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文档简介

计财部自律公约自查报告背景为加强公司财务管理，提高计财部门的职业道德与自律意识，本部门于2021年4月1日发布了自律公约，并进行了自查。自律公约内容自律公约主要包括以下内容：诚信自律：要求所有员工遵循职业道德规范，诚实守信，不得利用职务之便谋取不正之利，不得泄露公司保密信息。合规经营：要求所有员工遵守国家法律法规，严格执行公司内部管理制度，不得违反公司规定经营，不得进行违法违规行为。勇于担当：要求所有员工认真履行职责，积极配合公司工作，具有良好的团队合作精神，不得推卸责任，不得影响公司形象。持续改进：要求所有员工注重个人学习和成长，不断提升专业技能与综合素质，为公司的发展不断创新提供优秀的专业技术和管理服务。自查情况自查分为内部自查和对外公开自查两个环节。内部自查在自查过程中，我们重点关注了计财部门员工在职业道德、合规经营、勇于担当和持续改进方面的自律情况，采取了以下措施：发放自律公约：我们在计财部门内部广泛宣传并发放了自律公约，引导员工树立诚信自律和合规经营的理念。开展培训：我们组织了一系列职业道德和合规经营方面的培训，帮助员工进一步了解国家法律法规和公司内部管理制度。自查问卷：我们制定了自查问卷，要求所有员工认真填写，对照自律公约和公司内部管理制度进行自查。通过内部自查，我们发现了部分员工存在职业道德不够强烈、合规经营意识不够明确、勇于担当精神不够突出、持续改进能力不够强大等问题，我们进一步加强了培训和引导，鼓励员工自觉遵守自律公约和公司管理规定。对外公开自查我们在自查完成后，还对外发布了自查报告，公开展示了我们的自律公约和自查情况，接受了公众的监督和检查。在对外自查过程中，我们接受了一些公众提出的意见和建议，例如：加大培训力度，加强员工职业道德教育。鼓励员工主动发现问题并及时报告和纠正。加强内部审计，发现和纠正管理制度漏洞。我们认真对待公众的意见和建议，积极改进自己的不足，提高公司的管理水平和服务质量。结论计财部门在自律公约自查过程中，深刻认识了自律的重要性和意义，进一步增强了部门员工的职业道德和自律意识，在合规经营、勇

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