幼儿教师读书心得体会字(十篇)

第页共页幼儿老师读书心得体会字(十篇)从某件事情上得到收获以后，写一篇心得体会，记录下来，这么做可以让我们不断考虑不断进步。优质的心得体会该怎么样去写呢？接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。幼儿老师读书心得体会字篇一在我看到《给幼儿老师的建议》一书时，眼前不觉一亮，可是又在那想，会不会又是一些理论知识呢？因为我需要的理论的经历，需要在碰到困惑时，从中获得一些启示。《给幼儿老师的建议》目录由七辑组成。第一辑中我喜欢里面的一篇小文章——爱可以这样简单，写出了我的心声。从事幼儿教育工作的老师们，有时会觉得自己就像个魔术师，面对不同的孩子，可以使用不同的教育当时来表达自己对孩子的那份爱。但在我们的工作中常常不乏来自同事的抱怨：“如今的孩子真是不知道如何去教育了，没法再像爱过去的孩子那样去爱他们，真累！”确实，老师们一天下来，有时用“身心疲惫”来形容一点儿不为过，但爱孩子就真的那么难吗？答案是否认的。爱，也许是简单的一个拥抱、甜美的一个微笑、轻轻的一声问候。也许还可以更简单！其实，我们很多老师都知道去爱孩子，可每次爱得却有点急，急着让孩子承受我们的爱。孩子年龄太小，尚未成人，他们各个方面的开展不全面，难于一下子把爱转移到老师身上来。老师应给予孩子一定的空间，让其渐渐地承受老师的情感。我们老师爱的面太窄，只爱“好孩子”，只爱孩子“好的方面”，难于承受“不听话的孩子”及孩子开展“不完善的方面”。孩子承受教育就是一个社会化的过程，不同的孩子将来在社会中的作用是不一样的，我们不能用同一个标准去要求每一个孩子。即使同一个孩子，他各方面的开展也不是同步的，我们老师要做的就是使其在各个方面都有所开展，而不是以各个方面都优秀的标准来要求他。再次，我们的教育目的太高，缺乏针对性。孩子的开展程度不一样，我们的教育目的也应该不一样。假如我们的教育目的缺乏针对性，就会早场目的与实际的脱节，难于让孩子承受，更难于让孩子爱上老师。成功学家戴尔·卡耐基曾说过这样一句话：“一个人脸上的表情比他身上穿的更重要。”那些成功的人，哪个不是对工作本身充满兴趣与狂热？而那些一开场工作就板着脸，好似痛苦莫名的人，到头来没有一个是成功的。可见，成功的奥秘来自微笑。微笑是人间的花朵，它芬芳动人；微笑时生命的`绿洲，它清新怡人。幼儿老师每天面对的是天真、活泼、灵动、得意又充满梦想的孩子，他们幼小的心灵更是需要微笑。孩子的认知是感性的，他们不会从品德、行为等方面去评价一个人，往往仅从一个人的外表便直接得出结论。不管你学历上下，不管你是不是名师，只有当孩子感觉到老师是喜欢自己的，他才可能向你敞开心扉，展示出他心中的机密，承受你的教育。我们班梁凌菲小朋友是个很聪明的孩子，只是她确实也是个很爱动的孩子，有时她会把她的脚放在椅背上，有时大声地与小伙伴说话，上课中总要被打乱几次，但只要她仔细听，每次的答复也都能说到点上。所以我对她比拟严格，记得有一次与她妈妈交流时，知道如今的她还在让爸爸喂饭吃，就觉得很惊讶，后来才知道，原来是爸爸一直想要主动喂她吃，并不是她愿意这样做的，她妈妈还说，女儿在家里说，她喜欢笑起来的余老师···看来，在我们心目中，爱她就对她严格不一定是对的，也不一定能让孩子理解自己的苦心，微笑的老师，才是孩子最喜欢的老师！我觉得我又该反思了。是呀，虽然是老师，可我们却一直在不停地学习着，在反思着。我们的容貌是天定的，明眸皓齿、面假设桃花，那是上天的恩赐，谁都不能强求；我们的品味是自主的，高雅脱俗、卓然优雅，那是我们的选择，谁都可以做主。那么我们也可以选择微笑，因为连蜗牛都知道，微笑也是礼物，可以送给朋友，让大家一起快乐！作为幼儿老师，我们还要做到言行举止安康、高雅、自然，待人接物真诚、热情、谦恭，仪容整洁、美观、得体，这些都是对于老师个人修养的根本要求。在懵懂的孩子面前，我们的一言一行、一举一动都时刻影响着他们的行为方式和价值观。也只有我们自身不放弃对于正直、正义、宽容、进取、勤奋、豁达等等高尚品格的追求，才能以身作那么，为孩子率先垂范，真正做到为人师表、教学相长。与此同时，我们还需要不断进步文化艺术方面的修养。比方，进步了文学方面的修养，谈起话来就有内涵，使用语言就会文明、优雅；进步了美学方面的修养，便能理解色彩的搭配，进步审美情趣，穿着打扮自然会更得体；进步了音乐、舞蹈方面的修养，举手投足、声音表情灯都会自然而然地表现出一种美感。我相信，只要付出，就一定会有收获。人与人之间的交往时互相的，爱更是互相的。我们平等地、友善地、真诚地爱孩子，孩子也一定会给予我们同样的爱。只要我们热爱这份职业，它也能带给我们无限的惊喜与喜悦！幼儿老师读书心得体会字篇二翻开首页映入眼帘的就是卡森的一句话：假如一个幼儿要维持他内在的好奇心，那么他至少需要一个成人与他分享，和他一起快乐地、兴奋地探究这个神秘的世界！作为守护在孩子身边的幼儿老师，我们都有这样的时机去分享、感受、把握这个和孩子共同快乐的时机！好奇心是孩子的天性，帮助孩子理解所处的这个世界，而好奇心正是自然科学家的根本心态，当孩子正用尽方法去探究事物时，自然科学家的精神便已悄悄萌芽了。有位科学教育工作者曾说：“当孩子问‘为什么？’时，最好的答复便是‘那你觉得为什么呢？’”这本书便是希望唤起成人去观察、发现孩子原有的好奇心，依从孩子的好奇心，提供适当的探究环境和引导，培养孩子像自然科学家的精神和态度一样，去学习如何发现和找寻答案。这本书也是老师最正确实用指南，清楚的提供老师在自然探究前的准备，并在不同阶段的探究〔开放式探究、主题探究〕中，详列出探究的核心概念、教学方案、引导方法和延伸活动，以及讨论时的引导话语。也让老师能在符合个別孩子的开展、兴趣和才能之下，如何从孩子自身的经历，引发他们主动观察环境；如何提供孩子好奇、发问、探究、调查、讨论、反思自己观点的时机，进而理解孩子如何在互相学习中建构概念，开展出科学探究的技巧和态度。此外，书末附有相关资、表格，可供老师记录孩子的发现和观点，再透过这些档案检讨和开展课程。《与幼儿一起探究自然》一书拓展了老师在教育中所扮演的传统角色。这本综合课程能指导老师开展以探究为根底的课程，该课程是以探究为根底的课程，该课程是以幼儿对周围生物世界的自然好奇心为根底的。从在室内养育生物和种植植物，到去室外搜寻动物和他们的`栖息环境，并且在此根底上进展一系列的讨论活动，老师们能学到如何为教学活动做好准备，学到如何知道幼儿通过开放式或主体式的科学活动进展学习、学会观察。“假如一个幼儿要维持他内在的好奇心，那么他至少需要一个成人与他分享，和他一起快乐地、兴奋地探究这个神秘的世界。”这应该是《与幼儿一起探究自然》一书所秉承的理念，同时也符合《纲要》中“老师应成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者”这一思想。幼儿对于自然有着一种天生的探究欲望：看到花草，他们总试图触摸；看到小动物，他们又会满怀好奇地观察；下雨了，他们会穿着雨具，在雨中嬉戏，找寻雨水的奥秘……我们要保护幼儿的这种好奇心，我们应该让幼儿在好奇中触摸自然，亲近自然。在幼儿共同探究和互动的过程中，他们总会试图搞清楚所见和所做的事情。他们开场建构有关事物的概念。这时，“小小科学家系列”让老师担当的一个重要任务就是确保幼儿有关科学的游戏和想法可以受到关注、深化和挑战。在幼儿探究过程中，老师最重要的任务之一，是在教室中创设一种支持和鼓励幼儿成为小小自然学家的环境与文化，而这种环境和文化的特点是：尊重生命；强调调查；分享观察的内容和观点；档案与记录；关注真实的生物。其中首要的“尊重生命”，让我特有感悟。回想到，自己在平时的自然角管理或是科学探究活动中，常常就会无视，甚至回避这一问题。小蝌蚪死了，老师也不向幼儿说什么就把它处理掉，当他们发现小蝌蚪不见了时，来问老师，老师就会用一些非常理的话敷衍了事。久而久之，将会使幼儿形成了无视周围生物的意识。通过这次的阅读学习，我会更新自己的认识，反省自己教育中的不良问题，用全新的“自己”去带动幼儿、带动周围的成人，把尊重生命放在首位，为与我一同生活在地球上的小生命负责。另外，我还充分体会到“家庭参与”的重要性，《与幼儿一起探究自然》一书所展示的教学案例都将家长纳入到活动的参与者中，这也能进步激发幼儿触摸自然的兴趣。我们不要总以为幼儿年龄小，不懂事，其实有时候他们脑中能闪现出成人都没有的灵感，尊重幼儿，让他们充分触摸自然，或许将来的自然学家就会在他们之中产生。这不仅仅是《与幼儿一起探究自然》一书所给予我的认识，更是应在今后的幼儿教育中贯穿始终的一种理念。幼儿老师读书心得体会字篇三《听那成长的拔节声》一书在写作上以第一人称、自传体的方式，记录了一个幼儿老师专业成长的四季。幼儿老师的专业开展，正如四季的自然演变，经历着起步、提升、成熟到逐渐完善的过程，书中的"我"的成长经历很容易引起读者的共鸣，读来很亲切，很有真实感。其次是以"春夏秋冬"四篇构成全书的框架，春夏秋冬的季节顺序分别喻示老师专业成长的不同阶段。春，乃万物生长的初始阶段，是希望，是开场，是起步。夏，是万物的生长阶段，是一个成长过程，是一个提升过程;秋，是一个成熟丰收的时段，又是一个收获的季节。冬，是一个贮藏果实的阶段，完美收获、属于奉献的`阶段。"专业成长"犹如春夏秋冬。其次是以讲故事的形式，生动地描绘过程和传递经历，读来既不枯燥，又有新颖的感觉。尤其书中还列举了一些案例式园本研训、主题式园本研训、游戏化研讨等园本研修案例，在组织形式上都很有创意，值得学习。我认为，书中提到的游戏化教学是幼儿教学中最重要的教学方式。幼儿的教学应该是一个人学业生涯中最重要、最困难的的时段，因为每个人启蒙教育都是从这开场，每个儿童的承受才能是绝对不一样的。幼儿学前在家里受到父母的早期教育程度不一样，这就会造成孩子在承受知识的才能上有所差异。我们不能像小学、中学生那样一字一板的去教他们，我们要摸清儿童的承受知识的特点，具有针对性的去教学。所以，我认为，"玩"是孩子的天性，所以，我们要在"玩"中让孩子学到知识。在课堂上做游戏、讲故事，老师们生动地描绘，孩子们时机积极的参与，积极地使用自己的大脑去考虑问题，而不是填鸭式的被动教育，这样孩子的兴趣很高，自然承受知识的才能与效果上都会有很大的进步和改善。同时可以更好地塑造一个孩子的性格。幼儿对于这个世界很天真、很好奇，学习知识的大门刚刚开启了一道缝，但对于生疏人又不可防止的怕，担忧，也就是性格内向，腼腆。通过各种小活动，使每个孩子能积极地参与到活动中来，就能与小伙伴们协作、互帮互助，互相交流，有力地改善孩子的性格，使孩子向活泼、开朗、互助、友爱的方向上去开展。我们老师和孩子每天都会有很多故事发生，在老师的教育行为背后总有一定的思想作为指导，虽然这种思想并不一定能被老师意识到。假如老师有教育的敏感性，那么她就会去主动关注这些故事，有意识地去分析^p、研究故事中的幼儿，分析^p、研究自己在该情境中的教育行为，提炼一些有效的引导方法。在遇到同样的问题时，就会有意识地运用一些教育理念和有效策略来解决问题，这就是老师的反思意识和行为。当老师有了反思意识和行为时，她的教育智慧也就开场萌芽、生长。因此，我认为还有一个很好的启示，就是在教学中要坚决贯彻鼓励教育法，坚决摈弃棍棒教育。孩子的的启蒙教育，其实来于父母。从孩子会笑了、会认识生人了、会走路了、会明白什么好吃什么不好吃了开场，就一直在父母的呵护下成长，四、五岁开场，突然到了幼儿园里，他所面对的是一个没有父母亲切与温暖的人去教育他，去管理他的生活，因为孩子天生的胆子都很小，假如老师用严厉的教育手段去教育的话，会适得其反。现实中被曝光的案例数不胜数，有打孩子的，有骂孩子的，各种各样惩罚孩子的，这样的教育方式是一个失败，这个不仅不能让孩子更快的学到知识，还会伤害孩子幼小的心灵，在他的心里造成一种上学的恐惧，对以后的教学极为不利。而鼓励教育法，使孩子在早期的教育生涯中，充分的积累了自信心，各种活动都会积极的参与其中来，不管孩子在学习中做的对还是错，都要使用鼓励法，对的要鼓励;错的，在鼓励的同时采取引导，这样孩子就能更好地承受知识，更好地去得到孩童时代所该得到的快乐，更好地安康与成长。以上是我能分享到这些成果和智慧，这些启发也充分调动了我们老师的参与积极性，也展示了老师的智慧和才华，希望有更多的人能分享到这份感动和快乐!幼儿老师读书心得体会字篇四最近读了一本《幼儿老师适宜行为研究》的书，书中向我们展示了如何通过教育研究促进幼儿老师的专业开展，同时也提及了幼儿老师理念对产生教育行为的重要性。我看了这本书以后发现，当前的幼儿老师理念更新较快，但是理念不可以很好的落实到行为上，但老师在幼儿园一日生活中对幼儿的教育行为是否适宜又是非常的重要的，所以产生了一个需要解决的问题：幼儿老师要及时更新理念，并且掌握正确的教育观念，还要将其落实到正确的教育行为上，这是幼儿老师缺乏的地方，也是必需要学习改正的地方。只有解决了这一个关键的问题，幼儿才能受到全方位的安康的成长。书中指出：长期以来，人们的认识中都存在这样的一个误区，即老师的开展已经是完成的了，对于老师不需要进展太多的研究，只要将先进的教育观念告诉他们，他们自然而然会去行动。而这个却是许多教育改革难以获得预期结果的重要原因。幼儿老师的教育观念与教育行为对幼儿全面素质开展起着重要的影响，同时，观念的更新并不能完全保证老师行为的相应转变。一些老师虽然可以清楚地讲述教育观念，但是在实际的工作中常常出现与之相悖的教育行为，可谓“会说不会做”“说得好，做得不够”。我们知道，改革的最终目的是将教育观念中的“应如何”转变为教育实际中的“如何做”。教育观念对于幼儿开展的影响主要是以老师的教育行为为中介的，做一，老师的日常教育行为是影响幼儿身心安康、良好个性形成或者导致幼儿心理行为问题产生的最主要最直接的原因之一。接下来是书中提及的在幼儿园中常见的老师不适宜行为。其中黑色字体为相对较常见的现象以及本人感受较深的局部，并且发表了一些个人的拙见，可。这里把老师行为问题与表现分成了四个环节，是按一日活动的时间段来分析^p的。1.对于新老师来说，晨间接待的问题更多一些，可能不知道自己应该与家长进展怎么样的交流，只简单的打招呼“来啦”等等。2.晨间接待中只注意与幼儿的交流，无视了与家长之间的交流。3.对有哭闹现象的的幼儿说：“怎么老哭呀，有什么好哭的呢。”“再哭，爸爸妈妈等会就不来接了。”等等。4.很少与幼儿有身体上的接触，如抚摸等。5.有时候只忙着接待幼儿，忽略了班上其他幼儿的指导与照顾。6.与家长交流时候，回绝家长要求“幼儿园没有这规定，我们很难做到。”7.决绝要求：“这药您交到医务室，班上不管。”“衣服交给阿姨，别给我。”(这些行为也比拟常见，但是这也难为老师了，因为确实要按照幼儿园的管理来做事，一边是家长，一边是学校，老师的行为也有为难的时候。但是这里，老师可以改变说话的语气，可以更诚恳更委婉的告知家长：“为了孩子的平安与安康，用药要慎重，所以有学校的保健老师管理，并作登记，请把药拿去医务室。”表达同样的意思，老师应该表达自身的良好素养。)8.向家长告状：“您家孩子又打人了。”9.只与个别家长交流，无视其他家长幼儿等等。(有些家长对自己的孩子关注较多，会比拟主动地与老师谈话，相对而言，老师说起来也会多一些话，所以会有这样的现象，像我是一个新老师，与家长之间的交流虽然有进步，但有时候也会出现这样的现象，与有些不善交流的家长话会很少，而另外一些家长那么特别说的起来，主要还是自己不够主动，每个家长都会很关注自己的孩子，新老师应该要注意那些不善交流的家长，让他们同样理解自己的孩子。)1.确定目的内容的时候，愿意选择以往上过的熟悉的内容。(很多老师都喜欢选择自己上过的活动，或者自己比拟熟悉理解的相关主题，因为这样的活动有经历，需要改动的地方都知道，可以设计的更好，课堂也比拟能好掌控，包括幼儿的积极主动性，重难点的把握等等，往往会把那些需要较多操作材料的活动，如科学探究活动排除。科学探究活动需要较多的材料准备，有些活动材料非常难以搜集，并且丰富繁多，是很费事的，但是科学探究活动往往可以更多的表达幼儿的自主学习。)2.创设环境时，指令或者暗示幼儿“画什么”“做什么”“贴在哪儿”“怎么布置”，幼儿没有正真发挥自主性权利。环境布置一经确立，很少有调整、改变、增添等等，多的是让人欣赏的行为，而不是与幼儿的开展共同表达。(我园新老老师在环境布置方面进展了不断地学习，参观，交流。已经有所进步，重视环境对于幼儿的开展。)3.教具材料完全有老师准备，幼儿参与很少，几乎没有参与。材料准备不充分，让幼儿坐等。观摩课材料丰富、充足。日常教学材料简单、说教偏多。(这些现象可能在年轻的老师中比拟多见。)4.对于活动过程中抢话、接话、接下茬的幼儿，多关注了课堂秩序，对幼儿说“抢什么，乱死了。”“谁让你说了，越着急，越不叫你。”“老师不喜欢插嘴的小朋友”“你答复下列问题举手了吗?老师叫你了吗?”等等。(这些幼儿的行为确实影响了一个活动的正常开展，老师做出这样的回应是直接有效的，但是也伤害到了幼儿的自尊心与积极性)5.对不举手问答问题的幼儿或者在做小动作，注意力分散的幼儿强行叫起来：“你来说一说。”其实幼儿根本不知道怎么答复。(这个问题我有过，应为有个别幼儿上课经常会做小动作，注意力很不集中，别人都非常积极的答复下列问题的时候，他总是摸自己的拉链，裤子，手帕等等，提问他们是为了让他们可以有意识的倾听老师以及其他幼儿的答复，但是同时也伤害到了幼儿。老师应该采用有效的教育手段。)6.回避、敷衍、回绝、甚至否认幼儿的提问：“下课了在讨论”“一会在讨论”“老师也不知道。”等等。(有些时候老师没有时间来答复幼儿的问题，或者幼儿的有些问题比拟难，老师连自己也不知道如何答复，所以会很敷衍的回绝幼儿，这样会渐渐消除幼儿的积极性和探究的欲望。)7.不重视幼儿操作活动，怕费事，常被老师的示范演示所代替。(我有时候就经常采用示范演示的方法，因为觉得直接有效，节省时间好让幼儿进展重点的环节，其实幼儿的自我探究学习的只是更多，价值更高。)8.对于没有兴趣不愿意参加活动的幼儿，经过一番引导不起作用，老师还是会强迫其参与。(这里表达了老师的教学策略是否合适，假如老师使用了一个很好的教学策略，引起幼儿的兴趣，那么，他一定会主动地参与到活动中来，但有时候有的幼儿就是不愿意参与，老师一时想不出方法，就会强行，也许有的老师不会这样，就让他在旁边看，但是我往往会拉他进入活动，虽然幼儿参与了，但其实并没有的到经历的提升，反而会影响幼儿的情绪。)9.不让幼儿在操作中过多交流：“别说话，自己做自己的。”表扬过于笼统：“好”“对”“真棒”“真聪明”等等。(这也是较常见于年轻的老师，老师经历的`缺乏，不会有效地进展语言引导等等。不会对幼儿答复的问题进展正确的评价)教学是幼儿园一日生活中的重要环节，也是对幼儿行为产生较深入、较持久影响的活动，也是老师观念与行为最容易产生问题的环节，以上的问题只是其中的一局部，老师需要知道自己不适宜行为有哪些，并且有意识的逐步改正。老师口头上重视游戏，但一有突发任务或者其他因素造成需要占用时间的时候，老师往往会占挤幼儿游戏的时间。(说明对于游戏的重要性理解的不够深入)活动区域设置和游戏玩具材料多由老师提供，即便幼儿参与，也是老师下发指令“明天要做机器人，每个小朋友带一个空纸板盒子来。”等等，这样的指令不再少数。在开展新游戏和投放游戏材料的时候，老师总怕幼儿玩不好，因此，反复的给幼儿讲游戏的玩法、材料的使用甚至让幼儿练习等等。在游戏评价中也存在着一些问题。1.老师情绪外露、不稳定，这个一般在青年老师中表现较多，易导致幼儿感到紧张，缺少平安感。2.时常与幼儿在根本不重要的小事上“较劲儿”，如：排队时要站直，排直，做操要有力度，做不到就不行。在幼儿的生活上关心不够，如：阴阳领，错位扣，露小肚皮等等有时候会忽略。幼儿的一日活动中，集体教学活动与游戏的环节是老师与幼儿互相之间沟通最多交流最丰富的局部，所以，在这里，老师的不适宜行为出现的也比拟多，老师平时应该更注意自己的言行举止，与幼儿的每一句话，每一个行为，都可以进展简单的考虑，其实，有时候，我们在说话与行动的同时，我们已经在考虑中了，但是，往往会不确定是否应该这样去做，特别是对于年轻老师来说，我们的各种教育行为还不够成熟，会出现很多的问题，我们更应该多考虑，多学习。假如说，要防止不适宜的行为出现，我想那是非常难的，但也不是不可能的，对于我们青年老师甚至老老师来说，我们应该尽量减少不适宜的行为，尽量是我们的每一个教学策略或者只是一句话，都可以起到有效地教育效果，久而久之，我们会有很大的进步。在幼儿的一日学习与生活中，每个环节都很重要，老师所说的每一句话，所做的每一个动作，对幼儿的提问所给与的每一个答复，对其行为所采取的一系列措施，都无时不刻的影响着他们，有些也许只是暂时的，对其影响不深，他们的记忆会他们忘却。但是，老师的很多语言与行为都在潜移默化的改变他们的心理，塑造他们的个性，所以，老师细心地积累各方面的教学经历，运用正确的教学手段，让幼儿受到全方面的正确的引导，让幼儿身心全面安康的开展。幼儿老师读书心得体会字篇五有人曾把幼儿教育比喻成高楼大厦的地基，因为幼儿教育是所有教育的根底，就像高楼大厦，只有把地基打好了才能建造出又高又稳的楼房。读完了《给幼儿老师的建议》一书后，让我对刚刚的说法又有了新的认识，所有的高楼都有地基，那选择什么材料，用什么方法，怎样搭建才能让高楼更稳呢？幼儿教育也是，老师用什么方法教育孩子更好？老师怎样才能进步自身专业程度？作为幼儿老师要有怎样的教学心态？阅读此书后，让我对幼儿教育有了更深一步的理解。阅读了“和幼儿进展有效的互动”这一章节，让我不禁想起在日常教学活动中我们会经常会有一些讨论的环节，我会让孩子们与周围的好伙伴一起讨论，而在书中作者建议老师要扩大互动的人数、将“一对一”的形式变成“多对多”，是的，我们为什么要把孩子们的“朋友圈”缩小，应该扩大孩子们的讨论范围，这样孩子们会获得更多的知识，也能交到更多的朋友。“别让孩子产生不良的感觉”，看到这个小标题，我有些惊讶，日常教学中会有什么事情会让孩子产生不良感觉呢？通过阅读作者举出的例子，让我恍然大悟，原来老师的一举一动、一言一语对孩子们都会产生不一样的感觉，看了该章节让我想起有一个故事叫“翻开另一扇窗”孩子就像一扇窗户，一面窗户前的风景并不代表外面的整个世界，老师要试图翻开孩子的.另一扇窗，看到孩子的优点，采用正面教育方式，才能防止孩子产生不良感觉。“挤一点时间来反思”一文，让我想到任何事情都是要反思，只有反思了才能有进步。在日常活动中，总会觉得自己忙来忙去，没时间反思更多的东西，而在本书该章节中作者从提出三点“见缝插针、好记性不如烂笔头和【关键词】：^p”反思方法，让我们可以正确的处理时间和反思的关系，只有我们经常反思了，才能找出优缺点，才能更好的进步，才能让自己获得更多的知识。在“品读‘职业幸福’”这个章节中有这样一句话：幼儿老师“站起来是老师，蹲下来是妈妈。”作者告诉我们，要学会热爱、学会奉献，应该将幼儿快乐成长的过程视为自身生命增值的过程，从中享受奋斗与收获的感动。是呀，想一想我们的生命中总能与一群祖国的花朵一起走过，和他们共同演绎着不老的童话，这就是我们的“职业幸福”。通过阅读《给幼儿老师的建议》，让我深深体会到，作为老师我们要在问、思、行中成长，并不断地去进展尝试和考虑，从而习得经历，进步技能，树立自信心！幼儿老师读书心得体会字篇六自去年教育办开展读书学习活动以来，我就为自己定下了读书学习方案，但刚开场只是为了应付，到后来却是主动学习，通过读书，我受益匪浅。下面是我读书的几点体会：我以前写的钢笔字很不好，写出来的字看起来总是扭扭捏捏，横不象横、竖不象竖的，总象少了什么似的，惹的同伴都笑我，说我写的字缺胳膊少腿。通过记读书笔记以后，同伴说我写的字比以前好看了，我以为他们在取笑我，但有一次我写着写着，停下来往前一翻，发现我的钢笔字真的比以前好多了，这一发现真是太让我快乐了，我还真得谢谢中心学校的领导。以前读书时，只是象走马观花一样看过去就忘了，通过书写读书笔记以后，许多东西在写的过程中就得到了学习，受到了教育。如《谈教学过程中对幼儿教育的随机评价》中指出：在教学过程中对孩子各种行为的随机评价，将对他们多方面潜能的发挥及良好的心理品质的形成和提升起着极其重要的作用。大班教学活动《认识蜗牛》，其中一个教学片段：老师端着盘子走进教室，孩子们一下子围了上来想看个终究。老师分给每个孩子一只蜗牛，让他们自己观察、自己发现，甚至在观察中出现的小问题，都是幼儿之间自己想方法解决，在整个的课堂上，老师始终抱以微笑和尊重的态度，这些对我都是很大的触动。还有就是知道了怎样才能“读懂幼儿的体态”，幼儿的体态如同一本书，内涵丰富，千姿百态。可以说幼儿的每一种体态，都是他们特定的心理反映，老师必须仔细观察，恰当分析^p，读懂幼儿的体态。因此，老师要进展幼儿体态的观察记录、分类，以进步老师关注幼儿体态的意识，正确解读幼儿体态语言及进展恰当互动的才能。创造是人类从蛮荒走向文明，从蒙昧走向智慧高远的第一动力。而今，当一个孩子，在他的'生命之旅刚刚启程的时候，伴他成长、促他开展与成功的仍旧是创造。为此，在读书中我还学到了如何挖掘孩子创造的教育潜能，一是要抓住教育契机，表达是天天创造之时。幼儿园教育中从来就不缺少创造和创造教育的契机，而老师所需要的只是发现。每一天，在孩子们的周围都有许多事情发生，周围的动物、人物、自然现象、社会生活以及国际国内发生的事件，都是引发孩子创造、拓展孩子知识经历的契机。这就要求老师要做到及时发现幼儿的兴趣点，敏感的捕捉教育契机，挖掘有价值的教育资，鼓励幼儿自主地进展探究学习。二是优化教育环境，表达处处是创造之地，环境在教育中扮演的角色相当重要，因此我们无论是大环境还是小环境的创造，都力求为孩子提供更大的创造空间。不管是在户外环境还是在室内的活动区域内，老师都要为幼儿提供平安、丰富的活动材料，让幼儿用自己的方式和途径进展探究，使每个孩子在环境中都能找到自己感兴趣的东西、自己喜欢的地方，使每个孩子都有探究和表现的时机，并在这一过程中进步合作、创造的才能，与老师和同伴形成良好的互动。以前，孩子在课堂上都是被动学习，就是老师说，幼儿听；老师教，孩子做；幼儿的任务就是服从，通过学习，知道了幼儿在学习中，应是积极的参与者，老师应是幼儿活动的合作者、支持者、引导者，即老师应与幼儿共同成长。通过学习，深切体会到作为一名幼儿老师，要懂得如何与幼儿沟通，要引导幼儿主动的去学习，老师要做到，心中有目的，眼中有孩子，处处有教育，让教育目的变成幼儿开展的要求，支持幼儿按自己的想法作用于环境，幼儿可以自主的选择学习材料、地点和共同学习的伙伴，使幼儿很投入的参与到活动中来，并且还要努力创造和提供有利于幼儿自主学习的物质环境，物质环境是幼儿学习的刺激物，中介和桥梁，因此，要努力将教育目的和内容，将期望幼儿获得的经历蕴含在物质环境中，同时老师还要支持、启发、引导幼儿在与环境的互相作用中学习。通过读书学习，知道了在幼儿园管理中，制度约束是必不可少的，但是，假如制度过多、过密、过细、过严，单纯靠“制度压人”施行管理，就会把教职工统得过死，限制教职工的主动性和创造性的发挥，所以在人力资的管理中要浸透一种“以人为本”的管理精神，充分挖掘老师的潜能，使每个老师得到最大限度的开展。所以作为幼儿园的管理者，要在用人方面除了知人善任，任人唯贤，人尽其才等策略外，还要做到：1、进步用人的互补度，每个人的才能、知识、程度都是不同的，用人的互补度就是利用个人的优势，去弥补个人或是组织以及别人的缺乏。2、进步用人的认可度，这里所讲的认可度，既包括管理者的认可，也包括被管理者的认可，用人出效果的根底是双认可的。作为管理者，我们随时关心、理解员工对我们的评价及其认可情况，他们反应的有关信息，可以帮助我们逐步进步工作程度，不断进步教职工对我们的认可度。3、培养人是幼儿园人力管理的核心任务，老师素质的进步是进步幼儿园教育教学程度的关键性因素，所以，幼儿园应加强对老师的业务培训和学历培训，并且还要加强对年轻老师的培养，增强教育教研工作的活力。在以人为本的根底上，彼此间建立真诚、接纳、平等、信任关系、共同进步、共同开展。总之，在读书中，收到了很好的效果，知道了作为一名幼教工作者，不仅对工作要充满热情，而且还要经常“充电”，不断学习新的教育理论和新的教育观念，只有不断的学习，才能适应新形势，才能不被社会所淘汰，才能真正成为新世纪的幼教工作者，才能为以后的工作打下良好的根底。幼儿老师读书心得体会字篇七闲暇时间，在图书大厦里看书时，发现了这本由朱家雄教授主编的《给幼儿老师的建议》一书，买完回家仔细的看完了，正如序言里所说的，“这是一本幼儿园老师亲切、可读、实用且有益的书”。《给幼儿老师的建议》这本书一共有七辑，分别是：向孩子张开你的怀抱；让孩子爱我们；听孩子的话；挤一点时间来反思；做一个有协调才能的班主任；理解家长对孩子的爱；像热爱工作一样热爱生活。分别从幼儿老师的师德、教育教学、专业成长和班级管理，以及家庭生活等各方面，搜集了全国幼儿老师的一些案例、感受、体会和建议，然后统一编辑而成。书中内容包含了幼儿老师工作的各个方面。对于一名幼儿老师来说，具有很强的指导和借鉴的.作用。《品读“职业幸福”》是本书第一辑“向孩子张开你的怀抱”中的一篇文章，文章中有这样问道，有人说：“幼儿老师是‘高级保姆，低人一等’，只是负责看孩子，负责他们的吃、喝、拉、撒、睡。”也有人说：“家有三斗粮，不做孩子王。”“当幼儿老师真的幸福吗？”“当幼儿老师真的能实现自己的人身价值吗？”看到这个地方，我不禁回想起了我刚踏入幼儿园的时候，也有过这样的思想斗争，甚至还想到过退缩和放弃。我想这也是如今每一位老师踏入幼教行业所要遇到的问题。书中作者给出了这样的答复：“幼儿老师应该将幼儿快乐的成长过程视为自身生命增值的过程，从中享受奋斗与收获的感动，要学会热爱，要学会奉献”。“幼儿工作的核心是爱”、“幼儿工作需要耐心、细心、诚心和责任心，需要默默无闻，无私奉献的精神。”我认为，老师是一项平凡的工作，老师的职业幸福就是用一份爱，一颗心去获得孩子的爱，赢得家长的心。这种被需要、被尊重、被理解和支持的体验是幸福的。在第三辑“听孩子的话”中有一篇文章叫《不可无视的教学细节》。作者用实际案例《有趣的管子》详细的阐述了什么是教学细节，如何去做好教学中的细节。作为一名老师，不仅要慎对教学的每一个环节和流程，更应该关注那些看似简单的细节问题。笔者还提出，细节能反映出老师的教育理念，表达老师的教学策略，因此，老师在设计每一次教学活动时，都要注重教学细节的预设，同时还要及时捕捉、利用精彩的细节。像这样实际解读老师教育教学方法的文章在本书第三辑“听孩子的话”中还有许多。当我看到这个局部时，感觉书里所说的就是我在实际教学过程中所遇到的许多问题，能给我带来很多的启发。以上是我对于《给幼儿老师的建议》这本书一个简单的介绍。在看了这本书后，最深的一个感触就是，这不是一本理论类读物，也不是一本纯实用类读物，这本书介于两者之间，可能对于幼儿老师的专业成长可能更有益，更切合其需要，从专业上来说，能促进幼儿老师的业务提升与反思，有益于老师的专业开展。是值得大家去阅读的一本书。幼儿老师读书心得体会字篇八随着幼儿教育事业的开展，不管是国家还是社会对老师的要求也越来越高，对于幼儿老师来说，“活到老，学到老”的理念必须坚守，这样才能跟上时代的步伐。本学期，我认真仔细地将《幼儿行为的观察与记录》这本书研读了一遍，受益匪浅。关于“观察与记录”这个话题，其实是由来已久了，但是在过去的`我们所撰写的观察记录中，更多的是带着治疗的目光去找“缺点”，所以经常会在观察记录中看到类似某某小朋友出现攻击性现象了，是因为他性格暴躁、孤僻等诸如此类的标签式字眼。在接触了“学习故事”之后，我对观察记录有了一个不一样的认识。一、明确观察目的——理解孩子我们知道毛毛虫是美丽蝴蝶生命中一个必经的阶段，它不会飞，也没有那么美丽。我们知道牛犊不能产奶，尽管有一天它会长大，会产奶，但是有太多的人希望孩子可以尽可能地像成年人一样做事，并且越快越好。假如我们可以更准确地解读孩子、理解孩子，我们可以更成功地引导孩子全面开展。这就要求我们必须学会如实地观察儿童，特别是站在儿童的角度来考虑。二、真实对待幼儿——注重细节从作者的大量案例中，可以看出作者非常注重细节的记录。尤其是孩子的眼神、声音、身体姿势、手势、面部表情等的描绘。通过这些描绘我发现，这些就是儿童提醒自我的方式。他们的眼神、声音、身体、手势、面部表情都在说话，都在与我们交流，他们通过自己的做事方式以及所做的事情向我们展示他们的内心界。总之，我读了这本书，从理论上更明晰地认识了为什么要观察儿童，观察儿童行为后该如何评价这一行为，让我更好地运用到工作中。幼儿老师读书心得体会字篇九《给幼儿老师的建议》这本书是说出我们幼教姐妹的心声的一本好书，第一块内容：向孩子张开你的怀抱，第二块内容：让孩子爱我们，第三块内容：听孩子的话，第四块内容：挤一点儿时间来反思，第五块内容：做一个有协调才能的班主任，第六块内容：理解家长对孩子的爱，第七块内容：像热爱工作一样热爱生活。以前接触过的学前教育类书籍，不是内容复杂深奥，就是有点纸上谈兵的感觉，但是这本书却是幼儿老师们深受老师们喜欢。但对老师的知识才能提升与开展帮助不大，甚至有可能束缚了幼儿老师的创新和反思的动力，出现了照搬照抄的局限性。《给幼儿老师的建议》这本书是一本介于这纯理论类读物和纯实用类读物两者之间的学前教育类书籍，对于幼儿老师的专业成长更有益，更切合其需要。以“建议”的形式让老师们感到亲切可读，能引起幼儿老师的共鸣，充实幼儿老师的知识面。内容涵盖了幼儿老师的方方面面，详尽而又不拖沓。我读了这本书后感触很深，我做幼儿老师已经有许多年了，自认为从事幼教行业这么久了，对如何做一个让孩子喜欢让家长放心的幼儿老师，已经不用再去阅读书籍也能详细答复了。但这本书让我深深感受到了学习是无止境的，不管哪个行业你的经历再丰富，也要不断的学习和充电。这本书让我最喜欢的`内容是向孩子张开你的怀抱，做一个孩子眼中最美丽的老师，幼儿老师的一切也应该是美丽的'。如何做一名孩子眼中美丽的幼儿老师呢，暂且不管你的外貌美不美，不管你的年龄有多大，只要你塑造一个完美的老师形象，你就是一个美丽的老师。老师的形象是一种宏大的教育力量，老师的一言一行、一颦一笑，无不具有教育性，在与幼儿接触的过程中，对其产生潜移默化、耳濡目染的影响。幼儿也通过与老师的接触，从细节中学到很多东西，幼儿老师不仅要仪表美，还要语言美、行为美、心灵美。当旁人在寻求周围美的事物时，其实幼儿老师就是一道实实在在的美丽的风景线。前几天，我在《幼儿教育》杂志上看到一篇文章――“每个幼儿都是老师的宝贝”，我深受感动。“爱孩子，真诚对待每一个孩子”这是幼儿老师最根本的职业素质，能否真诚对待每一个幼儿，并不是件简单容易的事。有些幼儿聪明、漂亮、干净，很讨老师的喜欢；有些幼儿淘气、穿戴不整洁，不讨老师喜欢。但是不管孩子怎么样，作为老师都要一视同仁。著名作家雨果曾说过：“花的事业是尊贵的，果实的事业是甜美的，让我们做叶的事业吧，因为叶的事业是平凡而谦逊的。”百年大计教育为本，教育大计老师为本，老师大计师德为本。幼儿老师不仅要具有知识与才能的素质，更应该具有良好的师德修养。作为一个幼儿老师，一个优秀的幼儿老师，首先要具备的是什么？可能有人会说：是扎实的根本功，但我觉得更应该具备的是强烈的责任心和对幼儿的“爱”，没有强烈的责任心和“爱”，一切都无从做起。作为一名幼儿老师，我们就应该对孩子负责。我们应该用“爱满人间”的胸怀去关爱每一位幼儿，对幼儿就像对待自己的孩子，像对待自己的眼睛一般呵护他们，像对待自己的杰作一般欣赏他们，让每个孩子在真诚的关爱中安康成长！来到幼儿园工作已有三个多月了，但是仍然记得来到幼儿园第一天的情景，看到一群群天真得意的孩子，一张张好奇的小脸，我甚至有点不知所措。所幸的是，我遇上了这么多好的领导、好的搭班老师。正是她们，给了我帮助和鼓励，让我学到了许多道理，知道了什么是爱，什么是责任心。让我们用慈祥呵护纯真、用智慧孕育成长、用真诚开启心灵、用希冀放飞理想，我愿用自己的双手和大家一道默默耕耘，共同托起明天的太阳！幼儿老师读书心得体会字篇十《幼儿教育观新论》是一本记载幼儿老师与幼儿之间的行为往来的书籍。书中以案例的形式记载了假设干个师幼互动行为，虞教授用35张图表将研究的成果以数据的形式给我们展现了孩子在对人、对事所持的各种内在的尺度，寄予的各种期望、企盼、要求等，呈现了孩子的内心世界。本书从儿童观、教育观、活动观、课程观、环境观、生活观、游戏观、知识观、老师观和评价观