医院超声科感染管理制度_第1页
医院超声科感染管理制度_第2页
医院超声科感染管理制度_第3页
医院超声科感染管理制度_第4页
医院超声科感染管理制度_第5页
已阅读5页,还剩18页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

xx年xx月xx日医院超声科感染管理制度CATALOGUE目录引言超声科感染管理规定超声科感染预防措施超声科感染控制流程监督与考核机制参考文献01引言医院超声科感染管理制度的建立源于医院感染控制的需求,为了保障患者和医务人员的健康,确保医疗安全。超声科作为医院的重要科室,每天接待大量患者,因此感染控制显得尤为重要。背景介绍建立医院超声科感染管理制度的目的是为了有效地预防和控制医院感染,提高医疗质量和安全。通过规范超声科感染管理制度,可以减少患者和医务人员的感染风险,保障医疗过程的安全和有效。目的和意义02超声科感染管理规定人员管理超声科工作人员应接受医院感染管理培训,并具备医院感染防控意识。接触患者体液或血液时,应戴手套、护目镜等防护用品。工作人员进入工作区域应穿戴工作衣、帽、口罩等个人防护用品。工作人员的手部卫生是预防医院感染的重要措施,接触患者前后应洗手或使用快速手消毒剂。环境管理超声科应保持室内空气流通,每天定时开窗通风,使用空气消毒装置进行消毒。地面、物表应定期清洁消毒,使用含氯消毒剂擦拭消毒。诊疗区域应保持清洁、干燥,定期进行环境卫生学监测。患者使用的床单、被套等应一人一用一更换,并进行清洗和消毒。设备管理超声科使用的仪器设备应定期进行清洗和消毒,包括探头、耦合剂、导线等。耦合剂应使用无菌耦合剂,避免交叉感染。探头应做到一人一用一消毒,使用一次性探头罩。导线等可重复使用的物品,应使用含氯消毒剂浸泡或擦拭消毒。03超声科感染预防措施1常规消毒措施23每天定时对超声科诊疗区域进行清洁和消毒,包括地面、墙壁、桌面、仪器等表面。每次诊疗前后,应使用合格的医用消毒液对超声仪器进行擦拭消毒。诊疗过程中,医生需佩戴一次性手套,患者需佩戴口罩和消毒后的手环。对于高度疑似感染的患者,应在独立隔离的诊疗室进行超声检查,使用一次性探头罩,事后对探头进行特殊消毒。对于确诊为传染病的患者,应立即转诊至指定医院,并对相关区域进行全面消毒。特殊情况下的消毒措施工作人员的防护措施工作人员在接触患者前应进行手卫生,佩戴一次性手套和医用口罩。工作人员在诊疗过程中应避免直接接触患者的血液、体液和其他污染物。工作人员应定期接受健康检查,发现传染病症状应及时调离工作岗位。工作人员应正确使用防护用品,如手套、口罩、护目镜等,并定期更换。04超声科感染控制流程03检查前准备医生根据检查需求开具超声申请单,患者需提供相关病史资料并进行体格检查。接诊流程01登记患者需提前预约并按时到诊,登记时需核对基本信息,如姓名、性别、年龄、联系方式等。02分诊根据患者病情和检查需求,将其分为普通患者和感染患者。感染患者需在指定区域候诊,避免与其他患者交叉感染。检查流程将超声检查区域划分为清洁区、半污染区和污染区,以避免交叉感染。检查区域划分每次检查前,需对超声探头进行常规消毒,并确保使用一次性耦合剂。仪器消毒医生需注意手卫生,佩戴医用口罩和手套;患者需按要求脱去外套,暴露检查部位。检查过程检查结束后,医生需对报告进行审核并签字确认,患者需核对报告信息并领取。报告出具环境清洁每天检查结束后,需对超声室进行常规清洁和消毒,包括桌面、地面和仪器表面等。人员培训定期对超声科医务人员进行感染控制培训和考核,提高医务人员的防控意识和操作技能。监督与考核医院感染管理部门需对超声科感染控制工作进行定期监督和考核,发现问题及时整改,确保感染控制工作的落实。垃圾处理感染性垃圾需严格按照医疗废物管理规定进行处理,避免交叉感染。后勤保障流程05监督与考核机制每天对超声科的检查室、治疗室、设备等进行清洁和消毒,并记录消毒情况。日常监督每周对超声科的操作流程、消毒隔离制度等进行检查,发现问题及时整改。定期检查每季度对超声科医护人员的无菌操作技术、消毒隔离制度执行情况进行考核,并记录考核结果。季度考核监督机制根据医院感染管理要求,建立超声科感染管理的考核标准。考核机制建立考核标准包括无菌操作技术、消毒隔离制度执行情况、环境卫生学监测等。考核内容根据考核结果,对表现优秀的医护人员进行奖励,对存在问题的医护人员进行批评和整改。奖惩制度06参考文献参考文献参考文献2医疗机构消毒技术规范.国家卫生健康委员会,2017,3(2):1-34

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论