内科护理个人年底工作总结

内科护理个人年底工作总结时光飞逝，三年弹指一挥间，回望来时路，心中有很多感慨；现将20XX年以来各项工作总结如下：

一、严格三基三严训练，提高护理人员素质

1、护士长查房前于护理组进行2次重点查房交接班，进行护理大查房，第一时间为责任班进行口头交接班。第二时间为白班责任组长，进行重点书面交接。规定工作交接内容，交接班后护士长集中检查并签字确认。做到日有所做、月有所见、季有所评。

2、认真组织业务学习，不断充实专业技术知识，院感科组织全院护士学习《医院感染管理办法》《消毒技术规范》《传染病防治法》《消毒管理办法》《内镜清洗消毒技术规范》《内镜清洗消毒技术规范》《内科护理学》等法律法规、核心制度、院内感染流程，科室每人有业务学习笔记，月有考核，季度有检查记录。技术操作规范(各种仪器检查使用保养等)。

3、认真对入科人员进行严格的岗前培训：介绍医院的环境、规章制度、礼仪规范、职业道德、院感知识、相关法律法规等；科室的硬件设施、取得的相关荣誉等；针对实习生制定临床实习带教计划；护士长对他们进行具体的入科指导，使她们尽快适应工作环境。

4、做好在职人员院感知识的培训：科室每月组织一次院感知识学习，每季度考核一次；使他们掌握科室的硬件和软件建设，同时增强科室的凝聚力，使科室成为一个优秀的团队。

5、做好重点人员院感知识的培训：对重点人员：手术室、产房、检验科、治疗室、急诊科等重点科室人员进行重点培训；对院感防控的重点：如正确洗手、安全注射、医疗废物的处理、标准预防措施等。使全科医护人员掌握相关知识。

6、做好全院职工院感知识的培训：利用上课和查房时间对全院职工进行院感知识教育；并利用晨会时间学习和传达上级会议精神，做到人人了解、人人掌握相关知识。

7、做好新职工岗前培训：科室对新入科人员进行岗前培训，内容包括：院系概况介绍、医院规章制度宣读、职业道德教育、医疗安全教育、医院感染相关知识及应急预案等。

8、配合护理部做好三基考核，基础护理操作和专科护理操作考核12次/年，理论考核12次/年；配合绩效考核做好相关考核；科室业务学习12次/月；晨间提问考核6次/月；随机考核6次/年。

9、做好医院感染管理的质量控制：配合护理部每月进行一次院感质量抽查；坚持护士长查房时的科室自查；科室质控医生和护士长根据临床具体情况进行的反馈整改。

10、做好科室的业务学习：科室根据具体情况对全科人员进行分期业务学习(如有新仪器新设备购置安装使用前的培训———操作考核———操作流程———工作制度———工作流程———相关的法律法规———仪器设备的维护保养)；配合护理部对全科人员进行“三基三严”的学习和培训。

11、加强对消毒药械的管理：根据卫生部“消毒管理办法”“消毒技术规范”等相关法律法规对科室使用的消毒药械进行采购和使用前的验收———使用中———使用后的保养、贮存和记录等的管理；并做好相关记录的保存；配合院感科对科室的相关工作进行指导和监督。

12、加强职业防护的管理：科室对从事医疗废物收集转运处理的工作人员和管理人员进行职业安全防护知识的培训和健康监测；对可能接触传染病者进行相关知识的培训；进行职业暴露后的及时处理和上报等。

13、加强生物安全管理：科室根据卫生部“实验室生物安全通用要求”等相关法律法规对科室的生物安全柜生物安全运输车消毒隔离制度及相关制度等进行管理及使用；配合院感科对科室的相关工作进行指导监督。

14、加强个人防护的管理：科室每天检查工作人员的个人防护用品的配备和穿戴使用情况；监督指导医务人员正确处理医疗废弃物；督促保洁员做好医院环境的卫生清洁工作，减少污染源；配合院感科对科室的相关工作进行指导监督。

15、加强院感防控重点的管理：科室每月组织一次院感相关知识学习及考核；每季度组织一次院感质量抽查及反馈整改；对重点科室如：产房手术室等重点科室的医院感染质量进行督查指导；配合院感科做好全院医院感染防控工作。内科护理工作计划一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质

（一）按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作

1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部工作计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。

2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2—3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。

3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。

4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的执行情况。

（二）加强人文知识的学习，提高护士的整体素养

1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。

2、安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛活动，利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。

（三）更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。

随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室护士长组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时，有计划的选送部分护士外出进修、学习，提高学术水平。

二、加强护理管理，严谨护士长工作计划，提高护士长管理水平

（一）年初举办一期院内护士长管理学习班，主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养，当今社会人群对护理的服务需求，新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等。

（二）加强护士长目标管理考核，月考评与年终考评相结合，科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。

（三）促进护士长间及科室间的学习交流，每季组织护理质量交叉大检查，并召开护士长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。

三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效

（一）继续实行护理质量二级管理体系，尤其是需开发提高护士长发现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。

（二）建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。医学教育网搜集整理考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提出整改措施。

（三）进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的缺陷扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。

1、继续加强护理安全三级监控管理，科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究护士长管理及个人的有关责任。

2、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任，杜绝严重差错及事故的发生。

3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识，平时加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持设备的完好。

（一）在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。内科医生工作总结作为一名内科医生，我感到责任重大。在过去的几年里，我积累了大量的临床经验，也学到了许多新的知识和技能。以下是我对过去工作的总结，以及对未来的计划和展望。

在过去的几年中，我积累了丰富的临床经验。我接触过各种内科疾病，包括呼吸系统、消化系统、心血管系统等。通过对这些疾病的诊断和治疗，我深入了解了它们的发病机制、临床表现和治疗方案。

我熟练掌握了各种内科诊疗技术，包括胸腔穿刺、腹腔穿刺、骨髓穿刺、心电图检查等。这些技术对于准确诊断疾病非常重要，我在实践中不断提高自己的操作技能。

在内科工作中，团队协作能力非常重要。我与护士、技师和其他医生紧密合作，共同治疗患者。我们互相协调，确保患者得到最佳的医疗服务。

随着医学技术的不断发展，我需要不断更新自己的知识和技能。我将继续参加学术会议和培训课程，学习最新的内科诊疗技术。

作为一名医生，除了临床实践外，科研能力也非常重要。我将积极参与科研项目，提高自己的科研能力，为医学发展做出贡献。

我将更加患者的需求，提高医疗服务质量。我将尽自己最大的努力，为患者提供优质的医疗服务，让患者满意。

作为一名内科医生，我将继续努力工作，不断提高自己的临床经验和技能，为患者提供更好的医疗服务。教师个人工作总结自从从事教师这一行，当一位好教师就是我的目标。这一年以来，我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。现将工作做如下总结：

1、课程设计与执行：我成功地设计并执行了适应多元化学生群体的课程计划。我实施的课程注重培养学生的批判性思维能力，同时提高他们的自学能力。

2、提高学生参与度：通过使用互动性的教学方法和技术，学生的课堂参与度有了显著提升。例如，我们进行了一些小组讨论，项目报告等活动，这些活动激发了学生的学习热情，并帮助他们从中学习到了合作与沟通的技巧。

3、家长沟通：我在过去的一年里，积极与家长沟通，定期分享学生的学习进度和需求。家长反馈表示他们对此表示赞赏并感觉更参与到孩子的学习中了。

1、在线教学能力：我仍然在寻找更有效的方法来激发学生的在线学习热情。

2、学生个性化教学：我希望在未来的一年中，能够更进一步地了解学生的个性化需求，并调整我的教学策略以满足他们。

我会把这些改进的目标作为未来一年的主要工作重点，并寻求各种可能的方法和资源来提升我的教学效果。我深深地相信，作为一名教师，我不仅要传授知识，更要引导学生探索世界，挖掘自我。

感谢大家的支持和理解，我期待在接下来的一年里，能够创造更多的成功。内科医生季度工作总结过去的一个季度，我主要在心内科，门诊工作。对我来说，每一例门诊就诊的患者，都是一次新的挑战。在3个月的时间里，我认真做好了我作为医生应该做的所有工作，但在实际工作中，发现仍有许多可以改进的地方。以下是我对自己在这个季度的工作进行的总结。

在过去的季度里，我接触了xxx例患者。在这些病例中，有xx例患者的病情比较严重，需要进行深入的检查和治疗。对于这些患者，我给予了特别的，用了更多的时间和精力去诊治他们的病情。同时，我也注重与患者的沟通，尽力让他们理解自己的病情和治疗方法。

这个季度，我在临床技能方面也有了一些进步。例如，我在处理呼吸困难和心绞痛等急症方面，已经能够做到更加熟练和迅速。我也积极参与了一些疑难杂症的讨论和会诊，通过这些机会，我对一些复杂疾病的诊治有了更深入的理解。

作为一名医生，我始终认为持续学习是非常重要的。在这个季度里，我不仅参加了医院内部的各种学习活动，还通过互联网学习了一些新的医学知识和技术。我相信，只有不断更新自己的知识储备，才能更好地为患者服务。

在未来的工作中，我计划继续提高自己的临床技能，特别是在处理重症和疑难杂症方面。我也会加强与患者的沟通，尽力提高患者满意度。我还计划参加更多的学术活动和培训课程，以提升自己的专业素养。

总结这个季度的工作，虽然有一些进步和收获，但也有许多需要改进的地方。在未来的工作中，我将继续努力，以更好地为患者服务。内科医生半年工作总结作为一名内科医生，我深知自己的责任和使命。在过去的半年中，我在医院的工作中尽心尽力，认真履行了自己的职责。现将这半年的工作进行如下总结。

病历是医生记录患者病情和治疗过程的重要依据，也是提高医疗质量的重要环节。在这半年中，我认真书写了每一份病历，确保了病历的完整性和准确性。同时，我也及时更新了病历内容，为患者提供了最新的诊疗信息。

诊断和治疗是医生工作的核心。在这半年中，我认真询问患者的病史，详细进行体格检查，并根据实验室和影像学检查结果，做出了及时准确的诊断。同时，我也根据患者的病情和身体状况，制定了科学合理的治疗方案，并进行了及时有效的治疗。

患者管理是医生工作的重要组成部分。在这半年中，我加强了对患者的随访和管理，及时了解了患者的病情变化和治疗效果，并对治疗方案进行了及时调整。同时，我也对患者进行了健康教育，提高了患者的自我保健意识和能力。

作为一名医生，我深知自己的业务水平和能力还需要不断提高。在这半年中，我积极参加医院组织的业务学习和培训活动，提高了自己的业务水平和能力。同时，我也阅读了大量的医学文献和资料，不断更新自己的医学知识和理念。

1、继续加强患者管理，提高医疗质量和服务水平。

2、积极推进业务学习，不断提高自己的业务水平和能力。

3、加强与同事的协作和沟通，共同推进科室的发展和进步。

4、医疗行业的新动态和新趋势，及时调整自己的工作方向和方法。

这半年的工作中，我认真履行了自己的职责和使命，取得了一定的成绩和进步。但是我也认识到自己的不足和需要改进的地方。在未来的工作中我将继续努力提高自己的业务水平和服务能力为患者提供更好的医疗服务。内科护理学知识点总结大全（1）吸烟为最重要的环境发病因素，烟草中的焦油和尼古丁等化学物质具有多种损伤效应，如损伤气道上皮细胞和纤毛运动，使气道净化能力下降；促使支气管黏液腺和杯状细胞增生肥大，黏液分泌增多；刺激副交感神经而使支气管平滑肌收缩，气道阻力增加；使氧自由基产生增多，诱导中性粒细胞释放蛋白酶，破坏肺弹力纤维，诱发肺气肿等。

（2）职业粉尘和化学物质（如烟雾、过敏原、工业废气等）长期刺激也可引起慢性支气管炎。

（3）空气污染（如二氧化硫、氯气、臭氧等）可损伤气道黏膜上皮，使纤毛清除功能下降，黏液分泌增多，为细菌感染增加条件。

（1）慢性支气管-肺疾病：COPD最重要的易患因素。

（2）支气管扩张：使肺血管阻力增加，肺动脉高压形成。

（4）其他慢性胸廓疾病：如严重的胸廓