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文档简介

第页共页上海房地产劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）依据《中华人民共和国劳动法》、《上海市房地产开发企业劳动合同规范》以及双方协商一致，甲乙双方达成以下劳动合同：第一条合同期限1.1本合同自（合同生效日期）起生效，自（合同期限起始日期）起至（合同期限结束日期）止，共计xx个月/年。第二条工作内容2.1乙方作为甲方的员工，主要从事以下工作内容：（具体描述乙方工作内容）2.2乙方应按照甲方的要求，认真、负责地完成工作任务，并服从甲方的管理。第三条工作时间和休假3.1乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，共计40小时。3.2乙方享受国家法定的带薪年假、病假、产假、婚假等各项休假制度，具体休假事宜按照甲方规定执行。第四条工资和福利待遇4.1乙方的基本工资为（具体金额），以后根据工作表现和市场情况适时调整。4.2乙方的工资按照上海市相关规定和甲方的财务制度发放。4.3乙方享受国家和企业规定的社会保险和福利待遇。第五条保密义务5.1乙方在合同期间和解除合同后，对于在工作中获取的与甲方有关的商业机密、技术秘密、客户信息等，都应保持保密。5.2乙方不得将甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等泄露给任何第三方。第六条合同解除6.1合同解除的条件包括但不限于以下几种情况：（1）双方协商一致解除合同；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方患病或伤残，无法继续从事劳动工作，经鉴定为劳动能力丧失；（4）乙方不适应甲方工作需要，工作表现不符合甲方要求，经教育和调整后仍然不能正常工作；（5）乙方严重违反劳动纪律，给甲方造成重大经济损失。6.2合同解除应提前向对方书面通知，解除通知期限为（具体通知期限，一般为30天）。第七条争议解决7.1因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决。7.2如协商不能解决，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。第八条其他事项8.1本合同未尽事宜，由双方协商解决。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（公司名称）：乙方（个人姓名

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