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文档简介

第页共页办公室环境卫生评分管理制度模版第一章总则第一条为了提高办公室环境卫生管理水平，营造良好的工作环境，确保工作人员的身体健康和工作效率，制定本办公室环境卫生评分管理制度。第二条本制度适用于所有办公室的工作人员，包括内部员工和外来人员。第三条办公室环境卫生评分管理制度的目的在于规范办公室环境卫生管理工作，明确职责和要求，监督和改进办公室环境卫生管理水平。第四条办公室环境卫生评分管理采用定期考核相结合的方式，注重日常管理和持续改进。第五条办公室环境卫生评分管理由办公室环境卫生管理小组负责，该小组由相关部门的代表组成，每个代表负责本部门的环境卫生管理工作。第六条办公室环境卫生评分管理包括日常环境卫生管理和定期环境卫生评分两个方面。第二章日常环境卫生管理第七条办公室的日常环境卫生管理应按照相关规定进行，具体包括但不限于以下内容：1.办公室定期进行清洁工作，包括地面、桌面、墙面、门窗、设备、垃圾桶等的清洁。2.办公室配备充足的垃圾桶和清洁用品，定期更换垃圾袋并进行垃圾分类处理。3.办公室设备和设施要保持正常状态，如有损坏应及时修复或更换。4.办公室通风要保持畅通，确保空气流通。5.办公室卫生间要保持清洁，每日定期进行清洁和消毒。6.办公室定期进行害虫防治工作，确保室内无害虫。第八条办公室环境卫生管理小组负责日常环境卫生管理工作，并制定相应的管理制度和操作规范。第九条办公室环境卫生管理小组负责指导和监督每个部门的环境卫生管理工作，并及时提出改进建议和整改要求。第十条办公室环境卫生管理小组每季度组织一次环境卫生工作学习和培训，提高工作人员的环境卫生意识和管理水平。第三章定期环境卫生评分第十一条定期环境卫生评分由办公室环境卫生管理小组进行，内容包括但不限于以下项目：1.办公室内外环境的整洁程度。2.办公室设备和设施的完好程度。3.办公室通风和空气质量情况。4.办公室卫生间的清洁和消毒情况。5.办公室垃圾分类和处理情况。6.办公室害虫防治措施的落实情况。7.办公室环境卫生管理工作的整体效果。第十二条定期环境卫生评分的评分标准由办公室环境卫生管理小组制定和调整，并及时向全体工作人员公布。第十三条定期环境卫生评分由办公室环境卫生管理小组组织实施，评分结果将作为工作人员绩效评估的重要参考依据之一。第十四条定期环境卫生评分结果将向全体工作人员公布，并针对低分部门进行整改和改进。第四章监督和改进第十五条办公室环境卫生管理小组负责监督和检查日常环境卫生管理和定期环境卫生评分工作。第十六条工作人员对办公室环境卫生管理工作有义务进行监督和检查，发现问题及时向办公室环境卫生管理小组反馈。第十七条办公室环境卫生管理小组应定期组织管理经验交流和工作总结，不断完善管理制度和改进工作方法。第十八条办公室环境卫生管理小组应建立健全投诉处理机制，及时处理和解决工作人员的投诉和意见。第十九条办公室环境卫生管理小组应每半年进行一次全面审查和评估，发现

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