,可以享受优先待遇。

对于有特殊困难的军人子女,各学校应积极协助解决其生活和学习中的困难,并优先安排其参加各种社会实践活动。

该细则的发布实施,为天津市的军人子女提供了更加明确的教育优待政策保障。这不仅体现了社会对军人及其家庭的尊重和关爱,也有利于解决军人子女的教育问题,进一步提高了军队的凝聚力和战斗力。

同时,《细则》也强调了各相关部门的责任和义务。教育局、民政局、人力资源和社会保障局以及退役军人事务局等部门应加强协调配合,共同落实好军人子女教育优待政策。各学校也应根据《细则》要求,积极为军人子女提供优质的教育资源和服务,切实保障他们的受教育权利。

《细则》还鼓励社会各界积极参与军人子女的教育优待工作。社会力量可以通过各种形式为军人子女提供支持和帮助,如捐资助学、志愿服务等。这有助于形成全社会共同和支持军人子女的良好氛围。

《天津市军人子女教育优待办法实施细则》的发布实施,为天津市的军人子女提供了更加全面和有力的教育保障。这体现了社会对军人的尊重和关爱,也进一步提高了军队的凝聚力和战斗力。相信在全社会的共同努力下,一定能够为军人子女提供更加优质的教育环境和服务。财务年终工作总结范文随着时间的推移,我们即将告别充满挑战和收获的年,迎来全新的一年。在这辞旧迎新的时刻,我想借此机会对过去一年的财务工作进行全面的总结和反思,以便为新的一年制定更加有效的策略和计划。

在年,我们的财务团队致力于为公司提供准确、及时和可靠的财务数据。我们处理了大量的账目,包括收入、支出、资产和负债等方面,同时我们还进行了细致的财务分析,以支持公司的决策制定。

财务数据分析:我们成功地收集、整理和分析了一系列有关公司财务状况的数据。通过这些数据,我们能够更好地理解公司的经营状况,并为公司提供有力的数据支持。

预算管理:我们实施了新的预算管理流程,以确保公司在各个方面的开支都在预算范围内。通过这一措施,我们成功地降低了公司的运营成本,提高了公司的盈利能力。

税务筹划:我们积极地进行税务筹划,通过合理的税务安排,减少了公司的税务负担,增加了公司的净利润。

数据安全:在处理大量财务数据的过程中,我们需要时刻保证数据的安全。在未来,我们需要更加注重数据的安全性,防止数据泄露或丢失。

风险管理:在面对各种财务风险时,我们需要更加注重风险管理。我们需要更加及时地识别和评估风险,并采取有效的措施来降低风险。

在新的一年里,我们将继续致力于提高财务工作的效率和质量,为公司提供更加准确、及时和可靠的财务数据。我们将继续实施新的预算管理流程,以确保公司的开支都在预算范围内。我们还将继续进行税务筹划,以减轻公司的税务负担。

总结来说,年对于我们来说是充满挑战和收获的一年。尽管我们面临许多困难和挑战,但我们的团队始终保持着积极的态度,以专业的技能和高效的工作应对每一个问题。在新的一年里,我们将继续努力,以实现更高的目标,为公司的发展做出更大的贡献。驾驶员年终工作总结范文四季有别,顺其自然,这是中医养生的一个重要原则。中医认为,人与自然界是息息相关的,即“天人相应”,一年四季气候特点为春温、夏热、秋凉、冬寒,人体的生理活动也随着自然界的变化而发生相应的变化,即“春生、夏长、秋收、冬藏”。因此,根据四季的特点,采取有效的养生方法,对强身健体、延年益寿具有重要意义。

春回大地,万物复苏。春季是阳气升发、万物复苏的季节。根据“春生”的特点,春季养生应以生发阳气为主。春季养阳的关键是保护初生之阳,从起居、饮食、运动、精神等方面进行调节。

起居调养:春季应早睡早起,多到户外活动,舒展形体,使一天精力更加充沛。同时,注意保暖,尤其是头和足,以免受寒而引发疾病。

饮食调养:春季宜多吃富含植物蛋白和维生素的食物,如豆腐、鸡蛋、新鲜蔬菜和水果等。同时,要避免油腻和辛辣食物,以免刺激胃肠道。

运动调养:春季是锻炼的好时机,可选择散步、慢跑、太极拳等运动方式。但不宜过度运动,以免消耗过多的阳气。

精神调养:春季是精神疾病的高发期,应保持心情舒畅,避免情绪波动过大。同时,多听轻松愉快的音乐,多阅读有益身心的书籍,以保持心境平和。

夏季是阳气最盛的季节,也是人体新陈代谢最旺盛的季节。夏季养生的原则是“夏长”,即养护人体的阳气。在起居、饮食、运动等方面进行调节。

起居调养:夏季应保持室内空气流通,避免长时间处于封闭的空调环境中。同时,合理安排作息时间,保证充足的睡眠。

饮食调养:夏季气候炎热,人体容易出汗,因此应多吃清淡、易消化、富含水分和维生素的食物,如西瓜、黄瓜、西红柿等。同时,要少吃油腻和辛辣食物,以免加重胃肠负担。

运动调养:夏季可以选择游泳、瑜伽等运动方式来锻炼身体。散步也是一种很好的夏季运动方式,可以在清晨或傍晚到公园或河边散步。但应注意避免在烈日下暴晒或过度运动。

精神调养:夏季天气炎热容易导致情绪波动过大或烦躁不安。因此应保持心态平和、愉悦,避免情绪波动过大或过度紧张。

秋季是收获的季节,也是阳气逐渐收敛的季节。秋季养生应以“秋收”为主旨,从起居、饮食、运动、精神等方面进行调节。

起居调养:秋季宜早睡早起,保持充足的睡眠时间。同时注意保暖,逐渐增加衣物,以适应气温逐渐降低的气候特点。

饮食调养:秋季饮食应以滋润生津、防止秋燥为主。可以多吃一些具有润肺生津功效的食物,如梨、藕、百合、萝卜等。同时也要适量摄入蛋白质和维生素C等营养素来增强身体免疫力。

运动调养:秋季可以选择散步、太极拳等轻度的运动方式来锻炼身体。同时也可以进行一些有氧运动如慢跑、游泳等来增强身体素质和抵抗力。但应注意避免过度运动以防消耗过多阳气而引发疾病。

精神调养:秋季气候干燥容易导致身体干燥和皮肤干燥等症状。因此应保持心情愉悦避免情绪波动过大或过度紧张而引发皮肤干燥症等问题影响身体健康和生活质量。行政后勤年终总结时光飞逝,转眼间一年已经过去。在这一年里,我们经历了许多挑战和机遇,也收获了宝贵的经验和教训。作为行政后勤部门的一员,我感到十分荣幸能够与大家共同面对这些挑战,并取得了一定的成绩。在这篇年终总结中,我将对过去一年的工作进行回顾和总结,并提出一些建议和展望。

在过去的一年里,我们完成了大量的日常行政工作,包括文件的上传下达、会议的组织安排、来访人员的接待等。通过这些工作,我们确保了公司的正常运转和各项工作的顺利开展。同时,我们也积极改进工作流程,提高工作效率,使行政后勤工作更加高效、准确、及时。

作为行政后勤部门,我们非常重视员工福利与关怀工作。在过去的一年里,我们组织了多次员工活动,如户外拓展

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