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文档简介

第页共页2023年美容院劳动合同书范文劳动合同本劳动合同（以下简称“合同”）由以下双方签订：雇主：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：劳动者：（个人姓名）住址：联系电话：一、工作内容1.1劳动者将作为美容师，在雇主所属美容院从事以下工作：（具体工作内容）1.2劳动者必须按照雇主要求的工作时间进行工作，周工作时间为40小时，具体排班由雇主安排。二、工资和福利待遇2.1劳动者的月工资为（具体金额），以银行转账方式支付，每月支付一次。2.2劳动者享受以下福利待遇：2.2.1享受国家规定的休假制度，具体休假安排由雇主根据工作需要进行调整。2.2.2参加社会保险和住房公积金，并按照国家规定缴纳个人和单位部分的费用。2.2.3按照国家规定享受婚、丧、产假等特殊福利。2.3劳动者需遵守雇主的规章制度，签订本合同后，视为同意遵守雇主的规章制度。三、劳动保障3.1如果劳动者在工作期间因工伤导致身体损害或者疾病，雇主将提供必要的医疗救治，并按照国家有关规定支付医疗费用。3.2如果劳动者因工伤造成的工作能力丧失，雇主将依法支付工伤赔偿金。3.3雇主将为劳动者购买意外伤害保险，以应对突发情况。四、劳动纪律和考勤4.1劳动者须遵守雇主的劳动纪律和考勤制度，否则将被扣除相应的工资或其他处罚。4.2劳动者须按照工作安排准时上下班，如有特殊情况需请假，需提前提出申请，并得到雇主批准。五、合同期限和解除5.1本合同自（起始日期）起生效，期限为（合同期限）。合同期满后，如双方愿意继续合作可以续签合同。5.2在合同期限内，双方如有解除合同的意愿，应提前（提前期限）书面通知对方。5.3双方如有以下情况之一，任何一方可以解除合同：5.3.1劳动者严重违反劳动纪律或者工作规定；5.3.2劳动者患病或者受伤不能从事所定工作，并经过劳动能力鉴定，无法适应其他岗位工作；5.3.3劳动者与试用期满后的新的用人单位订立劳动合同；5.3.4劳动者在连续8个月内不参加工作，无故不通知或者不得到用人单位批准；5.3.5劳动者严重失职，给雇主造成重大经济损失；5.3.6其他正当理由。六、保密义务6.1劳动者在工作期间得到的关于雇主经营和管理的商业秘密等信息，须遵守保密义务，不得泄露给他人或利用于自己的利益。6.2劳动者应对自己在工作期间得到的相关信息和技术知识予以保护，并不得以任何方式传播或使用。七、争议处理7.1如果劳动合同履行过程中发生劳动争议，双方应进行友好协商解决。7.2协商不成时，双方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。八、其他事项8.1本合同的任何修改、补充或者解除应经过双方协商一致，并采取书面形式。8.2本合同中的内容和条款应严格按照法律的规定执行。8.3本合同一式两份，双方各持一份，具有同等效力。雇主：（公司名称）签字：

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