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文档简介

陕西公司灵活用工合同范本灵活用工合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）联系电话：（公司联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（个人身份证号码）住址：（个人住址）联系电话：（个人联系电话）鉴于甲方为了适应业务发展需要，需要雇佣乙方进行灵活用工，并且乙方愿意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成以下合同：第一条用工形式1.1本合同约定的用工形式为灵活用工，乙方将按照甲方的指示和安排，完成具体的工作任务。1.2乙方与甲方的雇佣关系属于临时性质，不具备劳动合同法规定的劳动关系。第二条工作内容和工作时间2.1甲方将根据实际工作需要，将具体的工作任务和工作时间通知乙方，乙方应按照甲方的要求完成工作任务。2.2工作任务可能包括但不限于：临时代班、临时加班、临时调配等。2.3工作时间根据甲方的需要灵活安排，可能包括但不限于：白天、夜班、周末、法定节假日等。第三条工资和结算方式3.1甲方将按照乙方完成的工作任务和工作时间，支付工资。3.2工资的具体标准和结算方式由双方协商确定，并在本合同附件中明确。3.3工资支付方式为银行转账，乙方应提供准确的银行账户信息，以便甲方进行工资支付。第四条保密义务4.1乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密或其他机密信息，乙方应当保守商业秘密，不得擅自泄露给任何第三方。4.2乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。第五条违约责任5.1乙方如有违反本合同的约定，甲方有权终止合同并追究乙方的法律责任。5.2甲方如有违反本合同的约定，应向乙方支付相应的违约金，并承担乙方因此而遭受的损失。第六条合同的终止6.1本合同自双方签字之日起生效，期限为（具体期限）。6.2本合同期满后，自动终止，双方无须另行解除。第七条争议解决7.1本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。7.2若因合同履行发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定事项8.1本合同的附件为不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。8.2本合同未尽

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